発達障害 - 神奈川県横浜市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ・個別支援計画書の作成、モニタリング、評価 ・利用者、家族との面談、契約、相談業務 ・障害がある子どもたちの成長発達支援 ・現場スタッフへの知識や技術の教育、指導 ・地域関係機関との連携など ー【お仕事先情報】ー 施設形態：児童発達支援事業所 定員 ・一日5名（主として重症心身障害児） ・一日10名（主として重症心身障害児以外） ・定員の定めなし（居宅訪問型児童発達支援・保育所等訪問支援） 開設：2021年4月 【おすすめポイント】 ※箇条書きで4～5個程度お願い致します。 ・福利厚生が整っており、安心してご就労いただけます。 ・日中のみのご就労、夜勤なし。 ・資

仕事内容配属先とお任せする業務については、ご経験・スキルなどに合わせて検討いたします。 【業務事例】 ・営業事務 （受注売上入力・管理、物件契約書チェック・作成、簡易見積サポートなど） ・経理 （仕訳計上、経費精算、⼊出⾦管理、債券債務管理など） ・人事総務 （給与計算、年末調整、社会保険等労務管理、オフィス施設・備品管理、社宅の契約・管理、福利厚⽣業務など） ・購買 （仕入れ発注業務・管理） ・CADオペレーター ・ヘルプデスク ・製品セットアップ など 【当社の特徴】 建設業でありながら、芸術に触れられる技術系の会社です。 1）国内のホール・劇場への舞台音響設備納入実績～これまで2,000館以

仕事内容■アクセンチュアの障害者雇用の事務サポート 関連部署、関係者とのメールや電話でのやりとりを前提としたお仕事です 【業務例】 ・入退社手続きサポート ・契約更新手続きサポート ・定期レポート作成対応 ・定期通院制度対応（通院の内容確認・精査） ・障害者雇用納付金、助成金対応 ・各種問い合わせ対応 ・郵便仕分け対応（要出社） 在宅勤務：応相談 特徴：社員登用あり/学歴不問/外資系企業/グローバル企業/障害のある社員が在籍している/年間休日120日以上 【LITALICO仕事ナビの求人の特徴】 LITALICO仕事ナビでは、障害者手帳をお持ちの方に向けた障害者採用の求人を保有しております。

勤務時間シフト制 [1] 10:15～12:30 [2] 13:30～15:45 [3] 16:30～17:30 ※

仕事内容障がい児（小学生～１８歳）の放課後支援自閉症、アスペルガー症 、広汎性発達障害、学習障害、注意欠陥、多動性障害を中心とした 自立に向けた支援と療育を目指した支援 【変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容【児童発達支援管理責任者】重症心身障害児施設/正社員/資格必須/月給30万円～ 残業ほぼなし/売上140億円超の成長企業/多職種連携による医療・リハビリ特化型の施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～340,000円 【月給】300,000円～340,000円 <内訳> 基本給 190,000円～ 固定残業代 50,000円(22時間分/超過分は別途支給) 資格手当 40,000円 実績手当 20,000円 <別途支給手当> 送迎手当 2,000円/月 吸引手当 3,000円/月 管理者手当 20,000円/月※管理者の場合、無期雇用へ転換の後支

仕事内容<仕事内容> 児童発達支援スタッフ ◎未経験歓迎／年休112日／残業月7h／賞与実績2.5ヶ月分 ／ 子どもの成長が、自分の喜びに。 大変なことも、嬉しいことも、分かち合える仕事です。 ＼ 元気いっぱいな子どもたちから毎日パワーをもらい、その成長を間近で感じられるのがこの仕事の醍醐味。時には指導の難しさを感じることもありますが、子どもたちの「できた！」という瞬間に立ち会えた時の喜びは格別です。 【魅力ポイント】 ♪ 子どもたちの笑顔が毎日の活力に ♪ ご家族に寄り添い、共に成長できるやりがい ♪ 残業月7時間＆年間休日112日 ♪ アニバーサリー休暇でプライベートも充実 ◤ 子ども・保護

仕事内容掲載期間：01/01（木）～01/31（土） 株式会社美頼 カンガルー療育支援室 セントラルステーション 【児童発達支援管理責任者】重症心身障害児施設/正社員/資格必須/月給30万円～/完全週休2日制 正社員 年休120日/医療的ケアに強い多機能型施設♪働きやすさもスキルアップもかなう◎ ◆重症心身障害児や医療的ケアが必要な子たちに「安心と挑戦を」 当施設は、重症心身障害児や医療的ケアの必要な子どもたちを対象とした多機能型施設です。 看護師が常駐し、経管栄養や吸引・吸入、気管切開管理、人工呼吸器管理といった日常生活をおくるためのケアは万全。 理学療法士による機能訓練やリハビリなどもおこな

仕事内容【児童発達支援管理責任者】重症心身障害児施設/正社員/資格必須/月給30万円～/完全週休2日制 年休120日/医療的ケアに強い多機能型施設♪働きやすさもスキルアップもかなう◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～350,000円 【月給】300,000円～350,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回、成果・業績による) 賞与あり(年2回、4か月分※過去実績、成果・業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 神奈川県横浜市鶴見区 鶴見中央1-9-17 募集情報

仕事内容掲載期間：01/01（木）～01/31（土） 株式会社美頼 カンガルー療育支援室 横浜東部ステーション 【児童発達支援管理責任者】重症心身障害児施設/正社員/資格必須/月給30万円～/完全週休2日制 正社員 年休120日/医療的ケアに強い多機能型施設♪働きやすさもスキルアップもかなう◎ ◆重症心身障害児や医療的ケアが必要な子たちに「安心と挑戦を」 当施設は、重症心身障害児や医療的ケアの必要な子どもたちを対象とした多機能型施設です。 看護師が常駐し、経管栄養や吸引・吸入、気管切開管理、人工呼吸器管理といった日常生活をおくるためのケアは万全。 理学療法士による機能訓練やリハビリなどもおこない

仕事内容業務内容は、経験や適性を踏まえ、相談の上決定します。 以下はお任せする業務の一例です。 【業務例】 総務人事部または本社他部署における、以下の業務 ・データ作成業務 ・データ集計業務 ・資料作成補助業務 ・伝票作成、インプット業務 ・その他全般補助業務 ・その他庶務 （備品管理・補充、封入・発送作業、シュレッダー、名刺作成業務、その他オフィス内の軽作業） 在宅勤務：一部在宅可（週1~4日） 特徴：社員登用あり/在宅勤務(テレワーク)OK/離職率10%未満/障害のある社員が在籍している/年間休日120日以上/既卒OK/第二新卒OK/未経験OK/転勤なし 【LITALICO仕事ナビの求人

仕事内容掲載期間：01/01（木）～01/31（土） 株式会社美頼 カンガルー療育支援室 横浜北部ステーション 【児童発達支援管理責任者】重症心身障害児施設/正社員/資格必須/月給30万円～/完全週休2日制 正社員 年休120日/医療的ケアに強い多機能型施設♪働きやすさもスキルアップもかなう◎ ◆重症心身障害児や医療的ケアが必要な子たちに「安心と挑戦を」 当施設は、重症心身障害児や医療的ケアの必要な子どもたちを対象とした多機能型施設です。 看護師が常駐し、経管栄養や吸引・吸入、気管切開管理、人工呼吸器管理といった日常生活をおくるためのケアは万全。 理学療法士による機能訓練やリハビリなどもおこない

勤務時間【勤務時間】 週４～５日、1日7時間～応相談 ※短時間のご勤務を希望される場合はご相談ください。

仕事内容■健康推進室事務アシスタント 産業医・保健師業務のサポートとして、事務業務を行います。 【主な仕事内容】 ・社員との面談日程調整 ・Excelでのデータ抽出・月次の統計データ作成 ・資料テンプレート作成 ・面談資料の事前準備（面談資料内へ診断書の内容や休職情報の記載など） ・シェアポのデータベース管理 ・健康情報の電子データ化およびサイトへの登録 ※電話対応あり 特徴：社員登用あり/学歴不問/外資系企業/グローバル企業/障害のある社員が在籍している/年間休日120日以上 【LITALICO仕事ナビの求人の特徴】 LITALICO仕事ナビでは、障害者手帳をお持ちの方に向けた障害者採用の

仕事内容【児童発達支援管理責任者】重症心身障害児施設/正社員/資格必須/月給30万円～/完全週休2日制 年休120日/医療的ケアに強い多機能型施設♪働きやすさもスキルアップもかなう◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～390,000円 【月給】300,000円～390,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回、成果・業績による) 賞与あり(年2回、4か月分※過去実績、成果・業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 神奈川県横浜市鶴見区 矢向1-20-72 ダイヤパレス矢向第二

仕事内容株式会社Ｋａｉｅｎ 障害のある方を支援するブリッジコンサルタント／未経験歓迎 【求人要約】 高まるニーズ◆発達のある方の力を引き出す就労支援 未経験歓迎◆営業・接客など幅広い経験が活かせる！ 残業月約5時間◆年休120日・土日祝休／転勤なし 【仕事内容】 障害のある方の就労支援、企業への提案などをご担当いただきます／残業月約5時間／土日祝休 【具体的な仕事内容】 Kaienの就労支援員（ブリッジコンサルタント）は、発達障害・精神障害・グレーゾーンの方が一般社会で働き続けられるようサポートする専門職です。 私たちの役割は、障害のある方と企業・社会をつなぐ“橋渡し役”。利用者のキャリ

勤務時間 就業時間１：13時30分〜18時30分 就業時間２：10時00分〜16時00分又は9時30分〜18時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：平日放課後は就業時間（１） 土曜・祝日・学校休業日は就業時間（２） ※学校行事等で勤務時間を相談の上変更することあり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週

勤務時間固定時間制

勤務時間 就業時間１：13時30分〜18時30分 就業時間２：10時00分〜16時00分又は9時30分〜18時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：平日放課後は就業時間（１） 土曜・祝日・学校休業日は就業時間（２） ※学校行事等で勤務時間を相談の上変更することあり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は10時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：平日放課後 １３：００～ 夏休み、祝日（日以外） １０：００～ 時間応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制