大阪府八尾市の障害児施設の求人・仕事・採用

仕事内容2027年4月オープン！【サービス管理責任者(有資格者限定)】 2027年4月オープン！【サービス管理責任者(有資格者限定)】【施設見学OK♪】月給32.5万円～/年間休日約120日/全国150か所以上に展開中の大手研修で成長支援就労移行支援/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 325,900円～398,400円 【月給】325,900円～398,400円 <内訳> 基本給 232,400円～290,200円 固定残業代 43,700円～53,400円(20時間分/超過分は別途支給) ライフプラン手当(月給に含む) 49,800円～54,800円 ※経験・能力を

仕事内容賞与年間3.8ヶ月分で高収入！ 残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日110日で無理なく長期勤務が可能！ 保育士業務全般 ・子どもたちの身の回りの世話や健康状態のチェック ・子どもたちの社会性を育むサポート ・保育計画書や配布物の作成、連絡帳の記入など HOZ-6782(保育スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 保育園・認定こども園・幼稚園・児童福祉施設などでの保育業務経験者 子どもの発達支援・生活支援・保育計画作成経験者 保育士・幼稚園教諭としての勤務経験者優遇 乳幼児保育・障がい児支援・療育支援経験をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒

仕事内容【職種名】 の介護職・ヘルパー 【給与】 月給：159,800円 ~ 258,600円 【アクセス】 河内山本駅徒歩 16分 【雇用形態】 常勤（夜勤） 【勤務地】 大阪府八尾市上之島町南4丁目41－2 【仕事内容】 【仕事内容】 重症心身障がい児（者）施設における支援業務全般 ご利用者様の日常生活支援を中心に、日課の一つひとつの時間を大切にして、生活を豊かにする役割を担っています。 食事、排せつ、清潔は勿論、毎日の療育活動、レクリエーションなど、ご利用者様ひとり一人が良い表情をして頂けることを目指しています。 【福利厚生】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金

勤務時間7:30～18:30の間の3時間～OK ※週2日～OK

仕事内容≪八尾市≫【障害児医療的ケアの看護師】オープニング募集！託児施設の利用OK♪ 定員40名の保育園での 0歳児～就学前までの乳幼児の 通常保育・病児保育での看護 ＼【看護師】募集 八尾市の『たまご保育園』が 障害児・医療的ケアー児の預かり保育も、本格的にスタート！ オープニングスタッフとして 園児さんを一緒に見守りながら働きませんか？ 年齢不問でブランクをお持ちの方もOK！ 資格を活かして活躍してください！ 週2日～、1日3時間以上でOK◎ 託児施設を利用でき、 自分の子どもを預けながら働くことができます。 保育園には医師が常駐いるので、 お子さんの急な発熱や病気などにも すぐに診断・治

仕事内容【児童指導員】月給22万円～/昇給・賞与あり認知トレーニングや音楽療育で支援♪ 放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～280,000円 【月給】220,000円～280,000円 ※資格手当を含む金額 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(業績による) 賞与あり(勤務2年目以降に支給※業績による) ■試用期間なし 【勤務地】 大阪府八尾市 本町5丁目1-4 募集情報 ◆施設のご紹介 当施設は大阪府八尾市にある、放課後等デイサービスです。 発達の遅

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】生活介護施設/正社員/月給35万円～/5連休年4回取得可 研修＆OJT充実/豊富なキャリアパス！「専門スキル＋α」をもつ人材へ♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ 【月給】350,000円～ <内訳> 基本給 185,000円～ 職務手当 88,000円(固定残業代45時間分85,760円含む/超過分は別途支給) 処遇改善手当 62,000円 特定処遇改善手当 15,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限22,000円/月 昇給あり(半期ごとの業績、評価により昇降給および昇降格あり) 賞与あり(会社業

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給26.2万円～/毎年昇給/年間休日110日 研修＆福利厚生充実外遊びやダンス、工作など、のびのび、楽しい成長を♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 262,000円～282,000円 【月給】262,000円～282,000円 <内訳> 基本給 170,000円～ 資格手当 30,000円 固定残業代 20,000円～25,000円(10時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 42,000円～57,000円 ※実務経験3年以上は月給272,000円～、実務経験5年以上は月給282,000円～ <別途支給手当> 通勤手当

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日115日で無理なく長期勤務が可能！ 放課後等デイサービスでのお仕事です。 学校終了後や長期休暇中に利用される子どもたちに対し、生活能力向上のための支援や集団活動のサポートを行っていただきます。 また、個別支援計画に沿った療育活動、レクリエーションの企画・実施、保護者様との連携など、子どもたちの成長を支える業務を担当していただきます。 HOZ-6765(保育スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 保育園・認定こども園・幼稚園・児童福祉施設などでの保育業務経験者 子どもの発達支援・生活支援・保育計画作成経験者

仕事内容【心理学卒】心理学科卒業の方歓迎♪月給22.7万円～/年休113日 全国100か所以上に拠点を展開中！/充実の教育体制＆好待遇で、成長もやりがいも多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 227,000円～337,000円 【月給】227,000円～337,000円 <内訳> 基本給 188,000円～254,000円 固定残業代 17,000円～21,000円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 10,000円 ベースアップ加算手当 12,000円(報酬改定による変更あり) 専門手当 0円～40,000円(規定による) ※給与は経験・ス

仕事内容【児童指導員】月給22.7万円～/年休113日 全国100か所以上に拠点を展開中！/充実の教育体制＆好待遇で、成長もやりがいも多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 227,000円～337,000円 【月給】227,000円～337,000円 <内訳> 基本給 188,000円～254,000円 固定残業代 17,000円～21,000円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 10,000円 ベースアップ加算手当 12,000円(報酬改定による変更あり) 専門手当 0円～40,000円(規定による) ※給与は経験・スキルを考慮して決定

仕事内容【保育士】多機能型施設/年休113日 全国100か所以上に拠点を展開中！/充実の教育体制＆好待遇で、成長もやりがいも月給23.7万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 237,000円～347,000円 【月給】237,000円～347,000円 <内訳> 基本給 188,000円～254,000円 固定残業代 17,000円～21,000円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 20,000円 ベースアップ加算手当 12,000円(報酬改定による変更あり) 専門手当 0円～40,000円(規定による) ※給与は経験・スキルを考慮して決定 <

仕事内容【サビ管兼管理者(有資格者限定)】生活介護施設/正社員/月給40万円～/5連休年4回取得可 研修＆OJT充実/豊富なキャリアパスあり！/「専門スキル＋α」をもつ障がいのプロへ♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 400,000円～450,000円 【月給】400,000円～ <内訳> 基本給 185,000円～ 役職手当 138,000円(固定残業代45時間分98,010円含む/超過分は別途支給) 処遇改善手当 62,000円 特定処遇改善手当 15,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(半期ごとの業績、評価により昇降給および昇降格あ

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：15時00分〜18時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（２）・（３）は、休憩４５分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ＧＷ、お盆、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容障がい児通所施設で、医療的ケア（胃ろう・喀痰吸引）のある 利用者様の体調管理を、看護師チームで行っていただきます。 楽しく過ごすためのサポートを、多職種で協力しながら行います。 ・福祉未経験でも丁寧な研修があるので安心 ・看護師は複数名の勤務体制のため相談ができます ・勤務時間や日数の調整も可能 医療的ケアの必要な子どもたちが楽しい時間を過ごすには、 看護師の力が不可欠です。 子どもたちが安心して冒険できる場を一緒に作りましょう。 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容障がい者通所施設での医療的ケア（胃ろう・喀痰吸引・酸素の管理 など）利用者さんの体調管理をお願いします。今までの経験を基に 利用者さんの生活基盤を安定させ、充実した生活を送るためのサポ ートを支援員と共に考えて頂きたいと思います。 私たちと一緒に障がい児・者施設の未来を作っていくのが主なお仕 事です。 看護師は複数名での勤務体制ですので福祉未経験の方も歓迎です！ 丁寧に研修致しますので安心してご応募して下さい。 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年間休日110日/月9日休み未経験OK！ 月給36万円～/産・育休取得実績あり/外遊びで、のびのび、楽しい成長を正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 360,000円～ 【月給】360,000円～ ※上記には、固定残業代45,000円(20時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力を考慮の上決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限35,000円/月 役職手当 資格手当 出張手当 送迎手当 (普通自動車運転免許をお持ちの方) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回※実績による) ■試用期間6か月/同条件 【勤

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給24万円～ 昇給・賞与あり認知トレーニングや音楽療育で支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～300,000円 【月給】240,000円～300,000円 <内訳> 基本給 220,000円 固定残業代 20,000円～35,000円(10時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 引越手当 資格手当 昇給あり(業績による) 賞与あり(勤務2年目以降に支給※業績による) ■試用期間1か月/同条件 【勤務地】 大阪府八尾市 本町5丁目1-

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年休113日 全国100か所以上に拠点を展開中！/充実の教育体制＆好待遇で、成長もやりがいも月給32.2万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 322,500円～427,000円 【月給】322,500円～427,000円 <内訳> 基本給 273,000円～309,000円 固定残業代 17,000円～21,000円(10時間分/超過分は別途支給) 基本手当 20,000円～30,000円 資格手当 500円～45,000円(保有の資格に応じて) ベースアップ加算手当 12,000円(報酬改定による変更あり

仕事内容残業月1時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 障害児施設において、利用する子どもたちの発達状況や生活課題を把握し、個別支援計画の作成・実施状況の確認・評価を行います。 保護者への相談支援や関係機関との調整役として連携を進めるほか、支援スタッフへの助言・育成や業務管理を通じて、より良い支援体制の構築に携わります。 利用者一人ひとりに寄り添った支援を実現しながら、事業所全体のサービス品質の維持・向上を担う重要なポジションです。 DIZ-1787(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任

仕事内容賞与年間3ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日110日で無理なく長期勤務が可能！ 障害児施設において、利用する子どもたちの発達状況や生活課題を把握し、個別支援計画の作成・実施状況の確認・評価を行います。 保護者への相談支援や関係機関との調整役として連携を進めるほか、支援スタッフへの助言・育成や業務管理を通じて、より良い支援体制の構築に携わります。 利用者一人ひとりに寄り添った支援を実現しながら、事業所全体のサービス品質の維持・向上を担う重要なポジションです。 DIZ-1784(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理