北海道旭川市の新規事業 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] 当社の営業スタッフとして、既存のお取引先である販売店様を定期的に訪問し、商品の提案や販売促進のお手伝い、販売状況の確認や新商品のご案内を通じて信頼関係を深めていただきます。また、新しいお取引先を開拓するために市場調査や提案を行い、当社の商品やサービスを必要としているお客様との新規契約を目指します。さらに、お客様の事業拡大や経営改善をサポートするため、必要に応じてM&A（合併や買収）などの提案を通じてお取引先とともに成長していく支援も行います。 [仕事内容の変更] あり（会社の定める業務） [期間の定め] なし ■勤務地 [勤務先] 道北支店 卸営業部 ／旭川市永山北

仕事内容株式会社Ｄ＆Ｄマネージメント 【旭川】施設管理/年休127日/土日祝休み/未経験歓迎 【仕事内容】 【旭川】施設管理/年休127日/土日祝休み/未経験歓迎 【具体的な仕事内容】 ■募集背景： 急成長を続けるワーケーション・宿泊事業において、今後の事業拡大のカギとなるのは施設運営基盤の強化です。北海道でのさらなる拡大に向け、設備や建物のメンテナンスや運営管理を担う施設管理職を募集します。 【企業・求人の特色】 ■DDL(D＝Discover,D＝Diverse,L＝Life)事業は、2023年に社員の声から立ち上がった新規事業です。 ■「MyTimeから生まれるヒラメキ・きっかけ」をコン

仕事内容【仕事内容】 創業77年の老舗商社が運営する「業務スーパー」の店舗スタッフを募集します。 店長や社員スタッフが業務を教えますので、スーパー経験の無い方もご安心ください。 【具体的には】 ・商品の品出し・陳列・補充（鮮度管理含む） ・レジ業務（接客、会計、袋詰めなど） ・売上入力・日報など簡単な事務作業 ・パート・アルバイトスタッフのシフト調整、指導・育成 ・売場づくりやPOP作成、販促企画の実施 ・開店・閉店作業、店舗設備の管理 など 【働き方について】 ・年間休日120日以上 【配属先】 現在、業務スーパーは6店舗を運営しており、今後も出店を計画しています。展開エリアは旭川、北見、釧路

仕事内容■おすすめポイント 【北海道旭川市】事務長候補の募集／住宅手当・退職金制度あり／最大700万円提示可能 ■お仕事内容 施設基準管理,医療事務（外来）,医療事務（入院）,事務長業務全般 ■お仕事詳細 事務長業務（医事課管理含む）をお願いいたします。 ・経営管理全般（収益・コスト管理、経営計画・事業計画の企画・実行） ・事務管理全般（経理・人事・総務業務の統括） ・医事課管理（レセプト統括、請求管理・未収金管理） ※新規事業や付帯事業展開含め、経営管理のフィールドで手腕を振るいたいという方、歓迎します。 【求める人物像】 資格不問 レセプト・医事管理経験がある方を希望（医事系統の経験がある

仕事内容【正社員】やりたいことが探せる総合職★フレックス制★年休120日★ホワイト認定★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|旭川市/7SOU 「やりたいこと、まだ決まってなくてOK。」 年間休日120日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! 昇給・賞与年2回あり!実績に応じてインセンティブも支給◎ 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wantedl

仕事内容私たちは、民間企業や公共機関のWeb制作を手がけてきた5名の少数チームです。私たちが大切にしているのは、単なる制作技術ではなく「情報を整理し、最適に伝える力」です。 ■ 2026年の挑戦 現在、私たちはこれまで培ってきた「情報の構造化能力」を武器に、AIを活用した新規事業の立ち上げに注力しています。私たちの仕事は、単にツールを使うことではありません。クライアントの複雑な課題を紐解き、WebやAIという仕組みへ落とし込んでいく「設計」そのものです。既存のWeb制作とAIプロジェクトの両方に携わりながら、変化の激しい分野で実務経験を積むことができます。 ■ 求めるのは ・「高度な抽象化能力」と

仕事内容日本製紙株式会社 【北海道/旭川】基幹工場の制御システム技術者（総合職）◆発注者側／残業20h程度 【仕事内容】 【北海道/旭川】基幹工場の制御システム技術者（総合職）◆発注者側／残業20h程度 【具体的な仕事内容】 【将来の経営幹部候補／連結売上高1兆円トップクラスの製紙会社／寮・社宅完備（希望制）／自社工場の電気設計等お任せ／発注者側へステップアップ可／働き方改善ができる／福利厚生充実】 ■業務内容： 工場の工務部門にて、制御システム・計装全般に関わる仕事をお任せします。 1. 制御システム設計:プラントを自動で効率的に運転するための制御システム設計 2. 計装設計:プラントのプロ

仕事内容葬祭ディレクターとして葬儀の執り行うことはもちろん、幹部候補として管理職への意欲がある人を募集しています。 ・施行及び事前相談などの対応及びサポート ・施行品質の管理及び品質向上のための施策実施 ・会員増のための営業活動、販促の実施及び管理 ・イベントの企画運営管理 ・入社社員やパートさんの育成 など ポイント1. 「事業拡大中のため給与UPが見込める」 豊岡と東光の現在2ホールを旭川市で運営しております。 東光店は2023年の5月にオープンし、今後も旭川市で新規店舗のオープンを計画しています。 事業は拡大中で、給与も前年度からUP！ ポイント2. 「丁寧な顧客対応を重視」 2店舗ともに

仕事内容■就労支援事業所、児童デイサービス、グループホームなど、 複数の福祉事業所を横断的に統括し、 運営全体のマネジメントを担っていただきます。 ・各事業所（就労支援・児童デイ・グループホーム）の運営管理 ・管理者・サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者等の連携 ・スタッフの育成・面談・シフト体制の調整 ・事業所の業務改善・運営体制の構築 ・法令遵守（障害福祉サービス関連法規）の確認・指導 ・行政対応（報告書確認、実地指導への対応補助 等） ・新規事業所の立ち上げ・運営サポート（経験に応じて） ※現場業務より「マネジメント・調整・改善」が中心となります。 ★業務の変更範囲：会社が定める業務

仕事内容 未経験から事業づくりに挑戦！ 次世代コアメンバー募集 ◎ 研修制度充実 ◎ 経験・学歴不問 ◎ 若手メンバー活躍中 ◎ 頑張りは昇給・賞与で還元 ◎ 将来的なマネジメントポジションも目指せる 事業拡大に伴い、新たに中古のブランド品の査定・買取事業を展開する仲間を大募集します！ 「新しいことに挑戦したい」 「成長できる環境で働きたい」 「将来的にはキャリアアップして収入を増やしたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します！ 現時点で経験や専門知識がなくてもOKです◎ ■ お任せする業務 まずはお客様対応や運営業務など、 基礎的な業務からスタートしていただきます！ 【

仕事内容[募集背景事業拡大に伴う人員増加 [転勤の有無無し [仕事内容]： 北海道の【住まいの相談窓口】として様々な【住まい】事業を展開する当社にて採用担当を募集いたします 【具体的には…】 ・採用業務 ・研修業務 ※事務的なイメージが強いかもしれませんが、イベントや架電等も行います。 組織構成 採用担当は現在札幌に1名、旭川に1名在籍しています。事業拡大のため、人員を増やします。 旭川の中小企業から目指すは100億企業の計画です。 【HUREX求人担当コメント】 『ワークライフバランスを保てる環境』 当社は、働き易い環境作りに積極的に取り組んでいます。令和2年度より、完全週休2日制を採用す

仕事内容同社工場の工務部門にて、制御システム・計装全般に関わる仕事をお任せします。 【業務内容】 1. 制御システム設計:プラントを自動で効率的に運転するための制御システム設計 2. 計装設計:プラントのプロセスに必要な計測機器や制御機器の選定、配置設計図の作成 3. システム実装:制御システム設計・計装設計を実装するための施工管理・試運転・性能評価 4. メンテナンス:プラントの保守、点検、修理 【キャリアパス】 ・将来の経営幹部候補である総合職としてお迎えします。キャリアの中で転居・転勤を伴うジョブローテーションがあります。 ・入社後は計装分野のスペシャリストとして中長期的に業務にあたってもらうこ

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 ■業務内容 グループ全体の既存事業の生産性向上・PMI活動を担うポジションとして、直近は子会社の株式会社ネクスケアが運営する福祉事業のバリューアップを担当いただきます。 具体的には、採用・定着に関わる組織開発、稼働率の向上や収益性の改善、記録・請求業務のAI・デジタル化をはじめとする業務オペレーションの仕組み化、経営管理体制の構築などが想定されます。 課題の特定や優先順位づけの段階から、代表と直接議論しながら、経営と現場の間に立って必要なアクションを推進する立場です。 「コングロマリ

仕事内容青山商事グループ企業のフード事業拡大へ！ 人気イタリアンFCブランドNEWオープン ワークライフバランス推奨！月8～11日休 イタリアンレストラン「PISOLA」埼玉・東京・千葉・神奈川で新規出店！2026年より、続々オープン予定。キャリア採用を大幅拡大中！業界注目の人気イタリアンレストラン「PISOLA」の展開を、あなたの手で広げていきませんか？ 【青山商事グループ／株式会社globについて】 株式会社globは、「洋服の青山」で知られる青山商事の100％出資により、2011年に設立されました。青山商事の豊富な有効資産を活用し、異業種のフランチャイズ店舗を展開することで、グループの複合店

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 ■仕事の内容 クライアントの業務課題を、実際に動くAIエージェントへと形にするポジションです。 開発・実装を担うTXチームの一員として、戦略立案を担うBXチームと二人三脚でクライアントに向き合います。 「何をAIで解くべきか」というアーキテクチャ設計から、LLMを中核としたシステムの構築、実業務への組み込みまでを一貫して担います。 決められた要件をこなす受託開発とは違い、エージェントやワークフロー自動化を駆使して、成果に直結する仕組みそのものをつくるのが役割です。 導入して終わりではな

仕事内容【アピールポイント】 ＼ 社会人デビュー応援 ／ そのままのあなたではじめられる カウンターセールスを正社員募集！ ■未経験OK ■ほぼ残業なし(月10時間以下) ■賞与年2回 ■ビジネスマナー研修あり ■平均年齢26.6歳 【仕事内容】 これからの働き方を変えるなら？ ︎ 「ちゃんと稼げる仕事がいい」 「でも、仕事だけの毎日はイヤ」 「将来やりたいことは、まだ決まってない」 そんなあなたにおすすめです 未経験OK！ 賞与年2回 残業月10時間以下 資格取得支援制度あり 仕事をがんばりながら、 自分の時間もちゃんと確保できます！ 「今はやりたいことが決まっていない」

仕事内容「この街で、ずっと働き続けたい」 転勤なし×安定収入！地元に根ざした正社員キャリア、ここから始めませんか？ ノルマも暗記も不要！大切なのはお客様の話をじっくり聞くこと。 入社前の準備からキャリアアップまでしっかり伴走するので未経験でも安心！ ■仕事内容 【アピールポイント】 ・「地元で長く堅実に働きたい」 その想いを正社員雇用で叶えます！ ・接客経験を活かしてスタート！ キャリアアップの道も豊富 ・ノルマも暗記も一切なし！ 一番大切なのは「お客様の話をじっくり聞くこと」 ・人とのつながりを大切にする温かい職場！ チームで助け合う環境です 【私たちが大切にしていること】 携帯販売と聞くと、

仕事内容【正社員】好きが活かせるSNS営業★土日休み★年休125日★ホワイト認定★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|旭川市/7RAD 「SNSが好き」――そんな気持ちが武器になる! 年間休日125日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! 昇給・賞与年2回あり!頑張りに応じてインセンティブも支給! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wantedl

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 ■仕事の内容 事業全体の数字とKPI達成に最終責任を持つ、事業責任者候補のポジションです。 戦略策定や収益構造の設計といった経営レベルの意思決定から、BXチームとTXチームを束ねたデリバリー体制のマネジメント、必要とあらば自ら現場の実務まで担います。 事業を伸ばすためにやれることはすべてやる、ラストマン精神が必須です。 立ち上げ期のいまは、採用や育成を通じて組織そのものをつくることも大きな役割です。 並行して、品質基準や仕事の進め方を「型」として設計し、個人に依存しないスケーラブルな

仕事内容[募集背景新しく営業所の設立など、業績好調に伴い人員の募集 [転勤の有無無し [仕事内容]： 不動産営業に従事していただきます 【具体的には…】 反響営業がほとんどです。 ・口コミ、紹介、広告などからお問い合わせいただいたお客様への営業活動。 ・1日に3件～6件ほどお客様とのアポイントメント対応 ・そのほか資料作成等の業務も行っていただきます。 ※メンバー→リーダー→店長・副店長→事業部長→本部長（一例です） また、宅建の資格取得も推奨しており、資格保有者には月5万円の資格手当が、入社後に取得された場合は合格祝い金として10万円が会社から支給される予定です。（※祝い金制度は2022年から