株式会社ジョブリレーション の求人・仕事・採用

仕事内容ＩＮＴＬＯＯＰ株式会社 【マネージャー候補】人材コーディネーター（キャリアカウンセリング・ジョブマッチング業務） 【仕事内容】 【マネージャー候補】人材コーディネーター（キャリアカウンセリング・ジョブマッチング業務） 【具体的な仕事内容】 ～管理職を目指せる・企業の事業成長を支援するITプロフェッショナル人材事業～ 【6年連続売上高過去最高更新中！/フレックス/完全週休二日制】 ■業務概要： コンサルタント・エンジニアのキャリアカウンセリング・ジョブマッチング業務を行う部門のチームリーダー/マネジャーをお任せします。 ■業務詳細： ※プレイングマネジャーとして以下業務に従事して頂きま

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります フリーランスのコンサルタントやエンジニア、マーケターなどのプロフェッショナル人材への下記対応を担っていただきます。 ・登録／キャリア面談業務 （登録手続きおよび面談業務） ・ジョブマッチング業務（登録者へプロジェクト紹介） ・参画フリーランスのフォロー業務 ・新規協力会社の開拓および既存企業のフォローアップ (紹介者対応、ジョブマッチング、リレーション構築等)

仕事内容仕事内容 営業活動を円滑に進めるための、各種事務業務をお任せいたします。 各種契約締結に関わる関連作業 受注処理 発注処理  PJ案件単位の案件や売上管理 案件一覧の更新（継続・終了などのステータス管理） 売上一覧管理 請求管理 入金管理 コンサルタントおよびクライアント対応業務 コンサルタントのジョブマッチング コンサルタントや各種パートナー企業とのリレーション構築 クライアントニーズの掘り起こし 営業支援の資料作成 バックオフィス業務（営業関連メイン） 求める経験・スキル 【必須条件】 メール作成・Microsoft Officeの基本的な操作ができる方 業務フローの理解と正確な処理能力

仕事内容株式会社BuySell Technologies 【採用リーダー】グループ全体の採用戦略／東証グロース上場／年休128日 【仕事内容】 【採用リーダー】グループ全体の採用戦略／東証グロース上場／年休128日 【具体的な仕事内容】 ～グループ全体の重要ポジションの人材獲得を目指し、採用リーダー候補としてまずは採用戦略の企画・立案～モニタリングを担い、組織全体を採用から盛り上げて頂きます～ ■詳細 ・人事戦略に基づく新卒・中途採用計画の策定 ・多様なチャネルを駆使し母集団形成に向けた採用手法の選定と採用プロセスの設計 ・各種採用関連数値のレポート・分析・およびそれに基づいた改善施策の立案・

仕事内容【業務内容】 当社グループ全体の重要ポジションの人材獲得を目指し、採用マネージャー候補として、まずは採用戦略の企画・立案～モニタリングを担っていただき、組織全体を採用から盛り上げていきたいと思っております。 【具体的な業務内容】 ◆人事戦略に基づく新卒・中途採用計画の策定 ◆多様なチャネルを駆使し母集団形成に向けた採用手法の選定と採用プロセスの設計 ◆グループ全体の魅力訴求や面接品質の向上に向けた企画立案・実行 ◆各種採用関連数値のレポート・分析・およびそれに基づいた改善施策の立案・実行 ◆採用ニーズ分析と要件定義およびジョブディスクリプションの作成 ◆人材エージェントとのリレーション構築

仕事内容【業務内容】 当社グループ全体の重要ポジションの人材獲得を目指し、採用マネージャー候補として、まずは採用戦略の企画・立案～モニタリングを担っていただき、組織全体を採用から盛り上げていきたいと思っております。 【具体的な業務内容】 ◆人事戦略に基づく新卒・中途採用計画の策定 ◆多様なチャネルを駆使し母集団形成に向けた採用手法の選定と採用プロセスの設計 ◆グループ全体の魅力訴求や面接品質の向上に向けた企画立案・実行 ◆各種採用関連数値のレポート・分析・およびそれに基づいた改善施策の立案・実行 ◆採用ニーズ分析と要件定義およびジョブディスクリプションの作成 ◆人材エージェントとのリレーション構築

仕事内容仕事内容 ▼ 概要 企業規模拡大に伴い、営業活動を専任で行っていただける方を募集しております。 入社直後は、社長や部門長の配下で弊社コンサルタントの提案営業を行います。 ▼ 具体的な仕事内容 ・ コンサルタントのジョブマッチング ・ コンサルタントや各種パートナー企業とのリレーション構築 ・ クライアントニーズの掘り起こし 営業職として、事業拡大を続ける企業の売上に貢献したいという方は、ぜひご応募ください。 求める経験・スキル ・ 学士号以上、もしくは準ずる資格をお持ちの方 ・ 社会人経験4年～20年程度の方 ・ IT人材営業もしくはSES営業の経験があること ・ 基礎的なIT知識が身につ

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】コンサルティング＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■当社ご紹介 当社は総合コンサルファーム及び大手SIer出身の戦略/ITコンサルタントが創業した企業です。 SAPなどのパッケージ導入を主軸としたコンサルティングサービスの提供が主力事業となります。 【Mission】 “Bloom Your Own Color” 独自の価値観（ビジョン）をビジネスとして体現できる人材を社会に送り出す ロジカルシンキング・リーダーシップ・クリエイティブシンキングをベースに、若くして裁量権を持って活躍するリー

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人材業界経験者（RA、CAでの営業経験者） ・メンバーマネジメント経験（目標管理、業務改善、メンバー育成など） [歓迎] ・SES業界経験者 ・目標達成志向が高くコミットできる方 ・コンサルティング会社やシステム開発会社での営業経験 ・成長企業（ベンチャー）出身者 【職種名】 【マネジャー候補】人材コーディネーター（コンサルタント・ITエンジニア紹介）～昇給率16％越え～ 【仕事内容】 ～コンサルタント・エンジニアのキャリアカウンセリング・ジョブマッチング業務を行う部門のチームリーダー/マネジャー ～ 【業務詳細】 ：※プレイングマネジャーとして以下業務に従事して頂き

仕事内容【職種】IT技術職＞SE（Web・オープン系） 【業種】IT・インターネット＞ソフトウエア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります プロジェクトでリーダーまたはメンバーとして、会計領域を中心とした基幹システム刷新プロジェクトに参画し、システム要件定義・設計などを担当します。パッケージアプリケーションに依存しないシステムテスト支援、移行切替支援、システム間のインタフェース設計を得意としています。 グローバルユーザ企業と直接契約を結び、プロジェクトに参画しています。専門性によりお客様から高い評価をいただいており、そのようなメンバーの育成も行ってい

仕事内容ベルギーワッフル マネケンのショップマネージャー（店長）候補 ベルギーワッフル マネケンのショップマネージャー（店長）候補 一緒にマネケンブランドを『創り』ましょう 【充実の教育カリキュラム 未経験者、活躍中 】 ベルギーワッフルの代名詞ともなっている、『Manneken』。 芳ばしい香りと共にお店で焼きがるワッフルは多くのお客様に愛され、お店には行列が出来ることも珍しくありません。 「美味しい 」と自信を持って商品を提供できる仕事に誇りをもちつつ、私たちは日々仕事に取り組んでいます。 ・未経験の方も安心 18ヶ月教育プログラム ショップマネージャー（店長）に必要な能力が、18ヶ月で

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必要条件】 ■事業会社での採用経験：目安2年以上（年間採用人数50名以上が目安） 【歓迎要件】 ■マネジメント経験（OJT含む） ■事業会社にて経営戦略に基づいた人事・採用戦略、組織戦略の立案経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 採用マネージャー候補【グロース上場/キャリアの広がり◎】 【仕事内容】 拡大を続ける社会貢献性の高いリユース市場・リユース市場/SDGsに大きく貢献できるリユース業界での役員直下/同社グループ全体の採用戦略の企画・立案～モニタリングまでご担当いただきます/グロース市場上場 【パソナキ

仕事内容■仕事内容 IT・ソフトウェア 【商材】 ITソリューション 【職務内容】 企業規模拡大に伴い、営業活動を専任で行っていただける方を募集しております。 入社直後は、社長や部門長の配下で同社コンサルタントの提案営業を行います。 具体的な仕事内容としては、コンサルタントのジョブマッチング コンサルタントや各種パートナー企業とのリレーション構築 クライアントニーズの掘り起こしなどがございます。 同社は総合コンサルファーム及び大手SIer出身の戦略/ITコンサルタントが創業した企業で SAPなどのパッケージ導入を主軸としたコンサルティングサービスを提供しております。 2030年売上高70億円&IPO(

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人材業界経験者（RA、CAでの営業経験者） ・メンバーマネジメント経験（目標管理、業務改善、メンバー育成など） 【尚可】 ・SES業界経験者 ・目標達成志向が高くコミットできる方 ・コンサルティング会社やシステム開発会社での営業経験 ・成長企業（ベンチャー）出身者 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・主体性／積極性があり明るく前向きに行動できる方 ・仲間と切磋琢磨し上を目指していきたいと思う上昇志向をお持ちの方 ・様々な年齢層／人柄の方とのコミュニケーションを臆せず行える方 ・未知の領域で

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・ 学士号以上、もしくは準ずる資格をお持ちの方 ・ 社会人経験4年～20年程度の方 ・ IT人材営業もしくはSES営業の経験があること ・ 基礎的なIT知識が身についている方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・ フットワークが軽くて、人と話すことが好きな方 ・ 交渉力、理解力、プレゼン力が高く、緻密なフォローが出来る方 【職種名】 【東京：リモート】法人営業 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 ☆リモート☆フレックス☆大手ファーム出身の役員と一緒に仕事をしませんか？ 【職務概要】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ※下記いずれか 2年以上 ・M＆A関連の業務経験 ・法人営業経験 【尚可】 ・M＆A仲介会社におけるインサイドセールス経験 ・IT業界、金融機関、不動産業界等における法人営業経験 ・インサイドセールス担当やカスタマーサクセス担当としてのご経験をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・指示待ちではなく、自ら行動を起こすことができる方 ・コミュニケーションを積極的に行い、チームワークを大切にできる方 ・数字からロジカルに物事を分析できる方 ・新規事業の立ち上げにチャレンジしたい方 ・将来的に事

仕事内容ＡＲＫ ＣＯＮＳＵＬＴＩＮＧ株式会社 【リモート可】法人営業◆自社コンサルタントの提案営業／成長中のスタートアップファーム／フレックス 【仕事内容】 【リモート可】法人営業◆自社コンサルタントの提案営業／成長中のスタートアップファーム／フレックス 【具体的な仕事内容】 ～コンサルタントの提案営業／Big4出身多数で成長中のスタートアップファーム／風通しがいい環境でキャリア支援やチャレンジを歓迎する風土／リモート・フレックス可～ ■業務内容： 企業規模拡大に伴い、営業活動を専任で行っていただける方を募集しております。 入社直後は、社長や部門長の配下で当社コンサルタントの提案営業を行います