社会福祉法人桜会の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★年間休日121日！★賞与年2回・昇給あり♪月平均残業3時間と少なめ◎未経験OK！充実した内部研修あり◆子育て中の職員も多く、生活と両立しながら安心して働ける職場です！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 【小規模特養】入居者29名の特養で生活全般を支える仕事です。 食事・入浴・排泄などの介助や見守り、レク活動などを行います。 家庭的な雰囲気で寄り添ったケアを大切にしています。 【小規模多機能】登録定員25名。 通い、泊まり、訪問を組み合わせ、ご自宅での暮らしを支えます。 送迎や介助、記録などが主な業

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:指定通所介護事業所 すずらんの里 【施設形態】:デイサービス事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 デイサービス施設での介護業務全般 ・入浴、排泄介助・食事の配膳、片付け ・レクリエーション介助など ・利用者送迎（特殊車両） 利用者送迎用車両は、8人乗り、10人乗り特殊車両（ワゴンタイプで、車椅子に乗ったままリフトで乗降する仕様） ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで

仕事内容＊通勤手当 １キロ２０円支給 ３０，０００円上限 待遇 通勤手当 実費支給（上限あり） 月額 30,000円 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり1,500円～4,700円（前年度実績） 賞与制度 あり 賞与（前年度実績） あり 年2回 賞与金額 計 3.00ヶ月分（前年度実績） 退職金制度 あり 勤続年数 1年以上 定年制 あり 一律 60歳 再雇用制度 あり 上限 65歳まで 勤務延長 あり 休日・休暇 年間休日数 107日 日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 健康保険 労災保険 厚生年金 雇用保険

仕事内容【この求人のポイント】 乳幼児期の体験が、その子の人生の基礎になる。そう考える桜会の一員として、瀬戸町の子どもたちと向き合う保育園です。 【人間形成の基礎を培う】 日々の遊びや生活のひとつひとつが、子どもの人格形成につながると考え、乳幼児期の豊かな体験を積み重ねていきます。玉井桜保育園・山陽桜保育園と同じ桜会の一員として、法人内で保育理念を共有しながら、職員同士が支え合う体制があります。地域の保育ニーズに向き合いながら、瀬戸町という土地に根を張って子どもたちの育ちを見守っていく仕事です。 【こんな方へ】 あなたが乳幼児期の体験の重みを大切にしながら、法人内の仲間とも支え合って長く働きたいな

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:指定通所介護事業所 すずらんの里 【施設形態】:デイサービス事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日中の時間帯にご勤務いただきます。資格がない方もご応募可能で、働きながら介護・福祉に関わる経験を積むことができます。 デイサービス施設での介護業務全般 ・入浴、排泄介助・食事の配膳、片付け ・レクリエーション介助など ・利用者送迎（特殊車両） 利用者送迎用車両は、8人乗り、10人乗り特殊車両（ワゴンタイプで、車椅子に乗ったままリフトで乗降する仕様） ※業務内容に関するご不明点や、不安に感じる点は面接前にカイゴジョブエージェントにご質問ください。 【

勤務時間勤務時間は指定しない （1）7時00分～16時00分 （2）9時30分～18時30分 （3）11時30分～20時30分 でシフト勤務が可能な方

仕事内容「特別養護老人ホーム 諏訪の苑」にて介護スタッフとして勤務して頂きます。 【当施設のポイント】 無料託児室を施設内に併設しています。子育てと仕事の両立を支援する施設です。 【当施設の特徴】 当施設では屋上はウッドデッキになっており、花壇や菜園などを作っています。天気の良い日には菜園の確認がてら、日向ぼっこやおやつを楽しんでいます。

勤務時間勤務時間は指定しない （1）9時30分～18時30分 （2）7時00分～10時30分 （3）17時00分～20時30分 上記の時間でシフト勤務可能な方

仕事内容「特別養護老人ホーム 大宮諏訪の苑」介護スタッフとして活躍していただきます。利用者の皆さまの、充実した生活のお手伝いを一緒に担っていいただきます。 子育てと仕事の両立を支援する法人です。 【当施設の特徴】 当施設では屋上はウッドデッキになっており、花壇や菜園などを作っています。天気の良い日には菜園の確認がてら、日向ぼっこやおやつを楽しんでいます。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他概ね週休２日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊特別養護老人ホームすずらんの里での介助業務です。 ・業務内容は、施設内の清掃、居宅室、廊下やトイレ等の清掃 ・入所者様の衣類の洗濯→乾燥→たたみ→記名の専用棚へ衣類を しまう ○未経験者の方にはスタッフが丁寧に指導いたしますので安心して ご応募下さい。 ○求人ＰＲ情報に私たちの思いを表現しましたのでご覧下さい。 ○私たちの活動がＨＰでご覧になれます！ 是非アクセスしてみて下さい！ それから、ご応募を検討してみて下さい。 ＊求人情報よりＨＰアドレスをクリックして下さい。 「従事する業務の変更範囲：なし」

仕事内容特別養護老人ホーム「大宮諏訪の苑」のデイサービスセンターにて、介護スタッフとして活躍していただきます。利用者の皆さまの、充実した生活のお手伝いを一緒に担っていきましょう！ ※未経験でもOK！単身者寮あり！ ※住宅手当、家族手当、処遇改善手当など業界高水準の福利厚生 育休産休復帰率100％！働きやすい職場です！ 子育てと仕事の両立を支援する法人です。

仕事内容＼ 若手スタッフが多数活躍中!! ／ ＃働きやすさに自信あり！ ＃イベントは利用者さんと一緒に楽しむ！ ◤ ＰＯＩＮＴ ◢ 有給取得率100％！ ∟私生活も充実したスタッフ多数◎ 産休・育休の取得実績多数！ ∟結婚・出産後も長く働きたいと 考えてる方にも安心の実績です！ 無料託児室も併設！ ∟育休後に託児室を利用も可能！ 夜勤なし！ ◤ 仕事の内容 ◢ 利用者様の個々に合った生活機能訓練の実施 個別機能訓練計画の立案 個別機能訓練計画の作成 上記に基づく機能訓練の実施 日々の業務を通じて、 利用者様が安心して過ごせる環境を 提供し、心身と

仕事内容◎子育てと仕事の両立を応援する求人です。 ・利用者様の生活全般を支える業務です。 ・主な業務としては、身体介護・食事介助・排泄介助・入浴介助 生活援助などになります。 ・また、生活の質を高めるための支援者として、身体介護だけで なく、利用者様の笑顔や自立を大切にする役割を担っています。 ＊変更範囲：変更なし