施設運営 - 京都府亀岡市 の求人・仕事・採用

仕事内容【亀岡市／施設管理者】正社員｜グループホーム｜福利厚生充実｜車通勤OK｜初任者研修｜医療・介護・福祉業界での実務経験を活かしてキャリアアップ ■ アピール ◆住まいで困っている障がい者が『０』の社会を創る◆ ソーシャルインクルー株式会社は、全国で多数の障がい者向けのグループホームを運営しています。 すべての人が住み慣れた街で安心して暮らし続けられるように、今日もあなたの街や近隣に新しい障がい者グループホームを立ち上げています。 ＼待遇充実の好環境 これまでの介護・福祉業界のマイナスイメージを払拭すべく、働きやすい施設運営を心がけております。 ◎新しくてキレイな職場環境 ◎給与は業界

仕事内容児童発達支援管理者 児童発達支援管理責任者として、 子ども一人ひとりに寄り添った支援計画の作成や、 スタッフと連携した療育支援の中心的な役割を担っていただきます。 子どもたちの成長を間近で感じられることは、 この仕事ならではの大きなやりがいです。 「できなかったことができるようになった」 「笑顔が増えた」 そんな小さな変化を積み重ねながら、 子どもたちの未来を支えていく大切なお仕事です。 【仕事内容】 ＜仕事内容＞ 児童発達支援管理責任者として、 施設に通う子どもたちの支援計画の作成やスタッフの指導・サポートを担当していただきます。 ◆個別支援計画の作成・評価 ◆スタッフへの指導

仕事内容【保育士】多機能型施設/週休2日制/300施設以上を展開する業界大手のFC♪ 自主性を尊重した支援月給22万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～270,000円 【月給】220,000円～270,000円 <内訳> 基本給 190,000円 資格、職能手当 20,000円～60,000円 送迎手当 10,000円 ※実務経験5年以上の方は月給230,000円～ ※入社3か月後から処遇改善手当支給 <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回※業績による) 賞与あり(年2回※

勤務時間(1)9:00～17:00(休憩60分) (2)8:30～17:30(休憩60分) (3)9:00～18:00(休憩60分) (4)8:00～17:00(休憩60分) (5)10:00～19:00(休憩60分)

仕事内容【特別養護老人ホームの正看護師／准看護師】パート｜地域の方々に愛され信頼されるサービスを提供しながら、スキルアップを目指して働きませんか。 ■ アピール ■どんな施設？ 1994年に開設した第二亀岡園は、特別養護老人ホーム(長期入所50名・短期入所(介護予防含む)10名)・デイサービスセンター(介護予防含む)25名)の施設として運営しています。家庭的な雰囲気を大切にし、感謝・安心・満足していただける介護を心がけ、幸せの追求・実現を目指して利用者様をサポートしています。当施設は亀岡市の北西部にあり、春には桜、秋には紅葉と四季折々の風景を楽しませてくれる自然環境の豊かな場所に位置しています。

仕事内容年末年始３日・夏期３日あり♪オンオフを切り替えてリフレッシュしながら働けます ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給213,400〜262,000円 ≪基本給≫ 193,400〜242,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 資格手当:20,000円 役付手当:5,000〜10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計1.5ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 1,000円〜 （月あたり） ◆資格 資格必須：

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 株式会社チャイルドライクイノセンス 放課後等デイサービス ウィズ・ユー亀岡 【児童指導員】多機能型施設/週休2日制/300施設以上を展開する業界大手のFC♪ 正社員 自主性を尊重した支援月給22万円～/正社員/資格必須 ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、Wisdom」の精神で、一緒になって考え、子どもたち自身が自発的に取り組むような療育スタイルが特徴です。 そこに失敗や成功があり、はじめて自分らしい成長が臨めると考えています。

仕事内容京都の自然に囲まれた「アンジェス篠」で施設長として活躍しませんか？ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 利用者獲得、入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給386,300〜427,900円 ≪給与の備考≫ ■年俸 4,635,600〜5,134,800円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 処遇改善手当:98,800〜119,800円 役職手当:30,000円 ◆資格 資格必須：自動車免許 有資格者歓迎：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） 必要経験： 介護・医療関係の仕

仕事内容【特別養護老人ホームの介護職員】正社員｜地域の方々に愛され信頼されるサービスを提供しながら、スキルアップを目指して働きませんか。 ■ アピール ■どんな施設？ 1994年に開設した第二亀岡園は、特別養護老人ホーム(長期入所50名・短期入所(介護予防含む)10名)・デイサービスセンター(介護予防含む)25名)の施設として運営しています。家庭的な雰囲気を大切にし、感謝・安心・満足していただける介護を心がけ、幸せの追求・実現を目指して利用者様をサポートしています。当施設は亀岡市の北西部にあり、春には桜、秋には紅葉と四季折々の風景を楽しませてくれる自然環境の豊かな場所に位置しています。またケアハ

仕事内容小規模多機能型居宅介護すずらんで一緒に働きませんか？未経験者でも大歓迎！専門的なスキルを活かしてケアマネジャーとして活躍しましょう！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給213,000〜313,000円 ≪基本給≫ 200,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:35,000円 職務手当:13,000円 引越手当:50,000円 扶養手当:0円～26,000円 住宅手当:0円～23,000円 ≪賞与≫

仕事内容■会社名 京都府亀岡市のサービス付き高齢者向け住宅 ■メインキャッチ サービス付き高齢者向け住宅の介護職・ヘルパー/年間休日110日/基本土日休み/日勤のみ/サ高住での施設長を募集しております！ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎土日休み可 ◎夜勤なし ◎年休110日以上 ◎管理職 ◎経験者優遇 ◎車通勤ＯＫ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽に

仕事内容未経験の方も大歓迎！正社員として活躍できる職場です♪ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 ケアプラン作成、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,000〜300,000円 ≪手当≫ 扶養手当:7,000円 住宅手当:7,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.9ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可 亀岡駅から1.8km 並河駅から2.5km 馬堀駅から3.5km ◆勤務時間 ①8:30〜17:00（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし

勤務時間◆日勤専従 ①9:30〜16:30（休憩60分） 週所定労働日数3日

仕事内容ケアマネジャーとして活躍しませんか？未経験者でも安心の環境をご用意しております！介護支援専門員の資格をお持ちの方は大歓迎！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,122〜1,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:35,000円 日祝手当:50円/時間 ≪賞与≫ 賞与あり 合計10,000〜60,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通

仕事内容特別養護老人ホームの正社員・ケアマネジャーのお仕事です☆介護支援専門員（ケアマネジャー）資格・自動車免許必須☆未経験の方も応募OKです ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 ケアプラン作成、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給223,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:31,600円 年末年始手当:1,000〜4,000円 住宅手当:7,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.6ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:00（休憩60分） ②12:20〜20:30の内7時間以上（休憩60分） 週所定労働日数1日 〜 5日

仕事内容勤務日数・時間・雇用期間について相談ＯＫ！正社員登用実績あり◎無料駐車場があって、マイカー通勤が可能です♪ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,122〜1,300円 ≪基本給≫ 920〜1,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:31,600円 年末年始手当:対象日の勤務時間による ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 亀岡駅から1.8km 並河駅から2.5km 馬堀駅から3.5km ◆勤務時間

勤務時間【基本】 ・9:00～17:00（実働7h・休憩1h） ・9:00～16:00（実働6h・休憩1h） ・9:00～15:00（実働5h・休憩1h） ・9:00～13:00（実働4h・休憩なし） ・13:00～17:00（実働4h・休憩なし） ※勤務時間はご相談可能です。 ※残業ほぼなし ◆週12時間以上の勤務が必須です。

仕事内容【亀岡市／サービス管理責任者】パート・アルバイト｜グループホーム｜福利厚生充実｜週2日～OK｜車通勤OK ■ アピール ◆住まいで困っている障がい者が『０』の社会を創る◆ ソーシャルインクルー株式会社は、全国で多数の障がい者向けのグループホームを運営しています。 すべての人が住み慣れた街で安心して暮らし続けられるように、今日もあなたの街や近隣に新しい障がい者グループホームを立ち上げています。 ＼待遇充実の好環境 これまでの介護・福祉業界のマイナスイメージを払拭すべく、働きやすい施設運営を心がけております。 ◎新しくてキレイな職場環境 ◎給与は業界水準以上 ◎残業ほとんどなし ◎週置

勤務時間9：00～17：00 (実働7h・休憩1h） ※残業ほぼなし

仕事内容【亀岡市／世話人（日勤）】パート・アルバイト｜グループホーム｜無資格から活躍できます｜福利厚生充実｜週2日～OK｜車通勤OK ■ アピール ◆住まいで困っている障がい者が『０』の社会を創る◆ ソーシャルインクルー株式会社は、全国で多数の障がい者向けのグループホームを運営しています。 すべての人が住み慣れた街で安心して暮らし続けられるように、今日もあなたの街や近隣に新しい障がい者グループホームを立ち上げています。 ＼待遇充実の好環境 これまでの介護・福祉業界のマイナスイメージを払拭すべく、働きやすい施設運営を心がけております。 日勤シフトの世話人大募集！ ◎日勤シフトでワークライフバ

仕事内容【ケアハウスでの介護職・ヘルパー（無資格可）】正社員として活躍／ひと月９休／退職金制度あり／託児施設完備／賞与実績４.５ヶ月／職員の笑顔を大切にする会社です ■ アピール 第二亀岡園は亀岡市の北西部に位置し、風光明媚な環境に恵まれています。施設の北側にはなだらかな山が続き、春には桜、秋には紅葉と、目を楽しませてくれます。南側には温泉もあり、特別養護老人ホームとしては最適な立地です。 また、法人内のケアハウス、診療所とも隣接しており、利用者様には安心して快適な日常生活を送っていただけます。 今回募集するのは、特別養護老人ホーム内ケアハウスにおける介護職・ヘルパーです。利用者様の身の回りの

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護職・ヘルパー ■仕事内容詳細 年間休日110日☆基本土日休み☆日勤のみ☆サ高住での施設長を募集しております！ 年間休日110日☆基本土日休み☆日勤のみ☆新たなサ高住の施設長を募集します！ ●あなたには、サ高住における施設長として、施設運営やスタッフのマネジメント、介護業務をお任せします。 ●年間休日は110日！土日は固定休みだから、プライベートの時間も充実させやすいですよ♪ ●管理職経験者は大歓迎ですが、未経験の方でも「挑戦したい！」という意欲をお持ちの方をお待ちしています。 多くの未経験者が活躍しており、疑問や不安があればいつでも相談してく

勤務時間◆夜勤専従 ①16:00〜10:00（休憩120分） 週所定労働日数2日以上

仕事内容【夜勤専従】グループホーム勤務のパート・アルバイト介護スタッフ☆未経験の方もOKです！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,122円〜 ≪給与の備考≫ ■夜勤 15,000円～20,000円/1夜勤 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当日額:465円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 有資格者歓迎：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤

仕事内容◎シフト制◎年間休日数110日◎心身ともにゆとりを持って働ける職場です ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給194,000〜290,000円 ≪基本給≫ 140,000〜171,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:23,000円 調整手当:20,000〜45,000円 処遇改善手当:31,460〜74,000円 職務手当:5,000円/月（介護福祉士のみ） 扶養手当:法人規定に準ずる 夜勤手当:5,000〜6,00