東京都三鷹市のケアマネジャー 在宅ワークの求人・転職・中途採用

勤務時間1) 日勤 08:30-17:30 休憩60分 4週8休シフト制 働く時間や日数はお気軽にご相談ください!

仕事内容主な仕事はご入居者様のケアプラン作成や生活相談です。 施設運営に関する事務業務や、施設長補佐業務全般も行っていただく場合もございます。 【具体的な仕事内容】 ・ご入居者様のケアプラン作成 ・ご入居者様の生活相談 ・季節の行事や地域交流イベントの企画、実行 ・ご入居者様のご希望に沿ったサービスの実行など ・その他、施設運営に関する業務全般 《ケアマネージャーのある一日》 8:30 施設に出勤し、ユニフォームへ着替える 9:00 夜勤者から日勤者への申し送りに参加 9:30 朝食(食事介助)、ご入居者様の健康チェック 10:00 ご入居者様の居室巡回 12:00 休憩(一時間) 13:0

仕事内容『グループホームふぁみりあ』 定員18名(1ユニット9名×2ユニット) 現在は、管理者が計画作成を行っておりますが、介護員兼計画作成担当として、勤務していただける方を募集しています。 ★その他の業務★ ・日常生活全般での介護支援 (調理、清掃、排泄、入浴の介助、レクリエーション等) ★ここが魅力★ わたしたちは、「ここに"ふぁみりあ"があるから安心して暮らせる」、そんな声が聞こえてくることを目指して、グループホーム・看護小規模多機能居宅介護、訪問看護ステーション、保育園を併設した「多世代コミュニティーホームふぁみりあ」を開設しました。 高齢者の方が、住み慣れた地域での暮らしを継続でき

仕事内容東京都三鷹市の主任ケアマネ／地域包括支援センター (正社員) | 社会福祉法人 東京弘済園 ▼仕事内容 「三鷹市西部地域包括支援センター」三鷹市から当法人が委託された三鷹西部地域包括支援センターでの主任ケアマネ業務全般（主任介護支援専門員の資格をお持ちの方）＜業務範囲の変更：なし＞ (東京都三鷹市) ▼職種 主任ケアマネ／地域包括支援センター(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給262500〜302400円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.3日）)206500〜246400円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホーム入居者様のケアプラン作成など。 入所者６５名 【給与】 月収 274739~304739円 賞与：年2回（4ヶ月） 給与その他： 処遇改善手当 35000円〜65000円 居住支援特別手当 10000円〜10000円 調整手当 15000円〜15000円 【住所】 東京都三鷹市牟礼1-9-20 【アクセス】 京王井の頭線三鷹台 / 久我山 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生

仕事内容入居者様の暮らしを支える相談と調整の要 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジメント！特別養護老人ホームでの日勤専従のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 特別養護老人ホームで、入居者様一人ひとりの生活状況やご希望を踏まえたケアマネジメントを担当します。 ・入居者様の心身の状態や生活状況の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・入居者様やご家族からの相談対応 ・介護職員や看護職員など、関係職種との情報共有・連携 ・入居者様のより良い生活を支えるための調整業務 ◆ 日勤専従で働くスタイル 日勤専従のため、

勤務時間シフト制 (1)8時30分～15時30分 (1)8時30分～15時30分 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMY-4640(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている

仕事内容■会社名 東京都三鷹市の地域包括支援センター ■メインキャッチ 地域包括支援センターのケアマネジャー/年間休日122日!主任ケアマネの求人です ■コメント ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ◎周囲と連携しながら業務を進められるため、経験を積みながら着実に成長を目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 地域包括支援センターのケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 在宅福祉サービス事業介護支援専門員としての業務など ＜具体的な仕事内容＞ ・事務処理 ・利用者へのアセスメントなど ・サービスの調整など ＜在宅福祉サービス事業＞ ・食事サービス ・緊急通報サービス ・生活支援サービスなど 【給与】 月収 204400~223440円 賞与：年2回（4.45ヶ月） 【住所】 東京都三鷹市牟礼6-12-30 【アクセス】 京王井の頭線三鷹台 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日123日 【福

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 介護複合福祉施設みずほ三鷹で、グループホームの要となる介護支援専門員として活躍しませんか。 ここでは、利用者様お一人おひとりの人生に深く寄り添い、その方らしい生活を支えるケアプラン作成が中心となります。ご家族との丁寧なコミュニケーションを通じて信頼関係を築き、施設内の多職種チームと連携しながら、より良い支援の実現を目指します。 日勤のみの勤務なので、仕事とプライベートのメリハリをつけやすい環境です。あなたのこれまでの経験を活かし、温かい人間関係に包まれた職場で、利用者様の笑顔を支えるやりがいを実感してみませんか。利用者様とご家族、そしてチーム全体で「その人

仕事内容【東京都三鷹市】完全週休2日制◎お持ちの資格を活かして居宅介護事業所で主任介護支援専門員として活躍しませんか？ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護事業所での主任介護支援専門員のお仕事です ・ケアプラン作成および実施に伴うサービスの連絡・調整 ・要介護認定などの申請代行 ・管理業務、その他 業務変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし 資格: 介護支援専門員（ケアマネジャー） 主任介護支援専門員の経験3年以上必須 学歴不問 年齢制限あり ～59歳 ※定年を上限とするため 必要なPCスキル：Excel・Wordの基礎的な技能 勤務時間: 8:30～17:15 休憩60分 月平

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 275000~340000円 【住所】 東京都三鷹市下連雀3-21-7 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 G

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 在宅のケアプランの作成業務です。 ⇒担当は15件からスタート！ ◎業務は丁寧に指導いたします！ ◎個々の業務進捗等も踏まえ働き易い労働環境整備に務めています。 【給与】 月収 230000~260000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 東京都三鷹市新川4-25-18 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日124日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 精勤手当 / 調整手当/夏季休暇 / 有給休暇

仕事内容◆ご入居者様やご家族様への対応、相談、受診付添等 ◆有料老人ホームで施設長の補佐業務 ◆ご入居者様やご家族様への相談、対応をしていただき、質の高いサービスを提供する環境づくり等 ◆施設長のサポート業務等、施設全体を見渡しながら臨機応変にご対応お願いします。

勤務時間◆シフト制 ①7:30〜16:30（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③10:00〜19:00（休憩60分） ④16:00〜9:00（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容株式会社 ケア21であなたの力を発揮しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,487円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 夜勤手当:5,000円/回 居住支援特別手当:社保加入者限定 10,000円/月 ヘルプ手当:1,000円/1勤務（別事業所に1回4時間以上の応援勤務をした場合 ※出張圏にある事業所への応援は対象外） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、認知症介護

仕事内容【タイトル】 ラヴィータ三鷹【居宅】 【仕事内容】 ラヴィータ三鷹【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） ラヴィータ三鷹【居宅】における居宅介護支援のケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 1. ケアプランの作成 ケアマネージャーの主な業務は、利用者一人ひとりに最適なケアプランを作成することです。利用者の健康状態や生活環境、家族の状況を総合的に評価し、必要な介護サービスを組み合わせてプランを立てます。 2. サービスの調整と連携 ケアプランに基づいて、訪問介護、デイサービス、福祉用具

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 支援相談員業務全般 【給与】 月収 181900円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 東京都三鷹市新川5-6-24 【アクセス】 京王線仙川 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日115日 【福利厚生】 住宅手当/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： 世帯主のみ 手当その他： 世帯主のみ 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 自宅にいるような住環境

仕事内容【タイトル】 あじさい居宅介護事業所・三鷹店【居宅】 【仕事内容】 あじさい居宅介護事業所・三鷹店【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、あじさい居宅介護事業所・三鷹店における居宅介護支援ケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容 居宅介護支援ケアマネージャー（介護支援専門員）の主な業務は、在宅で生活する高齢者や障害者が適切な介護サービスを受けられるように支援することです。具体的には以下のような業務を行います： 1. アセスメント（評価）： - 利用者の生活状況や健康状態を詳しく

仕事内容■勤務地 東京都三鷹市下連雀4-1-3 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 ケアマネジャーとして、要介護者や要支援者が適切な介護サービスを受けられるようサポートするお仕事です。利用者様のニーズを丁寧にお聞きし、最適なケアプランの作成・管理を行い、利用者様と介護サービス提供者の間で重要な橋渡し役を担っていただきます。 《具体的な内容》 ・要介護者・要支援者のご自宅を訪問し、生活状況や健康状態をお聞きします ・利用者様のニーズに基づいたケアプランの作成・見直しを行います ・介護サービス事業者との調整・連携を図ります ・利用者様の相談対応や生活支援に関するアドバイスを提供します ・ケア記録の作成と管

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 あなたの力が必要です！《ケアマネジャー》として、地域の皆さまの生活を支えるお仕事をしませんか？ ◆ 具体的な業務内容は、利用者様との面談やニーズの把握、ケアプランの作成など多岐にわたります。 ◆ さらに、関係機関との連携を図りながら、質の高いサービスを提供するための調整役を担います。 ◆ 日勤のみの勤務で、安定したライフスタイルを実現できます。充実した研修制度も整っており、スキルを磨くチャンスがあります！ ◆ あなたのコミュニケーション力やサポート精神を活かして、多くの方々の笑顔を作り出すお手伝いができるのです。 地域に根ざした《ソフィアメディケアプ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 230000~400000円 【住所】 東京都三鷹市上連雀1-12-17三鷹ビジネスパーク3号館301号 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】