大分県のオリックス株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 大分のホテルにて、建物全体の設備管理を担当していただきます 電気・空調・給排水・消防など、ホテル運営に欠かせない設備が安全に稼働しているかを見守るお仕事です ＜主な業務＞ 電気・空調・給排水・消防など、各設備機器の操作・運転 日常の保守点検・メンテナンス 設備や館内で異常が発生した際の緊急対応 外注業者による点検・改修工事の立会い 所属部署からの各種指示対応 中央監視盤、電気設備、空調設備、換気設備、給排水設備、衛生設備など、 ホテル内のさまざまな設備が問題なく動いているかを確認する、安定性の高い業務です 20代〜60代まで幅広い年代のスタッフが活躍しており、落ち

仕事内容オリックス・ホテルマネジメント株式会社 【料理部門責任者】※オリックスグループ／メニュー企画～調理・コスト管理まで 【仕事内容】 【料理部門責任者】※オリックスグループ／メニュー企画～調理・コスト管理まで 【具体的な仕事内容】 【配属先はご相談の上で決定となります／調理部門の責任者として、同社の運営するホテル各施設にてご活躍いただきます。 ■業務概要：調理部門として統括管理業務をお任せいたします。 ・レストランメニュー全般の調理 ・ホテル宿泊客向けの朝食メニュー、BBQ料理等の提供 ・食材の仕入れ、調達に関する仕事 ・季節ごとのメニューの入れ替えに際してのメニュー企画 ・売上管理、コス

仕事内容レストランスタッフ 人気リゾートホテル 【1食300円ビュッフェ形式の社食♪】オリックスグループ・年間休日120日以上・特別連続有給7日あり [お仕事内容] ＼別府から、新しい働き方を。／ 日本を代表する人気温泉リゾート「杉乃井ホテル」で、公私ともに充実したキャリアをスタートしませんか？ 20代・30代も多数活躍中です！ 【働きやすさ抜群！】 ■圧倒的な休日数：年間休日120日以上！さらに「7連休」も取得可能。 ■確かな昇給：3年連続のベースアップ実施。賞与も増額中！ ■安心の基盤：オリックスグループならではの充実した福利厚生。 ★3年連続賃金引上げの実施★ 業績好調により給与の引き

仕事内容オリックス・ファシリティーズ株式会社 【大分】設備管理（所長クラス）◆年収400万～/年休130日/中途入社管理職多数！/賞与年4回 【仕事内容】 【大分】設備管理（所長クラス）◆年収400万～/年休130日/中途入社管理職多数！/賞与年4回 【具体的な仕事内容】 ◆年間休日130日！／オリックスグループで安定！／平均残業20時間程／賞与年4回◆ ＼この求人のポイント／ （1）資格取得支援制度充実でキャリアアップ◎！ 資格取得に向け、多数の研修・バックアップ制度を用意しています。試験対策講座のご準備、通信対策講座を会社負担で受講出来たり、福利厚生として、自己研鑽のために毎年一律3万円の

仕事内容 この求人のアピールポイント 年間休日108日＋セブンデイズバカンスで、しっかり休める働きやすさ。オープンキッチンや多彩なレストランでスキルを磨きながら、充実した福利厚生のもと長く安心して働けます。 こんな方におすすめ ● 調理、接客の仕事を長く続けたい方 ● 人の笑顔が好きな方 ● 仕事とプライベートを充実したい方 ●大規模ホテルでスキルを磨きたい方 働く環境も、成長できるチャンスも、どちらも大切にしたい方へ。 杉乃井ホテルは、そんなあなたの“これから”を応援できる職場です。 募集職種の紹介 調理スタッフ ビュッフェレストランや懐石料理、宴会、セントラルキッチンなど複数

仕事内容【職種】サービス＞店舗管理・店舗運営 【業種】サービス＞ホテル ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 当グループでは、法人向けの金融サービスや自動車関連サービス、プロ野球チームの運営、さらには空港運営への参画や水族館の運営まで、多角的な事業を展開しております。 その中で現在注力している事業のひとつが、当社の手掛ける『宿泊施設運営事業』です。 現在、当社では全国17施設、4,100室を超える「多彩」な旅館・ホテル・研修施設等を運営しています。各地の四季折々の景色や食事とともに上質な時間を提供する【温泉旅館】や、地域・街の魅力を発信する【シティ

仕事内容【職種】営業＞カスタマーサポート・ヘルプデスク 【業種】サービス＞ホテル ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 当グループでは、法人向けの金融サービスや自動車関連サービス、プロ野球チームの運営、さらには空港運営への参画や水族館の運営まで、多角的な事業を展開しております。 その中で現在注力している事業のひとつが、当社の手掛ける『宿泊施設運営事業』です。 現在、当社では全国17施設、4,100室を超える「多彩」な旅館・ホテル・研修施設等を運営しています。各地の四季折々の景色や食事とともに上質な時間を提供する【温泉旅館】や、地域・街の魅力を発信す

仕事内容【1食300円ビュッフェ形式の社食♪】オリックスグループ・年間休日120日以上・特別連続有給7日あり ＼別府から、新しい働き方を。／ 日本を代表する人気温泉リゾート「杉乃井ホテル」で、公私ともに充実したキャリアをスタートしませんか？ 20代・30代も多数活躍中です！ 【働きやすさ抜群！】 ■圧倒的な休日数：年間休日120日以上！さらに「7連休」も取得可能。 ■確かな昇給：3年連続のベースアップ実施。賞与も増額中！ ■安心の基盤：オリックスグループならではの充実した福利厚生。 ★3年連続賃金引上げの実施★ 業績好調により給与の引き上げを実施。 全等級に対し、基本給のベースアップと賞与10万

仕事内容『別府温泉 杉乃井ホテル』の最終客室棟「星館」が開業し、新しくレストランがオープンするため、こちらの調理担当者としての業務をお任せします。なお、ご自身のご経験に応じて以下業務をお任せする予定です。 杉乃井ホテル内のレストラン（TERRACE & DINING SORA や ワールドダイニング シーダパレス）や、婚礼披露宴等の和・洋・中華・イタリアン・製菓・製パン調理業務、などがあります。 【入社後】1～3ヶ月の研修を実施し、現場配属を予定しています。 ※業務内容の変更範囲：企業の定める業務 【従業員寮】 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【

仕事内容リゾートホテルの調理スタッフ（リーダー候補） 【ジャンル・経験年数は不問！】オリックスグループ正社員・年休120日以上・想定年収400万〜600万円 [お仕事内容] ＼別府温泉・杉乃井ホテルで、あなたの調理経験を活かしませんか？／ 大人気リゾートホテルにて、【調理スタッフのリーダー候補】を募集します。 【業界トップクラスの休日数！】 公休とは別に【7日間の連続特別休暇】を付与！年間休日120日以上です。 旅行や家族との時間を全力で楽しめます。 【業績絶好調！3年連続の賃金引上げ】 3年連続基本給のベースアップ！頑張りはしっかり給与で還元されます。 想定年収は400万円〜600万円。

仕事内容リゾートホテルの調理スタッフ 【ジャンル・経験年数は不問！】オリックスグループ正社員・年休120日以上・1食300円のビュッフェ社食 [お仕事内容] ＼別府温泉・杉乃井ホテルで、あなたの調理経験を活かしませんか？／ 大人気リゾートホテルにて、調理スタッフ(正社員)を募集します。 ホテル未経験でも、居酒屋・カフェ・イタリアン・和食など、何かしらの調理経験があれば大歓迎です♪ 【業界トップクラスの休日数！】 公休とは別に【7日間の連続特別休暇】を付与！年間休日120日以上です。 旅行や家族との時間を全力で楽しめます。 【業績絶好調！3年連続の賃金引上げ】 3年連続基本給のベースアップ！頑

仕事内容株式会社ダイレクトマーケティンググループ 【大分市】コールセンターSV候補◆残業少・年休125日・転勤無／35年基盤の安定企業／95%中途入社 【仕事内容】 【大分市】コールセンターSV候補◆残業少・年休125日・転勤無／35年基盤の安定企業／95%中途入社 【具体的な仕事内容】 【コールセンター経験を活かしてSV業務へ挑戦したい方へ／育成・管理スキルを習得可能／年休125日・残業月10～20h程／中途95％で馴染みやすい環境】 ■採用背景 株式会社ダイレクトマーケティンググループは、35年以上にわたり通信販売企業の運営支援を行い、全国8拠点でコールセンターを展開しています。 健康食

仕事内容【ジャンル・経験年数は不問！】オリックスグループ正社員・年休120日以上・1食300円のビュッフェ社食 ＼別府温泉・杉乃井ホテルで、あなたの調理経験を活かしませんか？／ 大人気リゾートホテルにて、調理スタッフ(正社員)を募集します。 ホテル未経験でも、居酒屋・カフェ・イタリアン・和食など、何かしらの調理経験があれば大歓迎です♪ 【業界トップクラスの休日数！】 公休とは別に【7日間の連続特別休暇】を付与！年間休日120日以上です。 旅行や家族との時間を全力で楽しめます。 【業績絶好調！3年連続の賃金引上げ】 3年連続基本給のベースアップ！頑張りはしっかり給与で還元されます。 想定年収は33

仕事内容ホテルのレストランサービス リーダー候補 【1食300円ビュッフェ形式の社食♪】オリックスグループ・年間休日120日以上・特別連続有給7日あり [お仕事内容] 人気温泉リゾート「別府温泉 杉乃井ホテル」でレストランサービスを募集します。 将来的にチームをけん引していただく【リーダー候補】として、サービスの質の向上やスタッフの育成にも携わっていただけるポジションです。 ＼おススメポイント／ ◎社員食堂あり(1食300円のビュッフェ) ◎年間休日120日以上 ◎転勤なし ホテル業界での経験がない方でも飲食業の経験があれば歓迎です♪ ★3年連続賃金引上げの実施★ 業績好調により給与の引き上

仕事内容【1食300円ビュッフェ形式の社食♪】オリックスグループ・年間休日120日以上・特別連続有給7日あり 人気温泉リゾート「別府温泉 杉乃井ホテル」でレストランサービスを募集します。 将来的にチームをけん引していただく【リーダー候補】として、サービスの質の向上やスタッフの育成にも携わっていただけるポジションです。 ＼おススメポイント／ ◎社員食堂あり(1食300円のビュッフェ) ◎年間休日120日以上 ◎転勤なし ホテル業界での経験がない方でも飲食業の経験があれば歓迎です♪ ★3年連続賃金引上げの実施★ 業績好調により給与の引き上げを実施！ 全等級に対し、基本給のベースアップと賞与10万円の

仕事内容【応募資格】 [必須] ●普通自動車第一種運転免許 ●塗型(Coating)製品の知識 [歓迎] ・BtoBの営業経験 ・英語力 └グローバルの技術関係者と英語でコミュニケーションが取れると非常に有利です 【職種名】 【法人営業（塗型製品）】年収600～940万円 /在宅勤務OK /外資系メーカー 【仕事内容】 鉄鋳造メーカーに向けた塗型製品特化のポジションです。既存顧客に対するヒアリング・提案から始めていただきます。100％リモートも可能です。 ・顧客（パーツ・部品メーカー）との商談機会を効率的に創出する ・鉄製品グループおよび営業課長と共に、定期的に市場調査と顧客行動の評価を実施・管理

仕事内容【ジャンル・経験年数は不問！】オリックスグループ正社員・年休120日以上・想定年収400万～600万円 ＼別府温泉・杉乃井ホテルで、あなたの調理経験を活かしませんか？／ 大人気リゾートホテルにて、【調理スタッフのリーダー候補】を募集します。 【業界トップクラスの休日数！】 公休とは別に【7日間の連続特別休暇】を付与！年間休日120日以上です。 旅行や家族との時間を全力で楽しめます。 【業績絶好調！3年連続の賃金引上げ】 3年連続基本給のベースアップ！頑張りはしっかり給与で還元されます。 想定年収は400万円～600万円。 【毎日がごちそう！1食300円のビュッフェ社食】 働くスタッフから

仕事内容【応募資格】 [必須] ●普通自動車第一種運転免許 ●アルミの圧延メーカー、2次合金メーカーへの鋳造副資材製品（特にフラックス）の営業経験 [歓迎] 非鉄鋳造消耗品・設備・装置類の代理店営業の経験 【職種名】 【法人営業（圧延・二次合金メーカー向け副資材）】年収600～940万円 /在宅勤務OK /外資系 【仕事内容】 非鉄市場の中でも特に大きな市場である圧延二次合金メーカー・キャストハウスに特化したポジションです。まずはフラックスを切り口として新規開拓を行っていただきます。100％リモートも可能です。 ・非鉄マーケットにおいて、新規顧客開拓を推進 └展示会、イプロス、紹介などからコンタクト

仕事内容 この求人のアピールポイント 年間休日108日＋セブンデイズバカンスで、しっかり休める働きやすさ。ビュッフェ・懐石・宴会など多彩なサービスを経験しながら接客スキルを磨き、充実した福利厚生のもと長く安心して働けます。 こんな方におすすめ ● 接客、サービスの仕事を長く続けたい方 ● 人の笑顔が好きな方 ● 仕事とプライベートを充実したい方 ●大規模ホテルでスキルを磨きたい方 働く環境も、成長できるチャンスも、どちらも大切にしたい方へ。 杉乃井ホテルは、そんなあなたの“これから”を応援できる職場です。 募集職種の紹介 料飲サービススタッフ ビュッフェレストラン・懐石料理・宴会

仕事内容株式会社豆蔵 【リモート可】DevOpsコンサルタント◆大手企業との取引実績多数！／豊富なスキルアップ支援 【仕事内容】 【リモート可】DevOpsコンサルタント◆大手企業との取引実績多数！／豊富なスキルアップ支援 【具体的な仕事内容】 【独立系Sierでロボット本体の開発ができる数少ない企業／エンジニアが主役の会社／専門書の執筆やメディアへの掲載経験がある技術者が多数在籍／質の高いエンジニアリング講座を自由に参照可能／スキルアップ◎】 ■業務概要： 同社は大手企業のDX推進を支援する技術コンサルティング企業です。本ポジションでは、DevOpsの導入・定着支援を通じて、開発組織の生産性