埼玉県所沢市の管理職の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社ヤマウチ シルバーフィットネスの【サポートSTAFF】年休120日／土日休み ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【有給取得奨励×7日以上連続休暇】リハビリ専門デイサービス『ジョイリハ』で、利用者さまのトレーニングや運動プログラム等をお任せ！マシンなどを用いたトレーニングや運動プログラムを担当していただきます。 準備運動・ストレッチ 音楽に合わせた運動などを行うグループレッスン マシンやボールを用いた個別メニュー などを組み合わせ、利用者さまの健康状態に合わせて最適な3時間の機能訓練

仕事内容管理職（介護） / 通所介護・デイサービス / 正職員 事業所マネジメント、食事提供、入浴介助、レクリエーション提供、排泄介助、送迎、ご家族やケアマネジャーとの連携・相談・調整等 【デイサービスの1日の流れ（例）】 朝礼 9:00 バイタル測定など 10:00 入浴、体操 12:00 昼食 13:00 口腔ケア 14:00 レクリエーション 15:00 おやつ 16:00 個別レクリエーション 17:00 デイサービス終了送迎 18:00 夕礼 退社 勤務先 日本デイテラス株式会社 共生型デイサービス デイテラス所沢 勤務地 〒359-1142 埼玉県所沢市上新井1丁目23-1Kプラザ1

仕事内容【月給39万円～】管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能 【施設内業務】 入居されているお客様の日常介護 生活介助や、介護スタッフのサポート 介護施設の責任者として、お客様の健康管理、ご家族の方への対応 スタッフの指導・教育・評価 採用や労務管理といった人材マネジメント 売上管理、施設全体の収支管理 など 【施設外業務】 入居を検討されている方に当社施設をご案内 募集概要 職種：施設長 雇用形態：正社員・職員 施設形態：有料老人ホーム 施設名： 給与：【月給】 390,000円～ 年収540万円～600万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※

仕事内容土日祝休み&女性がキャリアを積める職場環境！ 資格取得は会社が費用全額補助で、日々の業務を通じてマネジメントスキルが磨けるプロジェクトアシスタント事務の募集です！ 経験不問！女性社員が多数在籍し、段階的にキャリアアップできる体制が整っています◎ プロジェクトを滞りなく進めるための調整役として、あなたの力を発揮していただきます。 Excel・Wordをはじめ、各種管理システムや予算ツールなど、マネージャー候補として必要なスキルが現場での経験を通じて確実に習得できます。 「いずれはチームをまとめる立場になりたい」「腰を据えて長期的にキャリア形成したい」 そんな意欲的な女性を全力で応援する会社です

仕事内容【所沢駅5分】くすのき台のサービス付き高齢者住宅で管理者募集 職種： 介護管理職 仕事内容： 所沢駅徒歩5分の駅チカで通勤に便利な事業所! 所沢市くすのき台にある介護福祉施設、サービス付き高齢者住宅「幸せふくろう所沢」で管理者の求人募集。 介護福祉士資格と、これまでの管理者経験を活かし、事業所運営、人材育成、営業活動などをお願いします。 管理者の仕事は大変なこともあるかもしれませんが、それ以上にやりがいのある仕事です。「誰かの役に立ちたい」「これまでの経験を活かしたい」「こんな事業所にしていきたい」などあなたの想いを聞かせてください! ご応募おまちしています。 具体例 ・事業所の人員管理

仕事内容未経験OK！★土日祝休み、年間休日120日以上★データ分析事務 ▼仕事内容 【業務内容】 BI（ビジネスインテリジェンス）を使用したデータ集計分析やレポーティングなど幅広くご支援いただきます。 未経験からデータサイエンティストとして活躍している先輩たちも多数！ 自身のスキルも磨きながら、データ活用を通して企業の成長に貢献するためのサポートをお任せします。 【BIツールって？】 取り込んだデータを自動集約してグラフ化したり データ推移の未来予測をシミュレーションできたり データの規則性を発見したり…と 経営や業務に役立つ情報を得られるデー

仕事内容業務内容： 半日型リハビリデイサービスにおける管理者業務全般（管理者候補の募集） ・事業所運営オペレーション習得 ・介助全般（移動、トイレ、個別入浴（一般浴） ・リハビリ補助（体操補助、物理療法等） ・送迎 ・記録 ・清掃 ※食事提供なし ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 雇用期間の定めなし ●昇給が年2回あります。頑張りはきちんと給与に反映されるので、やりがいを持ってお仕事に取り組めます。 ●大手法人ならではの手厚い福利厚生制度を用意しています。産前産後休暇・育児休業の取得実績も多数あり、末永く働ける環境です。 ●未経験・ブラ

仕事内容【仕事内容】 療養型病院での看護師 / 管理職業務を担当していただきます。 この求人は人材紹介事業者が取り扱う非公開の職業紹介求人です。応募ボタンより問い合わせ頂くと担当者よりご連絡いたします。 【給与詳細】 昇給：年1回 賞与：年2回 残業手当 あり 夜勤手当 13,000円 通勤手当 ※全額支給（上限無し） 調整建て 48,000円 調整給 63,000円 50,000円 51,000円 54,000円 評価手当 9,000円 掲載企業名：株式会社クリティカルブレイン 提供元：JOBOLE

仕事内容【所沢市／管理職（介護）／正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約５６万円の支給実績！》】デイサービス｜シニア活躍中｜シフト制｜昇給あり｜ボーナス・賞与あり｜プチボーナス支給あり｜住宅手当あり｜退職金あり｜面接時に給与相談可｜制服貸与｜研修制度あり｜車通勤可｜正社員登用あり｜オープニングスタッフ募集 ■ アピール シニアライフに新しい風を――。 所沢西ケアセンターそよ風では、正社員のデイサービス 管理職を募集しています！ SOYOKAZEの魅力 ■SOYOKAZEについて 株式会社SOYOKAZEは居宅系介護サービスを中心に全国で365拠点以上を展開しています。 キャリアも経験も

仕事内容埼玉県・茨城県・神奈川県にグループ事業所を持ち運輸業を手がけている当社。あなたには、倉庫作業スタッフとして以下の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ 大手メーカーのお菓子を扱う作業になります！ 見た事がある商品が多いため、すぐに覚えられます！ 積込補助、入庫・検品業務を行なっていただきます。 ＜仕事のポイント＞ ◎目指せるキャリアアップ！ 所長、所長代理を目指すことができます。倉庫の拠点を増やす計画もありますので、管理職としてのお仕事もお任せできます。また、他のグループ会社への転籍も可能です。 ＜入社後の流れ＞ 入社後は、先輩が実務を通して仕事の進め方を教えていきます。1～2ヶ月あ

仕事内容麻辣湯専門店の管理職／年休115／年収500万も可／ボーナス80万円以上の実績／安定企業 株式会社ダイニングイノベーション 中華料理・中国料理,専門店(各国料理） ＼オープニング募集 ／ 「美容健康」と「医食同源」がコンセプト！ 今話題沸騰中の『麻辣湯専門店』！ そのほか、 『焼肉ライク』、『七宝麻辣湯』 『しゃぶしゃぶれたす』、 『ジンギスカン羊はち』、 『こてつ』などの 人気ブランドを手掛ける会社！ 【新着】＼激レア求人★／ ★年500万円以上も可能！ ★賞与：2.5ヶ月分支給（昨年実績） ｜87万円以上支給された方も…！ ★残業は少なめ！ ｜20～30時間/月程度！ ★年間

仕事内容当社では以下の業務を管理者に担当いただいております。 ★まずは現場業務から勤務開始となりますのでご安心ください。 人材の管理(シフト作成) 人材の教育(介護技術など) 各種書類の管理 居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 お客様のご利用の状況把握、介護業務全般 ※パソコン入力作業が出来る方必須 ◆リフレッシュ休暇あり◆ 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュすることで、より良いサービス提供にもつながる好循環

仕事内容■おすすめポイント 【所沢市】医療事務管理者職募集！年間休日120日◎年収最大600万以上！ ■お仕事内容 請求管理業務,医療事務（外来）,マネジメント業務 ■お仕事詳細 【業務詳細】 ・チームのマネジメント ・受付、電話応対、診察、検査、点滴、美容皮膚科などへのご案内 ・医療費計算業務（会計） ・外来の診察報酬明細書の作成、請求、返戻、査定処理 ・上記内容に付随する作業

仕事内容【所沢市】インセンティブ有 住宅型有料老人ホームで管理職候補を募集中 ️ 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 施設の副管理者として事業所の運営全般 ・スタッフのシフト管理、勤怠管理 ・利用者様やご家族様への対応 ・他事業所へのあいさつ回り、実績配布 ・ケアマネージャーとサービスにかかる連絡調整 ・介護職員の指導、育成 ・利用者様獲得のための営業 ・新規利用者の受付業務等 ・その他介護業務全般（送迎を含みます） 資格: 介護職員初任者研修以上 必須 普通自動車運転免許（AT可）必須 定年65歳 勤務時間: 変形労働時間制 想定労働時間173時間/月 9:00～18:00 または、8:

仕事内容当社では以下の業務を管理者に担当いただいております。 ★まずは現場業務から勤務開始となりますのでご安心ください。 人材の管理(シフト作成) 人材の教育(介護技術など) 各種書類の管理 居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 お客様のご利用の状況把握、介護業務全般 ※パソコン入力作業が出来る方必須 ◆成果に応じた特別報酬◆ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆温かい

勤務時間就業時間１：8時45分〜14時45分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年間休日数：１２５日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ショートタイム正社員の管理職候補。 短時間正社員としての募集です。 ・リユースショップ４０店舗（自社運営）との連絡業務。 店舗で使用のチラシ、名刺、備品等の発注業務。 ・管理部内整理、来客担当 ・金券、切手のカウント、整理業務 ・エクセル、ワードでの諸表作成（パソコン操作必須） ※当社の詳しい情報は、ホームページをご覧下さい。 ・変更範囲：変更なし

勤務時間■月～日曜日：9:00～21:45 上記時間内シフト制 《シフト例》 ＊ 9:00～13:00 (実働4時間/休憩なし) ＊ 9:00～14:00 (実働5時間/休憩なし) ＊ 9:00～16:00 (実働6時間/60分休憩) ＊ 9:00～18:00 (実働7.5時間/90分休憩) ＊ 12:45～21:45 (実働7.5時間/90分休憩) ＊ 14:15～21:45 (実働6.5時間/60分休憩) ＊ 16:45～21:45 (実働5時間/休憩なし) ＊ 17:45～21:45 (実働4時間/休憩なし) □アルバイト・パートタイム：1日あたり実働4時間～最大7.5時間(実働6時間を超える場合は別途休憩あり)×週2日から相談OK！ 主夫・主婦、学生、ダブルワーク歓迎！ □扶養範囲内の相談◎

仕事内容人気アパレル販売《#ワークマン女子/ワークマンシューズ エミテラス所沢店》経験不問×週2日から相談◎ *商品の陳列(品出し) *商品管理(入荷時の検品、在庫管理など) *レジ など 具体的には、レジ業務、在庫を含む商品管理が主なお仕事です！ 《販売目的のアプローチ無し◎》 来店されたお客さまへ「いらっしゃいませ」とお声がけいただければOK♪ 《業務マニュアル、研修あり◎》 アパレルの専門知識は一切不要！ お仕事に慣れてきたら、ディスプレイなどもお任せします♪ 未経験者さん大歓迎！ 接客に自信がない方にも安心してお仕事していただける環境を用意しています♪ #ワークマン女子/WORK

仕事内容所沢駅徒歩5分の駅チカで通勤に便利な事業所! 所沢市くすのき台にある介護福祉施設、サービス付き高齢者住宅「幸せふくろう所沢」で管理者の求人募集。 介護福祉士資格と、これまでの管理者経験を活かし、事業所運営、人材育成、営業活動などをお願いします。 管理者の仕事は大変なこともあるかもしれませんが、それ以上にやりがいのある仕事です。「誰かの役に立ちたい」「これまでの経験を活かしたい」「こんな事業所にしていきたい」などあなたの想いを聞かせてください! ご応募おまちしています。・事業所の人員管理や収支管理、行政対応・スタッフマネジメント(採用、育成、指導)・ご利用者様の受け入れ対応・相談・調整・ご家族対

仕事内容【看護副施設長求人】評価制度あり☆役員への昇格も目指せます！ブランクのある方も歓迎◇ミドル世代も活躍中！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内 【仕事内容】 有料老人ホームでの管理職候補業務 【業務内容】 施設管理 入居契約 来客対応 緊急対応 修繕・営繕 ご利用者様への請求書、領収書の作成 小口現金管理 など 【施設概要】 定員：38室 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給410,000～円 職能手当：95,205円 業務手当：56,598円 ※「業務手当」は固定残業代（20時間分）に相当。時間外労働の有無に関

仕事内容施設運営の中核を担い、スタッフ育成や環境づくりを通じて高齢者に安心を届けるお仕事です。 マネジメント経験を活かせます！ 当社では以下の業務を管理者に担当いただいております。 ★まずは現場業務から勤務開始となりますのでご安心ください。 人材の管理（シフト作成） 人材の教育（介護技術など） 各種書類の管理 居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 お客様のご利用の状況把握、介護業務全般 ※パソコン入力作業が出来る方必須 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。 社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。 清潔