ハローワーク - 北海道札幌市厚別区 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：8時00分〜12時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他１２／３１～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容翔嶺館グループ本部の経理課にて、各事業所の日常の入出金管理や 帳票処理業務を行っていただきます。 ＊経理の実務経験は必要としませんので、入社後に覚えていただけ るポジションです。 ＊業務の変更範囲：グループ内での異動の可能性があります （本部事務職、病院・介護事業所勤務、グループ企業での勤務等）

仕事内容クリニックでの医療事務業務全般を行っていただきます。 ・レセプト業務（レセプトコンピュータ使用） ・新患の問診 ・データ入力 ・電話対応 ・電話、インターネットによる予約受付と管理 ・院内環境整備（モップでの床掃除他、クリニック内清掃全般） ＊業務の変更範囲：変更無し

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）・（２）のシフト勤務 どちらかだけでも可能。勤務時間は相談に応じます。 （フルタイム勤務も可能です） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：17時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：（２）休憩３００分（２３：００～４：００） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◎翔嶺館本部勤務、グループの介護施設の事務・運営をサポート。 〈業務例〉 ＊介護報酬請求・入居者様への請求書作成・発送業務 ＊介護施設のチラシ等の作成やパンフレット管理 ＊関係施設や病院への営業 ＊介護事業所運営に係る各種届・関係役所への対応 ＊グループ内病院と介護施設の連携促進 ＊利用者・職員からの相談対応 ＊グループ介護施設への介護業務補助 ＊紹介会社経由での介護スタッフ確保・採用面接・更新面談 業務の変更範囲：グループ内での異動の可能性があります （本部事務職、病院・介護事業所勤務、グループ企業での勤務等）

勤務時間 就業時間１：22時00分〜1時00分 就業時間２：1時00分〜5時00分 就業時間に関する特記事項：＊休憩は社内規定による 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：天候不良・想定外の事由が発生した場合、年６回を限度として １ヶ月８０時間、１年７２０時間までできる 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 繁忙状況により週６日勤務してもらう場合があります

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：10時30分〜19時00分 就業時間３：11時00分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：（４）１２時００分～２０時３０分 勤務時間は１週間ごとのシフト制です 上記の勤務時間を全て出勤できる方を募集しております。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な事情による年６回を限度として、月８０時間、年間７２０時 間まで時間外労働の延長可能 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※月１～２回土曜出勤有／８：３０～１２：３０ ※他ＧＷ、年末年始等 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）：月曜日・火曜日・木曜日・金曜日 就業時間（２）：水曜日・土曜日（休憩なし） ＊週２０時間未満の勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊和洋菓子の接客、販売 ＊電話対応 ＊商品の補充、箱詰め、包装 ＊開店前作業、閉店作業 ＊売上や在庫の管理 ＊商品や資材の発注業務 ＊売場づくり ＊清掃業務 など ※数年後は、後輩の育成・教育をお任せします。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間 就業時間１：8時45分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・夏季休暇１日（７月～９月で希望する日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容経理を中心とした管理部門としての業務の対応をお願いします。 【主な職務内容】 ○経理：仕訳チェック、支払処理、月次処理、決算対応、銀行対応 、資金繰り管理 ○総務：社内営繕管理、全社会議の準備 ○労務：出退勤管理 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容◆経理事務（社会福祉法人会計） ◆介護保険に関わる業務他 ◆来客・電話対応、受付対応 ◆給与関係、勤怠管理、書類やデータの作成 など 幅広いお仕事をお任せします。 月末月初など請求を行う時期は残業も多少ありますが それ以外の時はオンオフの切り替えもしやすい環境です。 「働き方改革関連認定企業」 ※業務変更の範囲：変更なし

仕事内容介護保険のレセプト業務を中心とした介護事務のお仕事です！ 「笑顔とおもてなし」を大切にした施設で一緒に働きませんか？ ＜主なお仕事＞ ・月末月初の介護保険のレセプト業務 ・請求書の作成、発送 ・利用者様やご家族、居宅事業所などからの電話応対 ・外部の方のご来所時の受付対応 （受付スタッフと連携しながら対応） ＊プランクある方も歓迎♪ ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容事務業務（伝票処理・入力・発注・在庫管理・荷受け・電話応対等 ）を行っていただきます。 ＊未経験の方でも丁寧に指導しますので安心してご応募ください。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容障害者グループホームの福祉事務全般を行っていただきます。 ○国保連請求・利用者への集金 ○経理（小口現金管理） ○人事労務（社労士業務を除く） ○電話対応・行政対応 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容外来受付、会計・電話応対、レセプト作成、医師補助、その他業務を行ってい ただきます。 ＊就業時間（１）～（３）の他いくつかのパターンがありのシフト制勤務 就業時間（１）は休憩時間無し ※業務の範囲の変更：変更なし

勤務時間 就業時間１：17時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：４時間～勤務 ＊休憩は社内規定による 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：天候不良・想定外の事由が発生した場合、年６回を限度として １ヶ月８０時間、１年７２０時間までできる 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 繁忙状況により週６日勤務してもらう場合があります。

仕事内容総務部にて経理担当のスペシャリストとして将来活躍して頂きます その他、事務業務全般も行っていただきます。 ＊先輩社員が丁寧に指導いたします。 ＊当社ホームページを参照下さい。５分程度の会社案内動画を公開 しています。 ＊業務の変更範囲：会社内の全ての業務

仕事内容建設業界の経理業務全般及び決算業務を行っていただきます。 ＊業務の変更範囲：変更なし