店長 - 青森県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容◆地域に寝付いた企業です。新しいことににチャレンジする気持ち が強く【各人の長所を伸ばす】という社長の考えのもと取り組んで います。 ・フロントでのお客様対応 ・電話対応 ・見積作成（パソコン使用） ・店舗売上・生産管理 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> ☆立ち上げ店長募集☆2026年春オープン予定カフェ◎飲食店経験者、運営経験者大歓迎！ ☆２０２６年春オープン予定カフェの立ち上げの店長を募集☆ 新店舗は佃エリアにてオープンします！ ５０人規模の座席数で軽食しながらお友達とゆっくりとした時間を提供するカフェをコンセプトとしています。 新店舗につきコンセプトやスタッフ採用から自分の想いに沿った店づくりができます。 〇お客様対応 〇物販品の発注業務 〇簡単なドリンクや料理 〇清掃業務 〇スタッフ管理や売り上げ管理等 〇カトラリー、メニュー決め等の店舗デザインに関わる仕事 <給与> 年収254万円～295万円 <勤務時間> 変形労

仕事内容株式会社トライアルカンパニー 店長または店長候補／店長昇格後は日勤・土or日の固定休OK 【求人要約】 AI・IoTを積極導入の小売企業／売上8038億円 マニュアルのない店舗運営・裁量高く経験をいかす！ 店長就任後も給与UP！年収1000万も可能 【仕事内容】 店舗責任者(店長・店長候補)として、店舗で働く約100人の従業員のリーダー・店舗運営指導をお任せ 【具体的な仕事内容】 店舗責任者として販売・育成・接客等をお任せします。 ◇従業員の教育・シフト管理 ◇売り場づくり ◇各カテゴリー担当に指示出し ◇売上の目標設定・戦略立て・管理 ◇ＴＶ会議(各店舗と情報交換)…他 《１

仕事内容2026年、新店舗＆新業態続々オープン★ 残業代全額支給のクリーンな環境。店長経験 を活かし多彩なキャリアUPも実現できる！ 多彩なレストランを全国で展開するピアーサーティーグループ。 新展開にむけ新規メンバー募集！ 全国で31ブランド、約270店舗のレストランを展開するピアーサーティーグループ。新規出店、事業拡大、既存業態のブラッシュアップのため飲食業の経験者を大募集！ 各店舗の店長候補となる飲食経験者はもちろん、店舗経営を学びたい方や経験を活かしてSV・MGを目指す方、独立を目指す方など、一人ひとりの希望に応じたキャリアUPを実践できる環境です。 全国約270店舗を展開する企業ですが、

仕事内容回転すし『スシロー』の店長候補としてお迎えします。まずは一般社員として店舗運営の基礎業務から学び、徐々に副店長、店長へとステップアップしていきます。営業部毎・エリアごとの研修、半年研修、1年、2年次研修等、教育制度も充実しており、未経験からでも無理なくスキルが身に付きます。外出する業務はありません。 ＜ステップアップの流れ＞ 【Step1】店舗の基本業務からスタート！ 接客、ホール、調理の基礎から学びましょう。調理ならにぎり、フライ、汁物など、ポジションごとに学んでいく研修スタイル。段階を踏んで覚えられるので未経験でも安心です。 【Step2】店舗運営にチャレンジ！ シフト作成やスタッフ教

仕事内容<仕事内容> 【飲食での店長経験を活かして働く】丸亀製麺の店長候補 ◎正当な評価をされるから面白い ◎20代活躍中 ※飲食業界での店長経験が2年以上ある方を募集しております※ ※詳細は応募資格欄をご確認ください ★当社の魅力★ ■お客様の満足を最優先に考え仕事ができる評価制度！ ■地域限定社員でもキャリアUP！『SV』を目指すことができる！ ■『チャレンジしたい！』という思い尊重しているから、自己成長ができる！ ■年間休日113日 ※月21日出勤（シフト制） ■年2回7連休以上を取得できる『連続休暇制度』あり！ 【仕事概要】 入社後、約3か月の充実研修を経て店長に！ その後、調理・接客・

仕事内容【応募資格】 [必須] 飲食業界での店長経験２年以上 【フィットする人物像】 ◎人と接するのが好き ◎美味しい料理やコーヒーで人を幸せな気持ちにしたい ◎店長・マネジメントの能力を身につけ、キャリアを築いていきたい 【職種名】 【プライム上場】／週休2日・年間休日115日／飲食経験を活かせる店長候補 【仕事内容】 レジや接客業務からスタートし、その後、店舗管理（在庫管理、売上管理、発注予測、販促活動）やスタッフ管理（採用・人材育成）をお任せしていきます。 飲食業にまつわる業務をオールマイティに身につけられる環境です◎ “いろいろなことに挑戦したい”というチャレンジ精神のある方は是非ご応募くだ

仕事内容【応募資格】 [必須] ※店長経験者優遇 【職種名】 【勤務地固定】未経験OK◎“無添加×手作り”の人気生パスタ店で店長候補募集 【仕事内容】 ポイント＜1＞“和×洋”の生パスタ専門店で！あなたのチカラでお店を動かす 北海道産・兵庫県産の国産小麦100%、無添加にこだわった自家製生パスタ。『やまねや 生パスタ研究所』は、和の出汁と洋の技法が融合した“新感覚パスタ”を提供する専門店です。店長候補としてお迎えする今回は、パスタの調理やホール業務だけでなく、シフト管理・売上管理・スタッフ育成など店舗運営全般を担っていただきます。飲食業の経験を活かして、素材や空間、サービスにこだわった店づくりを手が

仕事内容【CIEL 青森店】 《高収入を目指せる》 ・月間集客数約1,500名 ・手当＋歩合で高収入が可能 《働きやすさ抜群》 ・土日祝休みや連休取得OK ・プライベートも充実 《キャリア支援充実》 ・様々なキャリアプランあり ・独立開業支援制度も完備 まずは見学だけでもOK 職場の雰囲気を見に来てください！ スタイリスト業務 ・サロン内美容業務全般 ・SNSを使いスタイリスト個人のブランド力の育成

仕事内容【応募資格】 [必須] 【以下の両方の要件を満たす方】 (1)店長・SV等、店舗マネジメントのご経験が3年以上ある方 (2)MT免許必須 ※AT限定免許の場合は入社時までにMT免許を取得して下さい。 【職種名】 ガリバーの店長候補【面接1回／上場企業／年休120日取得OK／平均残業20h】 【仕事内容】 お客様一人ひとりのライフスタイルや価値観に寄り添い、最適な「運命の1台」を提案するお仕事です。 ■主な業務内容 自動車の販売・買取に関する提案商談 自動車保険やローンなどの金融商品の提案 展示車両の配置や店舗運営業務 集客活動（Webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新など） ■補足／成

仕事内容安定性◎寿司・和食・定食屋など130店舗 3店舗同時OPEN決定！全国で採用拡大中 月8～9休み！月35万以上！好条件で募集 時代背景に左右されない強い基盤を持つサイプレス。‟笑顔になれる美味しさを、一人でも多くのお客様にお届けする”を使命に、30以上のブランド展開中。ついに130店舗の新しいステージに突入！社員・アルバイトが一丸となって主体的に店づくりをしているため、ひとつひとつのお店がお客様にしっかり寄り添っています。 10月、3店舗が一斉OPEN（長野・イオンモール須坂）！ オープニングメンバーとして活躍を。 多種多様な業態があるなか、事業拡大にともない各ブランドで大規模募集をスター

仕事内容<仕事内容> 【カラオケ店長スタッフ】未経験OK ｜昇給あり ｜年2回のボーナスあり ｜週休2日制 ｜手当充実 あなたの『色』を活かす場所ここにあります あなたの夢が、ここで現実に！ 実質、店舗の「社長」になれるチャンス！ ≪店長候補スタッフ≫を募集します 【業務内容】 1990年に創業した『カラオケ合衆国』は 地域密着型のカラオケBOXチェーン。 現在、東北4県で10店舗を運営し さらなる店舗拡大を目指しています。 あなたのアイデアが実現する職場です 当社では、店舗運営責任者に 『企画立案』から『実行』までの権限をお任せします。 あなたのアイデア

仕事内容落ち着きある居酒屋の店長候補 月給320,000円～ ※役職手当4万円込み ※固定残業代45時間分86,800円～89,900円含む（超過分は別途支給） ※研修期間/3ヶ月（待遇等の変動無し） ※給与に関しては、経験・年齢・前職を考慮し決定します。 面接時に応相談 ＜想定年収＞ 450万円～ ＜手当充実＞ 昇給あり、給与改定あり（年2回）、賞与あり年2回、残業手当あり、住宅手当、家族手当あり、交通費支給あり 長期(6ヶ月以上)/経験者歓迎/交通費支給/駅・バス停から至近/社会保険完備/制服貸与/食事支給/福利厚生充実/年齢不問 青森県青森市新町1-8-12 金友ビル1F 【お仕事

仕事内容[募集背景県内で2～3店/年のペースで出店を予定しており増員のため [転勤の有無有り [仕事内容]： 自社スーパーマーケットの店長候補として以下の業務を担当していただきます。店舗内業務を学んでいただいた後、店長として店舗マネジメント業務をお任せしていきます。 【具体的には…】 ・自店の売上拡大のための戦略企画と実行 ・商圏分析や競合店調査、顧客調査の結果を品揃えと売り場に反映 ・客単価を向上させるための売り場作成 ・店舗レベルを向上するための従業員マネジメント ・各種コンプライアンス関連の是正と徹底 等 【企業担当より】 入社後は、青森県内（全域）にある店舗のいずれかに配属を予定してお

仕事内容"売れるお店"は自分で作れる！全国ファミマ【店長候補】未経験ok！ "売れる店舗"を作り上げたら、また新しい町の店舗へ。日本全国で、アナタのコンビニが芽吹いていく。 まずは接客・清掃・品出しなどの基礎からスタート！慣れたら社員と共に売場作り、商品施策等をお任せします→ゆくゆくは店長として店舗マネジメント 具体的には ＜店舗運営に関わる一連の業務を行います＞ ◆接客 ◆商品の仕入れ・管理 ◆ディスプレイ ◆販売促進 ◆売上管理 ◆人材の採用・育成などの業務 ◆清掃 など 【スタッフ資格制度「SST」】 ファミリーマートは全店共通の資格制度「SST（ストアスタッフトータルシステム）」を導入。

仕事内容2026年、新店舗＆新業態続々オープン★ 残業代全額支給のクリーンな環境。店長経験 を活かし多彩なキャリアUPも実現できる！ 多彩なレストランを全国で展開するピアーサーティーグループ。 新展開にむけ新規メンバー募集！ 全国で31ブランド、約270店舗のレストランを展開するピアーサーティーグループ。新規出店、事業拡大、既存業態のブラッシュアップのため飲食業の経験者を大募集！ 各店舗の店長候補となる飲食経験者はもちろん、店舗経営を学びたい方や経験を活かしてSV・MGを目指す方、独立を目指す方など、一人ひとりの希望に応じたキャリアUPを実践できる環境です。 全国約270店舗を展開する企業ですが、

仕事内容全国に展開するガリバー店舗にて、店長として店舗運営全般をお願いします。 ＜主な業務＞ ・店舗運営：売上管理、在庫管理、スタッフのシフト調整など、店舗全体の運営を担当 ・顧客対応：商談のサポートやクレーム対応など、店舗の信頼性向上に貢献 ・マーケティング戦略：地域の市場動向を分析し、販売戦略を立案 ・業績管理：店舗の売上目標達成に向けた施策の実施 ・スタッフマネジメント・育成 など 〇買取業務 ・電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、来店や訪問にてお客様のお車を確認致します。 ・決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、写真を撮って査定セクションに送り、査定セクションから相場データを

仕事内容【仕事内容】 段階を踏んで、無理なく成長。 あなたらしいキャリアを、 ここで築いてみませんか？ …求人のPOINT………………………… 未経験OK！ 将来的に店長を目指せる 年1回の決算賞与あり 安定した企業基盤 …………………………………………… 【仕事内容】 ＜入社後～＞ 一通りの基本スキルを 身につけていただきます！ ・接客対応 ・レジ操作 ・調理（仕込み） ・クレンリネス など ＜入社2年目ごろ～＞ 運営業務全般をお任せします！ ・在庫や売上の管理 ・シフト管理 ・キャスト（アルバイト）のマネジメント など ＜入社3年目ごろ～＞ さらに幅広い業務をお任せします！

仕事内容<仕事内容> 【トライアルHD】小売業界・店長経験者採用／実力次第でスピード昇格可能／店長・店長候補 ＼店長経験者は「月給37万5千円」スタート／ ＊店長でも土曜や日曜に休みが取れる ＊店長でも給与UP!!年収1000万円以上を目指せる ＊単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ＊1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ＊2024年3月に東証市場に上場しました ＊店舗出店も加速しポジションも多数!! ＊貴方の経験を「トライアル」で活かしませんか？ 【仕事内容】 店舗の運営・管理、販促、売り場づくりをお任せ！ スタッフと力をあわせて繁盛店を作りましょう。 具体的には： ・店

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ※学歴不問 ・飲食チェーン店での店長経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期継続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【次のキャリアは“世界ブランド”で】誰もがキャリアを築ける外資系ブランド／店長候補 【仕事内容】 ◎店舗運営全般 ◎アルバイトスタッフの育成 ◎シフト管理、売上管理、在庫管理 など ファーストフード店やその他飲食店での店舗スタッフ・副店長（サブ）などの経験がある方は、店長に近いポジションから始められます。 日々、成長と変化を遂げている、まだまだ“これから”の会社です。