サービス提供責任者 介護職員基礎研修 - 愛知県 の求人・仕事・採用

仕事内容・利用者様への介護サービスの提供 ・居宅支援事業者との連携、利用者様のお世話を行うヘルパーの指導 ・スケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。 仕事は多岐に渡りますがそれだけに、やりがいもある重要な立場をお任せします。 ※請求業務や給料・労務関係業務は本社が行います。 高収入/資格取得支援あり/社会保険加入/賞与あり/ブランクOK/自動車免許不要/ＷＥＢ面接会

仕事内容■具体的な仕事内容 担当ご利用者様は、入居者様になります。 ・生活援助 ・訪問介護サービスの計画立案 ・ヘルパーさんとの連絡調整 ・ご家族やケアマネージャーとの連携 ・ご利用者様の支援 など ※従事すべき業務の変更：あり（変更の範囲：会社の定める業務） ※面接日・入社日は相談に応じます。 早めのご入社も大歓迎です。

仕事内容【オープニング第2弾★★｜名古屋市中区】訪問介護事業所でのサービス提供責任者募集★ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 【サービス提供責任者ってどんな仕事？】 サービス提供責任者は「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナル！ お客様の日常生活における「できないこと」や「援助が必要なこと」から、 その人が「あたりまえの日常生活」を送るために必要なケアを見極め、 具体的な訪問介護計画に展開していくのがサービス提供責任者の仕事です。 個々のお客様の心身機能、日常生活、社会参加などの生活機能や背景要因をトータルに見て、 その人がこうありたいと思う生活に近づけるために、 他職種と連

仕事内容からふるグループでサービス提供責任者としてのお仕事をお願い致します。 【具体的には】 ・ご利用者様の介護(食事、入浴、排せつ等) ・生活全般のお手伝い ・介護計画 ・企画の立案 その他

仕事内容愛知県名古屋市名東区のサービス提供責任者 (正社員) | 株式会社 Ｓｏｃｉａｌ Ｃｏｄｅ ▼仕事内容 ２０２５年１２月新規ＯＰＥＮ予定の訪問介護事業所です。 サービス提供責任者として、事業所の中心としてお勤めいただける方を募集しています。 「変更範囲：変更なし」 (愛知県名古屋市名東区) ▼職種 サービス提供責任者(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給245000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)175000〜275000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)その他 (正社員) ▼勤務時間

仕事内容稲西ケアセンター(訪問介護)にてサービス提供責任者の業務全般をお願い致します。 詳しい仕事内容につきましては、お問い合わせ下さいませ。

仕事内容これからも多くの人から求められ、人の役に立って感謝されるやりがいのある大事なお仕事です。 ヘルパーさんと利用者様の調整やアセスメント、サービス担当者会議の参加、訪問介護計画書の作成、同行、モニタリング等のお仕事です。

仕事内容ホームヘルパーの予定管理及び指導をお願いいたします。 具体的には、ご利用者様・居宅への連絡や、一般ケアなどになります。

仕事内容サービス提供責任者 サ責に挑戦したいけど、経験がなくて不安。未経験からスタートしたスタッフも在籍しています。 [お仕事内容] 「経験がないと難しそう」 そう感じていた方も、 実際にここからスタートしています。 ＼年収414万円〜・賞与年2回／ 収入面も安定しています 【ここがポイント】 ・未経験から段階的に学べるカリキュラム ・すぐに相談できるサポート体制 ・経験者は研修内容にも意見を反映可能 ・日勤中心で無理のない働き方 一つひとつ確認しながら業務を覚えられるため、 無理なくサ責としての役割を身につけていけます。 [職場情報] 募集情報 [給与] 月給289，890円〜320，

仕事内容・ケアプランに基づいた訪問介護計画の作成 ・介護職への指導、相談、アドバイス ・サービス担当者会議への出席、多職種との連携 ・サービス提供実績管理 ・ご入居様やご家族、関係社の連絡調整業務 ・身体介護、生活援助業務 ・厨房業務、清掃業務、リネン交換など ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細は社内規定によるものとします。

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 サービス提供責任者業務 【給与】 月収 300000~350000円 【住所】 愛知県名古屋市名東区社が丘2-804 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合

仕事内容介護が必要なお客様のご自宅を訪問し、日常生活全般のお手伝いをします。 お手伝いの内容は、移動介助や排せつ介助などの身体介護から家事を行う生活援助まで様々。介護保険制度だけでは十分にサービスが提供できないお客様には、お散歩の同行や遠くへのお出かけ同行など、自費でさらに幅広いサービスを提供しています。 サービス提供責任者としてはこれら通常のヘルパー業務の他に、書類整理や事務処理、及びケアマネや各種関連機関との連携業務も行っていただきます。 例えば担当者会議などに出席し、利用者様のケアの方向性などを打ち合わせたり、訪問介護計画書を作成したりと、より包括的な視点でご利用者様の生活の質の向上に貢献してい

仕事内容■会社名 愛知県名古屋市熱田区のサービス付き高齢者向け住宅 ■メインキャッチ サービス付き高齢者向け住宅のサービス提供責任者/サービス付き高齢者向け住宅の訪問介護管理者日比野駅から徒歩9分/喀痰吸引等研修の資格取得支援もあり/ ■コメント 愛知県名古屋市のサービス付き高齢者向け住宅における管理者の求人です！ ・車通勤可 ・社会保険完備 などが、特徴です。ぜひ、お気軽にお問合せくださいませ。 ■雇用形態 正社員 ■職種 サービス付き高齢者向け住宅のサービス提供責任者 ■仕事内容 1.サービス事業の管理一般 2.サービス利用者の契約等 3.関係法令の遵守 4.売上管理 5.営業活動 【雇

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅でのサービス提供責任者業務全般 《主な業務内容》 ■利用申し込み・相談対応 ・問い合わせ対応 ・契約や必要書類の説明・準備 ・関係者（ケアマネ・病院）との調整 ■利用者・ご家族との面談 ・初回面談での情報収集 ・要望・不安の確認と対応 ・状態変化時の随時面談 ■訪問介護計画書の作成 ・ケアプランをもとに介護計画書を作成 ・本人・家族への説明と同意取得 ・状態に応じた内容の見直し ■モニタリング ・サービス実施状況や満足度の確認 ・利用者の状態変化をチェック ・記録作成と必要な調整 ■同行訪問 ・新規サービス開始時の同行 ・現場確認や指導目的での訪問 ・クレーム・状態変

仕事内容名古屋市千種区にある「訪問介護事業所 ソラスト千種」でサービス提供責任者（正社員）求人募集。 ホームヘルプサービスの「要」といえるサ責のお仕事。 ≪こんな人に向いています！≫ ◎コミュニケーションをとることが得意 ◎まとめ役になることが多い！ ◎人の役に立てることがうれしい！ ◎調整力には自信がある サービス提供責任者は、利用者様・ご家族を始め、ヘルパーやケアマネージャーなど、立場の異なるさまざまな人たちと関わりながら、訪問介護の幅広い業務をおこないます。これまでの経験やスキルを活かして、ワンランク上の仕事にチャレンジしませんか？ 【主なお仕事内容】 ・訪問介護計画の作成 ・月次報告 ・広報

仕事内容令和8年7月一宮市木曽川町門間沼先にオープン予定の 住宅型有料老人ホームへの訪問介護サービス提供責任者のお仕事です。 【主な業務】 ■利用申し込み・相談対応 ■利用者・ご家族との面談 ■訪問介護計画書の作成 ■同行訪問 ■職員の管理・教育・指導 ■サービス担当者会議出席 ■訪問介護業務等 ■モニタリング 利用者に寄り添った支援をして頂く事で信頼関係を築く事ができるやりがいのある仕事です。 技術・知識はもとより社会人としてマナーも大切にする施設です。 ※変更範囲：原則変更なし ◆施設開設予定は令和8年7月です。 入職予定は、令和8年6月を予定しております。 6月以前の入職に関しましては、アトラ桑

仕事内容訪問介護事業所ヘルパーステーションぜっとわんでヘルパー業務と管理・運営をお願いします。 生活支援のご利用者様が多く、家事支援等に力を入れている事業所です。 【具体的には】 ・計画書の作成 ・お客様へのモニタリング ・初心者ヘルパーサポート ・身体介護、生活援助等 ・訪問介護業務等

仕事内容むらさき野苑ホームヘルプステーション(特定事業者加算Ⅰ算定)で、サービス提供責任者業務全般・訪問介護をしていただきます。 スタッフは、正社員(サービス提供責任者)3名、パート3名、登録ヘルパー5名です。 利用者はすべて介護保険の要介護または要支援者です。 訪問範囲はほぼ常滑市内で、ヘルパー毎に専用車を用意します。

仕事内容現場と管理の橋渡し役｜チームで支える訪問介護のサービス提供責任者募集 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 仕事内容 訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務 ・訪問介護サービスの計画立案、書類作成 ・相談員、ケアマネージャーへの挨拶、電話対応 ・訪問ケアスタッフの指導・育成・管理 ・ご利用者様及びそのご家族様への対応 訪問ケアスタッフ業務 ・利用者様への訪問業務（重度訪問、居宅介護など） ※すべてを一人で行うことはありません。 管理者・本部と連携しながら業務を進めます。 # サービス提供責任者の特徴 利用者さまとスタッフ、双方の立場を理解しながら調整するポジション 支援の質や

仕事内容住宅型有料老人ホーム『医心館』のご利用者様へのサービス提供やサポート業務を行っていただきます。 ◆仕事内容◆ ・ケアプランに基づいた訪問介護計画書の作成 ・サービス指示書の作成 ・サービス提供実績の管理 ・モニタリング ・介護職員の育成（指導、アドバイス） ・利用者様やご家族、関係者との連絡調整業務 ・契約業務（訪問介護について） ・サービス担当者会議へ出席、多職種との連携 ・身体介護、生活援助業務（事務業務だけでなく必要に応じて介護業務もあり） ◎介護現場のコーディネーターの役割 ・入居者様とそのご家族の想いを汲み取り、入居者様に適したサービスを提供します。 ・介護士や看護師、ケアマネと相談