愛知県名古屋市の店長候補の求人・仕事・採用

仕事内容≪毎年10億円前後売上UP！≫多様なブランドでノウハウを吸収し、成長企業で早期のキャリアアップを！ 【特徴】 経験者優遇 【給与備考】 ※経験・スキルを考慮し決定します ※試用期間：3カ月（同条件） ※残業代は1分単位で全額別途支給 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回（夏・冬） └入社2年目より満額支給（1年目は入社月による） ◆交通費全額支給 ◆残業手当 《年収例》 年収390万円／27歳・入社2年目（月給28万円＋賞与） 年収450万円／32歳・入社4年目（月給32万円＋賞与） 年収520万円／37歳・入社2年目（月給37万円＋諸手当） 【応募資格】 飲食業界にて実務経験が3年以上ある方

仕事内容★初年度から年収約500万円、店長になれば年収600万円も可能です。 ★月8～9日きっちり休める！深夜勤務もありません！ 『とんかつ和幸』の店長候補としてご活躍いただきます。充実の研修がある為、中途入社でも店長までのステップアップが明確でその先のキャリアを目指せるのが魅力です。 ＜具体的には…＞ ■接客・レジ業務などのホール業務 ■仕込み・盛り付けを含むキッチン業務 ■店舗管理業務 ※仕事自体はシンプルで、すぐに慣れることができるでしょう。 仕事のポイント！ ★経験者でも、しっかりと研修を行なうので安心！ 約2ヶ月の充実の研修を行ないます。2週間は基本的に本社で会社のルールや現場業務を覚え

仕事内容愛知県名古屋市守山区の店長候補（あみやき亭 守山店） (正社員) | 株式会社 あみやき亭 ▼仕事内容 接客や調理だけでなくアルバイトの採用、育成、管理、店舗全体の運営と管理をする店長を目指して頂きます。 （昇格 ・昇給は随時）その後、能力 ・スキルを考慮の上店長として店をお任せします。 更に能力のある方には数店舗を管理するエリアマネージャーに昇格して頂けます。 ［変更範囲：会社の定める業務］ (愛知県名古屋市守山区) ▼職種 店長候補（あみやき亭 守山店）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給295000〜360000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6

仕事内容高収入！店長になると更に給与アップで手当がプラス！／選べる休日制度&ライフスタイルに合わせた自由な働き方 しっかり休んでしっかり稼げる、自由度の高い会社！将来性のある会社でスキルアップ＆更に上を目指してみませんか？ 【☞仕事内容は？】 ・ホール：お客様のご案内、配膳や片付け、お会計など ・キッチン：食材の管理、調理全般、メニュー開発など ・店長業務：店舗業務全般。シフトの作成や売り上げの管理など 店長候補として意欲やスキルに応じて、少しづつ店長業務を担当していただきます！ゆくゆくは店長として店舗運営や管理業務など、店舗の業務全般をお任せしていきます。 あなたのこれまでの経験を

仕事内容【募集店舗】 ピッツェリア イゾラ 名古屋 バル デ エスパーニャ ムイ 名古屋ミッドランド店 ご案内から料理の配膳、ワインのご提案などお客様に関わる一連の業務をお任せします。 お店を知り、料理を知り、お客様にもその良さを知っていただけるような接客を一緒にしていきましょう。 これから技術や知識を学んで行きたい方もそれぞれに合ったステージでの勤務が可能です。 ゆくゆくは新規店舗の立ち上げに携わったり、 新しいプロジェクトや企画にも積極的にご参加ください。 ……仕事内容の詳細については面接時にご説明いたします。 ★この求人は『クックビズ』の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。

仕事内容<上場企業グループで働く> お店作りはあなたたち、スタッフ次第。 上場企業の安定がありながら、 ”個人店”に近い自由な感覚で店舗運営できます！ チェーン店では物足りなさを感じているあなたへ。 成果を上げれば、給与が上がるから 働き甲斐もバッチリです。 【お仕事内容詳細】 店長候補として… ＊お客様対応などサービス業務全般 ＊店舗運営や売上の管理 ＊マネジメント …など 多岐に渡るお仕事をお任せします！ 【飲食業界経験者は是非！お店作りはスタッフ次第】 ジェイグループホールディングスは、チェーン店と異なり、各店舗のスタッフにできるだけ裁量を与えています。 ”個人店”に近い感覚でお店の運営が

勤務時間(1)5:00～9:00 ※週4日、1日3h～OK (2)9:00～17:00 ※週3日、1日6h～OK (3)17:00～22:00 ※週3日、1日4h～OK (4)22:00～5:00 ※週3日、1日6h～OK ※勤務日数応相談

仕事内容コンビニスタッフ、夕勤スタッフ大募集 店長候補、正社員も同時募集 気軽にご相談ください 週1～OK、WワークOK。気軽にご相談ください 【正社員・店長候補も同時募集 】 初めまして。 数ある店舗の中から当店をご覧いただきありがとうございます。 当店は学生さん、外国籍スタッフがたくさん働く多種多様な職場となっております。みんな元気いっぱいで明るい職場です。 未経験者の方でも安心して働けるよう、店長や先輩スタッフがわからないことは優しく丁寧にできるまで精一杯仕事を教えます。 勤務時間も融通が利き、時間・曜日応相談、短時間からでも大丈夫です お休みやシフトのご相談にも乗ります 自転車・バイ

仕事内容 ＼3／19に新オープン！オープニング募集／ 経験者募集！人気ラーメン店で働けます！ ★《オープニング》皆一緒のスタートで安心 ★《経験者募集》2年以上の店長経験必須！ ★《女性も活躍中》既存施設では男女活躍中 ★《好待遇を用意》昇給、勤続・子供手当等 ★《賄いあり》美味しいらー麺が食べれます “焼きあご塩らー麺たかはし”では、たかはし専用の焼きあごを使用しています。 厳選した鮮度の高いトビウオを独自の技術で焼き上げることで、旨味が凝縮。美味しさにこだわった一杯を提供しています。 【仕事内容】 店舗運営・管理といった店長業務全般 【職場の魅力】 代表は「焼きあご」の文化を広める使命感か

仕事内容年間休日120日以上。飲食経験を活かして、店舗を動かす側へ。【愛知県名古屋市緑区】 ┌┐ 飲食の経験を活かして、 次は店舗を動かす側へ。 └┘ 接客や調理だけでなく、 スタッフの育成や店舗運営にも携わりながら、 店長・マネジャーとして キャリアを広げていける環境です。 ⋆｡˚ ✧ この求人のおすすめポイント ■年間休日120日以上 ■年2回の7連休・取得率100％ ■飲食経験を活かして店舗運営へ ■店長・マネジャーへのキャリアアップ ■店長年収700万円の実績 ■深夜営業ほぼなし ■月平均残業15時間程度 ■転勤なしの働き方も選択OK お客様にも仲間にも選ばれる、お店をつくる仕

仕事内容2026年夏・名古屋初上陸！話題のザ・ランドマーク名古屋栄にNEWオープン！Brianzaグループ 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 あなたの経験、能力、ご家族構成、そして前職の給与を考慮して決定いたします。 面談時に希望給与についてご相談いただけますので、遠慮なくお話しください。 月給には固定残業代（45時間分、97,000円〜122,000円）が含まれており、この時間を超過した場合は別途支給いたします。 ・交通費全額支給 ・インセンティブ（毎月の業績に応じて5,000円〜2万円） 【手当】 ・深夜手当 ・時間外手当 ・役職手当 【賞与】 年2回 【昇給】 年1回 （会社

仕事内容<上場企業グループで働く> お店作りはあなたたち、スタッフ次第。 上場企業の安定がありながら、 ”個人店”に近い自由な感覚で店舗運営できます！ チェーン店では物足りなさを感じているあなたへ。 成果を上げれば、給与が上がるから 働き甲斐もバッチリです。 【お仕事内容詳細】 店長候補として… ＊お客様対応などサービス業務全般 ＊店舗運営や売上の管理 ＊マネジメント …など 多岐に渡るお仕事をお任せします！ 【飲食業界経験者は是非！お店作りはスタッフ次第】 ジェイグループホールディングスは、チェーン店と異なり、各店舗のスタッフにできるだけ裁量を与えています。 ”個人店”に近い感覚でお店の運営が

仕事内容◎専門スキルを着実に身に付けたうえで、”経営者”を目指せる環境！ ◎安定基盤のもと、まずは平均1.7年で副店長へ。その後も明確な昇格の道筋アリ！ ＜キャリアアップのルートが明確！＞ ▼まずは店舗業務の基礎からスタート▼ 入社後は接客や調理、ホール業務など、店舗運営の基礎を学ぶところからスタ ートします。 ポジションごとに段階的に学べる研修スタイルを採用。接客の基本や調理の手順を一つひとつ丁寧に習得していきます。 ▼その後、店舗運営に挑戦▼ 基礎を学んだ後は、シフト作成やスタッフ教育、売上管理、販促企画など、店舗運営に必要なスキルを身に付けていきます。 店長や副店長のサポートを受けな

仕事内容≪街かど屋（東証スタンダード上場）≫◆正社員◆未経験者歓迎！入社日相談可能です 入社後は接客、調理全般から、衛生管理、スタッフの採用・育成など店舗運営にまつわる全ての業務に携わっていただきます。 ＼研修について／ 職位などポジションに合わせた研修を実施。 社内での集合研修や外部の研修をオンラインで受講できるようサポートします。 ＼キャリアアップについて／ ゆくゆくは店長として店舗をマネジメントする立場を目指してもらいますが、将来的に経営に携わる事が出来るよう、様々な仕事を経験するチャンスもあります。 商品企画や、販売促進、店舗開発、人事など店舗営業の知識や経験はもちろん必要ですが、目の前

仕事内容◎独自の売り場づくりで、裁量権多め！ ◎年間休日120日でプライベートも充実！ ◎業界トップクラスの売上で、安定感がある！ ご自身のアイデアを活かした売場づくりや、医薬品などの接客販売など 入社後は実務を通して丁寧にレクチャーします！ ★独自の売り場づくりができる ウエルシアの店舗運営の特徴は店舗主導で戦略を立てていること。 例えば… ・交通量の多い国道沿いにある店舗は食料品を充実 ・漁師町でお酒好きの方が多いエリアはお酒の品揃えを充実 本部の指示は6割程度、残り4割は店舗のアイデアを取り入れ、 現場視点を重要視した売り場づくりを行っています。 ▼社員の声 「こうすればもっとこの商品

仕事内容【東証プライム上場】5年連続ベースUPの安定企業！手厚い研修で未経験OK、多彩に店長・本部職へ◎ 【特徴】 未経験者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ◆入社時：月給32万円～35万円 ※月給32万円～35万円には、1か月当たりの固定残業代7万3, 048円～7万9,785円（45時間相当分）を含みます └45時間を超える残業代は追加で支給します ◆キャリアアップ後 └店長：月給47万5,000円～63万9,000円（固定残業代10万8,959円～14万6,436円を含む） └MGR：月給64万7,000円～73万8,000円 ◆年収例 └店長／28歳：年収600万円 └エリアマネージャー／

仕事内容▼ 具体的な仕事内容  人気回転寿司の店長候補として、 アルバイトのマネジメント、 売り上げやシフトの管理等をお願いします。 ホールやキッチンなど、まずは一般社員として 店舗を運営していく基礎を身につけ、 副店長から店長の順番でステップアップしましょう。 研修が充実しているので未経験の方も大丈夫です。 【 ホールスタッフ 】 ✱お客様のご案内 ✱注文の確認 ✱お会計 ✱食器の片づけ ✱ドリンク提供 ✱店舗の清掃 【 キッチンスタッフ 】 ✱簡単な調理や盛り付け ✱サイドメニューの提供 ✱シャリ炊きやネタの仕込み ✱食器の洗浄 待遇 【 福利厚生 】 ◆社会保険完備(健康/厚生年金/雇用/労災

仕事内容- 静岡市内の店舗にて調理・接客から発注・シフト作成など、店舗運営管理業務を幅広くお任せします。 - 店長候補として、接客業務、在庫・売上・コスト・シフト管理、スタッフの教育など、店長候補業務全般を行っていただきます。

仕事内容大手居酒屋チェーン店にて、店長候補として店舗運営業務をご担当いただきます。 【仕事内容】 - 基本を学ぶところから ┗ 接客、調理、衛生管理など、まずは作業全般を学びます。 - 副店長へ昇進 ┗ パート教育、食材発注、会議出席等をしながら店長をサポートします。 - 店長に昇進 ┗ 売上管理、パート採用、シフト作成等、店舗の責任者として自分のお店を作り上げてください。 - 適性に合わせて本部スタッフへの道も ┗ 毎年2月に全社員に配属部署や仕事内容、勤務エリアの希望をとっています。商品企画、本部スタッフ等さまざまな道へ進めます。

仕事内容株式会社G-7ホールディングス 【ナゴヤドーム前】SNSで話題「WORKMAN Colors」店長候補◎年収420万～・残業21h程 【仕事内容】 【ナゴヤドーム前】SNSで話題「WORKMAN Colors」店長候補◎年収420万～・残業21h程 【具体的な仕事内容】 ＼アパレル未経験も歓迎／SNSで話題の新業態を成長させる・接客だけでなく、店舗づくりや売上拡大にも挑戦可能◎ ◎話題の新業態の立ち上げ・拡大フェーズに参画 ◎売場企画や人材育成など店舗経営スキルが身につく ◎東証プライム上場グループの安定基盤 ■業務内容： SNSやメディアでも注目を集める『WORKMAN Colo

仕事内容【正社員募集】焼津など全国の生産者と価値を創る！魚介が主役のモダンスパニッシュで仲間を募集 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※経験・能力を考慮いたします ※試用期間3カ月：給与変動なし 【※ホールマネージャーの募集です】 ◎交通費支給（1日500円まで） ◎昇給・賞与あり（売り上げに応じて） ◎インセンティブあり 【応募資格】 未経験者歓迎！ └やる気があればイチから丁寧に教えます 経験者優遇！ 【仕事内容・求める人物】 ・・・・ ＼30代までの若手が多い職場／ 接客から調理まで幅広くチャレンジ可能◎ 頼れるオールラウンダーへと成長できます！ ・・・・ 【仕