ハローワーク 介護事業 - 佐賀県 の求人・仕事・採用

仕事内容〇居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務 ＊ケアプランの作成 ＊介護相談支援 ＊認定調査の代行申請 ＊事業所管理業務 ※外出時居宅専用社用車（軽・ＡＴ車）使用 仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：11時00分〜16時00分 就業時間２：11時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：◆就業時間は上記以外でも相談可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による ＊年次有給休暇は法定のとおり（表示は週３日勤務の例） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊看護小規模多機能型居宅介護事業所の介護スタッフとして、 利用者の生活介助（食事や入浴・排泄や掃除・洗濯）、 レクリエーション活動等に従事していただきます。 ＊利用者の送迎業務（社有車ＡＴ車使用） 施設の再開に伴い新しいスタッフを募集します！ 施設の再開なのでみんな「初めまして」です。 ◎未経験者歓迎求人 ◎シニア応援求人（６０歳以上の方も応募歓迎しています。）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜16時10分又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：※応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間70分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフト表による。 ＊勤務日数・休日はご相談に応じます ＊年次有給休暇は法定通り付与（５～１０日）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◎７月に西唐津にリハビリデイサービス フクラス唐津を新規開設 事業拡大に伴い、介護福祉士を募集！当施設での介護職第１号です ＊資格や経験を活かして今後の事業拡大に携わってみませんか？ ＊半日型でリハビリに特化したデイサービスです。 ＊介護業務全般、運動のサポート、送迎、施設内外・多職種との 連携業務、介護記録等事務業務など、幅広い業務があります。 ＊事業拡大に伴い食事、入浴の介護サービスを提供予定であり、 ぜひお力を貸していただきたいです！ ＊送迎業務／社用車使用：軽～ワゴン（ＡＴ車） エリア：唐津市内、玄海町など、事業所から３０分程度 新しい環境でチャレンジしたい方をお待ちしております。 【

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※週４日程度勤務していただきます。 ※勤務時間、勤務日数等相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊ローテーションによる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊介護老人福祉施設及び居宅サービス事業所の看護職としての業務 ＊利用者の健康管理 ＊医師の指示による利用者への医療行為 ＊オンコール対応 ＊利用者の病院受診 ＊夜勤はありません ・変更範囲：唐津福祉会の定める業務（詳細は面接時に説明）

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時10分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間70分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフトにより（休日は月８日～） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容居宅介護支援事業所河畔でケアマネージャーの業務をして頂きます ※ 利用者又はご家族からの相談受付、解決策の提案 ※ 介護サービス計画（ケアプラン）の作成 ※ サービス事業所への連絡調整 ※ 定期的な訪問による状況把握 松籟会グループ＊事業所ＰＲタイム 日時：令和８年１月２６日（月） １０時～１２時 場所：ハローワーク唐津１階エントランスホール

勤務時間 就業時間１：13時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフトにより（休日は月８日～） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇まごころ医療館ケアプランサービスにおける介護支援専門員 ＊ケアプラン作成 ＊介護に関する相談援助 ＊要介護認定、更新認定の申請代行 ＊サービス担当者会議の開催・調整 ※社用車（普通・軽 ＡＴ車）使用していただきます。 ※面接時又は応募前の職場見学可能です。 【変更範囲：なし】

仕事内容◎居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務 ＊ケアプランの作成・関係機関との連絡調整・モニタリングの 実施・介護保険の諸手続き代行等 ＊未経験・ブランクのある方にも経験豊富なケアマネジャーが 丁寧に教えます。 ※変更範囲：変更なし ※事前連絡後、応募書類を一次面接の３日前迄に郵送（必着） またはご持参下さい。 【ミドルシニア（３５歳以上６０歳未満）歓迎求人】 【シニア応援求人】【子育て応援求人】 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容ケアマネジャーの業務全般 ・ケアプランの作成 ・利用者の家族の方との相談 ・医療機関との連携 ・その他付随する業務等を担当していただきます。 ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時30分〜17時30分 就業時間３：8時30分〜17時30分又は7時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間（３）休憩６０分（週２～４日勤務） ◎就業時間（１）（２）（３）より選択可。 ◎曜日指定、日曜日のみ就労等相談可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊ローテーション ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○居宅サービス計画の作成、サービス提供事業所等との連絡、 調整、紹介等、要介護者等の援助業務 その他 ※居宅介護事業所におけるケアマネ業務に従事していただきます。 ※パート勤務もご相談に応じます。 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容〇まごころ医療館ケアプランサービスにおける介護支援専門員 ＊ケアプラン作成 ＊介護に関する相談援助 ＊要介護認定、更新認定の申請代行 ＊居宅介護支援事業所の管理業務 ※社用車（普通・軽 ＡＴ車）使用していただきます。 ※面接時又は応募前の職場見学可能です。 【変更範囲：なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時40分 就業時間２：9時20分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間の相談可能です 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，水曜日，金曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇・年末年始休暇あり ＊有給休暇は法定通り付与（３～５日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊介護老人福祉施設及び居宅介護サービス事業所で老人介護の業務に従事 します。 ＊施設、グループホーム、小規模多機能型居宅介護は、夜勤があります。 ＊老人介護の業務には、入浴介助、食事介助、おむつ交換、プランに添った リハビリ活動等があります。 ＊介護保険による指定事業所のため、介護保険法に定められた業務（記録、 プラン作成等）があります。 ＊その他、ケアプランに添った業務を行っていただきます。 ・変更範囲：唐津福祉会の定める業務（詳細は面接時に説明）

仕事内容◎理学療法業務全般 ・入院、外来及び介護保険サービス事業所における 訓練・評価・指導など ＊他のスタッフと連携し、患者様・利用者様への訓練や 助言を行います。 ※託児施設（３歳児未満）があります。 ※変更の範囲：変更無し