介護主任 - 宮城県 の求人・仕事・採用

仕事内容【仙台市宮城野区小田原】日勤のみ♪福利厚生が充実◎資格取得支援あり！認知症対応型デイサービスで介護のお仕事をスタートしませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 認知症対応型デイサービスでの介護サービスの提供 ・利用者様の身体介護、日常生活援助（食事、入浴、排せつ等の介助） ・レクレリエーション等の企画や実施 ・送迎業務 ・記録書などの作成（PC入力あり） ・他、付随する業務 ※今後、泊りのサービスを実施する可能性あり ※利用定員24名/2単位 業務の変更の範囲：会社が定める業務 就業場所の変更の範囲：会社が定める事業所 資格: 【介護職員】 普通自動車運転免許（AT限定可） ※

仕事内容【仙台市太白区鹿野三丁目】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・主任介護支援専門員】 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー業務 ・病院や包括などから紹介いただいた方への面談 ・各事業所への連携、担当者会議（生活状況の共有） ・利用者様との面談 ・ケアプラン作成 ・給付管理業務 ・事業所運営や加算取得に向けた業務 等 資格: 主任介護支援専門員 勤務時間: 原則9：00～18：00（実働8時間／休憩60分） ※サービス都合等により前後する可能性あり ※1ヵ月単位の変形時間労働制 休日・休暇: シフトによる（

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：時間・曜日相談可（９時－１５時は勤務必須） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務集中、突発的または繁忙の為、１か月８０時間、年６回を限度 とし、１年７２０時間までとする 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 相談可

仕事内容有料老人ホームにおいて介護支援専門員業務全般をお願いします。 ・ご利用者様との面接・相談・アセスメント・介護認定申請書の作 成代行・在宅介護に関する相談窓口・居宅サービス計画（ケアプラ ン）の作成・サービス担当者会議（ケアカンファレンス）・関連機 関と連絡・調整 等 変更範囲：変更なし

仕事内容【経験者のみ】居宅介護支援事業所の主任ケアマネ 【利府町加瀬】月給23.5万円～★賞与1.8ヶ月／加瀬ウェルネスタウン／居宅介護支援事業所／主任ケアマネ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 235,000円 【総額に含まれる手当】●資格手当：60,000円 ●職務手当：20,000円 【その他手当】●住宅手当：5,000円(該当者のみ) ●経験手当：2,500～15,000円(入職1年経過後から勤務年数により加給) 想定年収：324万円(諸手当込み) 【勤務地】 宮城県宮城郡利府町加瀬字北窪１６−１ 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆ブラン

仕事内容[仕事内容] 居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャーとして以下を担当します。 ■ケアプラン作成 利用者ごとのケアプランを作成し、 必要な支援内容を明確にします。 ■アセスメント実施 利用者の状態を評価し、 支援ニーズの把握や進捗確認を行います。 ■事業所運営・管理 日常の事業所運営全般、 業務フローや仕組みづくりを推進します。 ■年間予算管理 事業所の収支把握や予算計画の策定、 予算管理業務を行います。 ■人材採用・育成 スタッフ採用や面接、 教育・育成計画の立案と実行を担当します。 ■職員指示・配置調整 職員への業務指示や配置調整など、 組織内の指揮命令を行います。 ■地域連携

仕事内容【全ての人にその人らしい生活を】 「うちケアプランセンター」は、病気と共に在宅生活を送る利用者様を支える、訪問看護・リハビリステーション併設の居宅介護支援事業所です。地域ケアを共に盛り上げてくれる新しい仲間を募集します。 ■ 経験豊富な先輩があなたをバックアップ 当センターには主任ケアマネジャーが2名在籍しており、サポート体制は万全です。ブランクがある方や経験に不安がある方も、相談しやすい落ち着いた環境で、着実にステップアップできます。 ■ 仕事内容 ・ケアマネジャー業務全般（担当目安：40名程度） ・ケアプラン作成および事務作業 ・他職種連携、地域への営業活動 ・その他、事業所運営に関す

仕事内容掲載期間：07/05（日）～08/04（火） 医療法人社団 喜英会 加瀬ウェルネスタウン 【経験者のみ】居宅介護支援事業所の主任ケアマネ 正社員 【利府町加瀬】月給23.5万円～★賞与1.8ヶ月／加瀬ウェルネスタウン／居宅介護支援事業所／主任ケアマネ 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆ブランクOK ☆資格を活かせる ☆子育てママ・パパ活躍中 ☆40代活躍中 ☆50代活躍中 ☆車・バイク通勤OK ☆交通費支給 ☆社会保険完備 ☆産休・育休取得実績あり ☆ボーナス・賞与あり 職種 医療・介護・福祉系 施設内介護・看護 仕事内容 利府町加瀬の居宅介護支援事業所にてケアマネージャー

仕事内容【全ての人にその人らしい生活を】 「うちケアプランセンター」は、病気と共に在宅生活を送る利用者様を支える、訪問看護・リハビリステーション併設の居宅介護支援事業所です。地域ケアを共に盛り上げてくれる新しい仲間を募集します。 ■ 経験豊富な先輩があなたをバックアップ 当センターには主任ケアマネジャーが2名在籍しており、サポート体制は万全です。ブランクがある方や経験に不安がある方も、相談しやすい落ち着いた環境で、着実にステップアップできます。 ■ 仕事内容 ・ケアマネジャー業務全般（担当目安：40名程度） ・ケアプラン作成および事務作業 ・他職種連携、地域への営業活動 ・その他、事業所運営に関す

仕事内容★居宅介護支援事業所 仙台敬寿園★ !居宅介護支援事業所において、要介護認定を受けた利用者のケアプラン作成や相談援助業務 ＊転勤の可能性あり：仙台地区内の他事業所 ※転勤は希望があれば関東方面も可能 ・主婦・主夫歓迎 ・月給25万円以上 ・女性活躍中 ・日勤 ・昇給あり ・有資格者歓迎 ・残業少ない ・産休あり ・研修あり ・職場見学OK ・託児所あり 【ご応募後について】 応募完了後、応募時に入力していただいたメールアドレス・電話番号（SMS）宛に、 応募企業とのメッセージのやり取りを開始するために通知をする可能性がございます。

仕事内容管理者候補としての事業所管理業務全般 ケアプランの作成等、ケアマネジメント業務全般 利用者様や家族様等への相談援助 関係機関との連絡調整 ＊業務上、車の運転あり（社用車／軽自動車） 変更の範囲：会社の定める全ての業務

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般。サービス計画、相談業務、ケアプラン作成、連携、給付管理など。 【給与詳細】 月給：230,000円～275,000円 ＜内訳＞ 基本給：210,000円～250,000円 資格手当：20,000円～25,000円 ＜その他＞ ・精勤手当：8,000円 ・住宅手当：7,500円～ ・通勤手当 ・賞与：年2回（前年度実績 計2ヶ月分） ・昇給：あり（前年度実績 0～3,000円） ・健康診断あり、予防接種補助金制度 ※試用期間：あり（3ヶ月）※同条件 ※雇用期間の定め：なし 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：セントス

勤務時間▼勤務時間詳細 8:30～17:30（休憩60分 実働8時間） ※時間外労働なし ※週2日以上勤務

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般。サービス計画、相談業務、ケアプラン作成、連携、給付管理など。 【給与詳細】 時給：1,200円～1,300円 ＜内訳＞ 基本給：1,200円～1,300円 ＜その他＞ ・通勤手当 ※試用期間：あり（3ヶ月） ※雇用期間の定め：なし 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：セントスタッフ株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般をお願いします。 【主な業務内容】 ・ケアプランの作成 ・ご利用者、ご家族への対応 ・在宅介護に関する相談窓口 ・要介護認定手続き、給付管理 ・サービス担当者会議 ・他部署との連携 ・事務作業 ・その他付随する業務 【給与詳細】 【月給】 207,900円～280,500円 ※経験・スキルによる （内訳） 基本給 194,900円～198,500円 調整手当 1,038円～70,000円 退職年金手当 5,000円 処遇改善支援手当 7,000円 （その他手当） 住宅手当 上限14,000円（法人規定あり） 扶養手当 5,

仕事内容【訪問介護／ホームヘルパー】正社員／仙台市青葉区／駅チカ５分以内／月給２５.８万円～／業務効率◎ＩＣＴ化／未経験歓迎／制服あり／車･バイク通勤ＯＫ ■ アピール 仙台市青葉区にある『ＡＬＳＯＫヘルパーステーション仙台北山』で働きませんか？ ★★★ メリットたくさん！ ★★★ ＊ ALSOK介護ってご存知ですか？ ＊ 従業員数4,084名！なんと業界TOP5に入る規模！ 全国約300ヶ所に事業所があるので働き方もいろいろ。 ライフスタイルが変わってもキャリアを諦める必要がありません。 ワークライフバランスを大切にして 充実の毎日を過ごしてください ◎くるみんマーク認定取得 ◎希

仕事内容【老健の介護リーダー・管理職候補】◆ユニット管理で細やかなケアが好評◆＜介護福祉士・実務経験3年以上の方対象＞◆管理者の経験不問◆ボーナスと別で＜処遇改善：年2回支給＞◆見学歓迎＠富谷市 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: ユニットリーダーや スタッフと協力しながら、 老健リーブズの運営全般を 担当いただきます。 ◆老健施設の運営全般 ◆入居者様・ご家族様への対応 （入居相談・見学対応など） 入居者様の健康管理 ◆サービス内容の向上 ◆スタッフのマネジメント ◆人材育成 ◆事業所全体の収益分析、 収支管理、改善の提案 ◆業務全体のオペレーションの総括など ★介護本部のバック

仕事内容【急募】＊ヘルパーステーションに併設する住宅型有料老人ホーム 「ムーンヒルズ」での生活相談員、介護業務。 ・入居者及び家族との相談業務 ・入退所の手続き、利用者家族との連絡調整 ・身体介護と生活援助・介護業務に従事していただきます。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ■医療・介護・福祉業界経験 ■5人以上のマネジメント経験1年以上 ■要普通自動車免許（AT限定可） [歓迎] 【あると望ましい経験・能力】 ◆営業経験（業種問わず） ◆入居型・通所型介護施設の施設長や主任以上の経験 ◆介護業界の営業経験 ◆障がい福祉経験 ◆介護業界に関する有資格者（介護職員初任者研修、介護福祉士など） 【フィットする人物像】 ・コミュニケーションスキルが高い方 ・チームビルドが得意な方 ・人材育成が得意な方 ・メンバーを活かして成果を出せる方（モチベータータイプの方） ・新しい事にチャレンジする意欲がある方 【職種名】 エリアマネージャー候補【IPO準

仕事内容地域包括支援センターにおける患者への介護支援業務 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 【２０２５年８月開所予定：オープニングスタッフ募集！】 仕事内容 ・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務） ・社員教育、育成、指導 ・事務所運営 ［変更範囲］：変更なし 産育休や有給休暇の取得率も高く、働きやすい環境です。 ※有給取得率９割以上、余裕を持って働けます。 【給与詳細】 月給：250,000円～300,000円 ■基本給：250,000円～300,000円 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOLE

仕事内容★アクアビット・カフェ★ 〇居宅支援事業所の管理者および介護支援専門員として、事業所の管理運営およびケアプラン作成に係る業務全般、外部機関との相談調整、事業所内における情報およびサービスの調整、その他ケアマネジメントに関して法令上必要な業務。 ・主婦・主夫歓迎 ・女性活躍中 ・日勤 ・昇給あり ・有資格者歓迎 ・残業少ない ・産休あり ・研修あり ・職場見学OK ・まかない・食事補助あり 【ご応募後について】 応募完了後、応募時に入力していただいたメールアドレス・電話番号（SMS）宛に、 応募企業とのメッセージのやり取りを開始するために通知をする可能性がございます。