社会福祉法人七峰会 の求人・仕事・採用

仕事内容神奈川県横浜市神奈川区の事務員 (正社員) | 社会福祉法人翠峰会 ▼仕事内容 幼保連携型認定こども園の事務のお仕事です。 ・電話応対、ファイリング業務 ・簡単なパソコン業務（経理、総務等） ・横浜市補助金に関する書類作成 ・会計業務 ・教材備品の発注、管理 ・出勤管理、業務記録、お知らせ配布など業務の変更範囲：変更なし (神奈川県横浜市神奈川区) ▼職種 事務員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給262000〜287300円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）)212000〜217300円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4.5ヶ月分（前年度実

仕事内容★七峰荘(大衡村)郷和荘(大郷町)杜の風(富谷市)★ 〇福祉施設で庶務・経理全般の業務に従事していただきます。 ・ＰＣによる各種データ入力（Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄ・専用ソフト） ＊会計・給与は計算ソフトを使用しています。 ・来客対応・電話対応・書類整理・給与計算・伝票仕訳・出納簿管理など 基本的にオフィス内での業務です。 ※送迎業務：利用者の通院付添時や行事等外出時に軽自動車（３人乗り～）、 ハイエース（９人乗り）を運転する可能性があります。 【就業場所】＊下記のいずれかでの勤務になります ・七峰荘：黒川郡大衡村大瓜字長町77-3 ・郷和荘：黒川郡大郷町大松沢字鶴田山36-2 ・杜の風：

勤務時間又は7時00分〜20時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：始業開始時間と終業時間などの勤務時間はご希望に合わせます １日３時間以上勤務できる方 勤務時間によって送迎利用可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他労総条件により休日は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容特別養護老人ホーム峰の郷（ユニット）における 共有部の清掃 居室の清掃 ベットメイク など 利用者との接触はなし 変更の範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜16時30分 就業時間３：7時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は基本９時からとなります。また、上記以外の短時間勤務 を希望される場合、ご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 （休日）基本的には土曜日、日曜日、祝日となりますが、月に１～ ３回程度出勤となる場合があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○施設へ入所利用する方への入浴、排せつ、食事、生活リハビリ 外出支援等、生活等に関する相談及び助言、その他の必要な日常 生活上の支援を行います。 ○その他付随する業務 ＊場合により、通院介助等で事業所の車（ＡＴ車）を運転していた だくこともあります。 ※変更範囲：会社の定める範囲

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時30分〜14時30分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：10時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：（４）８時３０分～１８時３０分 ・就業時間については相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○主に知的障がい者の生活支援（食事、入浴、創作活動等） ＊業務で社用車（普通：ＡＴ車）を運転することがあります。 ※施設の利用者は５０名程度です。 ※職場見学は随時可能です。希望の方はご相談下さい。 ＊未経験者可 ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容【職種名】 特別養護老人ホームの介護職・ヘルパー/年間休日110日以上 / 未経験者歓迎 / 無資格可 / 高給与 / 賞与あり 【給与】 年収 270万円〜315万円 【アクセス】 JR板柳駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 青森県弘前市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 特別養護老人ホームサンアップルホームは、500人規模の職員がいる七峰会さんが運営している特養です！職場内は幅広い年代のスタッフがいますが風通しが良く意見も通りやすいので職員の定着率が非常に高いです♪無資格未経験の方もチャレンジしたい方には資格取得支援制度もあります！賞与も4.2ヶ月分で年

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 医療法人毅峰会 青樹会病院では、看護助手の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で患者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間はシフト制ですが、希望に応じて相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他１ヶ月単位の勤務表にて指定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○障害者支援施設における利用者様への介護業務（入浴、食事、着 替え、排せつ等）及び生活支援業務。 ※夜勤はありません。 ※令和９年度、弘前市内に施設新築移転（予定） ※雇用期間は５ヶ月間です。その後、３年毎の更新となります。 ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容【職種名】 障害者施設の介護職・ヘルパー/ブランク歓迎 / 交通費支給 / 年間休日110日以上 / 未経験者歓迎 / 賞与あり 【給与】 年収 273万円〜319万円 【アクセス】 JR林崎駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 青森県弘前市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 障害者支援施設拓光園では障がい者の方の生活支援、身辺介護をお願いします。年間休日122日&賞与4.2か月分支給の好待遇求人です！非常に職員の定着率が高い法人さんで、受験料補助や報奨金制度などの資格取得支援、法人での内部研修や産前取得休暇制度などの職員の方々のスキルアップやバックア

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談に応じます。短時間でも可。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日はシフト制による（相談可）。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○知的障がいの方の生活支援（食事、入浴など） ＊職場見学は随時可能です。 ＊未経験の方の応募歓迎します。採用後の資格取得を応援します。 （国家資格初回受験料事業所負担） 「資格取得支援制度あり」 ＊正職員移行制度あります。（毎月１回、登用試験あり） ＊ホームページがあるので、是非ご覧下さい。 （ｈｔｔｐ：ｗｗｗ．ｔａｋｋｏｕｅｎ．ｊｐ／） ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制(1ヶ月単位) (1)9時00分～16時00分 (2)9時00分〜18時00分 (3)16時00分〜20時00分 又は07時30分～20時00分の間の3時間以上 6時間以上の場合休憩60分 ＊勤務時間相談可 残業なし 週3日～5日の勤務 ＊雇用期間の定めあり：1年(更新の可能性あり/勤務態度等による)

仕事内容【仕事内容】 ・利用者の介護（食事、排泄、更衣等） ・特養入所（５０床）＋短期入所（２０床）の施設において利用者の日常生活をお手伝いする仕事です。 ・レクリエーションやイベントを開催、実施して頂きます。 ＜従来型特養＞ 入所（５０床）＋短期入所（２０名）の利用者７０名の施設。月 曜～土曜は１日１３名～１６名（夜勤者除く）の職員で、日曜は １０名～１３名（夜勤者除く）の職員で対応。 ＜ユニット型特養＞ 入所（３０床）の利用者３０名の施設。月曜～日曜まで各ユニッ ト１～２名の職員で対応。 ※入社後、マンツーマンで業務指導致します。 ＊資格取得支援制度あり。 ＊経験者優遇 ＊扶養範囲内就労可 ＊契約