施設管理者 - 埼玉県川越市 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容【勤務地】 埼玉県川越市脇田本町13-5 川越第一生命ビルディング2階 【施設名】 ウェルビー川越駅前第2センター 【PRメッセージ】 ◆「本気で就職を目指す障がい者」のための就労移行支援事業所を全国に展開 運営法人は、全国に108か所の就労移行支援事業所を展開中。 2021年10月から2022年の半年定着率は91.3％、これまで6,000名以上の就労支援を成功させてきた、国内でもトップクラスの規模・実績を誇る障がい福祉のプロ集団です。 就労移行支援・相談支援・就労定着支援、自立支援の4つを中心に、本気で就職をしたいという障がい者の方たちを、さまざまなプログラム・カリキュラムでサポートし

仕事内容障害者向けグループホームでのサービス管理業務 具体的には。 施設のサービス内容の質を維持するためご利用者に対して個別の支援計画の作成。 利用者にとって最適なサポートやケアは何か考え設計し、支援員などに教育、指導いただきます。 【新河岸駅】高収入★月給33万円賞与年二回★ 応募資格: サービス管理責任者 児童発達支援管理責任者 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 08:30〜17:30 休憩1時間 休日・休暇: 週休2日 年末年始、特別休暇 ※GWとお盆は有休取得推進日です。 待遇・福利厚生・特徴: 交通費支給 昇給 賞与 社会保険完備 資格取得サポート

仕事内容【勤務地】 埼玉県川越市脇田新町16-9 【施設名】 Kids Support Bee川越教室 【PRメッセージ】 ◆当施設の紹介 調剤薬局を経営してきた代表と元同僚の採用担当が小児科の先生のサポートのもと、2020年9月に開所した児童発達支援・放課後等デイサービスの多機能型事業所です。 日常生活や集団生活において障がいやその特性から問題を感じている子どもたち一人ひとりに合わせて、コミュニケーションの向上や自立に向けた支援を行っています。 小児科医と連携しながら、応用行動分析学に基づいた支援プログラムを通して、将来にわたって子どもたちが自立した生活を送れるようにすることが療育の役目・目的で

仕事内容【川越市諏訪町】慣れるまではしっかりサポートします！働きやすさ抜群の環境で活躍しませんか？ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 【施設管理者】 グループホームの施設管理者業務 ※他棟との兼務あり ※利用者様は主に「知的・精神」×「軽度」の障がいをもった方です 資格: 【施設管理者】 管理者としての経験1年以上 資格・学歴不問 勤務時間: 【 施設管理者】 9：00～18：00（休憩60分） 22：00～翌9：00（休憩180分） 10：00～19：00（休憩60分） 13：00～22：00（休憩60分） ※シフトにより勤務時間帯変更可能性あり 休日・休暇: 月６日以上のシフト制 年間休

仕事内容【高給与の管理者候補求人です！利用者1人1人に寄り添ったケアができる施設です♬】 【施設名】： 株式会社ふれあい広場 ふれあい多居夢川越 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長 【給与情報】： 月給282,700円～ 施設管理者 【月給】 282,700円- [内訳] 基本給 住宅手当 処遇改善改善加算 役職手当 介護資格手当 【その他手当】 ・夜勤手当 6,000円/回 ・特定処遇改善加算は年2回に支給（条件あり） ・時間外手当 ・扶養手当 配偶者:15,000円 第2子まで:10,000円/名 第3子以降:5,000円/名 【業務内容】：

仕事内容<仕事内容> 16時半退社◎残業なし【福祉施設のサービス管理責任者】未経験ok◎年間休日120日【川越】 就労継続支援A型事業所でのサービス管理責任者業務になります。 主な業務は、以下の通り！ ・個別支援計画作成や各種の記録等の管理 ・一般就労に向けてのサポート ・利用者面談、各種書類作成 ・生活支援、相談対応（身体介護はありません） ・出勤簿や日報記入等の事務作業 ・業務上、社有車を使用する機会あり ★作業項目が多く感じられるかもしれませんが、上記を行っても基本的に定時退社。残業があるとしても月残業10時間以内で納められる仕事になります。★ また、計画有休の取得に

仕事内容年間休日120日以上！就労継続支援B型事業所のサービス管理責任者のお仕事です@川越市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 株式会社TENGA 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【給与情報】： 月給220,000円～ 【月給】220,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【賞与】年2回、2ヶ月分（前年度実績） 【業務内容】： 就労継続支援B型施設におけるサービス管理責任者業務全般 施設長候補（サービス管理責任者取得済）として、施設運営の基礎構築・働きやすい環境のための改善立案および実行。施設運営

仕事内容イリーゼ川越・別邸 募集要項 2023年3月1日にOPEN★面接日・入社時期等のご相談もOK 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ 年収500万円～650万円(初年度 ※当社規定による) ※地域・施設・経験により変動あり 【勤務地】 埼玉県川越市大字今福729-1 募集情報 入社日相談OK◎実際の施設を見学してみませんか？毎週火～木曜に採用担当が川越・別邸をご案内します♪ ★管理者以上のステップアップも可能！ 施設で即戦力となる管理者・ホーム長の方の募集です。 ●種類問わず介護・医療系の資格をお持ちの方 ●介護業界で施設長・ユニットリーダー・事務

仕事内容・施設管理者支援(相談・提案・研修) ・担当施設の安定した運用を図り、職員が働きやすい職場環境を整備 ・必要時入居者様対応やご家族の方への対応 ・スタッフの面談、指導、教育、評価、異動面談、採用や労務管理 ・売上管理、施設全体の収支管理 施設での介護ケアが適切で円滑に行われるように、全体をマネジメントして頂きます。 現職の管理者・現場スタッフの相談に乗ったり、より良くなるためにはどうすればいいのか?などの指導・サポートをお願いします。 ※6か月間のOJT期間がありますので、その間に各施設の情報等はじっくり把握できます。 2023年3月1日OPEN★面接日・入社時期等のご相談もOK 応募

仕事内容公共の施設である水処理施設の運転及び保守点検が主な仕事です。 具体的には、 ・運転管理（運転操作・監視など） ・保守管理（点検・軽微な修理など） ・水質管理（監視・分析・測定など） ・物品調達および管理（備品・消耗品・電気・水道など） ・その他（施設管理・清掃・見学者対応など） ※丁寧に指導いたします。 ※在籍出向 変更範囲：変更なし（ただし、本人の意志により変更の可能性あり 、その場合は出向先の定める業務）

仕事内容【勤務地】 埼玉県川越市脇田本町26-10 川越クレセントビル2階 【施設名】 ハッピーテラス川越教室 【PRメッセージ】 ◆全国に教室を展開 私たちは「凸凹が活きる社会を創る。」をビジョンに、発達の凸凹により生きづらさを抱える方が、社会の一員として自然に受け入れられ活躍できる社会の実現を目指しています。 2014年、障害児通所支援事業からスタートし、就労移行支援事業、 自立訓練（生活訓練）事業など、今日に至るまで全国200拠点以上・計6つのブランドを展開しています。 ◆療育内容 プログラムに基づき、子どもたちが社会生活を送るために必要なコミュニケーションを中心とするトレーニングをおこ

仕事内容【勤務地】 埼玉県川越市野田町2-2-1 グリーン野田2F 【施設名】 Be happiness 野田町 【PRメッセージ】 ◆当施設を紹介します 川越市野田町にある、就労継続支援A型・就労継続支援B型事業所です。 障がいをもつ方の「あれがしたい！」「こうなりたい！」を1つでも多く叶えるのが、 私たちの想いであり、ミッションです。 実際に「少しずつ慣れてステップアップしていきたい」や、 「いきなり就職は大変だけど、いつかは就職したい」などの想いに、 さまざまなプログラムや支援をスタッフ一丸となって考えて提供しています。 ◆当施設の特徴について 日当たりの良い明るいスペースや個室の相談室な

仕事内容【川越市今福】慣れるまではしっかりサポートします！働きやすさ抜群の環境で活躍しませんか？ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 【施設管理者】 グループホームの施設管理者業務 ※他施設と兼務あり ※利用者様は主に「知的・精神」×「軽度」の障がいをもった方です 資格: 【施設管理者】 管理者としての経験1年以上 資格・学歴不問 勤務時間: 【 施設管理者】 9：00～18：00（休憩60分） 22：00～翌9：00（休憩180分） 10：00～19：00（休憩60分） 13：00～22：00（休憩60分） ※シフトにより勤務時間帯変更可能性あり 休日・休暇: 月６日以上のシフト制 年間休日

仕事内容<仕事内容> 賃貸オフィスビル管理＜一般事務＞残業ゼロ＊デビュー歓迎！ 賃貸オフィスビル管理会社の一般事務です。 1都3県にある豊富な物件情報を提供しオフィスや店舗、商業施設のテナント、トランクルームの管理とメンテナンスをおこなっております。 入居者様が快適に運用してもらえるようサポートをお願いします。 ◆問い合わせ対応（電話／メール） ◆顧客データ入力（専用システム） ◆申し込み受付（入居/退去/更新） ◆空室確認 ◆見積書作成（Excelフォーマットあり） ◆内覧スケジュール調整 ◆契約書作成（Wordフォーマットあり） ◆各業者へ手配（点検・メンテナンス・清掃） ◆入居スケジュール調

仕事内容管理者兼務の児童発達支援管理責任者/障がいのある子どもたちの未来の可能性を伸ばしてください！（児発管単体も募集中） 【職種】 児童発達支援施設 児童発達支援管理責任者 【業界】：保育 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、女性活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 資格取得 持ち帰り残業ナシ ◇放課後等支援サービスにて、 障がい児童の個別支援計画の作成・評価 ◇一人ひとりの個性を尊重し、 安心して過ごせるような支援 ◇学習支援・生活支援 ◆社員の向上心に向き合う「懐の深さ」がミリョクです♪ ・資格取得サポート制度あり ・定期的な外部研修参加あり ・社内での月1

仕事内容施設設備の保守管理業務◎コミュニケーション能力が活かせる仕事！業務未経験可☆JR・東武線「川越駅」より徒歩5分の好立地♪有給取得率ほぼ100％☆ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/託児所完備/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/日祝休み/駅徒歩圏内/事前見学OK 【仕事内容】 総務課での施設設備管理に関わる業務全般 【業務内容】 総務課事務員として業者さんとの折衝や見積書の作成 診材や医療機器の発注や修理の依頼や納品スケジュールの調整 施設設備管理業務（建物のメンテナンス・予防保全において調査 保守、修繕等） ※自分修理ではなく業者の手配です 【応募要件】 施設整備管理経験者優遇 未

仕事内容イリーゼ川越 募集要項 【管理経験者限定】即戦力としてホーム長スタート☆ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ 年収500万円～650万円(初年度 ※当社規定による) ※地域・施設・経験により変動あり 【勤務地】 埼玉県川越市大字今泉106-1 募集情報 将来的なキャリアアップの道も拓けるのでやりがい充分！挑戦を応援する社風でやりたい介護が実現できます◎ ★管理者以上のステップアップも可能！ 施設で即戦力となる管理者・ホーム長の方の募集です。 『イリーゼ』はHITOWAグループの中核を担うHITOWAケアサービス株式会社が運営する、介護施設のブラン

仕事内容イリーゼ川越はなれ 募集要項 【管理経験者限定】即戦力としてホーム長スタート☆ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ 年収500万円～650万円(初年度 ※当社規定による) ※地域・施設・経験により変動あり 【勤務地】 埼玉県川越市中台2丁目1番 24 募集情報 将来的なキャリアアップの道も拓けるのでやりがい充分！挑戦を応援する社風でやりたい介護が実現できます◎ ★管理者以上のステップアップも可能！ 施設で即戦力となる管理者・ホーム長の方の募集です。 『イリーゼ』はHITOWAグループの中核を担うHITOWAケアサービス株式会社が運営する、介護施設

仕事内容★『サビ管』をお持ちの方★ 分野は違えど視点を変えてご活躍ください！ 管理者兼務の児童発達支援管理責任者/障がいのある子どもたちの未来の可能性を伸ばしてください！ 【職種】 児童発達支援施設 サービス管理責任者 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 資格取得 持ち帰り残業ナシ ◇放課後等支援サービスにて、 障がい児童の個別支援計画の作成・評価 ◇一人ひとりの

仕事内容週休2日以上、昇給あり、賞与あり、長期休暇可、年末年始休み、車通勤OK 仕事内容： ・デイサービスの施設長(管理者)業務全般 定員２５名のデイサービス(通所介護)においての施設長(管理者)の業務です。 介護業務の他、職員管理、施設管理、利用率管理、請求業務等の施設運営全般をお願いします。 ご利用者様・職員との「ふれあい」を大切に業務に当たって頂きます。