千葉県千葉市の認知症の求人・仕事・採用

仕事内容認知症デイケアでの精神作業療法 リハビリプログラムの計画・実施 昇給あり 通勤手当実費支給（上限なし） マイカー通勤可 駐車場あり 社会保険完備 退職金制度あり（勤続年数5年以上） 定年制あり（定年年齢一律 60歳） 再雇用制度あり（上限年齢 65歳まで） 入居可能住宅：単身用あり（借上げ社宅） 制服貸与 住宅手当（上限３万円） 医療費補助制度 ハラスメント相談窓口 従業員向けメンタルヘルス窓口 Ａｍａｚｏｎビジネス割引 社食あり（１食３５０円） 試用期間３ヶ月、同条件 年間休日数121日 日曜日，祝日，その他 慶弔、有給休暇、産休育休 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 経験不問 駐車場あ

仕事内容- 認知症デイケアの開設準備 - リハビリプログラムの計画・実施

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:たのしい家千葉中央 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 〜〜〜〜〜〜〜〜 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 ＜介護リーダー＞ グループホームにおける介護リーダー業務全般 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・お食事作り、買い出し同行(出前やレトルトの場合もあり) ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導 等 ＜管理者候補＞ グループホームにおける管理者候補

仕事内容【認知症デイケアでケアワーカー業務全般】 - 認知症デイケアでの利用者様活動介助、食事介助など - リハビリプログラムの計画・実施 - 送迎にかかる業務 - 書類作成 - 営業活動 - デイケア利用についての説明など ※定員：25名/日

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:たのしい家千葉中央 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 〜〜〜〜〜〜〜〜 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 ＜介護リーダー＞ グループホームにおける介護リーダー業務全般 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・お食事作り、買い出し同行(出前やレトルトの場合もあり) ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導 等 ＜管理者候補＞ グループホームにおける管理者候補

仕事内容◇車通勤OK◇月給32万以上◇高収入◇福利厚生充実！◇年間休日121日◇ 介護業界の求人ならPHPにお任せください♪長く安心して働ける環境あり◎1人1人に合わせたサポート体制で、あなたに合った職場をご紹介いたします！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,550円～396,800円 月給 32万550円～39万6800円 月給(年俸÷12ヶ月分)を毎月支給 ※給与は、経験・スキル・保有資格などによって決定します。 【その他手当】 ・固定残業代なし ※残業が発生した場合、残業代を別途支給 ・交通費支給(規定支給) ・昇給あり ・住宅手当 【勤務地】 千葉県千葉

仕事内容シニア活躍中！ 教育体制も整っており未経験者でも安心してスタートできます！ ・受付業務（居住者・外来者への対応・各種届出書の受付等） ・建物・諸設備・照明管球交換・駐車場等巡回点検 ・入居者対応業務・植栽散水等 ・共用部分の日常清掃（補助）・ゴミ出し業務（補助） ・報告業務（日報・月報・事故等） ・理事会・組合総会運営準備補助等・その他 変更範囲：マンション管理員業務全般 （清掃業務、代務業務、巡回業務、事務業務を含む） 三菱地所グループが管理するマンションの管理業務をお任せします。 「どんなお仕事をするのかわからない」 といった初心者さんも大歓迎！ 入社後に行うウェルカム研修にて、

仕事内容・【日勤のみのお仕事】千葉市の認知症デイケアで看護師を募集しています！ 【業務内容】 各種検査やデイケアでのバイタル、処置、送迎の添乗など看護業務全般をお任せします。 医療保険における認知症治療プログラムを行い、認知症に対して医師による専門的な治療を実施します。 【応募要件】 看護師資格必須 病院勤務経験必須 ※精神科病棟経験がある方歓迎 ※経験者・長期できる方歓迎 ※普通運転免許（運転できる方）尚可 ・【デイケア一日の流れ】 08:45～ 送迎 10:00～ お茶の時間、健康チェック、午前プログラム、診察、嚥下UP体操 12:00～ 昼食 昼食後、個別脳トレ 13:00～ 午後のプロ

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１カ月単位の変形労働時間制 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日はシフトにより決定 有給休暇は法定通り

仕事内容身体的にお手伝いが必要な方が、自立した生活を送るための 身体的ケアや家事支援が主なお仕事です。 ◎介護職員としての業務全般◎ ・身体介助（排泄介助、就寝介助、起床介助など） ・生活援助（食事準備、洗濯、掃除など） ＊無資格、未経験可 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 医療法人社団有相会では、私たちの大切なデイケアにて作業療法士（OT）を募集しています♪ あなたの専門知識を活かし、認知症を抱える方々の日々の生活を支えるお仕事です！ ■具体的には、利用者様の個別ニーズに応じたリハビリテーションを行い、日常生活動作（ADL）の向上を目指します。 ■また、送迎業務もあり、地域の皆様と密接に関わることができる職場環境です。 定員25名の小規模なデイケアでは、個別のサポートをしっかりと行い、アットホームな雰囲気の中で、利用者様一人ひとりに寄り添った支援が可能です☆ あなたの情熱とスキルを、ぜひ私たちのチームで活かしてみません

勤務時間固定時間制 [1] 08:45～16:45 [2] 09:00～17:00 [3] 08:00～17:00 ※毎月施設ごとの残業時間を法人本部で集計し、各施設の残業時間の見える化に取り組んでいます！ 月の平均時間数：約3時間／2025年度

仕事内容・【業務内容】 ・電話や窓口での相談業務 ・居宅介護支援事業所や施設、病院への営業 ・外来対応 ・書類作成 ・情報配信業務 ・関係機関との連携 ・患者様対応 など 【資格要件】 精神保健福祉士 ・【デイケア一日の流れ】 08:45～ 送迎 10:00～ お茶の時間、健康チェック、午前プログラム、診察、嚥下UP体操 12:00～ 昼食 昼食後、個別脳トレ 13:00～ 午後のプログラム、デュアルタスクプログラムなど 14:15～ おやつ 14:45～ 帰りの送迎 残務、明日の準備 17:45 終業（退社） ・タムスさくらクリニック花見川 認知症デイケアについて 定員…50名/日 営業日…

仕事内容・2025年4月新規開設！作業療法士を募集中です。＜子育て中・ブランクがある方も歓迎です＞ 【業務内容】 ・認知症デイケアでの集団療法 ・リハビリプログラムの計画・実施 タムスさくらクリニック花見川 デイケアのInstagramはこちら！ @tums_hanamigawa_daycare どんなリハビリプログラムを行っているのか、ぜひご覧ください(*´) 【応募要件】 ＜必須＞ ・作業療法士資格 ・実務経験1年以上 ・認知症の作業療法に興味のある方 ※病院勤務経験が無い方もご相談ください ＜歓迎＞ ・普通自動車運転免許をお持ちの方（運転が可能な方） ・子育て中、ブランクのある方 【研修

仕事内容千葉県千葉市花見川区の介護職員／タムスさくらクリニック花見川（認知症デイケア） (正社員) | 医療法人社団 有相会 ▼仕事内容 【千葉市花見川区】認知症デイケアでの介護職員を募集！無資格もＯＫ ・認知症デイケアでの利用者様活動介助、食事介助 ・リハビリプログラムの計画 ・実施 ・送迎にかかる業務 ・書類作成 ・営業活動 ・デイケア利用についての説明などをお任せします【変更範囲：変更なし】 (千葉県千葉市花見川区) ▼職種 介護職員／タムスさくらクリニック花見川（認知症デイケア）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給276000〜345250円 (基本給（月額平均）又は時間額 月

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:たのしい家千葉中央 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 ＜介護リーダー＞ グループホームにおける介護リーダー業務全般 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・お食事作り、買い出し同行(出前やレトルトの場合もあり) ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導 等 ＜管理者候補＞ グループホームにおける管理者候補業務全般 ・食事、

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:たのしい家千葉中央 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 ＜介護リーダー＞ グループホームにおける介護リーダー業務全般 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・お食事作り、買い出し同行(出前やレトルトの場合もあり) ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導 等 ＜管理者候補＞ グループホームにおける管理者候補業務全般 ・食事、

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時45分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※上記時間以外での勤務も可能です。お気軽にご相談ください。 ※勤務曜日についてもお気軽にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフト制 週１日～、有給休暇、産休育休 ※上記時間以外での勤務も可能です。お気軽にご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容２０２５年に開設したデイケアで作業療法士（パート）を募集中で す。＜子育て中・ブランクがある方も歓迎です＞ 【業務内容】 ・認知症デイケアでの集団療法 ・リハビリプログラムの計画・実施 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：10時00分〜19時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・ケアプラン作成 ・ご家族対応 ・行政対応 ・グループホーム現場のフォロー（食事介助・排泄介助・レクリエ ーション・家事支援など） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：13時00分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：職員の希望により、柔軟に対応 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 年末年始休日 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容通所リハビリにおける移動介助、入浴介助、トイレ介助 食事介助、口腔ケア リハビリ専門職の指示を受けてのリハビリ助手 レクリエーション補助 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 ＊夜勤勤務の場合 １６：３０～翌９：３０（実働１６時間、休憩 １時間）夜勤手当別途支給 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：お客様緊急対応及び予期せぬ事情による時、年６回を限度として、 月８０時間、年７２０時間まで延長することができる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ※ご希望をお聞きします ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容●利用者様の想いをカタチにする仕事です！ ●残業ほぼナシ！プライベートも充実して働けます！ ●手厚いサポート＆昇給制度で安心して働けます！ １ユニット９名のグループホーム（最大２４名）のケアマネジャー 業務に従事していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・利用者様のアセスメントとケアプランの作成・見直し ・ご本人・ご家族との面談・相談、行政・医療機関等との連絡調整 ・介護保険請求業務の補助 ・利用者様の生活支援や見守り（必要に応じて） ※夜勤業務をお願いする場合あり（回数応相談） 変更範囲：変更なし

仕事内容 ■この求人のポイント!! 《日勤のみ》年間休日123日◇土日休み◇昇給、賞与あり◇マイカー通勤可◇訪問診療クリニックのお仕事です！ ■アドバイザーからの一言 【ゆかりホームクリニック】はJR中央・総武線「幕張本郷駅」より徒歩10分程度のところにある訪問診療クリニックです！ガンや認知症、パーキンソン病などの難病の方など幅広く対応しています◎入職後は丁寧な研修があるので、未経験の方やブランクのある方も安心ですね！他職種連携が多いため、明るく元気に取り組める方にオススメです☆また年間休日123日以上！土日が固定でお休みなのでプライベートも充実♪残業代は1分単位で支給されるのも嬉しいポイントです！