医事課 管理職 の求人・仕事・採用

仕事内容福寿会東京病院/医事課 管理職/東京都足立区 ・医事課のマネージメント（医事課の組織改善・組織向上・業務整理） ・多職種（他部署）との連携強化 ・電カル運用開始後の軌道修正 ・施設基準届出・見直し ・診療報酬改定に伴う業務 ・レセプト内容確認(査定・返戻対策） ・実績集計（収益改善対策） ・職員研修（医療制度・診療報酬） ・診療情報管理士との調整（DPCﾃﾞｰﾀ含む） ※実務経験考慮 東武スカイツリーライン「西新井駅」下車 徒歩12分 応募方法： 応募ボタンを押してください。 弊社 担当よりご連絡（メール・電話）致します。 連絡先住所： 東京都千代田区神田駿河台2-1-20 担当者：

仕事内容【応募資格】 [必須] 病院での医事課管理職経験（主任以上）必須 病院での医療事務経験必須 【職種名】 医事課管理職候補（課長） 【仕事内容】 医事課管理職（課長候補）として医事業務全般 ・外来、入院のレセプト請求、窓口収入金・未収金管理及び督促対応 ・返戻・査定対応と改善提案 ・職員のマネジメント（勤怠管理、教育、指導等） ・診療報酬の分析・管理・報告 ・他部署との調整依頼 ・診療報酬改定時への加算算定のための院内への改善提案 ・病院運営会議、委員会の参加 ・施設基準/加算の管理、申請 【事業内容・会社の特長】 関西エリア（大阪府・京都府・兵庫県）内の10施設以上の病院から医事課

仕事内容■おすすめポイント 【足立区】将来の医事課管理職候補◎最大600万円提示可能！日祝休み4週8休制 ■お仕事内容 医療事務（外来）,医療事務（入院）,マネジメント業務 ■お仕事詳細 【業務詳細】 ・入院、外来対応 ・受付業務、会計業務、電話対応等 ・診療費の計算及びレセプト作成業務 ・外来・入院のレセプト請求、統括 ・窓口収入金・未収金管理及び督促対応 ・返戻・査定対応と改善提案 ・職員のマネジメント（勤怠管理、教育、指導等） ・他部門との連携、調整 ・クレーム対応,行政対応、機能評価、適時調査、医療機関立入調査対応 等 ・診療報酬改定時への加算算定のための院内への改善提案 ・施設基準管理

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・医事課での実務経験(目安10年以上) 【職種名】 医事課（管理職） 【仕事内容】 ◆医事課の管理職として主に以下の業務を担当して頂きます。 ～具体的には～ ・医事課全般業務 ・レセプト作成 ・入退院事務処理 ・生活保護関連 ・施設基準等 【変更の範囲】会社の定める業務 【求人部門の組織構成等】 ※医事課・・・14名体制 ※屋内受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 【クライアントのアピールポイント】 ※年間２，０００台以上の救急車を受入、平成２０年度救急の日に東京都知事賞を受賞。 ※２０２１年１月に新病院グランドオープンしました。 【事業内容・会社の特長

仕事内容病院医事課の管理職候補（病院）|契約社員|大阪府岸和田市 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 賞与あり まかない・食事補助あり 残業手当 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限2万円、車通勤可（距離による） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：正職員は当院規定により支給あり ＜教育制度・資格補助補足＞ ― ＜その他補足＞ ・職員食堂、食費補助あり（管理栄養士監修の食事を安価で提供） ・年１回の慰安旅行・忘年会（希望制） ・従業員の当院外来診療補助制度利用可能 ・入職時健診無料

仕事内容【医事課業務】 (1) 保険診療の会計業務レセコン入力（診療費算定） (2) レセプト業務（レセプト（診療報酬請求書）作成・点検業務など） (3) 書類作成(Excel や Word を主に使用します) (4) 行政への申請手続き業務 (5) 事務長の補佐 【現場補助業務】 (1) 外来の補助（発熱患者の誘導、問診、会計など） (2) 訪問診療での補助（ドライバー、医師の診察補助など） (3) オンライン診療受付（予約管理、患者様とのやりとりなど） (4) 院内環境整理（紙カルテや各種書類の整理など） (5) 書類作成（連携医療（介護）機関への書類作成や請求書発送業務作業など）例：連携機関へ

仕事内容【応募資格】 [必須] 現在の医事課人員体制は35名程度となり係長2名、主任1名となります。 今後は組織体制を変更にあたり60名の部下の管理をして頂きます。 急性期病院での医事課課長経験必須 DPC対象病院での勤務経験があれば尚可 [歓迎] 診療情報管理士があれば尚可 【職種名】 医事課長（将来の事務長候補） 【仕事内容】 ・医事課の運営管理、業務適正化 ・スタッフの教育・指導、フォロー ・診療報酬の分析・管理 ・他部署との調整、依頼 ・会議、委員会の参加 ・施設基準/加算の管理、申請 【事業内容・会社の特長】 DPC対象病院 【募集背景】 管理部門の体制強化 【雇用形態】 正社員 【勤務時

仕事内容【大阪】医事課課長 医事課課長として業務をお任せいたします。 具体的には、 1.医事課管理 2.保険請求業務 3.行政書類・行政監査対応 4.連携業務 などをお任せする予定です。 ※土曜出勤の場合あり（半日） ⇒出勤時は振休取得 【病院情報】 病床数：一般病床48床、療養病床（医療）96床の計144床 診療科目：外科、内科、整形外科、循環器科、消化器科、皮膚科、リハビリテーション科、放射線科 １．病院の特色 ながはら病院の標榜科目は外科、内科、整形外科、循環器科、消化器科、皮膚科、リハビリテーション科、放射線科である。常勤医師は長原理事長を含めて３人で、多くの非常勤医師が在籍する。

仕事内容【経験者のみ】総合病院での医事課管理職 【大阪市北区・行岡病院】月給32万円・賞与3.8ヶ月分｜正社員｜医事課管理職｜経験者歓迎｜駅チカ・日祝休み 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円 (全員支給) 調整手当 14,080円～25,600円、皆勤手当 4,000円 (対象者のみ支給) 扶養手当 4,500円～19,700円、住宅手当 6,000円～13,700円 想定年収 495万円(賞与含む) ※月給、手当はこれまでの経験を加味して決定致します。 【勤務地】 大阪府大阪市北区浮田2‐2-3 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】

仕事内容医事課の管理職として主に以下の業務をご担当頂きます。 ・医事課全般業務 ・レセプト作成 ・入退院事務処理 ・生活保護関連 ・施設基準等 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容■おすすめポイント 【柏市】病院の医事課管理職候補の募集〇経験者歓迎！駅から徒歩7分の好アクセス！ ■お仕事内容 請求管理業務,医療事務（外来）,医療事務（入院）,マネジメント業務 ■お仕事詳細 【業務内容】 医事課業務全般 ※外来担当、入院担当の実務マネジメントをおまかせします。

仕事内容【経験者のみ】総合病院での医事課管理職 【千葉市稲毛区】正社員／月給29.5万～39.3万円／医事課管理職／管理職経験者／賞与年3.25ヶ月／管理職経験者歓迎／医療事務／車通勤可能／日祝休み／富家千葉病院 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 295,000円～393,000円 【勤務地】 千葉県千葉市稲毛区長沼原町２７７-１ 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆即日勤務OK ☆経験歓迎 ☆接客経験を活かせる ☆40代活躍中 ☆50代活躍中 ☆車・バイク通勤OK ☆夜勤なし ☆日祝休み ☆正社員登用あり ☆交通費支給 ☆社会保険完備 ☆ボーナス

仕事内容■おすすめポイント 【町田市】複数の在宅診療所の運営をしているMS法人の医事課の統括責任者候補/医事課をグループで統括していく構想での募集/最大600万まで検討可 ■お仕事内容 請求管理業務,施設基準管理,統計・分析,行政対応,適時調査・監査対応,医療事務（在宅） ■お仕事詳細 【業務詳細】 レセプト業務、統括 返礼、査定時の対応と対策 職員のマネジメント（勤怠管理、教育、指導等） 他部門との連携、調整 クレーム対応 行政対応、機能評価、適時調査、医療機関立入調査対応等 診療報酬改定時への加算算定のための院内への改善提案 グループ内施設の施設基準管理 運営会議・各種委員会出席 【勤務場所

仕事内容【経験者のみ】病院での医事課管理職 【京都市右京区・宇多野駅徒歩11分】年収500万円以上｜病院医事課の管理職｜賞与・昇給あり｜日祝休み｜正社員｜一般財団法人仁風会 嵯峨野病院 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 年俸 5,000,000円 前職経験及び給与額考慮の上、年俸方式で決定 年収見込み：500万円～ 【勤務地】 京都府京都市右京区鳴滝宇多野谷9 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆急募 ☆経験歓迎 ☆資格なしOK ☆子育てママ・パパ活躍中 ☆40代活躍中 ☆車・バイク通勤OK ☆夜勤なし ☆日祝休み ☆正社員登用あり ☆交通費支給 ☆社

仕事内容医事課の主任候補 【医事課の主任候補】《宝塚市》現場とマネジメント両方のスキルを伸ばせる◎経験を活かしながら、管理職へのステップアップを おすすめポイント マネジメント力や施設基準管理の知識をさらに深められる環境です。 30代・40代のスタッフが活躍中。 安定した医療法人で、長くキャリアを築きたい方に向いています。 【仕事内容】 お仕事内容詳細 ＼医療業界×マネジメント。医事課全体の運営を担うポジションです／ 外来・入院・在宅それぞれの医療事務業務を統括するポジションをお任せします。 医療の質と効率を両立させる運営力が求められますが、 スタッフと連携しながら進めるため、一人で

仕事内容■おすすめポイント 【港区】医療事務（一般～主任）の募集！週休2日◎首都圏からのアクセス良好・最寄り駅から徒歩3分の駅チカ立地 ■お仕事内容 医療事務（外来）,医療事務（在宅） ■お仕事詳細 【業務詳細】 ・外来受付やバックオフィス業務で診療環境のサポートをお願いいたします。 ・レセプト含め医療事務は1ヶ月で習得できます。 ・チェックまで責任を持ってお任せできるようになると昇給します ・訪問診療:訪問診療を行う日が週に1日程度ございます。 ・往診準備や電話相談業務が入ることがあります。 ※管理職の方の相談可能

仕事内容【タイトル】 病院医事課の管理職候補（病院） 【仕事内容】 公益性の高い特別な法人格である「社会福祉法人」を有し、医療・福祉で総合的に社会貢献を目指す当院で、医事課長候補としての業務をご担当いただきます。 ■主な業務内容： ・レセプト統括業務、診療報酬請求管理業務、施設基準届出、データ提出加算対応 ・統計資料作成・報告 ・行政対応・各種報告対応 ・医事課スタッフの教育・育成・業務進捗管理 ※まずはご経験を活かして医事課の日常業務に携わりながら、管理職候補として院内課題解決や組織マネジメント等、業務の幅を広げていただきます。 ※新規事業拡大に向けての増員募集です。 ■組織体制： 医事課

仕事内容入院（急性期・地ケア・療養）および外来の医事課管理業務に従事 して頂きます。 ・レセプト請求管理 ・施設基準届出等の管理 ・保険査定報告 ・平均在院日数の管理 ・医事課員の人材育成 ・病院運営への企画提案 レセプトは内科を中心とした診療と居宅療養管理指導（介護）があ ります。 ＊業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】※下記いずれかの経験 ■医療事務（診療報酬請求業務）経験 ■医事課または医療機関での管理職経験 ■医療機関以外での管理職経験 【必須スキル】 ■高校卒業以上 ■PC基本操作（Word、Excel） 【フィットする人物像】 ■協調性がある方 ■忍耐力がある方 【職種名】 病院事務管理職（医事課長）／地域に寄り添う総合病院（坂出） 【仕事内容】 病院事務管理職（医事課長）／地域に寄り添う総合病院（坂出） 坂出市の総合病院である同院で 医事課長として管理業務をお任せします。 【具体的には】 ?医事課の統括・マネジメント業務 ?受付／会計窓口・電話交換 ?医事

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・医療機関での医療事務管理者経験もしくはそれに準ずる経験をお持ちの方。 ・マネジメントスキルや事務管理能力・遂行能力に長けた方。 ・長く勤めていただける方。 【職種名】 医事課 管理職（係長または課長） 【仕事内容】 ・概要：事務部医事課（係長または課長候補） ・詳細：診療報酬請求や補助金申請の責任者 ※変更範囲：会社が定める業務 【事業内容・会社の特長】 当院は、脳・神経疾患に特化した高度専門病院として、脳神経外科、脳神経内科、脳血管内科、血管内脳神経外科、神経麻酔科、リハビリテーション科（急性期・回復期）、予防医学科（脳ドック・脳チェック）及び東北療護