神奈川県のハローワーク 職員の求人・仕事・採用

仕事内容鎌倉の豊かな自然を利用した園庭が自慢の園。幼児教育・保育を一 体化した施設で行う認定こども園です。有給休暇消化率１００％！ 【園児定員】１２０名、０～５歳、年齢毎１クラス （保育園児：９０名、幼稚園児：３０名） 【保育士】１７名（各クラス担任１～３名＋フリー職員） ＊保育活動：日常保育、年３回程の行事あり ＊保育事務：ＰＣが中心、手書きもあり ＊保護者対応 ＊職員会議：月１回、１時間程など ※７時～保育園児、９時～幼稚園児が登園し、同じクラスで活動。 ※教育時間には音読・カード遊び・リズム遊び・体操等を行います （指導内容は業務を通じてお教えします）。 【変更の範囲】変更なし

仕事内容・入居者様定員３７名の介護付有料老人ホームです。 ・食事、入浴、排泄等の介助、居室清掃等、入居者様の生活 を支えます。 ・入居者様に安心して過ごして頂くためには、心と心の通い合いが 大切なお仕事です。 変更範囲：変更なし

仕事内容１ユニット９名、定員１８名の認知症対応型グループホームでの お仕事です。 ご利用者様の「お世話をする」のではなく 「コミュニケーションを大事にする」お仕事です。 ・食事や移動といった日常生活のサポート ・身の回りのお世話など 体操やレクリエーションを一緒に楽しみながら、必要な方には、 排泄、入浴、食事の介助をお願いします。 サービス業や異業種の方も大勢働いています。 変更の範囲：変更なし

仕事内容１ユニット９名、定員１８名の認知症対応型グループホームでの お仕事です。 ご利用者様の「お世話をする」のではなく 「コミュニケーションを大事にする」お仕事です。 ・食事や移動といった日常生活のサポート ・身の回りのお世話など 体操やレクリエーションを一緒に楽しみながら、必要な方には、 排泄、入浴、食事の介助をお願いします。 サービス業や異業種の方も大勢働いています。 変更の範囲：変更なし

仕事内容１ユニット９名、定員１８名の認知症対応型グループホームでの お仕事です。 ご利用者様の「お世話をする」のではなく 「コミュニケーションを大事にする」お仕事です。 ・食事や移動といった日常生活のサポート ・身の回りのお世話など 体操やレクリエーションを一緒に楽しみながら、必要な方には、 排泄、入浴、食事の介助をお願いします。 サービス業や異業種の方も大勢働いています。 変更の範囲：変更なし

仕事内容１ユニット９名、定員１８名の認知症対応型グループホームでの お仕事です。 ご利用者様の「お世話をする」のではなく 「コミュニケーションを大事にする」お仕事です。 ・食事や移動といった日常生活のサポート ・身の回りのお世話など 体操やレクリエーションを一緒に楽しみながら、必要な方には、 排泄、入浴、食事の介助をお願いします。 サービス業や異業種の方も大勢働いています。 変更の範囲：変更なし

仕事内容＼月給３５万４千円～！高待遇！／ ＼年間休日１２２日・完全週休２日／ ＼施設長・役員への登用実績あり！／ 【 放課後等デイサービス 】 個別支援計画の作成・見直し、 子どもや保護者への面談の実施、 職員への支援内容の共有などをお願いします。 子ども一人ひとりの個性や 成長に合わせた支援を考え、 チームで支援を行う仕事です。 将来的には施設長や役員など、 キャリアアップも目指せます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容認知症グループホームで、入居者様へのケアサービスを行っていた だきます。 入居者様と一緒にお食事の支度、お掃除、お洗濯、お散歩、お買い 物等を行います。 温かい雰囲気の中で、その方の残存能力を維持し、楽しい時間を過 ごしていただけるよう日常生活サポートをしていきましょう。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容【定員１９名、０～２歳児を対象とした企業主導型保育園】 ■職員の育成・勤怠管理およびシフト作成 ■保育業務、調理補助 ■入園面談、利用者見学対応 ■各種研修実施 ■営業活動、ブログ作成 子どもたちが楽しく過ごせるよう、スタッフがアイディアを 凝らしながらのびのびと保育を行っています。 営業や管理職未経験の方も歓迎 元接客業の異業種から転職した先輩も多数活躍中！ 充実した研修制度や資格取得支援制度もございます！ 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容ご利用者様が安心して穏やかに過ごせるよう、日常生活の サポートや認知症に応じた丁寧なケアをお任せします。 ◆日常生活の介助 ・食事介助（調理・準備・見守り・介助） ・排泄介助（トイレ誘導・オムツ交換・着替えサポート） ・入浴介助（安心・安全な入浴サポート・身体の清潔保持） ◆認知症対応ケア ・ご利用者様の想いやお気持ちに寄り添った個別の コミュニケーション ・ご不安や不調に気づき、心穏やかに過ごせる安心した環境づくり ・「その人らしさ」と尊厳を守り、できることを活かす自立支援 【業務変更範囲：変更なし】

仕事内容・入居者様定員７３名の介護付有料老人ホームです。 ・食事、入浴、排泄等の介助、居室清掃等、入居者様の生活 を支えます。 ・入居者様に安心して過ごして頂くためには、心と心の通い 合いが大切なお仕事です。 人と接することが好きな方に、向いています。 変更範囲：変更なし

仕事内容＊０歳～５歳児の保育とそれに付帯する担任業務 ＊職員計１３名にて、定員３０名の幼児に対応 【仕事内容変更範囲：当園の定めるすべての業務】

仕事内容１ユニット９名、定員１８名の認知症対応型グループホームでの お仕事です。 ご利用者様の「お世話をする」のではなく 「コミュニケーションを大事にする」お仕事です。 ・食事や移動といった日常生活のサポート ・身の回りのお世話など 体操やレクリエーションを一緒に楽しみながら、必要な方には、 排泄、入浴、食事の介助をお願いします。 サービス業や異業種の方も大勢働いています。 変更の範囲：変更なし

仕事内容１ユニット９名、定員１８名の認知症対応型グループホームでの お仕事です。 ご利用者様の「お世話をする」のではなく 「コミュニケーションを大事にする」お仕事です。 ・食事や移動といった日常生活のサポート ・身の回りのお世話など 体操やレクリエーションを一緒に楽しみながら、必要な方には、 排泄、入浴、食事の介助をお願いします。 サービス業や異業種の方も大勢働いています。 変更の範囲：変更なし

仕事内容＊０歳～５歳児の保育とそれに付帯する担任業務 ＊職員計２５名にて、定員６０名の幼児に対応 【仕事内容変更範囲：当園の定めるすべての業務】

仕事内容◇０歳～２歳児の保育とそれに付帯する業務 ・職員計１２名にて、定員１９名の幼児に対応 ・残業ほぼなし 「仕事内容変更範囲：当園の定めるすべての業務」

仕事内容＼月給３２万７千円～！高待遇！／ ＼年間休日１２２日・完全週休２日／ ＼保育士経験を療育に活かせます！／ 【 放課後等デイサービス 】 個別課題や宿題のサポート、 工作・運動等の集団支援、 レクリエーションや行事の企画、 学校やご自宅への送迎業務、 支援内容の検討や職員間の連携、 施設運営にも携わっていただきます。 将来的には児童発達支援管理責任者 を目指すことも可能です。 業務の範囲：会社の定める業務

仕事内容１ユニット９名、定員１８名の認知症対応型グループホームでの お仕事です。 ご利用者様の「お世話をする」のではなく 「コミュニケーションを大事にする」お仕事です。 ・食事や移動といった日常生活のサポート ・身の回りのお世話など 体操やレクリエーションを一緒に楽しみながら、必要な方には、 排泄、入浴、食事の介助をお願いします。 サービス業や異業種の方も大勢働いています。 変更の範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間３：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）はシフト例。（３）は休憩６０分。 休憩は法定通り付与 就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望に基づくシフト制

仕事内容【障がいをお持ちの方や高齢の方を対象にした訪問介護サービス】 ◆新規利用者支援プラン作成と職員への指導 ◆家事支援：日用品の買い物代行、薬の受け取りの代行など ◆移動支援：通勤通学介助、サークル活動や趣味への同伴など ◆身体介護支援：食事や入浴、排せつ介助、着替え、洗顔など ◆訪問介護計画書作成／介護、看護提携先との調整／研修資料作成 ＊訪問介護は先輩との同行からスタート！ ＊ご利用者宅へ直行直帰もあります。＊夜勤はありません。 軽自動車／原付 【支援範囲】相模原市内※１０Ｋｍ前後 【変更範囲】法人の定める業務

仕事内容【定期巡回】【随時対応】【計画作成責任者のお仕事】の業務をお 願いします。事務所に出勤後、訪問時は社用車等で向かいます。 【定期巡回】【随時対応】 ＊安否確認 ＊服薬確認 ＊移乗 ＊利用者さまからの電話対応 ＊電話要請で向かう訪問介護 【計画作成責任者としてのお仕事】 ＊オペレーター業務 ＊サービスの計画作成、責任者業務 ＊現場の統括業務 ＊事業所の運営などの方向性・目標決定 ＊スタッフのサポート、評価・フィードバック 【業務変更範囲：一般職員】