人事 商社 - 兵庫県神戸市 の求人・仕事・採用

仕事内容【Ｆ・Ｏ・インターナショナル】正社員！賞与あり！研修企画など ◆人気の職業紹介のお仕事！残業少なめが魅力的★毎週水曜ノー残業デー！フレックスタイム制あり！年間休日１２０日以上！ご応募お待ちしております！ 駅近で通勤便利！交通費１００，０００万円まで支給あります！【正社員で就業開始】グループ全体の入社・退社・異動手続き、店舗スタッフの勤怠データ管理、 社内研修の運営・実施、中途採用業務、社内研修の企画・立案、人材育成施策の運用サポート…など。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｅｘｃｅｌ（ＶＬＯＯＫ関数） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高卒以上】◆人事事務（勤怠管理・入退社

勤務時間8:30 ～ 17:30

仕事内容基本１７時半終業！未経験者歓迎！受発注入力など！ ◆食堂や休憩室を完備した職場！ＯＪＴがしっかりあり安心！落ち着いた雰囲気のオフィス！本社勤務！２０２７年４月までのお仕事です（延長の可能性あります）！ ７月スタート！☆海外／国内農産物の商品開発などをおこなう会社☆当社スタッフも就業中なので安心！オフィカジ勤務です！【お仕事の内容】入荷・受注・出荷に関わる情報を営業や倉庫や運送会社 と連携しながら商品を客先へ受発注、請求書の発行（システム入力）、売上計上（Ｅｘｃｅｌ）、営業さんのフォローなどをお願いします。引継ぎあり 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆未経験者歓迎！ ※事務経験があ

仕事内容人事事務 主な業務は、採用に関する事務手続きや書類作成、データ入力など。 会社の人事業務をサポートしながら、組織づくりを支える大切な役割を担う仕事です。 事務経験がある方はもちろん、 未経験の方でも基本的なパソコン操作ができれば安心してスタートできます。 先輩スタッフが丁寧にサポートしながら業務を教えるため、少しずつ仕事に慣れていくことができます。 社内のさまざまな部署と関わる機会が多く、 コミュニケーションを取りながら仕事を進めることが好きな方にぴったりの環境です。 【仕事内容】 ＜仕事内容＞ 人事事務スタッフとして、 採用や社員管理に関する事務業務を担当していただきます。 ・応

勤務時間9:00 ～ 18:00

仕事内容定時で帰れる！カジュアル勤務ＯＫ！訪問アポ調整など！商社★ ◆休憩室完備！同業務の方もいる安心の職場環境！幅広い年齢層の方々が活躍中！ベンチャー企業！近くには飲食店・コンビニがあり周辺環境も抜群！長期就業可能なお仕事です！ 複数名の大募集！残業ほとんどなくプライベート充実！最寄り駅から近いので通勤がラクラク便利です！【お仕事の内容】企業サービス説明と訪問アポ調整、営業の日程確認（例：営業社員７０名 の日程を見ながら、少し空いている時間にアポをいれていく／対面はなく電話とチャットのみ）、お客様住所の確認・調整、お客様の車情報のヒアリングなどをお願いします。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条

仕事内容国家公務員として、各省庁にて幅広い職務を担います。今回の採用では「事務（氷河期）区分」「技術（氷河期）区分」「刑務官（氷河期）区分」に分かれ、希望の区分と第一次選考試験地を選択して受験が可能。職務において実績が認められれば、早期登用も可能。 ＜職務は、以下の3つに区分されます＞ ※各区分は採用予定に応じて各地域試験に分かれています。 ■事務（氷河期）区分 各官署における一般の行政事務に従事します。たとえば政策立案に必要なデータ集計や資料の作成など。自身の手がけたものにより、国が動く実感を得られるはずです。 ■技術（氷河期）区分 各府省において情報技術関連業務や河川、道路、公園、官庁施設な

仕事内容人事アシスタント事務 あなたにお任せするのは、採用活動のサポートや応募者対応、書類作成、データ入力、面接日程の調整など。 人事担当者のアシスタントとして、 社内外のさまざまな人と関わりながら業務を進めていきます。 「人と関わる仕事がしたい」 「事務スキルを身につけたい」 「安定したオフィスワークで長く働きたい」 そんな方にぴったりのポジションです。 未経験の方でもご安心ください。 基本的なPC操作ができればOK。業務の流れや専門知識は、 先輩スタッフが丁寧にサポートします。 少しずつ業務を覚えながら、人事・労務の知識も身につけることができます。 【仕事内容】 【募集背景】 事業拡大お

仕事内容【応募資格】 [必須] ・普通自動車運転免許 ・人事評価制度の構築運用の経験 【職種名】 人事企画／離職率3.6％の安定経営／平均賞与約6ヶ月支給(前年約7ヵ月分) 【仕事内容】 ＜人事企画業務（管理者とともに企画をしていく)＞ ・採用管理、福利厚生に関する諸制度並びに給与、賞与に関するの企画立案 ・教育訓練（新入社員・中堅社員・通信教育等）に関する計画の実施 ・人事評価制度の構築/運用 新しい制度人事評価制度を構築、評価基準の明確化、評価プロセスの設計など制度の運用面全般構築 【変更の範囲】製造業務を除く当社業務全般 【事業内容・会社の特長】 機械メーカー 【募集背景】 増員 【雇用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事部門のマネージメントスキル・経験をお持ちであることが必須でございます。 (但し マネージメント経験が浅くても人事部門のマネージメントを任せることができる 或いは 期待できると判断できる方は可) 【フィットする人物像】 ・謙虚な姿勢を崩さず、真摯に業務に取り組む方。また 企業文化への理解と共感があり、『率先垂範』でリーダーシップを発揮できる方。 ・部門の責任者として、当社の経営（発展的な成長）に、主体的に関われる方。 【職種名】 【人事（全般）プレイングマネージャー 年収：616～733万円】勤務：神戸市中央区/年間休日127日 【仕事内容】 ・人事部門のマネージ

仕事内容神戸市 神戸市職員／公務員試験対策不要／転勤なし／入職引越手当あり 【仕事内容】 【公務員試験対策不要／経験者通年枠】地方自治体総合職（事務・福祉・技術系など）／まちづくり担当 【具体的な仕事内容】 神戸市職員として、まちの未来をつくる 多様な業務に携わっていただきます。 市民の暮らしを支える基盤づくりから、 地域の魅力向上、社会課題の解決まで、 幅広いフィールドで活躍可能。 これまでの経験や専門性を活かしながら、 ぜひ公共の立場で社会に価値を生み出してください。 【事務系】 ■神戸の未来を動かす政策づくり 広報、文化振興、観光施策、DX推進など、 幅広い分野で企画から実行までを担い

仕事内容経営管理/人事スタッフ 経営管理および人事業務を通じて、 組織の基盤づくりと成長戦略の実行を支える重要な役割をお任せします。 人材採用や労務管理、制度設計、評価制度の運用、 さらには経営数値の管理や分析など、幅広い業務に携わることで、 会社全体の動きを俯瞰して捉える力を養うことができます。 単なるバックオフィス業務にとどまらず、 経営層と近い距離で意思決定に関わり、組織づくりや人材戦略に直接影響を与えられる点が、 このポジションの大きな魅力です 【仕事内容】 おすすめポイント ━ｖ ◆経営に近いポジションで働ける ・経営層と連携しながら、会社の意思決定や戦略に関われる ・数値管

勤務時間8：30～17：30 ※残業はほとんどありません。 ※休憩は６０分です。

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 医療機器などを取り扱う会社でのご仕事！ＯＪＴしっかり！マニュアルあります！ 【お願いしたいお仕事の内容】伝票・納品書の仕分け、納品物の検品・仕分け、商品の納期確認と連絡、見積書・請求書作成、各種申請書作成業務、社内基幹システムを用いた売掛金管理業務、見積書対応業務、受発注処理、営業・顧客への連絡、顧客・仕入先からの電話に対する対応などをお願いします。 ▼こちらのお仕事のほかにも 電話なしのコツコツ系データ入力や英語を使う事務、 大学やコールセンターなどのお仕事も扱っています。 在宅のお仕事があるエリアも☆ 6月・7月スタートもご相談ください♪ 【

仕事内容【ケイエスエス】正社員！賞与２回あり！製品の営業など！ ◆うれしい土日祝お休み＊残業少なめで無理なく働ける★年間休日１２８日あり♪交通費全額支給！同業務の方も多数いる心強い環境！ＯＪＴがあるので安心です♪ ◇技術商社での就業◇人気の職業紹介のお仕事！ご応募お待ちしております♪【正社員で就業開始】産業用機械や部品などの製品の営業職（技術的な提案は技術者の同席あり） などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（入力）・Ｅｘｃｅｌ（入力） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高卒以上】◆法人営業の経験が必要です。 ※産業用備品・装置の営業経験がある方歓迎。

勤務時間08:30～17:30 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【大手メーカーでの人事総務】採用に関わるご経験を活かしたい方必見！採用関連業務、教育関連業務をメインとした人事・総務業務全般をお願いします。 大手安定メーカーG企業！人気の紹介予定派遣で正社員を目指しませんか？ 【こだわり条件】紹介予定派遣 残業多め（月10時間以上） 週5日 土日休み 1日7時間以上 服装自由・カジュアル可 20代活躍中 30代活躍中 業界未経験歓迎

仕事内容〈具体的には〉 ■現場スタッフの相談対応 作業スタッフや現場責任者から相談を受けます。 相談内容は「人間関係で困っている」「どうやって現場管理をすればいいのか」などと多種多様。人員の異動や補充をしたり、別事務所の事例を伝えたり、 柔軟に対応しましょう。相談対応は電話や訪問で行います。 ■現場のサポート（労務管理） ヘルメットや作業用の道具などの備品を手配。 現場スタッフの資格取得の計画や申込の手続きも行い、 運営をスムーズに進められるよう働きかけます。 ■新しい事務所の立ち上げ 数年後に、新しい事務所が7件立ち上がる予定です。 その際、人員の配置や運営方法の立案をお任せ。 今後、2～3年の

勤務時間09：00～17：30（実働07：30、休憩01：00） ◆ほぼ残業なし（0～10時間/月）

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【無期雇用実績あり】航空機を扱う商社★人事総務部でのサポート ●社会保険等の手続き：書類チェック・作成 ●給与関連サポート：必要書類の確認、データ作成 ●勤怠管理：エラー対応・修正・確認 ※弊社含め複数名の派遣スタッフが活躍中の環境♪ ※優しく穏やかな方ばかりで分からない事があれば気軽に聞ける♪ 【お仕事のポイント】 社内に圧巻のヘリコプター展示あり↑航空機を扱う外資系商社で働こう！カフェなど充実の綺麗な快適オフィス★皆さん穏やかで優しい方ばかり♪経験を活かして1600円以上の高時給↑、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 (1)人事部マネジメント経験、人事部業務経験（5年以上）がある方 (2)労務関連の対応ができる方 (3)チャレンジ精神がある方 (4)自立的に考え、提案できる方 【フィットする人物像】 -組織の戦略に基づき、あるべき姿を考え、実行できる方 -グループ全体の調和と発展をベースに行動できる方 -人事として全従業員の皆さんとコミュニケーションがとれる方 -周りから素直に学んでいくマインドを持った方 -会社の顔である人事として、誠実に真面目に仕事を取り組める方 【職種名】 【人事労務業務/部長職 年収700～1000万円】勤務地：神戸市東灘区/年間休日120日

仕事内容【アピールポイント】 「兵庫／神戸」人事労務（人事運用・採用担当）／有名子ども服ブランド／年休125日・土日祝／福利厚生充実◎ 【仕事内容】 ▼お仕事内容 人事企画部 人事運用・採用担当 グループ全体の入社・退社・異動手続き、店舗スタッフの勤怠管理、社内研修の運営、中途採用業務などをご担当いただきます。 実務経験を積みながら、段階的に研修の企画・立案などにもチャレンジできる環境です。将来的には人事領域の中核としてご活躍いただくことを期待しています。 ●職務内容 担当業務を習得いただきながら、ご経験や適性に応じて担当範囲を広げていただきます。 分からないことがあれば、チーム内で相談しながら進め

仕事内容川崎重工業株式会社 モノづくりを通して日本・世界に貢献する【総合職】賞与：年4回 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 経験・スキルに合わせ、機械・電気設計／生産技術／品質保証／施工管理／SE／法務／経理／人事／事業企画・開発／調達購買・営業のいずれかに配属。■機械・電気設計 顧客、協力会社や社内各部門と調整し、仕様検討から基本設計・詳細設計・構造設計など ■生産技術 生産準備～量産維持～改善の業務など ■品質保証 新製品や既製品における品質保証（不具合未然防止や不具合対応）、品質改善、取引先監

勤務時間9:30 ～ 18:00

仕事内容駅チカ！人気の採用サポート！少しの経験でも大丈夫◎商社★ ◆当社スタッフも就業中で安心の職場環境！同業務者も在籍◎一息つける休憩室完備♪周辺にはコンビニ・飲食店があり環境抜群！長期就業可能なお仕事をご希望の方にオススメです！ ●自動車の販売会社●憧れの大手企業！残業ほぼナシが魅力的です！【お仕事の内容】採用業務サポート（候補者との電話やメールでの面接日程調整や結果通知、説明会への同行、 エージェントとの面接日程や結果通知、説明会資料の準備や名簿作成）などをお願いします。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆業界経験問いません、ある方歓迎！※人事事務の経験が必要です。 【ＯＡスキル】

仕事内容【Ｆ・Ｏ・インターナショナル】正社員！経験いかせる貿易事務！ ◆交通費１００，０００円まで支給あり！駅近オフィスなので通勤に便利！幅広い年齢層の方が活躍中の職場！近くには飲食店・コンビニがあり周辺環境も抜群です！ 人気の職業紹介♪残業が少なめなので、無理なくお仕事をしていただけます！【正社員で就業開始】▼発注・契約書発行・ＬＣ発行・デポジット支払い▼納期管理、輸入通関関連、 支払い・買掛金管理▼業者・フォワーダーとの各種交渉と選定▼海外案件の商流、物流の精査▼海外各拠点からのバイヤーズコンソリ計画と実行など。◆正社員として直雇用です。 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高卒以上】