株式会社mihaku の求人・仕事・採用

仕事内容飲食ホールフロアスタッフ／八重洲店 店舗社員 未経験から、おもてなしを学び、店長を目指す。年収420万円 完全週休2日 mihakuの店舗スタッフは、 ただ現場を回すための存在ではありません。 一組一組のお客様に向き合い、 「また来たい」と思っていただける時間をつくる。 その経験を積み重ねながら、 将来は店長として、お店全体を任せられる存在を目指していただきます。 ■mihakuが大切にしていること 私たちが何より大切にしているのは、 おもてなしです。 料理を運ぶことでも、 注文を取ることでもなく、 お客様にとって心地よい時間をつくること。 目の前のお客様が何を求めているかを考え、 その場

仕事内容飲食ホールフロアスタッフ／六本木店 店長候補 未経験から、店を任せられるリ ダ へ。年俸556万円スタ ト 完全週休2日 お客様一組一組に向き合う“おもてなし”と、 チームを導くマネジメントを担う店長候補の募集です。 mihakuの店長とは 私たちが求めているのは、 “管理する店長”ではありません。 一組一組のお客様に真剣に向き合い、 「また来たい」と思っていただける時間をつくる。 そのために ・チームをつくる ・現場を整える ・お客様にとって最善を判断する そんな現場のリーダーです。 高単価の和食店では、 「正解が一つではない場面」が日常的に起こります。 そのときに必要なのは お客様

仕事内容飲食ホールフロアスタッフ／京橋店 店長候補 未経験から、店を任せられるリ ダ へ。年俸556万円スタ ト 完全週休2日 お客様一組一組に向き合う“おもてなし”と、 チームを導くマネジメントを担う店長候補の募集です。 mihakuの店長とは 私たちが求めているのは、 “管理する店長”ではありません。 一組一組のお客様に真剣に向き合い、 「また来たい」と思っていただける時間をつくる。 そのために ・チームをつくる ・現場を整える ・お客様にとって最善を判断する そんな現場のリーダーです。 高単価の和食店では 「正解が一つではない場面」が日常的に起こります。 そのときに必要なのは お客様にと

仕事内容飲食ホールフロアスタッフ／渋谷店 店長候補 未経験から、店を任せられるリ ダ へ。年俸556万円スタ ト 完全週休2日 お客様一組一組に向き合う“おもてなし”と、 チームを導くマネジメントを担う店長候補の募集です。 mihakuの店長とは 私たちが求めているのは、 “管理する店長”ではありません。 一組一組のお客様に真剣に向き合い、 「また来たい」と思っていただける時間をつくる。 そのために ・チームをつくる ・現場を整える ・お客様にとって最善を判断する そんな現場のリーダーです。 高単価の和食店では 「正解が一つではない場面」が日常的に起こります。 そのときに必要なのは お客様にと

仕事内容飲食ホールフロアスタッフ／渋谷店 店舗社員 未経験から、おもてなしを学び、店長を目指す。年収420万円 完全週休2日 mihakuの店舗スタッフは、 ただ現場を回すための存在ではありません。 一組一組のお客様に向き合い、 「また来たい」と思っていただける時間をつくる。 その経験を積み重ねながら、 将来は店長として、お店全体を任せられる存在を目指していただきます。 ■mihakuが大切にしていること 私たちが何より大切にしているのは、 おもてなしです。 料理を運ぶことでも、 注文を取ることでもなく、 お客様にとって心地よい時間をつくること。 目の前のお客様が何を求めているかを考え、 その場に

仕事内容飲食ホールフロアスタッフ／京都駅前本店 店舗社員 未経験から、おもてなしを学び、店長を目指す。年収420万円 完全週休2日 mihakuの店舗スタッフは、 ただ現場を回すための存在ではありません。 一組一組のお客様に向き合い、 「また来たい」と思っていただける時間をつくる。 その経験を積み重ねながら、 将来は店長として、お店全体を任せられる存在を目指していただきます。 ■mihakuが大切にしていること 私たちが何より大切にしているのは、 おもてなしです。 料理を運ぶことでも、 注文を取ることでもなく、 お客様にとって心地よい時間をつくること。 目の前のお客様が何を求めているかを考え、 そ

仕事内容飲食ホールフロアスタッフ／品川店 店長候補 未経験から、店を任せられるリ ダ へ。年俸556万円スタ ト 完全週休2日 お客様一組一組に向き合う“おもてなし”と、 チームを導くマネジメントを担う店長候補の募集です。 mihakuの店長とは 私たちが求めているのは、 “管理する店長”ではありません。 一組一組のお客様に真剣に向き合い、 「また来たい」と思っていただける時間をつくる。 そのために ・チームをつくる ・現場を整える ・お客様にとって最善を判断する そんな現場のリーダーです。 高単価の和食店では 「正解が一つではない場面」が日常的に起こります。 そのときに必要なのは お客様にと

仕事内容飲食ホールフロアスタッフ／西麻布店 店長候補 未経験から、店を任せられるリ ダ へ。年俸556万円スタ ト 完全週休2日 お客様一組一組に向き合う“おもてなし”と、 チームを導くマネジメントを担う店長候補の募集です。 mihakuの店長とは 私たちが求めているのは、 “管理する店長”ではありません。 一組一組のお客様に真剣に向き合い、 「また来たい」と思っていただける時間をつくる。 そのために ・チームをつくる ・現場を整える ・お客様にとって最善を判断する そんな現場のリーダーです。 高単価の和食店では 「正解が一つではない場面」が日常的に起こります。 そのときに必要なのは お客様に

仕事内容飲食ホールフロアスタッフ／京橋店 店舗社員 未経験から、おもてなしを学び、店長を目指す。年収420万円 完全週休2日 mihakuの店舗スタッフは、 ただ現場を回すための存在ではありません。 一組一組のお客様に向き合い、 「また来たい」と思っていただける時間をつくる。 その経験を積み重ねながら、 将来は店長として、お店全体を任せられる存在を目指していただきます。 ■mihakuが大切にしていること 私たちが何より大切にしているのは、 おもてなしです。 料理を運ぶことでも、 注文を取ることでもなく、 お客様にとって心地よい時間をつくること。 目の前のお客様が何を求めているかを考え、 その場に

仕事内容飲食ホールフロアスタッフ／品川店 店舗社員 未経験から、おもてなしを学び、店長を目指す。年収420万円 完全週休2日 mihakuの店舗スタッフは、 ただ現場を回すための存在ではありません。 一組一組のお客様に向き合い、 「また来たい」と思っていただける時間をつくる。 その経験を積み重ねながら、 将来は店長として、お店全体を任せられる存在を目指していただきます。 ■mihakuが大切にしていること 私たちが何より大切にしているのは、 おもてなしです。 料理を運ぶことでも、 注文を取ることでもなく、 お客様にとって心地よい時間をつくること。 目の前のお客様が何を求めているかを考え、 その場に

仕事内容株式会社ｍｉｈａｋｕ 【東京】高級日本料亭の店長◆公平な人事評価制度・キャリアパス事業急拡大中／完全週休2日制 【仕事内容】 【東京】高級日本料亭の店長◆公平な人事評価制度・キャリアパス事業急拡大中／完全週休2日制 【具体的な仕事内容】 【全国12店舗の高級日本料理店を運営中／2030年40店舗まで事業拡大予定！／「働きがい」「働きやすさ」を考えた公平な人事評価制度を完備／落ち着いた客層の高級料亭】 ■業務内容 都内店舗の店長として以下のような業務をご担当いただきながら、店長を目指していただきます。 ＜具体的には＞ ・宴会、宴席の準備 ・お客様のお迎え、お見送り ・ドリンク作り・料理

仕事内容飲食ホールフロアスタッフ／四条烏丸店 店長候補 未経験から、店を任せられるリ ダ へ。年俸556万円スタ ト 完全週休2日 お客様一組一組に向き合う“おもてなし”と、 チームを導くマネジメントを担う店長候補の募集です。 mihakuの店長とは 私たちが求めているのは、 “管理する店長”ではありません。 一組一組のお客様に真剣に向き合い、 「また来たい」と思っていただける時間をつくる。 そのために ・チームをつくる ・現場を整える ・お客様にとって最善を判断する そんな現場のリーダーです。 高単価の和食店では 「正解が一つではない場面」が日常的に起こります。 そのときに必要なのは お客様

勤務時間シフト制

仕事内容調理補助／マニュアル完備の和食料理店 調理補助スタッフ アルバイト 【集まり次第募集終了しますので応募はお早めに！】 #扶養内OK！ #ブランクOK #履歴書不要 #週3日~OK #研修時給なし ◆調理補助業務 ・お飲み物作成 ・簡単な盛り付け ・清掃、片付け ・洗い物 ※基本業務に加え、混雑時などはドリンクの提供といった簡単な接客業務をサポートいただく場合がございます。 2003年創業の「出汁しゃぶ」専門店として都内・京都で12店舗を展開している日本料理店です。 接待・お祝い事での利用が多く、丁寧なおもてなしが評価されています。 お客様の特別な日に召し上がるお食事の

仕事内容株式会社ｍｉｈａｋｕ 【大阪／梅田】高級日本料亭の店長候補◆職種未経験OK◆完全週休2日◆業界高水準の給与体系◆退職金有 【仕事内容】 【大阪／梅田】高級日本料亭の店長候補◆職種未経験OK◆完全週休2日◆業界高水準の給与体系◆退職金有 【具体的な仕事内容】 【キャリアパス充実／業績好調につき増員募集／「働きがい」「働きやすさ」を考えた公平な人事評価制度を完備】 全国12店舗の高級日本料理店を運営する当社。2030年40店舗まで事業拡大のため、業種未経験の人材を時期店長候補として採用していきたいと考えています。 高級日本料理店という事もあり、お祝い事・政治家・芸能人も利用いただく機会もあ

仕事内容株式会社ｍｉｈａｋｕ 【大阪梅田店配属】店舗スタッフ／高級日本料理店での接客・調理◆職種未経験可／完週休2日 【仕事内容】 【大阪梅田店配属】店舗スタッフ／高級日本料理店での接客・調理◆職種未経験可／完週休2日 【具体的な仕事内容】 未経験から最短1年で店長になった実績あり。平均でも2年～3年で店長が目指せる環境です。 ■業務内容： 私たちが大切にしているのは、一組一組のお客様に向き合いながらも、店内全体を広く見渡し、すべてのお客様に「また来たい」と思っていただける時間をつくることです。周りの状況を見て動き、チームで助け合いながらお店を良くしていける方を歓迎します。また、職場の雰囲気づ

仕事内容株式会社ｍｉｈａｋｕ 【京都】高級日本料亭の店長候補◆職種未経験OK◆完全週休2日◆業界高水準の給与体系◆退職金制度有 【仕事内容】 【京都】高級日本料亭の店長候補◆職種未経験OK◆完全週休2日◆業界高水準の給与体系◆退職金制度有 【具体的な仕事内容】 【「働きがい」「働きやすさ」を考えた公平な人事評価制度を完備／キャリアパス充実業績好調につき増員募集中！】 全国12店舗の高級日本料理店を運営する当社。2030年40店舗まで事業拡大のため、業種未経験の人材を時期店長候補として採用していきたいと考えています。 高級日本料理店という事もあり、お祝い事・政治家・芸能人やスポーツ選手の方にも利

仕事内容飲食ホールフロアスタッフ／京都駅前本店 店長候補 未経験から、店を任せられるリ ダ へ。年俸556万円スタ ト 完全週休2日 お客様一組一組に向き合う“おもてなし”と、 チームを導くマネジメントを担う店長候補の募集です。 mihakuの店長とは 私たちが求めているのは、 “管理する店長”ではありません。 一組一組のお客様に真剣に向き合い、 「また来たい」と思っていただける時間をつくる。 そのために ・チームをつくる ・現場を整える ・お客様にとって最善を判断する そんな現場のリーダーです。 高単価の和食店では 「正解が一つではない場面」が日常的に起こります。 そのときに必要なのは お客

仕事内容詳細はエントリー後にご説明させていただきます。

仕事内容【月収41万円可／社員寮あり】世界のVIPを“料理”で魅了！ゴルフ場レストランのキッチンスタッフ募集 高級会員制ゴルフ場レストランで世界のゴルファーに”食”でおもてなししませんか。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～ ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ※経験・スキルが十分と判断され、料理長でのスタートの場合は月給41万3000円～ ・昇給年1回(毎年4月)、賞与年2回(7月・12月) 給与例 ＜年収例＞ 330万円／23歳・一般 380万円／28歳・サブマネージャー 【勤務地】 神奈川県秦野市柳川大峯771-1 募集情報

仕事内容店長候補として、まずは現場のプレイヤー業務からスタートします。 mihakuでは接客と調理の垣根をなくした運営をしています。 ＜プレイング業務＞ ・お客様のお出迎え ・料理提供 ・空間演出 ・料理の提供や仕上げなどの調理業務 ・お客様一組一組に合わせたおもてなし お客様のご利用シーンや雰囲気を感じ取りながら、 その場に最もふさわしい接客を行います。 ＜マネジメント業務（店長の役割）＞ ・売上・利益管理（PL管理） ・スタッフ採用・育成・評価 ・オペレーション改善 ・顧客満足度向上の仕組みづくり 店長の役割は お客様にとって最高の時間を生み出すチームをつくること。 スタッフ一人ひとりが お客様に