人事 残業手当あり - 兵庫県神戸市 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・大学卒以上 ・労務関連の知識・ご経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ・人事制度設計労働基準法に関する知見のある方 ・小売業でのマネジメント経験のある方 【職種名】 【神戸】人事労務担当/正社員・福利厚生充実/神戸を代表する洋菓子メーカー 【仕事内容】 神戸を代表する洋菓子メーカーの同社において、人事労務を担当いただきます。 離職率10％以下、残業少なめで長期的に働きやすい環境です。 ■人事労務担当 全国に店舗を持つ神戸の老舗菓子メーカーとして、 良質な素材の味を守りながらも成長・挑戦を続ける同社の 人事職を募集いたします。 【業務内容】 ・労務対応：

勤務時間09:00～17:30(休憩：1時間) 実働時間：7時間30分

仕事内容【ポイント】 英語を使う仕事 未経験活躍中 休憩室あり 駅直結 髪・ネイル自由 【高時給1500円】外資系企業★人気の人事総務サポート＜駅直結＞ 憧れの大手外資系企業でスキル磨こう！外国籍の方も働くGlobalな環境★英語を使って働きたい方にオススメ◎弊社スタッフも安定就業中の職場!英語スキル活かして高時給1500円ゲット↑駅直結の綺麗な快適オフィス★ビル内にオシャレなカフェもあります◎髪色やネイルも自由に楽しめる! 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・質問しやすい ・多くの人と接する機会がある ・同じ業務ではたらく人がいる ・経験を活かしてスキルアップ ・PC操作が多い仕事 【勤

仕事内容【応募資格】 [必須] ・新卒・キャリア採用業務の経験者 ・普通自動車運転免許 【職種名】 神戸市 / 管理本部 / 人事採用管理職候補 / ワークライフバランス◎ 【仕事内容】 ■人事企画に関する事項 具体的には ・新卒・キャリア採用に関する計画立案、実施、および進捗管理 ・人事管理、福利厚生に関する諸制度の構築および調整 ・給与および賞与に関する諸事項の企画および調整 ・人事データの分析およびレポート作成 ・その他、人事企画に関する業務 【変更の範囲】製造業務を除く当社業務全般 【クライアントのアピールポイント】 ・明治創業以来、お客様第一の精神で、包装物流と食品流通を日本柱として、業

仕事内容<仕事内容> 未経験から採用実績あり！採用人事職募集 求人のポイント 新規事業部のスタートアップに伴い、今後の組織拡大を見据えた採用担当者を募集しています！未経験の方でも安心して始められるよう、充実したサポート体制と研修制度を整えております。また、ポテンシャル採用にも積極的に取り組み、経験を活かせる場を提供しています。 【ポイント1】 採用計画、広告媒体の選定、面接対応から研修運営まで、採用に関わる一連のプロセスを幅広くお任せします！ 【ポイント2】 研修プログラムが充実しており、未経験でも安心して業務を開始できます。 【ポイント3】 採用目標を達成すると、フレックス勤務が可能で

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！日勤×土日祝休み×残業20h未満《部品製造の軽作業スタッフ》大手建設機械部品／神戸市西区 大手メーカー部品製造に携われる♪ 加工前の表面処理の募集です。 （お仕事番号：3-7 E） ＿人人人人人人人人人人人人＿ 未経験歓迎！資格、学歴不問！ キャリアチェンジを応援します！ ￣Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y￣ ■求人の特徴 １）コツコツ、モクモク軽作業 ２）大手メーカー部品製造の安定企業 ３）日勤×土日祝休み×定時退社もあり ４）正当な評価で昇給あり ■仕事内容 ショベルカーなど、大手建設機械メーカーの 部品を製造している工場内でのお仕事です。

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【夏休みの短期バイト】高校生も大歓迎！ポートアイランドのレストランスタッフ交通費も全額支給 【７月、８月限定で短期アルバイトさん大募集！】 ポートアイランドにあるオシャレなレストランです☆ 未経験者でも落ち着いて働ける環境で、働いてみませんか？ 初心者でもすぐに覚えられるメニューなので安心して働けます♪ お昼には美味しいまかないも支給されるので無駄な出費を減らせます☆ ～神戸市中央区（三宮や元町）で働きやすい勤務先をお探しの方にはピッタリの職場です～ ＜具体的な仕事内容＞ ■食材のカット ■食器洗い ■盛りつけ 仕事内容はとても簡単なので安心♪ ◎交通費は嬉しい全

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マネジメント経験 ・人事採用・労務における経験 ・人事戦略立案・経営分析の経験 [歓迎] ・教育業界での経験がある方 ・業務改善や制度改革に積極的に取り組み臨機応変な対応が可能な方 【職種名】 【神戸】人事課長／創立50年超の学校法人／教育業界未経験応募可能／年間休日120日 【仕事内容】 将来的には学校法人創志学園全体の人事責任者として、創志学園グループ全体の人事業務を担当いただきます。 人事部のマネジメントから役員からの特命事項などを担当するポジションになります。 法人全体の人事戦略に基づき人事労務管理業務、人事制度改革などについて監理監督を頂きます。 ■具体的

勤務時間固定時間制 8:45～17:30 実働7.5時間（休憩45分） ※残業は想定しておりません 時短を希望している方はご都合のよろしい時間帯をお知らせください。 ＜勤務開始時期＞ 即日～１年限定 ※スタート日相談可。

仕事内容【時給1500円～／大手企業／残業なし／時短勤務可】人事労務 人事総務アシスタントとして下記の業務をお任せします。 ・社会保険関係業務 ・新卒採用補助業務 ・給与計算業務 ・入退社手続き ・その他総務・庶務関係業務 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 勤務先について 】 老舗メーカーの本社でのご勤務となります。11月スタート・12月スタートも相談可。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 ココがポイント 】 大手外資系メーカーでの営業事務のお仕事です。 ＜もう少し詳しく！＞ 日系老舗メーカーでの労務管理のポジションです。キレイな自社ビルでのご勤務となります。残業もな

仕事内容雇用形態： 正社員 おすすめポイント： 【イナハラ】★正社員／賞与あり★基本１７時半退社＊人事事務！ お仕事内容： ◆入社時より有給休暇を１０日付与！駅から徒歩圏内の職場！交通費全額支給！少人数なのでほぼ１ｏｎ１で教育・指導☆わからないことがあればその都度質問できます♪ 人気の職業紹介！１ヶ月単位の変形労働制を導入している企業！残業がほとんどない魅力的なお仕事です♪【正社員で就業開始】新卒／中途採用活動並びに入社後の育成（母集団形成、選考、研修）、 ゆくゆくは労務管理（賃金計算、入社手続き、退職手続き）、社会保険手続き（厚生年金、健康保険、雇用保険、労働保険）、プライバシーマーク運用（外部

仕事内容<仕事内容> 未経験から採用！人事採用担当募集！ 【求人のポイント】 ■ポテンシャル採用を実施 弊社では人柄を重要視しており実務未経験の方でも採用を進めています。 人事の経験は問いません！是非今までのご経験を聞かせてください！ ■充実の研修 研修は個人の成長に合わせて段階的に実施し、研修の期間は成長速度に合わせて設定されます。 早い人で１か月、遅い人でも6か月ですが研修期間が終わってもメンターとなる社員がしっかりサポートいたしますので『やりかたが分からない』という心配はありません！ 成長の早い方には積極的に業務に関わっていただいております！ ■求める人材 ・コミュニケーションが好

仕事内容<仕事内容> 人事管理サポート事務 仕事内容 『一般事務/正社員 』 【 アピールポイント】 ★ プライベートも大切にできる★ 土日・祝日休み、年間休日は125日以上！ 年末年始や有給休暇で長期休暇を取ることも可能で、最大9連休の取得実績もあります！ 産育休の取得・復帰実績もありますので、結婚や出産などでライフステージが変化してもお仕事を続けていくことができます！ 【下記のような悩みはないですか】 * 事務職が初めてだから不安な方 * ブラインドタッチができない方 * 未経験からお仕事を始めるのが不安な方 * 現職の残業が多くて辛い方 『 上記のような方ご安心ください!!』 当社では、未経

仕事内容神戸市東灘区にある水産物の輸入事業を行なう企業で 人事総務・財務経理職をご担当いただきます。 現在のマネージャー（55歳）の下で10年間、 人事総務と財務経理の実務全般を担当して様々な経験を積んでいただき、 10年後には神戸本社のマネジメントをお任せいたします。 ■具体的な仕事内容 （1）人事総務実務 ・社会保険、労働保険手続き全般 ・給与、賞与、退職金計算 ・人事労務管理全般（採用業務、入退社対応、従業員労務管理等） ・関係法改正対応（規程改定・作成、制度設計、社内広報等） ・法務事務（登記、各種申請、契約書作成等） （2）財務経理実務 ・決算業務（月次・年次） ・資金繰

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・人事領域での管理職経験 ・英語力（グローバルチームとのWeb 会議及びメール対応が発生します。） 【歓迎要件】 ・社内エンゲージメント推進の経験 ・各種人事制度設計の経験 ・D&Iの推進の経験 【職種名】 人事総務／シニアマネージャー【神戸】※シェアトップクラスの成長企業／賞与平均6か月以上※ 【仕事内容】 同社の人事総務部にて人事マネージャーとして従事いただきます。今回のポジションでは、ご経験に応じて以下の業務をお任せします。裁量を持って業務を行ってもらう予定です。 【具体的には】 (1)ビジネスパートナー ┗事業戦略を理解し、HRの側面から各部

仕事内容<仕事内容> 【兵庫 有馬 会員制ホテル】施設事務人事・総務・経理 弊社運営ホテルにおける総務・人事・経理業務です。 ホテルの業務部門は直接お客様と接する機会はありませんが、会員制ならではの最上級のサービスを支える部署であり、単なる裏方ではありません。 1つのホテルは1つのチームです。業務担当者はホテルで働くスタッフの事を考え、働きやすくなるように、ホテルスタッフに対して積極的にコミュニケーションを図っていける方。 また、一つ一つの業務を迅速かつ正確に対処できる方。 前向きにチャレンジしたい、ゆくゆくは業務部門で管理職として活躍したいと考えている方からのご応募をお待ちしております。 【ホ

仕事内容<仕事内容> 未経験から始める採用人事 - 人と企業をつなぐ、やりがいのある仕事です！ 当社は、事業の成長を支える人材採用に力を入れています。今回は、未経験から採用人事のキャリアをスタートしたい方を募集します！人と企業をつなぐ重要な役割を担い、採用活動を通じて会社の成長に貢献できるお仕事です。 【仕事内容】 ・採用計画のサポート ・求人票の作成・更新 ・求職者の書類選考・面接調整 ・面接対応や会社説明会の準備・運営 ・社員教育や研修のサポート業務 ・その他、採用活動に関するアシスタント業務 【求める人物像】 採用業務や人事に関心があり、人とコミュニケーションを取ることが好きな方を歓迎しま

仕事内容<仕事内容> 【神戸市西区】【資材管理・調達】正社員/購買/引取/検品/土日祝休/各種手当充実/大手企業取引多数 【ご希望によりカジュアル面談(オンライン)実施中♪】 ◆このたび、【資材管理・調達等】にてご活躍いただける方を募集します。 「ゼロイチと協創でものづくりをもっと元気に！」 我々と一緒に夢を叶えてみませんか？ ＜設計部門と組立部門の“橋渡し役”に＞ ▼図面情報・リストの入力 設計部門が作成した購入品のリストが共有されますので、そのリストをもとに各商社に見積もりを依頼します。 ▼購入品の発注 リストから必要な商品を割り振りして商社に発注します。2～30社ある中から、納期や見

仕事内容<仕事内容> 本社人事 本社にて人事業務をお任せします。 具体的には ・勤怠管理 ・入退社の手続き ・電話対応・来客対応 ・書類・資料作成 ・データ入力 ・社内イベントの運営 ・新卒採用 ・中途採用 ・研修サポート など 人事業務が未経験という方もご安心ください。 ひとつずつ丁寧に教えていきます。 <給与> 年収260万円～400万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇> 週休2日制 定休日：日曜日＋シフト月4～6日 （月8日～10日のお休みです） ※連休・半日休暇取得も可能 ◇GW休暇 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 ◇半日休暇(午前休暇・午後休暇)あり ◇有給

仕事内容<仕事内容> 未経験歓迎！採用人事募集 求人のポイント 先輩社員のサポート体制、社内研修制度が整っているため採用人事が未経験の方からでもご応募ください！ 過去の経験より人柄を重視して採用しています！ 【Point１】充実の研修制度あり！未経験からの挑戦大歓迎！ 【Point２】当社の掲げる採用目標を達成できていればフレックス出社も可能です！ 【Point３】在宅ワークの先輩社員もいます！ ※経験・能力に応じて希望の方は在宅ワークも可能です！ 仕事内容 ・母集団形成 求人広告、採用イベント、SNS運用などを駆使して当社への入社希望者を募ります。 人材紹介会社や求人原稿を企画して

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 在宅あり＊基本17時帰り＊契約書作成などの人事事務 ◇即日～長期 大手ゴムメーカー！駅近で通勤便利！周辺にはコンビニ・飲食店があり環境抜群です！ 【仕事内容】 ＊人事システムを用いた契約書作成 ＊楽々WFを用いた起案作成 ＊社内昇格試験や登用試験のサポート ＊Excelを用いたデータ作成 ＊Wordを用いた文書作成 ＊メールのやり取りなど。 ＊引継ぎあり※在宅勤務あり（5割程度）。 <給与> 時給1,350円～ <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 土・日・祝 ※企業カレンダーあります。 <勤務地> 兵庫県神戸市中央区 春日野道(阪神線) 兵

仕事内容<仕事内容> 未経験歓迎！採用人事スタッフ募集！ 求人のポイント 先輩社員のサポート体制、社内研修制度が整っているため採用人事が未経験の方からでもご応募ください！ 過去の経験より人柄を重視して採用しています！ 【Point１】充実の研修制度あり！未経験からの挑戦大歓迎！ 【Point２】当社の掲げる採用目標を達成できていればフレックス出社も可能です！ 【Point３】在宅ワークの先輩社員もいます！ ※経験・能力に応じて希望の方は在宅ワークも可能です！ 仕事内容 ・母集団形成 求人広告、採用イベント、SNS運用などを駆使して当社への入社希望者を募ります。 人材紹介会社や求人原稿