ハローワーク 経理 - 東京都町田市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間20分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ※ 保育園行事時の勤務有（主に土曜日、相談にて勤務）

仕事内容＊０歳～５歳児 定員７７名の保育園です。 ＊経理他事務業務全般 （銀行への入出金、関連施設への書類運搬、職員の勤怠管理補助、 電話対応など付帯業務） 変更範囲：保育業務に付随する業務全般（園内の清掃、荷物の整 理等） ＃マザーズ

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：応相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇・夏季休暇

仕事内容会計ソフトへのデータ入力 給与計算、年末調整、法定調書 法人税、消費税、所得税等、確定申告書作成 経営コンサルティング 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：基本は月・水・金曜日の週３日勤務（曜日は相談可能です。） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容＊事務作業全般＊ ・電話対応 ・見積書・請求書の作成 ・報告書などの書類作成 ・メールチェック ・資材の運搬、搬入（普通自動車免許ＡＴ可） ・簡単な経理・業務担当 ・その他お茶くみ ＊長期就労できる方を希望 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 完全 週休二日制： 当社カレンダーによる 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・パソコンによるデータ・文書作成（主にエクセル・ワード） ・伝票起票 ・電話応対 ・社有車を使っての行政（市役所など）への訪問 ・経理などの事務業務全般 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容経理業務全般を行って頂きます。 ・請求書発行 ・入金管理 ・月次伝票起票 ・会計システム入力 ・小口現金管理 ・決算業務 など 【業務の変更の範囲：会社の定める範囲】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：・週２日～、ご相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフトによります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・ゴルフ場本社での電話取次ぎ業務 ・コールセンターとしての予約受付 ・一般事務（データ入力・文書作成） ・総務、経理などの事務作業 ・会員管理業務（顧客情報の入力作業） ・スマホアプリの管理、ホームページの修正 ・ＳＮＳによるＰＲ活動、Ｆｏｒｍｓを使ったアンケート集計 ・ゴルフ場システムでのデータ集計 ＊ゴルフ場での所用の場合に車を使用します（免許の無い方は同乗 して向かいます）エリア（厚木・愛川／普通車使用） 「変更範囲：変更なし」

仕事内容業界最大手 買取専門店・おたからやの求人です。 １年で１店舗ペースでの増店を計画 日々の業務を支える事務・管理業務をお任せします。 ・所管機関、各種士業などとの連携業務 ・業務に必要な各種書類の作成・管理 ・会計・経理事務業務（伝票処理、月次報告、予算管理の補助等） ・開業に伴う業務 社内業務を円滑に進め、会社全体の成長を支える重要なポジション です。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊４時間以上の勤務で相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他第４土曜日 夏休み・年末年始

仕事内容当社建物内での一般的な事務作業（伝票作成、経理帳簿類の 作成・記帳、文書発送、電話対応等）をします。 建設用語の理解、得意先の把握をしていきながら、徐々に現 場管理者の補助的な業務（現場訪問、工程連絡・管理、資材の発注 、請求事務等）をしていただきます。 変更範囲：会社の定める業務 ＃マザーズ

仕事内容医事課、総務課、経理課、介護科などに配属の可能性があります。 各配属先での業務を通して、病院・施設全体のことを学んでいただきます。 グループ研修の企画・準備・運営等にも携わって頂きます。 東京都・神奈川県・静岡県に病院と特養をはじめとする高齢者施設を運営して おり、今後も積極的にグループ病院や施設開設及び運営を行うにあたり、総合 職の募集をいたします。総合職は将来的に経営層に近い立場での業務となり、 経営感覚を養うことができるほか、積極的に自分のアイディアを提案し、実現 することのできるポジションです。変更の範囲：法人の定める業務