北海道札幌市厚別区のハローワーク 介護の求人・仕事・採用

仕事内容高齢者の全般的な介護及び生活支援業務。ご利用者の持てる力を 発揮していただき、楽しく関わるケアを行っていただきます。 身体介護や認知症ケアでは、尊厳を守り、その方の思いを汲み取 る支援を工夫しています。一緒に散歩に出て、季節感を感じ、ご 利用者の活力や笑顔を引き出せるような関わりを大切にしていま す。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容看護小規模多機能型居宅介護事業所内において、介護業務全般を行 って頂きます。 ＊利用者様の送迎業務がございます。 ＊業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容◎ユニット型特養施設内で入居者の一人ひとりの暮らしが継続でき るように入居者支援をしていただきます。 ◎全室個室、利用定員７０名、居室はショートステイ１０室を含む ８０室 ◎３階建ての２階と３階が居室となっており、通所介護・短期入所 居宅介護支援を併設しています。 ＊夜勤は月３～４回あります。 ＊雇用開始日は相談に応じます。 ＊業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容◆定員１９名の住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般 【主な業務内容】 ・入浴、排泄の介助 ・洗濯、掃除の支援 ・レクリエーションの支援 ※外注のため食事の調理業務はありません。 ＊介護の資格を取得したばかりの方、ブランクのある方も大歓迎！ お気軽にご応募ください。 ＊施設見学のみも歓迎！ お気軽にお問い合せください。 ＊無料駐車場がありますので車通勤が可能です ＊業務の変更範囲：キャリアアップによる事業所管理運営業務全般

仕事内容主な仕事内容は、身体・知的障がいのある成人の方への日中活動の 支援業務、散歩や手工芸などのレクリエーション、食事・排泄・入 浴・送迎等の介助業務全般です。 ＊業務の変更範囲：変更なし ※特定性犯罪の前科がある場合（特定性犯罪事実該当者の場合）は 令和８年１２月２５日までに施行予定のこども性暴力防止法に基づ き、本業務に従事させないなどの措置を講じる必要があるため、当 社の採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求める こととしています。

仕事内容新規移転開設のため職員さん募集！ 小規模多機能型居宅介護業務全般を行っていただきます。 ＊訪問・通い業務が中心です。他に地域交流等の業務もあります。 ＊経験のある方には管理業務も担当して頂ければと考えております ＊在宅介護のスペシャリストを目指したいと考えている方には最適 の事業所です。 ＊夜勤（泊まり）は相談可。 ※令和８年８月末頃移転予定 移転先：札幌市厚別区もみじ台東７丁目１１－５ ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホームでの介護業務全般をお願いします。 ＊ユニット型の特別養護老人ホームです ＊入所者：８０名（８ユニット各１０名） ＊要介護３～４の方が多いです ＊総介護スタッフ 約４２名（内女性２１名） ＊夜勤は月４回程度 ＊特養経験がない方にも安心して勤務していただけるように丁寧に サポートいたします。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容看護小規模多機能型居宅介護事業所における、ご利用者への介護業 務（日帰りの通いサービスを中心に、訪問サービス・宿泊サービス を柔軟に組み合わせながら「２４時間３６５日」ご利用者の在宅生 活の支援業務、送迎、運転業務、食事準備）を行って頂きます。 ＊研修制度有り、キャリアアップが可能です。 ＊各種登用の制度あり ＊福祉のリーディングカンパニーで一緒に働きませんか。 ※業務の変更範囲：法人内の全ての業務

仕事内容成人通所施設の活動全般における介護業務を行っていただきます。 主な仕事内容は、身体・知的障がいのある成人の方への日中活動の 支援業務、散歩や手工芸などのレクリエーション、食事・排泄・入 浴・送迎等の介助業務全般です。 ＊業務の変更範囲：変更なし ※特定性犯罪の前科がある場合（特定性犯罪事実該当者の場合）は 令和８年１２月２５日までに施行予定のこども性暴力防止法に基づ き、本業務に従事させないなどの措置を講じる必要があるため、当 社の採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求める こととしています。

勤務時間又は9時00分〜21時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：１回３時間程度（変動あり） 週２～３日勤務（シフト制） ＊勤務時間・日数は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務曜日については、相談いたします。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容在宅、グループホームで暮らしている障がいのある方たちへのホー ムヘルプや外出のお手伝い等 居宅介護・行動援護・同行援護・重度訪問介護・移動支援 ＊業務の変更範囲：変更なし 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容◎ユニット型特養施設内で入居者様日常的な生活支援業務をしてい ただきます（ユニット内で要介護度混在）（要介護度平均３．８） ◎介護ソフト（ほのぼのＮＥＸＴ）を使用した入力業務 ◎全室個室、利用定員８０名 ◎６階建ての造りで入居者の方が、より住みやすい居住空間を追求 ＊夜勤は月３～４回あります（インカム導入しています） ＊雇用開始日は相談に応じます。 ＊業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容特別養護老人ホームにおいて、利用者の起床時から就寝、就寝中に おける生活全般の介護を行っていただきます。 また、ユニットリーダーとして２ユニットのスタッフのシフト作成 入居者家族との連絡対応、ユニットで行うイベントや行事の企画・ 内容確認、スタッフの教育育成等をお願いします。 ＊研修制度ありキャリアアップが可能です。 ＊福祉のリーディングカンパニーで一緒に働きませんか ※業務の変更範囲：法人内の全ての業務

仕事内容福祉部の各事業所の活動全般における、介護業務を行っていただき ます。主な仕事内容は、身体・知的障がいのある成人の方への日中 活動 の支援業務、散歩や手工芸などのレクリエーション、食事・ 排泄 ・入浴・送迎等の介助業務全般です。 ＊業務の変更範囲：変更なし ＊雇用開始日：令和９年４月１日からの採用です。 ※特定性犯罪の前科がある場合（特定性犯罪事実該当者の場合）は 令和８年１２月２５日までに施行予定のこども性暴力防止法に基づ き、本業務に従事させないなどの措置を講じる必要があるため、当 社の採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求める こととしています。

仕事内容◎住宅型有料老人ホームでの介護のお仕事です（定員数６８名） ・介護業務全般 ・レクリエーションやイベントの企画、運営 ・チームワークやコミュニケーション能力が生かせます ＊近隣には野幌森林公園と閑静なニュータウン ＊国道１２号線沿いで車通勤楽々 ※変更範囲：変更なし

仕事内容小規模多機能型居宅介護事業所において、ご利用者の食事・入浴 ・排泄等の介護業務、その他のサポート業務全般、送迎業務を行 っていただきます。 ＊研修制度有り、キャリアアップが可能です。 ＊福祉のリーディングカンパニーで一緒に働きませんか。 ※業務の変更範囲：法人内の全ての業務

仕事内容小規模多機能型居宅介護事業所において、ご利用者の食事・入浴 ・排泄等の介護業務、その他のサポート業務全般、送迎業務を 行っていただきます。 ＊研修制度有り、キャリアアップが可能です。 ＊福祉のリーディングカンパニーで一緒に働きませんか。 ※業務の変更範囲：法人内の全ての業務

仕事内容在宅ケアプランの作成（予防介護プランも含む）、要介護認定のた めの申請手続きの代行業務、ケアプランに基づく居宅サービスの提 供が確保されるようにサービス業者等との連絡業務、居宅サービス 経過の実地状況の把握と給付管理業務を行っていただきます。 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容認知症病棟、療養病棟における介護業務を行っていただきます。 夜勤できる方大歓迎です。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容通所リハビリテーションにおける介護業務（車（ハイエース使用） での送迎業務、降車介助、体操、レクリエーションのサポート、趣 味活動の補助、利用者の話し相手、入浴・食事・排泄介助等）を行 っていただきます。 無資格、未経験からスタートした職員が多く、未経験者に向けた資 格の取得支援制度等、働きながら学べる環境があります。 介護ソフト、インカムを導入。介護業務の効率化や負担軽減に努め ております。 ＊業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容グループホーム５室にて利用者様に対する生活全般の介護サービス を提供いただきます。 ＜主な業務＞ ・移動、食事、排泄、入浴など日常生活の介助。 ・サービス提供記録作成 ・余暇時間のレクリエーション提供 ・グループホーム内の清掃 ・利用者様の洗濯 ・簡単な炊事 ＊業務の変更範囲：変更なし