病院 言語聴覚士 - 広島県 の求人・仕事・採用

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の1時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については要相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・言語聴覚士業務 ＊利用者の方が住み慣れた地域、場所にて、その方らしく療養生活 が送れ、ご本人、ご家族ともに笑顔となれることを目指し、 ご自宅への訪問による医者との連携による看護・リハビリを提供 いたします。 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・発達障害をもつ子どもたちの支援 ・記録等事務作業 ＊事前連絡のうえ、ハローワークの紹介状および履歴書 （写真貼付）を、送付してください。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容病院のリハビリ業務全般 ・回復期リハビリテーション病棟、地域包括ケア病棟にて、入院患者様への退院後を見据えたリハビリテーションを行っていただきます 雇用期間 雇用期間の定め無し 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 資格手当：30,000円／月 地域手当：10,000円／月 その他諸手当 ベースアップ評価料手当（毎月）※厚労省施設基準に準ずる手当です 住宅手当（規定あり） 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続3年以上）、納涼会・職員旅行・忘年会など、定年制：あり（60歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 週休二日,シフト制,日 休暇

仕事内容○慢性期の成人に対する言語聴覚訓練・摂食機能訓練を中心に実施 ○言語聴覚訓練は、主に構音障害・失語症の患者様へのリハビリ ○脳卒中後遺症や高齢者の嚥下機能低下に対するリハビリ（摂食嚥 下訓練等） ○ＳＴによる摂食機能講習会も実施 変更範囲：当法人の定める業務 定年以上（６０歳）の応募も歓迎します。 ただし１年ごとの有期雇用となり労働条件の変更が あります。

仕事内容「在宅復帰・在宅療養支援」を目標にリハビリを通じて利用者の「 食べる幸せと心を通わせるコミュニケーション」を支えるお仕事で す。 給与：２６５，１００円～２９７，０００円 ※変更範囲：変更なし

仕事内容『きむら訪問看護ステーションミモザ』での言語聴覚士としての 業務 ・健康管理 ・生活支援 ・生活活動 ・音声機能、言語機能、嚥下機能に関して訓練を行う ※お子様の学校行事でのお休み配慮いたします 変更範囲：変更なし

仕事内容回復期リハビリテーション病棟、病棟地域包括ケア病棟にて入院患 者様への退院後を見据えたリハビリテーションの提供を行っていた だきます。 ※変更範囲：生和会グループに属する全ての業務

仕事内容言語聴覚士（老人保健施設りは・くにくさ）／安芸区の募集です。 老人保健施設の入所者（ショートステイ含む）およびデイケア通所者に対する摂食嚥下障害の訓練や指導、言語機能の維持・向上させるために個別実施します。 当法人では最後までその人らしく生活していただくために、在宅復帰に関するリハビリテーションはもちろん、おいしく食事を召し上がっていただくため、特許を使った食事形態の開発など、食のバリアフリーにチームで取り組んでいます。 ※必要な資格：言語聴覚士 ＊業務の変更はありません。

仕事内容広島市中区/病院での言語聴覚士/日勤のみ/正社員 【広島市中区】地域の中核病院での言語聴覚士募集！病院でのリハビリ業務経験者歓迎！残業ほぼなし！年次有給休暇は入職3ヶ月後に付与 病院のリハビリ業務全般 ・回復期リハビリテーション病棟、地域包括ケア病棟にて、入院患者様への退院後を見据えたリハビリテーションを行っていただきます ★アピールポイント★ ・回復期リハビリテーション病棟または地域包括ケア病棟での勤務！在宅復帰に向けたリハビリテーションをお願いします ・残業ほぼなし！年次有給休暇は3ヶ月経過後に12日付与！時間有給取得可 ・誕生月に特別休暇があるなどプライベートも充実させられる環境！ ・各

仕事内容補聴器販売店でのお仕事です＠広島市 【給与】 【月給】200,000円 [内訳] 基本給180,000円 固定残業代20,000円 [特記事項] 大卒初任給の目安、経験に応じて要相談 3.50カ月分/年 年2回 【コメント】 リハビリ職募集です！ 【お仕事をお探しの方はこちら】 電話 0120-975-670 メール info@ptotjinzaibank.com 【サービス紹介】 お問い合わせはPTOT人材バンクまで(株式会社エス・エム・エス運営/PTOTST業界専門転職サービス) ご応募いただいた後にキャリアパートナーからご連絡いたします。 募集状況や職場の雰囲気や評判など、記載で

仕事内容放課後等デイサービス・児童発達支援事業所での機能訓練業務。 その他においても、療育・看護の補助や送迎業務の添乗があります 。 研修（社内研修・外部講師による研修）も受講して頂きます。 ※変更範囲：変更なし