宮城県のデイサービス管理者の求人・仕事・採用

仕事内容未経験から1年で管理者、3年で統括マネージャーも夢じゃないスピード感があります。 資格や経験がなくても、人に寄り添えることができるなら。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,002円～420,000円 インセンティブ・業績賞与あり(別途) みなし残業45時間を含む 【勤務地】 宮城県仙台市太白区向山3-7-3 募集情報 ー 【CareNation(ケアネーション)とは】 私たちは、全国に200拠点以上の夜間対応型 デイサービスをフランチャイズ展開する 国内最大級のネットワークです。 高齢化社会のニーズを捉えた独自のモデルにより、 現在も着実に事業所数

仕事内容未経験から1年で管理者、3年で統括マネージャーも夢じゃないスピード感があります。 資格や経験がなくても、人に寄り添えることができるなら。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,002円～420,000円 インセンティブ・業績賞与あり(別途) みなし残業45時間を含む 【勤務地】 宮城県仙台市若林区伊在3-9-5 募集情報 ー 【CareNation(ケアネーション)とは】 私たちは、全国に200拠点以上の夜間対応型 デイサービスをフランチャイズ展開する 国内最大級のネットワークです。 高齢化社会のニーズを捉えた独自のモデルにより、 現在も着実に事業所数

仕事内容デイサービスの管理業務 ・ケアマネジャー、地域、他機関との連絡・調整業務 ・施設内における連絡・調整業務 ・介護スタッフのサポート ・新規利用者の営業 ・ケアプラン変更の業務 ＊業務上、車を使用する機会：有（社有車） 変更範囲：変更なし

仕事内容未経験から1年で管理者、3年で統括マネージャーも夢じゃないスピード感があります。 資格や経験がなくても、人に寄り添えることができるなら。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,002円～420,000円 インセンティブ・業績賞与あり(別途) みなし残業45時間を含む 【勤務地】 宮城県仙台市泉区上谷刈羽黒山6-7 募集情報 ー ●【福利厚生拡充】人間ドック補助を導入。 健康に、安心して長く働き続けられるよう、 要件を満たした従業員を対象に 人間ドック受診費用の補助制度を導入しました。 日々の仕事に前向きに向き合うためには、 自分自身の健康を守ることが

仕事内容未経験から1年で管理者、3年で統括マネージャーも夢じゃないスピード感があります。 資格や経験がなくても、人に寄り添えることができるなら。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,002円～420,000円 インセンティブ・業績賞与あり(別途) みなし残業45時間を含む 【勤務地】 宮城県仙台市宮城野区鶴ケ谷北畑36-2 募集情報 ー ●【福利厚生拡充】人間ドック補助を導入。 健康に、安心して長く働き続けられるよう、 要件を満たした従業員を対象に 人間ドック受診費用の補助制度を導入しました。 日々の仕事に前向きに向き合うためには、 自分自身の健康を守るこ

仕事内容【管理者】デイサービスのスタッフ募集！ 資格や経験がなくても、人に寄り添えることができるなら。 管理者候補として、スタッフのマネジメントをはじめとした、 デイサービス施設の運営業務全般をお願いします！ 各種レクリエーションの企画・運営、ご利用者様の受け入れ準備 や介護計画の作成、スタッフの採用・育成、稼働率管理、 請求業務等、非常にやりがいのあるお仕事です！ 【ブルーミングケア とは？】 バリアフリー＆全個室、365日24時間夜間対応可能 なワンランク上のデイサービスです。 いつものスタッフいつものデイサービスだからお泊まりの時も安心してご利用頂けます。看護職員を配置し、中重度者も柔軟に

仕事内容※２０２６年９月にオープン予定の事業所です。 （仮称）七ヶ浜デイサービス （オープンまではさくらデイサービスやまとで勤務です。） デイサービスの管理業務 ・ケアマネジャー、地域、他機関との連絡・調整業務 ・施設内における連絡・調整業務 ・介護スタッフのシフト作成、サポート ・新規利用者の営業 ・ケアプラン変更の業務 ＊業務上、車を使用する機会：有（社有車） 変更範囲：変更なし

仕事内容管理職未経験スタートOK！現場からステップアップ！17:15の定時退勤！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 交通費支給 昇給・賞与あり 有資格者歓迎 ブランクOK 車通勤OK 社会保険完備 研修あり 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 施設長 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 255,000円〜 ＜給与内訳＞ ・基本給：165,000円 給与に含まれる一律手当 ・支援手当：55,000円 ・業務手当：35,000円（18時間分/超過分別途支給） ※残業の有無に関わらず支給 【その他手当・昇給・賞与】 ・通勤手

仕事内容残業少なめで無理なく勤務◎コミュニケーション重視で安心して長く続けられる環境がここに！ お子さまの主体性と個性を大切にしながら、 自立した未来を支える療育を行う 小規模な放課後等デイサービスです☆彡 【お仕事内容】 ● 個別支援計画の作成やモニタリング ● 保護者さまとの定期的な面談・相談 ● お子さまに合わせた直接の支援 ● 季節のイベント企画や運営サポート ● 学校やご自宅への送迎業務など 年間賞与3ヶ月分の支給実績があります★ 充実した福利厚生が整った環境で、 駐車場完備のためマイカー通勤も快適です♪ 研修制度がとても充実しています☆彡 お子さまの可能性が大きく広がる瞬間を、

仕事内容【アピールポイント】 【宮城県名取市】児童発達支援管理責任者◎正社員：月給万29～30万◎土日祝休み★残業ナシ！マイカー通勤OK！直行直帰もOK！駐車場無料◎年齢学歴経験不問◎フレックスタイム導入◎ 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの児童発達管理者業務です。 ◆小学１年生～高校３年生までのお子様を放課後にお預かりします◆ 小学生〜高校生までのお子様の放課後支援、または長期休暇中にお預かりし 生活能力向上のためのお手伝い、支援計画の作成を行います。 具体的には。 ●個別支援計画の作成・説明 ●お迎え・お見送り(送迎) ※運転免許がある方 ●こどもたちと一緒に遊ぶ ●宿題のお手伝い ●クッ

仕事内容介護現場から覚えていただき、管理のお仕事を担当していただきま す。 《仕事内容》 ・各種給付管理 ・利用者管理 ・勤務シフトの作成 ・職員の勤怠や体調・メンタル等の管理 「変更の範囲：変更なし」

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスの管理者業務 施設管理業務（シフト作成、調整・請求業務、運営管理）をお任せ します。 ・シフト作成・調整等事業所の運営管理業務 ・直接支援：子どもの特性に合わせた個別課題、集団遊び、生活習 慣※清潔・衛生習慣、整理整頓等の指導 ・送迎業務：学校や自宅から事業所への送迎※社用車使用 ・事務作業：サービス提供記録や日報の作成、個別支援計画の補助 、書類整理 ・研修：業務に必要な研修 ・保護者対応：日々の活動報告や相談対応・環境整備※清掃、備品 管理等 変更範囲：なし

仕事内容[仕事内容] 入職後は現場業務で実務を習得し、 管理者業務の習得を経て管理者へ登用されます。 【担当する業務】 ■生活相談業務 ご利用者様やご家族からの相談対応、 利用に関する助言と調整を行います。 ■事業所運営・管理 日々の運営管理、 職員の指導・調整、 業務改善の実施を行います。 ■年間予算管理 事業所の年間予算の管理、 収支の把握および報告を行います。 ■人材採用・育成 採用活動や面接の実施、 職員教育・育成に携わります。 ■関係機関連携・営業 関係機関との連携・地域調整、 事業所周知や営業活動を行います。 ■必要時の介護業務 状況に応じて直接支援などの介護業務に入る場合があ

仕事内容介護現場から覚えていただき、管理のお仕事を担当して いただきます。 《仕事内容》 ・各種給付管理 ・利用者管理 ・勤務シフトの作成 ・職員の勤怠や体調・メンタル等の管理 変更の範囲：変更なし

仕事内容掲載期間：09/02（水）～09/30（水） 合同会社AIWA 虹色のたね 【児童発達支援管理責任者】月給28～42万円/年間休日120日！/日曜休み/残業ほぼなし◎ 正社員 未経験OK/整体とアロマが特徴の楽しい放デイ多機能型施設/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 当施設は仙台市泉区上谷刈にある放課後等デイサービスです。 運営法人の代表は接骨院を経営していて、そのノウハウを生かしたアプローチやケアを実践しています。 ◆当施設の特徴について 身体から心にアプローチする「子ども整体」や香りから脳や心へアプローチする「アロマケア」を 中心に取り入れたさまざまな療育・支援をおこなってい

仕事内容介護現場から覚えていただき、管理のお仕事を担当していただきま す。 《仕事内容》 ・各種給付管理 ・利用者管理 ・勤務シフトの作成 ・職員の勤怠や体調・メンタル等の管理 ・ケアマネージャーへの営業 等 「変更の範囲：変更なし」

仕事内容残業少なめで無理なく勤務◎コミュニケーション重視で安心して長く続けられる環境がここに！ 仙台市泉区にある児童発達支援・放課後等デイサービスで 児童発達管理責任者さんの募集です！ ━－━－━－━－━－━－━－━－━－━－ 【施設について】 ●音楽療法とヨガを組み合わせた放デイ♪ ●様々なイベントを通じて、お子さんの五感を刺激し、自己肯定感を高めます。 ━－━－━－━－━－━－━－━－━－━－ 【お仕事内容】 ・児童の学校への送迎業務 ・児童の見守り支援 ・音楽、クッキング、工作、外出イベントなどの企画 残業もありませんので プライベートも充実できます♪ 子育て中の方

仕事内容仕事内容 リハビリデイサービスでの機能訓練指導員業務全般 ・メインツールは「レッドコード」 ・リハビリ ・リラクゼーション ・送迎、記録業務 など ※チームで提供 求人詳細 「リハビリを通して、豊かさと幸福を与える企業」を目指すメンバーが集まってできた施設です。 まるでフィットネスクラブのような空間で、利用者様に、 ”レッドコード” というアスリートから高齢者リハビリまで使用されるトレーニング機器を用いたリハビリテーションをメインに提供しています。 一般のデイサービスにある「入浴介助」や「食事補助」はしません。 お陰様で志や手法を地域の方々にも受け入れて頂き、はや8施設（東北６店舗。北海道２

仕事内容介護現場から覚えていただき、管理のお仕事を担当して いただきます 《仕事内容》 ・各種給付管理 ・利用者管理 ・勤務シフトの作成 ・ケアマネージャーへの営業 ・職員の勤怠や体調・メンタル等の管理 ◇土曜・日曜休み ◇経験不問です！ 変更の範囲：変更なし

仕事内容フォルテデイサービスでの管理者候補 ＯＴまたはＰＴの募集です。 〇デイサービスでの管理者業務全般 ・職員指導、営業業務等 ・外部との調整業務等 ・記録書などの作成（ＰＣ入力あり） ・送迎（運転業務） ・食事、入浴、トイレなどの介助 ・その他日常生活上の支援 ・レクリエーション、行事などの企画＆提供 ＊送迎車両はセレナ・ヴォクシータイプ ・その他付随する業務 ＊業務の変更：会社の定める業務に変更となる可能性があります