株式会社プロップサービス の求人・仕事・採用

勤務時間短時間（６時間以内） 平日13時頃～19時頃まで 土日（隔週）・長期休暇期間（10時頃～18時頃）

仕事内容「放課後等デイサービス プロップにしのみや」は、兵庫県西宮市にあります。 当施設では現在、児童指導員のパートタイマーを募集しています。個々のお子様に合わせたプログラムや環境などを一緒に考えて、やりがいをもって楽しく働きませんか？ブランクのある方や障害のあるお子様への支援が初めての方でも、スタッフ研修が充実していますので安心して支援にあたることができます。 週２日からお仕事をしていただくことが可能です。阪急今津線「門戸厄神」から徒歩４分の場所にありますので、通勤も楽にしていただける環境ですよ。 子ども達のより豊かな未来のために、私たちと一緒にお手伝いしていきましょう。 あなたからのご応募を、心

勤務時間《勤務時間》 8時00分～18時00分（1ヶ月単位の変形労働時間制） 《休憩時間》 法定通りの休憩時間を設けています 《勤務の特徴》 シフト制で、週5日の勤務が基本となります。ただし、1日1時間～の短時間勤務や週1日からの勤務も相談可能です。直行直帰OK。扶養控除内での勤務時間調整にも対応いたします。

仕事内容■勤務地 兵庫県神戸市東灘区魚崎北町5-3-16 E.W308 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 ご利用者様のご自宅を訪問し、日常生活をサポートする訪問介護業務です。身体介護と生活援助の両面から、ご利用者様が安心して生活できるようお手伝いします。直行直帰が可能なため、効率的に業務を進められます。 《具体的な内容》 ・排泄介助、食事介助、入浴介助などの身体介護 ・調理のお手伝い ・掃除のお手伝い ・お買い物のお手伝い ・その他日常生活に必要なサポート ■募集情報 ＼ご利用者様の笑顔をサポート！／ 「毎日同じ場所での勤務に疲れている」「自分のペースで働きたい」「ご利用者様と深く関わる仕事がし

仕事内容「放課後等デイサービス プロップにしのみや」は、兵庫県西宮市にあります。 当施設では現在、心理士の正規職員を募集しています。個々のお子様に合わせたプログラムや環境などを一緒に考えて、やりがいをもって楽しく働きませんか？ブランクのある方や障害のあるお子様への支援が初めての方でも、スタッフ研修が充実していますので安心して支援にあたることができます。阪急今津線「門戸厄神」から徒歩４分の場所にありますので、通勤も楽にしていただける環境ですよ。 子ども達のより豊かな未来のために、私たちと一緒にお手伝いしていきましょう。 あなたからのご応募を、心よりお待ちしています。 知的障害や発達障害の療育や身のまわ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★阪神国道駅から徒歩2分！賞与年2回＆昇給あり◎週休2日で年末年始やゴールデンウイーク、お盆、祝日も休み♪ブランクのある方も安心の充実した研修制度あり◆固定残業なしで交通費は上限なし！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： ・知的障害や発達障害をお持ちのお子様への療育プログラムの実施 ・ご利用児童の支援業務（療育・余暇・身辺） ・支援計画の立案・モニタリング等 ・アセスメント（日々のご利用を通じて） ・発達検査・発達相談（ご経験に応じて） 求人ID 1050569

勤務時間8時00分～18時00分 ※休憩は法定どおり ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※上記時間内で1日1時間～OK ※所定労働日数：週1日～ ※シフト制 ※扶養控除内考慮

仕事内容◇介護職員としての業務全般◇ 【主な業務内容】 ・身体介護（排泄介助、食事介助、入浴介助等） ・生活援助（調理、掃除、お買い物等）のお手伝い ※訪問介護業務 ※直行直帰OK

勤務時間短時間（６時間以内） 平日 13時30分頃から19時頃 土日（隔週）・長期休暇 10時頃から18時頃

仕事内容「放課後等デイサービス プロップにしのみや」は、兵庫県西宮市にあります。 当施設では現在、保育士のパートタイマーを募集しています。個々のお子様に合わせたプログラムや環境などを一緒に考えて、やりがいをもって楽しく働きませんか？ブランクのある方や障害のあるお子様への支援が初めての方でも、スタッフ研修が充実していますので安心して支援にあたることができます。 週２日からお仕事をしていただくことが可能です。阪急今津線「門戸厄神」から徒歩４分の場所にありますので、通勤も楽にしていただける環境ですよ。 子ども達のより豊かな未来のために、私たちと一緒にお手伝いしていきましょう。 あなたからのご応募を、心より

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 門戸厄神駅から徒歩3分！通勤も楽にしていただける環境です★賞与あり：年2回＆昇給あり◎交通費は上限なし♪週休2日で年末年始やお盆、祝日の休暇もあり◆子どもたちの成長を一緒に楽しくサポートしませんか！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： ・知的障害や発達障害をお持ちのお子様への療育プログラムの実施 ・教材の作成/アセスメント ・ご利用児童の支援業務（療育・余暇・身辺） ・発達検査・発達相談（ご経験に応じて） 求人ID 1050571

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:プロップライフ 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所における介護業務全般 1日の訪問件数:3件-5件 移動手段:車、バイク、自転車、公共交通機関 障がい:高齢=6:4 範囲:東灘区・灘区・中央区?北区(唐櫃台より以西) ～～～～～～～～ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 【月給】240,000円-30

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:プロップライフ 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所における介護業務全般 1日の訪問件数:3件-5件 移動手段:車、バイク、自転車、公共交通機関 障がい:高齢=6:4 範囲:東灘区・灘区・中央区?北区(唐櫃台より以西) ～～～～～～～～ ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。 【給与詳細】 【月

勤務時間（1）平日放課後：13時00分～19時00分（のうち4時間～5時間程度） （2）長期休暇：9時30分～18時00分（のうち6時間～8時間程度/6時間以上45分休憩） ※月の残業時間：残業ほぼなし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 阪神電車「西宮駅」から徒歩12分！★残業ほぼなし◎未経験の方も歓迎いたします♪安心の研修制度で成長できる環境！経験に応じた研修制度も充実しています◆正社員登用制度あり！子どもたちの療育支援◎ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： 子どもたちの療育支援（身の周り、課題、余暇）、送迎サポート ※仕事内容の変更：なし ※転勤：なし ※雇用期間：12カ月（原則更新） ※更新の上限：なし 求人ID 1050572

勤務時間（1）平日放課後：13時00分～19時00分（のうち4時間～5時間程度） （2）長期休暇：9時30分～18時00分（のうち6時間～8時間程度/6時間以上45分休憩） ※月の残業時間：残業ほぼなし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 門戸厄神駅から徒歩で4分！★未経験の方も歓迎いたします◎残業ほぼなし♪充実した研修制度あり◆正社員登用制度あり！子どもたちの療育支援に携わるお仕事です。 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： 子どもたちの療育支援（身の周り、課題、余暇）、送迎サポート 自立課題の準備、実施、振り返り ※仕事内容の変更：なし ※転勤：なし 求人ID 1050570

勤務時間交替制（シフト制） 週2日～週4日 13:00～19:00（平日・放課後） 9:30～18:30（長期休暇） ※上記で5時間程度から応相談 休憩時間：60分 ※勤務時間による 時間外勤務：有り

仕事内容【この求人のポイント】 放課後、学校を出た子どもたちが向かう場所——プロップにしのみやは、定員10名の放課後等デイサービスです。一人ひとりの「今日」に向き合いながら、子どもが安心してくつろげる時間をつくることが、ここでの仕事の核心にあります。 【少人数だから届く、一人ひとりへの関わり】 平日の放課後と長期休暇を中心に、阪急「甲東園駅」から徒歩3分の好立地で勤務します。週2〜4日のシフト制で、午後からの勤務が基本のため、自分のライフスタイルと合わせやすい働き方です。社会保険加入要件を満たせば、パートながら安定した保障も受けられます。 【こんな方へ】 子どもの放課後の居場所づくりに関わり、一人

仕事内容【児童指導員】心理学科卒業の方歓迎月給22.5万円～/日祝休み 研修充実/個を重視した寄り添う療育が特徴放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 225,000円～270,000円 【月給】225,000円～270,000円 <内訳> 基本給 215,000円～260,000円 資格手当 10,000円 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限なし) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回、4月) 賞与あり(年2回、計2か月分) ■試用期間なし 【勤務地】 兵庫県西宮市 下大市東町20-5 募集情報 当事業所は、

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） 株式会社プロップサービス 放課後等デイサービス プロップにしのみや 【保育士】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給24万円～/日祝休み 正社員 研修充実/個を重視した寄り添う療育が特徴♪ 当事業所は、「支え合い」をキーワードに、保護者、地域の人たちなどと協力しながら、 子どもたちがノビノビと過ごせるように目指している放課後等デイサービスです。 一人ひとりの個性や障がい特性を理解し、子どもたちの能力を最大限生かせるように支援しています。 そのなかでも個別療育や音楽療法、社会見学・レクリエーション・パソコン教室・創作活動といったグループ

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） 株式会社プロップサービス 放課後等デイサービス プロップにしのみや 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給30万円～/日祝休み 正社員 研修充実/個を重視した寄り添う療育が特徴♪ 当事業所は、「支え合い」をキーワードに、保護者、地域の人たちなどと協力しながら、 子どもたちがノビノビと過ごせるように目指している放課後等デイサービスです。 一人ひとりの個性や障がい特性を理解し、子どもたちの能力を最大限生かせるように支援しています。 そのなかでも個別療育や音楽療法、社会見学・レクリエーション・パソコン教室・創作活動

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給24万円～/日祝休み 研修充実/個を重視した寄り添う療育が特徴♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～285,000円 【月給】240,000円～285,000円 <内訳> 基本給 215,000円～260,000円 資格手当 25,000円 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限なし) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回、4月) 賞与あり(年2回、計2か月分) ■試用期間なし 【勤務地】 兵庫県西宮市 下大市東町20-5 募集情報 当事業所は、「支え合い」をキーワード

仕事内容【職種】経営＞CFO 【業種】不動産＞不動産仲介 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ＜会社紹介＞ 当社は2023年5月に創業したばかりのスタートアップ企業です。プロップテックの領域でイノベーションを起こし不動産サービスに変革を起こしたいと考えています。 都心の高級不動産をターゲットに富裕層向けのサービスを開発しています。グローバル展開も視野に入れていて、現在はシンガポール支店を開設し、サービス準備中です。 当社代表者は現1800億円規模のサービスの共同創業者で2012年〜2022年まで役員としてセールス部門、新規事業部門の責任者を歴任し

仕事内容株式会社ＷＥＧＤＩＨ 【虎ノ門】不動産コンサルタント／富裕層向け高級レジデンスの売買仲介◆高インセンティブ有 【仕事内容】 【虎ノ門】不動産コンサルタント／富裕層向け高級レジデンスの売買仲介◆高インセンティブ有 【具体的な仕事内容】 【プロップテックの領域でイノベーションを起こして不動産サービスの変革を目指す／高インセンティブあり】 ■業務内容： 高級レジデンスの売買仲介をご担当いただきます。 ※当社を牽引する幹部候補採用、高いインセンティブ設計を敷いています。 ■具体的な業務内容： ・富裕層に対しての不動産コンサルティング営業、企画、提案 ・会社、部署全体の成長戦略、営業戦略企画提

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給30万円～/日祝休み 研修充実/個を重視した寄り添う療育が特徴♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～400,000円 【月給】300,000円～400,000円 <内訳> 基本給 280,000円～380,000円 資格手当 20,000円 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限なし) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回、4月) 賞与あり(年2回、計2か月分) ■試用期間なし 【勤務地】 兵庫県西宮市 下大市東町20-5 募集情報 当事業所は、「支え合

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】不動産＞不動産仲介 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【会社紹介】 当社は2023年5月に創業したばかりのスタートアップ企業です。プロップテックの領域でイノベーションを起こし不動産サービスに変革を起こしたいと考えています。 都心の高級不動産をターゲットに富裕層向けのサービスを開発しています。グローバル展開も視野に入れていて、現在はシンガポール支店を開設し、サービス準備中です。 当社代表者は現1800億円規模のサービスの共同創業者で2012年〜2022年まで役員としてセールス部門、新規事業部門の責任者を歴任して