言語聴覚士 - 神奈川県相模原市緑区 の求人・仕事・採用

仕事内容・担当ブロックの教室のマネジメント ・担当エリア開所準備（新規開所時） ・ご利用希望者問い合わせ及び見学対応 ・拠点長のマネジメント ・社員向け研修講師 ・選考者の現場見学及び面接対応

勤務時間シフト制 (1)9時00分～17時30分※9時00分～17時30分の間の3時間以上 (1)9時00分～17時30分 ※9時00分～17時30分の間の3時間以上 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 介護老人保健施設にて、リハビリ業務全般を担当していただきます。 ご利用者様一人ひとりの身体機能や生活状況を評価し、在宅復帰を目指した個別リハビリや機能訓練を行っていただきます。 また、医師・看護師・介護職員・ケアマネジャーなど多職種と連携し、歩行訓練や日常生活動作訓練、福祉用具の提案などを通して、生活機能の維持・向上をサポートしていただきます。 RHY-4125(リハビリ職) ＼こんな方にもオススメ／ 病院・介護施設・在宅分野でのリハビリ職業務経験者 機能訓練・身体機能評価・リハビリ計画作成経験者 理学療法士（PT）・作業療法士（OT）

仕事内容掲載期間：06/06（土）～06/30（火） 愛の家グループホーム 相模原下九沢 扶養内勤務・日数の相談もOK◎主婦(主夫)さんも無理なく活躍中♪ 契約社員 高齢者の方の日々の生活を支えてください♪あなたの気遣いで笑顔が生まれる、やりがい充分のお仕事！ 働き方が選べる｜週2日～週3日パートや夜勤専門など｜正社員同等の研修や福利厚生あり♪ ☆さまざまな方にに合わせて、安心して働ける環境があります☆ ≪ブランクのある方も復帰しやすい≫ 産休・育休明けの主婦(主夫)さんの復職や、現場からブランクのある方も、少しずつ慣れていけるサポート体制が充実しています。 ベテランのスタッフやホーム長

仕事内容掲載期間：06/02（火）～06/30（火） 株式会社LITALICO 児童発達支援 LITALICOジュニア橋本教室 【児童指導員】児童発達支援/送迎なし/年休120日 正社員 月給26.8万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、自主

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 強化型 完全個別リハビリで在宅復帰をサポート ・老健施設 入所様８０床 ・通所リハビリテーション 利用者様２６名 入所者様には在宅復帰・通所ご利用者様には維持、向上を目的としたリハビリテーション業務 理学療法士 在籍５名 作業療法士 在籍４名 言語聴覚士 在籍０名 ◇医師・看護師・ケアマネ・介護士・栄養士などチームで連携♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：作業療法士 【業務内容】： ご利用者が在宅生活を安全かつ自立して行えるための心身機能の維持・向上を目的にリハビリを提供することです。 リハビリテーション内容としては、起き上が

仕事内容施設の責任者として運営方針、提供するプログラムの企画・立案をお任せします。 ・シフト作成、部下の勤怠管理 ・スタッフのマネジメント ・管理業務（事務作業等） ・営業（学校等） ・利用検討者の見学対応 ・送迎業務（学校・施設・自宅） ・保護者対応 ・児童（主に小学生）支援 【1日の流れ（一例）】 10:00 出勤・ミーティング 11:00 拠点長MTG/カンファレンス参加や営業 12:00 休憩 13:00 送迎出発 14:00 子供たちが下校・お迎え 15:00 見学対応 16:30 活動 17:30 帰りの会・お見送り 18:30 事務作業（本部報告業務）など 19:00 退勤  待遇及び

勤務時間8:30～17:00の間で1日4時間以上でご相談OK！ ※週1日から勤務日数応相談 ※残業ほぼなし ＜勤務例＞ 10:00～14:00(休憩なし)、10:00～16:00(休憩30分)、8:30～15:00・8:30～16:00(休憩45分)、8:30～17:00(休憩60分)など。 ※勤務時間・曜日・日数はご相談下さい！ ※週1日～5日の間でご相談OK ※休憩は法定通り付与 ※シフト制

仕事内容《ワン・ライフには18名のセラピストが在籍》週1日以上・1日4時間から勤務相談OK◆扶養内勤務可能◎時給1800円以上＆昇給あり◇土日祝休み！【相模原市緑区、南橋本駅、訪問リハ、理学療法士、日勤パート】 土日祝は固定休み★代表が理学療法士なので相談がしやすい環境でお仕事できます◎子育て中のスタッフも多く在籍中◇週1日以上で勤務日数・時間の相談OK！この機会にぜひご応募ください★ ◆職種 理学療法士 ◆雇用形態 日勤パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1800円以上 ※経験・能力により異なる ◆勤務地 神奈川県相模原市緑区大島3029-1-5 ◆勤務時間 8:30～17

仕事内容■会社名 神奈川県相模原市緑区の訪問看護 ■メインキャッチ 訪問看護での看護師業務/長津田/土日祝休み!週4勤務や時短もOK!年間休日124日!在宅看護のやりがいを感じながら、プライベートも充実できる訪問看護のお仕事です! ■コメント 安定企業で、自分らしく活躍できます 時短勤務や週4日勤務も選択可！ 入社初月から1日、1時間単位の有給取得も可能 子育て中の職員も多数在籍◎ 土日祝休みで、プライベートも充実できます！ タツミでは、看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士が職種の垣根を超えて、ご利用者さまの在宅生活を支えています。 あなたが、今までできなかったことや、これからトライしたい

勤務時間13：30～19：30の間で4時間以上 ※休憩は法定通り（6時間超勤務45分、8時間超勤務60分)

仕事内容【入社祝い金あり】大学生・子育て中の方活躍中！教員・学童保育でのご経験も活かせます（放課後等デイサービス/保育士/津久井） 募集職種: 保育士 仕事内容: 〈主な業務内容〉 ・児童（主に小学生）支援 ・送迎業務（学校・施設・自宅） など 〈業務イメージ〉 ※勤務時間はお気軽にご相談ください！ 13:30 出勤・送迎出発 14:00 子供たちが下校・お迎え 15:00 おやつ 16:30 活動 17:30 帰りの会・お見送り 18:30 清掃・事務作業など 19:30 退勤 〈児童発達支援・放課後等デイサービス トイロについて〉 発達障がいの特徴がみられる就学児童（小学生が主）へ放課後の居

仕事内容賞与2回◎残業6h◎年休120日◎売上120億円企業◎昇給4%◎育休復帰93%◎ 《業界の有力企業・ウェルビーグループ》 グループ従業員数1,500名以上 全国200以上の事業所を展開、売上120億円以上 障がい者就労移行支援・児童発達支援などの 事業を展開する業界の有力企業ウェルビーグループ そんな弊社で児童指導員の募集です◎ ≫———————ここがPoint———————≪ この求人の特徴は ◎保育士資格や教員免許・福祉系学科卒の方 ◎年間休日120日以上・残業平均月6時間 ◎賞与あり年2回 ◎持ち帰り仕事なし・事務作業効率化の取り組み この会社の特徴は ◎グループ従業員1

勤務時間8:30～17:00（休憩60分） ※勤務開始・終了時間相談応じます！ ※休憩は法定通り ※半日だけ・午後だけの勤務もOK ※土日祝のみや平日のみの勤務もOK ※単発・Wワーク希望の方もOK 残業ほぼ無し

仕事内容《ワン・ライフには18名のセラピストが在籍中》勤務日数・時間は相談OK◎直行直帰も可能★土日祝・平日のみも可能！単発・副業OK♪【相模原市緑区、南橋本駅、訪問リハ、作業療法士、登録型パート】 時給2000円～3500円☆ご都合に合わせた勤務が可能な登録型パートの求人です！午後半日のみや月1回、週1回等、勤務は気軽にご相談ください◆職場見学をご希望の方からのご連絡もお待ちしています★代表が理学療法士なので相談がしやすい環境です★ ◆職種 作業療法士/登録型 ◆雇用形態 登録型パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給2000円～3500円 ※経験・能力等により異なる ◆勤務地

仕事内容【タイトル】 ハビー橋本教室 言語聴覚士（児童発達支援） 【仕事内容】 【仕事内容】 ■児童発達支援にて児童療育業務 【事業所名】 ハビー橋本教室 【応募資格】 ■言語聴覚士免許 【施設形態】 児童発達支援 【法人名】 ウェルビー株式会社 【勤務地】 神奈川県 相模原市緑区 橋本2-6-2 フルセイル橋本Ⅴ3階 【アクセス】 ＪＲ横浜線/ＪＲ相模線/京王相模原線「橋本(神奈川)駅」(徒歩5分) 【勤務時間】 9時00分～18時00分（休憩60分） 【給与詳細】 ※基本給:212,000円(月給275,000円の場合) ■賞与：年2回（6月・12月） ■昇給

仕事内容株式会社ココルポート 【グロース市場】 障がい者自立支援・就労支援スタッフ／未経験歓迎／年休120日 【求人要約】 【社会貢献】障がい者に寄り添う！就労支援サポート 【知識力】未経験から手に職★専門知識を幅広く習得！ 【環境】キャリアの選択肢多数！安心して長く続ける！ 誰かの『働きたい』に、伴走する物語。 あなたの存在が、希望になる。 ◆緊張しやすくて上手く人と話せない ◆体調や気分の浮き沈みが激しい 私たちは、そんな悩みを持つ障がいがある方の就職や自立、復職に 向けたサポートをしています。 この仕事は、障がいを持つ方々の「働きたい」という熱い想いを、 就職という形にするた

仕事内容訪問看護での看護師業務/長津田/土日祝休み!週4勤務や時短もOK!年間休日124日! ご自宅で療養されている利用者さまへ看護業務をおこなう ・健康状態の観察や疾病予防 ・日常生活活動のケア ・医師の指示による処置・管理 ・リハビリ補助や指導 ・各種在宅サービスの相談 ※訪問看護未経験者70％でチャレンジしやすい職場です 安定企業で、自分らしく活躍できます 時短勤務や週4日勤務も選択可！ 入社初月から1日、1時間単位の有給取得も可能 子育て中の職員も多数在籍◎ 土日祝休みで、プライベートも充実できます！ タツミでは、看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士が職種の垣根を超えて、ご利用者

仕事内容【短時間正社員制度あり◎】家庭との両立支援が充実！残業少なめ！研修制度によりキャリアアップも目指して働ける♪昭和54年から続く安定法人による運営！＜相模原市緑区大島＞ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/資格支援あり/教育充実/前職給料考慮/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 特別養護老人ホームでのリハビリ業務 【業務内容】 日常生活・機能の改善及び維持のための計画作成、訓練 【施設概要】 定員：入所130名 /短期入所10名 居室：全室個室 【応募要件】 必須資格：柔道整復師 ※作業療法士、理学療法士、言語聴覚士、あん摩マッサージ指圧師の資格をお

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 強化型 完全個別リハビリで在宅復帰をサポート ・老健施設 入所様８０床 ・通所リハビリテーション 利用者様２６名 入所者様には在宅復帰・通所ご利用者様には維持、向上を目的としたリハビリテーション業務 理学療法士 在籍５名 作業療法士 在籍４名 言語聴覚士 在籍０名 ◇医師・看護師・ケアマネ・介護士・栄養士などチームで連携♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：作業療法士 【業務内容】： ご利用者が在宅生活を安全かつ自立して行えるための心身機能の維持・向上を目的にリハビリを提供することです。 リハビリテーション内容としては、起き上が

仕事内容【東証プライム上場企業が運営するLITALICOジュニアの特徴】 ◎そのひとりの「できるよろこび」をちからに LITALICOジュニアは発達が気になる0歳～18歳までのお子さまを対象に、発達や成長ステップに合わせた学びの場を提供しています。 カリキュラムや学習方法等は完全オーダーメイド。 一人ひとりのために作られた指導計画をもとに、お子さまの可能性を拡げるお手伝いをします。 LITALICOには保育士資格やPT・OT・ST（理学療法士・作業療法士・言語聴覚士）、臨床心理士、臨床発達心理士、公認心理師、教員免許などの資格を活かして働くスタッフが多く在籍。 教材開発の専門部隊や、研究に基づく充実し

勤務時間13：30～19：30の間で4時間以上 ※休憩は法定通り（6時間超勤務45分、8時間超勤務60分)

仕事内容入社祝い金あり★融通の効くシフト◎教員・学童保育でのご経験も活かせます（放課後等デイサービス/児童指導員/津久井） 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 〈主な業務内容〉 ・児童（主に小学生）支援 ・送迎業務（学校・施設・自宅） など 〈業務イメージ〉 ※勤務時間はお気軽にご相談ください！ 13:30 出勤・送迎出発 14:00 子供たちが下校・お迎え 15:00 おやつ 16:30 活動 17:30 帰りの会・お見送り 18:30 清掃・事務作業など 19:30 退勤 〈児童発達支援・放課後等デイサービス トイロについて〉 発達障がいの特徴がみられる就学児童（小学生が主）へ放課後

勤務時間週20時間以上勤務可能な方歓迎 ※それ以外の方もご応募の上ご相談いただけます。

仕事内容★高水準★インセンティブ有で年収500万円も可！教室長兼務で年収600万も☆ 【募集職種】 児童発達支援管理責任者 【仕事内容】 【具体的な業務】 ・個別支援計画作成、管理 ・モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童支援 ・送迎添乗業務（学校・施設・自宅間） ・保護者の方との面談 ・カンファレンス参加 ※兼教室長は上記業務の他、教室の運営・管理、スタッフマネジメント、送迎運転業務にも従事していただきます。 ～1日のイメージ～ 10:00 出勤・ミーティング 11:00 個別支援計画書作成/カンファレンス参加 12:00 休憩 13:00 申し送り事項、当日児童共有 14

仕事内容クリニックの事務長補佐／神奈川県内にオープンするクリニックの事務長補佐 新規オープンする 訪問診療クリニックの事務長補佐 法人・診療所の運営管理業務 ＜業務内容＞ ・採用、労務管理 ・スタッフのシフト調整 ・予算管理、補助金申請手続き ・PCや既存院内システムの管理・調整 ・渉外業務 ・集患、顧客管理 ・行政手続管理 ・施設管理・物品管理 在宅医療をメインに手掛けるクリニックです。 患者さんの中には病気で身体の不自由な方が多いだけでなく 生活に困難を抱えた方が少なくありません。 こうした困難を解決するため、 医師や歯科医師に加えて地域の訪問看護師、 ケアマネジャー、調剤薬局薬剤師、理学療