ケアマネジャー 在宅ワーク - 埼玉県所沢市 の求人・仕事・採用

仕事内容居宅介護支援事業所 飛鳥野の里では、ケアマネジャーを募集しています。 ご利用者様一人ひとりのニーズに寄り添い、ケアプランの作成や相談・援助業務を行います。 また、主に所沢市内のご利用者様宅への訪問もあります。 介護のプロフェッショナルとして、高齢者様の生活をサポートできる方を求めています。 介護業界で活躍中のあなたの力を発揮してみませんか。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援センターの介護予防支援および高齢者在宅介護の総合相談、介護予防事業サポート 求人ID 972928

勤務時間9:00～18:00の間の5時間以上 ※週4～5日の勤務

仕事内容★大手グループ企業ならではの充実した福利厚生！未経験・ブランクOK！資格取得支援制度や階層別研修があるため、スキルアップに最適な環境です★●保養施設や定期健康診断など福利厚生が充実しています。大手グループ企業ならではの待遇で、安心して働ける環境が整っている職場です。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。わからないことは先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心してスタートできます。 ●資格取得支援制度や階層別研修があります。しっかりと学べるため、スキルアップに最適な環境です。 法人名:東京海上日動ベターライフサービス株式会社 事業所名:みずたま介護ステーション 新所沢（訪問介護） 求人の特徴:

仕事内容地域包括支援センターでケアマネジャーとして活躍しませんか。 ケアマネジャーとしての主な業務は、 ・ケアマネジャー業務全般 ・PC操作 ・所沢市内の利用者様宅への訪問（徒歩・自転車・社有車を利用） 地域の高齢者の生活を支えるやりがいのある仕事です。 様々なバックグラウンドの方が活躍中ですので、あなたの経験を活かせる環境です。

仕事内容当施設では、ケアマネジャーとして働く方を募集しています。 ケアプラン作成や、ショートステイのお客様の送迎と付き添いなど、介護老人保健施設の業務全般をご担当いただきます。 施設の一員として、入所者様の生活を支えるやりがいのある仕事です。 介護の現場で活躍したい方、ぜひご応募ください。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー / 主任ケアマネジャー 【施設形態】 本社 / 支店 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 217000円 賞与：年2回（4ヶ月） 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 埼玉県所沢市北野3-1-18 【アクセス】 西武池袋線狭山ヶ丘車で7分 【必須資格】 ケアマネジャー / 主任ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上・勤務曜日、時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 週２０時間以上・勤務曜日、時間は相談に応じます。 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【日勤のみ×夜勤なし】『ハタラクエール』認証企業でプライベートも充実！ 研修充実でブランクOK！介護IoTで業務効率化も◎資格取り立て・取得見込みの方も歓迎！HITOWA「イリーゼ」のケアマネ募集◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 「イリーゼ」でのケアマネージャー業務全般 【業務内容】 施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 今のプランの改善点を見直し・管理 ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。（日中365日在中） ※困った

仕事内容ケアマネジャー/ 社会貢献度の高い仕事です。一緒に働きませんか? ケアプラン作成

仕事内容介護施設の現場でケアマネージャーをお任せします。見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。 意見を言いやすく風通しのよい職場です。 日常の小さな変化にも気づき、適切に対応します。介護支援専門員（ケアマネージャー）資格を生かしたキャリア形成が可能です。まずはお気軽にご応募ください。

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容<仕事内容> ケア21 所沢(居宅介護支援)【正社員】ケアマネジャー_858_ ／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴。『ありがとうほめカード制度』 「さんのご家族への説明、すごく分

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー募集。経験者歓迎＠所沢市】【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般。 ・介護相談 及び各サービスとの連携調整 ・給付管理業務、要介護認定の申請代行 ・認定調査業務 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 82833

仕事内容当施設のケアマネジャー部門は、介護医療院開設に伴い新たに設立された部門です。 ケアマネ歴20年以上のベテランが在籍しており、入所者様とご家族の相談、ケアプラン作成、認定業務等幅広い業務に取り組んでいます。 年間休日は124日と長く、勤務時間も7.25時間と短いため、プライベートも充実できる環境です。 ぜひ、ケアマネジャーとして活躍していただきたいと思います。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：12時00分〜16時00分 就業時間３：16時00分〜20時00分又は8時00分〜20時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：在宅勤務ですのでパソコン１台あれば隙間時間でお仕事が出来ます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望を優先します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容２０代～４０代をターゲットにしたミドルブランドの古着、バッグ 、財布などを扱うお仕事です ・業者ネットオークションでの仕入れ 変更範囲：変更なし

仕事内容当苑では、高齢者の生活を包括的にサポートするケアマネジャーを募集しています。 利用者様の自宅や高齢者住宅への訪問、関連施設との連携調整など、ケアマネジャー業務全般を担当していただきます。 介護予防ケアプランの作成・モニタリング、高齢者の相談対応、訪問記録や報告書の作成など、高齢者の豊かな生活に向けて幅広い業務に携わっていただきます。 ご経験豊富なケアマネジャーが活躍中ですので、ぜひ一緒に高齢者の生活を支えませんか。

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/07（火） なかとみ東悠生苑 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 【オープニングスタッフ大募集】2024年7月オープン予定施設でケアマネージャー募集中 埼玉県所沢市の介護付有料・ケアマネジャー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、車通勤OK、残業ほぼなしの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 【オープニングスタッフ大募集】2024年7月オープン予定施設でケアマネージャー募集中 培った経験を活かして、我々と一緒に一から施設を作り上げていきませんか？ 研修などをしっかり整えており、わからないことがあってもす

仕事内容新規に立ち上げる居宅支援事業所での、ケアマネジャー業務をお任せします。 ケアプラン作成や見直し、介護保険関連業務、行政機関・医療機関・ご家族との連携・調整など、ご経験を活かして事業所の立ち上げと運営を進めていただきます。 ケアサービス提供の中心的な存在として、利用者様の生活をサポートしていきましょう。

仕事内容【仕事内容】 住宅型有料老人ホームにおいてケアマネ業務全般をお願い致します。 ①ケアプランの作成 ②会議参加 ③内外部との連携 ④職員・ご利用者様との関わり 【給与詳細】 月給 276,000円～295,000円 基本給（月額平均）：200,000円～200,000円 ケアマネ手当 40,000円〜40,000円 地域・勤務手当 20,000円〜20,000円 家族手当 6,000円〜10,000円 業績手当 10,000円〜25,000円 こども手当 5,000円～ 通勤手当：実費支給（上限月額 21,000円） 昇給制度：あり（前年度実績 1月あたり0.00％〜10