社会福祉法人七峰会 の求人・仕事・採用

仕事内容○主に知的障がい者の生活支援（食事、入浴、創作活動等） ＊業務で社用車（普通：ＡＴ車）を運転することがあります。 ※施設の利用者は５０名程度です。 ※応募前職場見学は随時可能です。希望の方は事前にご連絡下さい 。 ＊未経験者可 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容○障碍者に対する生活支援及び身辺介護 〇その他付随する業務 ＊入職後に国家資格を取得することで、報奨金が支給されます ＊応募前職場見学等可能です。ご希望の方は事前にご連絡ください 変更の範囲：法人の定める業務

勤務時間 就業時間１：8時30分〜16時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○障害のある方への相談支援を行います。 ・計画相談支援 ・生活困窮者への支援 ・その他生活相談全般 ＊自家用車を使用して家庭訪問等することがあります。 ※見学後の応募可能です。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容・障がい児に対する支援 ・障がい者に対する生活指導 ・障がい者に対する作業指導 ・障がい者に対する身辺介護 ・老人に対する生活指導 ・老人に対する身辺介護 ・その他付随する業務 ＊就業時間（３）の休憩時間は３時間～４時間で施設により異なります。 ＊就業時間は施設の勤務シフトで他にもあります。 ＊宿直手当は１回４，０００円、夜勤手当は１回３，０００円程度（月平均 ５回程度） ＊変更範囲：法人の定める業務

仕事内容【こだわりポイント】 充実の手当｜年間休日110日以上｜担当者オススメ｜未経験OK｜無資格OK｜給与高め｜資格取得支援あり｜資格問わず正社員｜賞与あり｜ ー 特別養護老人ホームサンアップルホームは、500人規模の職員がいる七峰会さんが運営している特養です！職場内は幅広い年代のスタッフがいますが風通しが良く意見も通りやすいので職員の定着率が非常に高いです♪無資格未経験の方もチャレンジしたい方には資格取得支援制度もあります！賞与も4.2ヶ月分で年間休日も123日?好待遇で人気の求人です！ ー 【施設形態】 特別養護老人ホーム ー 【募集職種】 介護職・ヘルパー ー 【勤務地】 青森県弘前市大字

勤務時間又は8時00分〜17時30分の時間の間の7時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○事業所にて障がいのある利用者の就労支援及び生活支援の業務を 担当します。 〇公用車での送迎業務もあります。 ※応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡ください。 変更範囲：法人の定める業務 ※※※ 急 募 ※※※

勤務時間 就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○事業所にて障がいのある利用者の就労支援及び生活支援の業務を 担当します。 〇公用車での送迎業務もあります。 ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。 ※※※ 急 募 ！ 見学はお気軽に！ ※※※ 【変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○障がいのある利用者の余暇活動の支援や生活支援を 行っています。 ・利用者が楽しめる活動の企画実施 ・居場所の提供、仲間づくりや社会参加に向けた支援 〇公用車での送迎業務もあります。 ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。 ※※未経験でもОＫ！楽しいことが好きな方！募集中です※※ 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容・障がい児に対する支援 ・障がい者に対する生活指導、作業指導、身辺介護 ・老人に対する生活指導、身辺介護 ・その他付随する業務 ＊就業時間（３）は休憩が３～４時間と施設により異なります。 ※入職後に国家資格を取得することで、一時金が支給されます。 ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。 ＊ ＊ ＊ 急 募 ＊ ＊ ＊ 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間 就業時間１：8時30分〜16時30分又は6時00分〜17時30分の時間の間の7時間 就業時間に関する特記事項：＊（１）が基本の就業時間となりますが６：００～１７：３０の７ 時間で変動する場合があります。 （冬期間は除雪作業のため６：００～の就業時間の場合あり。） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○通院の支援 使用車は主にワゴン車等・運転範囲は弘前市内 ○施設設備の営繕、利用者送迎、除雪等 ※職場見学も実施しています。 見学希望の方はご連絡ください。 ※正職員移行制度があります（条件有り） 変更範囲：変更なし ☆☆☆ 急募 ☆☆☆

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）いずれも対応可能な方 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他１か月毎の勤務指定による。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○利用者の介護（入浴、食事、排泄）を担当するスタッフを募集し ます。 ※夜勤はありません。 ※介護関係の資格が無い方でも応募可能です。 採用後に資格取得することもできます。 （１回目の受験料は事業所で負担します。） ※変更範囲：変更なし ☆☆ 急募 ☆☆ ～令和７年春・弘前市浜の町東に移転予定～ オープニングスタッフ併せて募集中 ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。

勤務時間 就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：１ヶ月単位の勤務表にて指定 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日及び１ヶ月の勤務表で指定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○障がい者のデイサービスセンター（生活介護）における介護業務 （入浴、食事、排せつ等）及び送迎業務。 ※雇用期間は５ヶ月間です。その後、３年毎の更新となります。 ※送迎業務でハイエース～軽自動車（ＡＴ車）を使用。 ☆☆ 急募 ☆☆ ＊応募前職場見学可能です。ご希望の方はお電話下さい。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間 就業時間１：8時30分〜16時30分又は〜の時間の間の7時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○利用者の介護全般 入浴・食事・排泄等の介護業務 車イスやベッドへの移動介助 送迎業務 ＊通院時は普通自動車（ＡＴ車）の運転もあります。 ＊雇用期間は５ヶ月間となります。 その後、３年毎の契約更新となります。 （ただし、本人の勤務状況等により判断します。） 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜16時30分又は8時00分〜17時00分の時間の間の7時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○事業所にて障がいのある利用者の生活支援の業務を担当します。 〇公用車での送迎業務もあります。 ※雇用期間は５カ月間です。 その後、３年ごとの更新となります。 ★★★ 未経験の方・無資格の方も応募可能 ★★★ ※入職後、法人で実施する介護職員初任者研修を無料で受講するこ とができます。 ☆☆ 急募 ☆☆ ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間又は6時00分〜19時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：上記時間内で３時間～の勤務も可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他１ヶ月単位の勤務表にて指定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○障がいがある方への身体介護や家事援助等のサービスを提供しま す。 ※社用車（普通自動車・ＡＴ）の運転があります。 ※雇用期間は５カ月間です。 その後、３年ごとの更新となります。 ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜16時30分 就業時間３：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）のシフトに対応可能な方 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○通所利用されている方への介護業務を担当するパートスタッフを 募集します。 ・入浴、食事、排泄、活動介助 ・介護関係の資格のない方も応募可能です。 ※初心者の方も歓迎 ・変更範囲：法人の定める業務 ～令和７年春・弘前市浜の町東に移転予定～ オープニングスタッフ併せて募集中 ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。

仕事内容介護施設の利用者の生活支援のお仕事になります 研修プログラムがあり、先輩職員がサポートしてお教えします ・食事介助、入浴介助、排泄支援等の介護全般 等 ※夜勤月４～５回程度（手当あり） ＊無資格、未経験の方も歓迎 （未経験の方でも丁寧に指導いたします） 変更範囲：資格取得状況により変更の可能性あり （事業所の定める範囲）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 就業時間２：5時00分〜8時00分 就業時間３：16時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：週の所定労働時間は週３５時間以内に調整します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他基本的に週２回程度の夜勤と日勤３時間（交替制で勤務） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容グループホームにおいて、障がい者の食事提供及び生活支援業務を 担当します。（週に２回程度、夜間支援業務もあります） ＊週の労働時間は、３５時間以内に調整します。 賃金月額の目安（週の労働時間３５時間の場合） 時給１，０００円×月の労働時間１５２時間＋２０，０００円＝ １７２，０００円 ※深夜勤務の際は割増が別途付与されます。 ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：15時00分〜17時00分 就業時間３：15時45分〜17時45分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）または（３）は同一日の勤務です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○送迎業務 ＊通所利用者の送迎業務（主にワゴン車使用） 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の7時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土日祝以外の休日は年末年始等 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○発達面で心配がある子供たちへの支援を行います。 ・自閉症や発達障害、知的障害を持つ児童への身のまわりの支援 ・療育 ・その他の関連業務 変更範囲：変更なし