人材業界 - 香川県 の求人・仕事・採用

仕事内容人材業界のサポート事務｜メールチェック・データ入力・面接日程調整など 【仕事内容】 ＼未経験OK 事務デビュー応援します／ 観光・グルメ・ホテル業界をITと人材で支える成長企業で、 営業チームや求職者のサポート役として活躍 専門知識や業界用語はイチから丁寧に教えます◎ お仕事のポイント ・ 登録済みの求職者へ連絡・案内 ・ 面談日程の調整・フォロー連絡 ・ データ入力や書類作成などの基本事務 難しい営業活動や決断は一切なし バックオフィスからチームを支える役割です。 【主な仕事内容】 ・登録者対応（電話・メール・チャットツール） ・サービス説明と面談日程調整 ・受付対応（来客時） ・

仕事内容株式会社アバージェンス 【人材業界経験歓迎】経営コンサルタント※コンサル未経験大手取引多数／プロジェクトリピート率86％ 【仕事内容】 【人材業界経験歓迎】経営コンサルタント※コンサル未経験大手取引多数／プロジェクトリピート率86％ 【具体的な仕事内容】 【未経験からコンサルへ／フォロー体制充実／案件増加中／プロフェッショナルとして成果に報いる明確な報酬体系／完全週休二日制】 ■業務内容： 戦略立案から現場への定着までクライアント企業に入り込み、組織と人の行動変容を通じて「定量的な成果」を創出する実行支援型コンサルティングをお任せします。 綺麗な戦略を描いて終わりにするファームではあ

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜未経験者歓迎・営業未経験の先輩社員も活躍中＞ 必須要件：法人営業経験3年以上（人材業界での経験不問） 【職種名】 【香川/高松】人材×法人営業｜年間休日130日★賞与年3回★人材業界未経験可◎ 【仕事内容】 「良い人に良い仕事を！」「良い会社に良い人を！」という双方向的なミッションのもと、地元企業の採用・人材課題を解決する提案営業を行っていただきます。 「良く働き、良く休む」をテーマにしており、メリハリのある就業環境が魅力です。 【業務内容】 ■地場企業への人材活用提案（新規・既存） ・採用ニーズや人材課題のヒアリング ・求職者との面談・キャリアアドバ

勤務時間09:00～14:00／11:00～16:00／10:00～16:00／10:00～15:00 週勤務日数：3日~5日

仕事内容給与： 時給1500~2000円 仕事内容： ★完全在宅！求人広告のインサイドセールス★ 【株式会社そるとについて】 当社は、日本最大級の長期インターン求人サイト「ゼロワンインターン」を運営している会社です。 ゼロワンインターンは、全国で約10万人の大学生と、約2,000社の企業様に利用頂いているサービスです。 現在スタッフ17名働く小さい会社で、年齢は20代～50代までいます。1:2で女性比率が多い会社です。 スタッフ全員在宅勤務です。東京、神奈川、埼玉、群馬、静岡、神戸、大阪、大分etc、 全国各地のそれぞれの自宅から在宅勤務しています。 自宅で働けるので、主婦の方々も家事や育児と両

仕事内容【応募資格】 [必須] キャリアアドバイザーまたはリクルーティングアドバイザーの経験 マネジメントやリーダー経験 【職種名】 人材紹介（RA・CA）マネージャー候補【建設業界特化SaaS展開：12万社導入／フルリモート】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ▼RA・CA両面営業として 求職者との面談実施、クライアントとの定期接点など一通り行っていただきます。 ▼マネージャー候補として メンバーのKPI管理や成果最大化に向けての施策考案 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 フルリモートでの勤務ですので社員は全国各地で遠隔で就業しています。 詳しくは

仕事内容キャリアアドバイザー・法人営業（医療・福祉業界）土日祝休み&賞与年2回 《スタッフインタビュー 》 ▼20代／入社2年目（前職：アパレル販売） 前職はアパレルの販売スタッフとして働いていました。 人と接する仕事は好きでしたが、「もっと誰かの役に立てる仕事がしたい」と思い、未経験からキャリアアドバイザーに挑戦しました。 最初は営業に不安もありましたが、研修や先輩のサポートが充実していたので安心してスタートできました。 今では担当していた求職者の転職が決まり、「ありがとう」と感謝の言葉をいただけた時に、この仕事のやりがいを実感しています。 ▼30代／入社4年目（前職：法人営業） 前職

仕事内容就労移行支援事業所ヒトトコ（高松）で 障害のある方が「働き続けること」をサポートする、就労定着支援スタッフを募集します。 入社時期はご相談に応じます。 主な業務内容 ◇就職された利用者への定期的な面談（職場での悩みや生活面の相談対応） ◇利用者本人・企業担当者・関係機関との連絡調整 ◇職場訪問による状況確認や課題整理 ◇就労移行支援事業所との連携業務 慣れるまでは先輩スタッフと同行しながら業務を学んでいただきます。 この仕事の魅力 ◆利用者の「働き続けたい」という思いを支える仕事です。 ◆企業・医療・福祉・行政など多職種と連携しながら支援を行います。 ◆利用者の成長や職場への定着を長期

仕事内容株式会社ファンオブライフ 【人材業界経験者歓迎！】フルリモート＆フレックス＆時短可◆リクルーティングアドバイザー／残業10H 【仕事内容】 【人材業界経験者歓迎！】フルリモート＆フレックス＆時短可◆リクルーティングアドバイザー／残業10H 【具体的な仕事内容】 ～ワーママ活躍中！人材業界でのご経験を活かしませんか？～ ■本ポジションの特徴 ・入社初日からフルリモート勤務 出社義務ゼロですので、地方在住でも全く問題ございません。 ・コアタイムなしのフルフレックス制 中抜けOKですので、お子さんのお迎えなど柔軟にスケジューリングいただけます。 現在勤務しているリクルーティングアドバイザ

仕事内容【応募資格】 [必須] ▼必須条件 下記すべて必須となります ・無形商材の法人向け顧客対応経験（例：IT・SaaS・人材業界など） ・クライアントとの中長期的な関係構築経験 【職種名】 SMB カスタマーサクセス◆ウェルネス産業DX支援【フルリモート勤務／フレックスタイム制】 【仕事内容】 ウェルネス施設のDX化と経営課題の解決を支援する、カスタマーサクセスをお任せします。単なるツールの導入支援に留まらず、顧客の事業成功に深くコミットするポジションです。 ＜具体的な仕事内容＞ お任せするのは、SMB（中堅・中小企業）クライアントに対する「hacomono」の導入支援と、その後の活用支援です。

仕事内容株式会社Ｅｎｊｏｉｎｔ キャリアアドバイザー／ビジネス基礎から学べる研修／リモート可 【求人要約】 【手厚い教育体制】ビジネスマナーから学べる研修あり 【やりがい】求職者の人生に寄り添い背中を押す仕事 【働き方】人材業界では希少な土日祝休・年休130日 【仕事内容】 求職者への面談・求人紹介、書類添削・面接対策、入社前後のフォローを担当。未経験から育てる研修あり。 【具体的な仕事内容】 「どんな仕事が合うかわからない」 「未経験から挑戦できる仕事はあるかな」 「今より自分らしく働ける場所を探したい」 そんな求職者の声に耳を傾けながら、希望や不安を整理し、その方にぴったりな企業をご紹

仕事内容■新卒・中途採用業務の企画・運営 ■社内教育研修の企画・運営管理 ■採用イベントでの会社説明や面接対応 ■人材要件の策定や各部署との連携 ■労務管理業務等 【具体的には】 中途採用では求人作成からスクリーニング、面接調整、採用フェア出展などの実務を担当いただきます。新卒採用では一から採用戦略を構築し、学校訪問や合同説明会での会社説明を行います。また、階層別研修や新入社員研修など、社内教育体制の企画・運営も担当していただきます。すべて現職社員との同行により業務を進めていくのでご安心ください。 【魅力】 ■人事課が2025年4月に新設されたばかりで、人事制度を一から構築できるチャンス ■採用や教育

仕事内容採用・転職を支援するキャリアアドバイザー｜賞与＆インセンティブあり 【仕事内容】 「営業ってガツガツしてそう…」そんなイメージ、ここで変わります お任せするのは、医療・介護・福祉業界の法人と求職者をつなぐ【キャリアアドバイザー】のお仕事。 ただ求人を紹介するだけではなく、 企業の採用課題を解決し、求職者の新しいキャリアをサポートする、人の人生に深く関われる仕事です。 しかも、企業への新規開拓テレアポは基本なし 求職者の集客も専門部署が担当するため、一人ひとりへの提案やフォローに集中できる環境です◎ 最初は業界知識や営業経験がなくても大丈夫。 充実した研修と先輩社員のサポートがある

仕事内容株式会社ＬＡＳＳＩＣ 【全国フルリモ】法人営業（RA）◆人材ビジネス経験者歓迎◆リモート業界特化/地方創生 【仕事内容】 【全国フルリモ】法人営業（RA）◆人材ビジネス経験者歓迎◆リモート業界特化/地方創生 【具体的な仕事内容】 ＼人材ビジネス経験を活かして、キャリアも働き方もアップデート！／ ●全国どこでもフルリモート勤務で、ライフスタイルに合わせた働き方が可能！ ●社会課題解決に貢献：「地方創生」「ボーダレスワーク」を推進する成長企業！ ●ITエンジニア/リモートワーク案件特化型の人材紹介会社で将来性抜群！ ■職務概要 ITエンジニア×リモートワークに特化した人材サービス『Rem

仕事内容アデコ株式会社 RPOリクルーター／日系・外資大手企業の採用支援／年休124 【求人要約】 ★日系・外資大手企業の採用支援／フルリモート可 ★地方在住メンバーも活躍中で、柔軟な働き方が可能 ★初年度年収例556～875万円／フルフレックス 採用戦略から実行まで担う リクルーター募集 グローバル環境で活躍する中途・新卒採用担当 【★】どんな仕事？ 「採用代行（RPO）サービス」を提供するチームのリクルーターとして、国内外の大手企業の採用活動をリードします。担当クライアントの採用課題や組織戦略を深く理解し、採用計画の立案から候補者の母集団形成、選考プロセスの運営・改善、採用成功に向けた

仕事内容【仕事内容】 求職者の希望に沿ったお仕事を探し、「はたらく」に繋げるコーディネーターのお仕事です。 ただお仕事を紹介するにとどまらず、求職者の未来を共に考えながら伴走していくのが特徴です。 【主な業務内容】 ・求人情報の調整・媒体への掲載 ・エントリー者への連絡・対応 ・電話にて求職者の希望をヒアリング・お仕事紹介 ・スタッフとの関係構築・悩み相談対応 ・社内関係部署との連携 【仕事の特徴】 人の長所を見つけ、その方に最適な選択肢を提案することが求められるポジションです。 求職者の悩みに中長期で寄り添い、相手の立場に立ってサポートしていくやりがいのあるお仕事です。 介在価値を強く感じられる仕事

仕事内容株式会社ＬＡＳＳＩＣ 【人材ビジネス経験者】キャリアアドバイザー◆リモート業界特化/地方創生◆全国フルリモート可 【仕事内容】 【人材ビジネス経験者】キャリアアドバイザー◆リモート業界特化/地方創生◆全国フルリモート可 【具体的な仕事内容】 ～人材ビジネス経験を活かし「フルリモート勤務・地方創生」を実現したい方へ～ ●地域や場所による就業機会の不均衡を『ボーダレスワーク』で解決する会社 ●ITエンジニア/リモートワーク案件特化型の人材紹介会社で将来性抜群 ●人材ビジネス経験3年以上を目安に全国どこでもフルリモート勤務を導入 ■職務概要 ITエンジニア×リモートワークに特化した人材サービ

仕事内容【アピールポイント】 ＼オフィスワークデビュー応援／ 【人材紹介会社の一般事務を正社員募集！】 ◆未経験OK ◆完全週休2日制(土日祝休み) ◆残業なし ◆年休120日以上 《WEB面接可》 ※35歳未満の方限定(長期キャリア形成のため/例外事由3号のイ) 【仕事内容】 ＼未経験から新しいステージへ／ 人材紹介会社の一般事務を正社員募集！ ※35歳未満の方限定(長期キャリア形成のため/例外事由3号のイ) 【一般事務の仕事内容】 以下の業務をお任せします ・データ入力 ・ファイリング ・見積書の作成 ・受発注業務 ・電話・メール対応 ・来客対応等 ー 【こんな方におすすめ】 ー ◆未経

仕事内容【応募資格】 [必須] ● 法人営業の実務経験 （年数不問） ● 人材業界、採用に携わったご経験 ※求人広告代理店／媒体直販いずれの経験でも可 ● 一都三県在住 [歓迎] ★求人広告に携わったことのある方大歓迎 ★求人広告営業のご経験がある方は優遇いたします 【フィットする人物像】 ・営業として数字を上げた経験 ・求人広告（doda、マイナビ、エン、type、女の転職）いずれかを取り扱った経験がある ・提案～受注～フォローの流れを理解していて、対応ができる ・採用について幅広い知見がある ◎求めている志向性 ・メインはリモート勤務のため自律的な働き方ができる方 ・顧客に深く向き合い、長期的な

仕事内容求職者の「自分に合う仕事を見つけたい」という想いをつなぐ お仕事です。企業への企業への提案だけでなく、 求職者対応や就業後フォローまで幅広く関われるため、 人と関わることが好きな方に向いています。 ・企業への採用状況、必要人材の確認 ・企業ニーズに合った人材のご提案 ・求職者との面談、希望条件の確認 ・就業開始後の面談、相談対応 ・契約書作成、勤怠管理 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容[仕事内容] ＼香川県『障害者雇用・定着支援事業』のお仕事／ 【仕事内容】 障がい者雇用について課題をお持ちの企業様に対して、制度のご案内や状況のヒアリングを行います。 また、ヒアリング内容をもとに、雇用や定着に向けてのコンサルティング業務もお任せします。 難しいイメージがあるかもしれませんが、担当者がOJTで並走しながらお教えしますので、ご安心ください。 ＜具体的には…＞ ◆障がい者雇用に関するイベント等のご案内 障がい者雇用の状況をヒアリングし、セミナーやイベント情報を提供します。 ◆支援機関へのご連絡 障がい者受け入れを検討している企業の情報をお知らせ ◆企業様へ事例の紹介や