医療 管理職の求人・転職・中途採用

仕事内容北九州市立医療センターにて、各部署から要望のあった医療材料・医薬品などの物品を管理・供給していただきます。 ＼仕事内容／ ■売上・在庫管理 物品の物流管理をバーコードで管理する自社開発のシステムを使い、院内の売上や在庫をデータで管理。在庫管理を内製化することで、物品の補充や納入などの迅速な対応を可能にしています。 ※システムについて…「どの診療科で」「どの物品が」「どれだけ」使用されているかの数値化のほか、診療科ごとのコスト比較、特定の手術における材料費の分析などが可能です。部署別の物品の消費金額の推移などのデータは常駐先に提出します。 ■物品のデリバリー管理 各部署からの依頼に基づき、

仕事内容大阪府大阪市北区の医療事務職（管理職） (正社員) | 医療法人渡辺医学会 桜橋渡辺未来医療病院 ▼仕事内容 ・診療報酬請求業務 ・医事課全体のマネジメント【変更範囲：変更なし】 (大阪府大阪市北区) ▼職種 医療事務職（管理職）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給425125〜526325円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）)400000〜500000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3.3ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)9時00分〜17時00分 (2)9時00分〜13

仕事内容■お仕事内容 レセプト業務(入院及び外来) 書類作成･管理,その他 院内パソコンの管理や配置,協力会社との対応

仕事内容医事課管理職として、事務・管理業務を担当します。 ・医事課の管理統括 ・レセプト業務の指導 ・許認可関係の手続き、診療報酬新規算定の提案 ・施設基準管理、連携調整など ・その他、医療事務業務全般 ＊変更範囲：法人の定める業務 ※事前に紹介状・履歴書・職務経歴書を郵送して下さい。 書類審査後、後日面接日を連絡します。

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆学歴不問◆医療事務の経験◆65歳未満の方* ◆学歴不問 《必須》 ・医療事務の経験 ・65歳未満の方*（定年が65歳のため） 【職種名】 【★管理職候補★医療事務】◎賞与2回◎託児所完備◆経験者歓迎！ 【仕事内容】 医療課の業務全般をお任せいたします。 具体的には ・受付、電話対応業務 ・データ入力、会計処理業務 ・保険請求業務 ・患者対応 【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 働きやすい環境 地域に根差した「やさしい病院」を目指して、幅広い世代のスタッフが協力しあって活躍中です！ 育児休暇・介護休暇・看

仕事内容大阪府茨木市の医療事務（管理職候補） (正社員) | 医療法人医誠会 茨木医誠会病院 ▼仕事内容 具体的な業務内容 ・窓口業務、受付対応、レセプト請求業務 ・電話対応、書類管理 ・医療事務部内のサポート業務全般 ＊ ＊将来的にはスタッフ管理 ・教育や部門運営★求める方 ・医療事務外来担当で３年以上の経験がある方 ・チームをまとめるリーダーシップを発揮できる方 ・将来、管理職としてキャリアアップを目指したい方【従事すべき業務の変更範囲：法人の定める業務】 (大阪府茨木市) ▼職種 医療事務（管理職候補）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給230500〜291500円 (基本給（月

仕事内容社会保険診療報酬支払基金 医療保険制度を支える【事務系総合職】＊基本定時退社＊実働7.5h ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【OJT・メンター制度／先輩のサポート環境◎】《審査支払部門》または《医療DX部門》のいずれかに配属します。《審査支払部門》 診療報酬の「適正な審査」と「迅速な支払」を通じ、 国民の皆様にとって大切な医療保険制度を支えます。 〇診療報酬の請求内容審査 〇保険者への診療報酬の請求 〇医療機関への診療報酬の支払 〇出産育児一時金等の支払 《医療DX部門》医療DXを担う

仕事内容○クリニックにおいての無料低額診療、外来診療、在宅診療、訪問 看護、訪問リハビリの診療報酬請求事務管理業務を主業務とし、そ れに付随する介護保険請求及びその予算及び会計管理を担っていた だきます。 〇当該職員の人事労務管理や事業所における一般事務など業務は法 令順守上多岐にわたり１人で網羅することは困難な仕事です。組織 構成上は課長職級となり「社会福祉法人」を理解し、規定資格を取 得して専門分野を追求するしながら多職種間連携の図れる人ざいを 募集しています。 〇無料低額診療事業を有しその社会福祉性の高さから社会福祉施設 長任用資格を取得していただくことを前提とした採用となります。 （資格取得奨

仕事内容・診療報酬請求業務（外来・入院） ・施設基準届出及び管理業務 ・医事統計資料作成及び分析業務 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示） 詳細は面接時に担当者から説明します。 分からないことは、面接時にお気軽におたずねください。

仕事内容■お仕事内容 病院全体のマネジメント業務 統計･データ分析 診療情報管理･監査業務･施設基準管理 ＩＣＴやＤＸ化の推進

仕事内容○整形外科（有床診療所）における医事業務全般 ・受付、会計、電話対応 ・電子カルテへの入力業務 ・外来・入院レセプトの作成、点検、請求業務 ・レセプト返戻、査定等への対応 ・診療報酬、施設基準、各種加算等の管理 ・医事業務に関するスタッフの指導、業務管理 ・医事業務の効率化、改善 ・その他、医事業務に付随する業務 ※将来的には医事部門の中心的な役割を担っていただく ことを想定しています。

仕事内容◆受付事務 ◆電話応対 ◆カルテ整理 ◆レセプト請求業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・外来・入院患者様の受付業務及びレセプト業務 ・患者様やご家族様の相談対応 ・入退院の調整 ・他の医療機関との連携 ・各部門との連携、指示 変更範囲：変更なし

仕事内容・医療事務課の統括業務 ・病院経営参画 ・官公庁への各種届出 ・その他付随する業務 変更範囲：法人の定める業務 ※応募ご希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください。

仕事内容インフルエンザ検査の高精度・早期診断の実現を目指すAI 医療機器開発ベンチャー。 世界初の「AIを用いたインフルエンザ検査装置」の製造販売承認を取得した注目企業。 インフルエンザ検査装置の安全管理スタッフ募集。年齢不問！シニア人材も歓迎！ 既存の枠に捕われず、生成AIを駆使して安全管理業務の効率化を推進できる方歓迎！ 募集職種 インフルエンザ検査装置の安全管理スタッフ 職務内容 ・GVP省令に基づく医療機器の安全管理業務全般 ・安全管理に関する手順書の作成・改訂・維持 ・安全性情報の収集・評価・管理 ・安全確保措置の立案・実行 ・行政当局との折衝・対応 ・次世代の薬事品質保証体制を見

仕事内容退院支援を中心にPFM（患者フロー管理）体制の確立に貢献できる方で、 マネジメントスキルを活かせるとともに、 医療ソーシャルワーカー（MSW）の実務を遂行できる方。 【任用期間】 採用日から令和11年３月31日（予定） 採用日から５年を限度に本人の同意を得て延長する場合があります。 【給与補足】 基本給のほか管理職手当や地域手当を含みますが、通勤手当・住居手当・扶養手当等は含みません。 経験者は資格取得後の経験年数に応じた加算があります。 尚、給与改定等により現在額が変更される場合があります。 定期昇給：年１回 賞与：年２回（令和７年度実績：4.65か月） 【固定残業】 なし

仕事内容・窓口受付、会計業務 ・電話応対 ・レセプト請求業務など ※日曜・祝日勤務があります（当番制） ＊制服貸与 ＊シューズ支給 変更範囲：変更なし

仕事内容【経験者のみ】健診センターでの健診事務(管理職候補) 【北区赤羽・赤羽駅】男性活躍中/年収500万～600万円/経験者募集/健診センター受付/正社員/赤羽東口病院 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 年俸 5,000,000円～6,000,000円 年俸制のため月給は年収÷12ヶ月の金額です 【勤務地】 東京都北区赤羽1丁目38-5 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆急募 ☆経験歓迎 ☆ブランクOK ☆資格なしOK ☆子育てママ・パパ活躍中 ☆40代活躍中 ☆駅から5分以内 ☆残業月10時間以下 ☆正社員登用あり ☆交通費支給 ☆社会保険完備

仕事内容【応募資格】 [必須] 医療機関（病院）における事務管理職経験必須 【職種名】 医療機関における事務長候補 【仕事内容】 ・施設全体の管理 ・経営企画の立案、実行 ・経営者との折衝、会議 ・職員のマネジメント業務 ・各部門との連携、指示、統括 ・採用面接対応 ・行政対応 ・監査対応 ・苦情対応 ・事故対応 ・社外組織との折衝業務 ・人事考課、人員配置 ・その他、付随する病院管理業務全般 【事業内容・会社の特長】 大阪府・京都府・兵庫県内の200床未満のいくつかの医療機関より、事務長職の求人をいただいております。 地域医療を支える中規模病院が中心で、経営管理や組織運営に幅広く携わる機

仕事内容●保険請求業務（レセプトの作成や点検など） ●受付や会計、電話交換業務 ●各種書類（診断書や健康診断など）の作成や管理業務 ●在宅診療前の保険情報のチェックや処方箋の準備 ●在宅診療後のレセコンへの情報入力や処方箋の処理 ●ケアマネや訪問看護師との連携 ●医師事務補助業務 【ちくさ病院（令和２年４月に新築移転）】での医療事務 ☆拡大する組織の強化のために、事務の核となっていただける 「管理職候補」を募集します。 【変更範囲：会社の定める業務】