グループホーム ハローワーク - 静岡県伊東市 の求人・仕事・採用

仕事内容２０２５年５月オープン予定の障がい者グループホーム「スマイル 」においての看護業務を担当していただきます。 〇入居者様の体調管理、医療機関との連携等 ○入居者様の日常生活の援助 ○居室整備 ○レクリエーションの企画・実施、等 ※全２０床＋ショートステイ２床 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＼障がいを持つ方の地域の中の「ふつうの暮らし」を支える仕事／ ★障がいを持つ方が、地域で生活するグループホームにおいて、 日常生活全般の支援を行います。 ・食事の調理（平日の朝食、夕食または土日の３食） ・ご利用者様の健康管理、相談支援 ・バックアップ施設（碧の園）との連絡調整等 ・余暇支援（散歩、外出、買い物等） ※宿直業務が、月に４～５回程度あります。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間 就業時間１：12時30分〜18時00分 就業時間２：9時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間は就業場所により多少異なります。 概ね、平日は１２時３０分からの勤務、土日祝日は午前中からの勤 務となります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによるものとする ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容当法人が運営する伊東市内の事業所（グループホーム）で、障がい をお持ちの方の食事作りを主としてお仕事をしていただきます。 食材の買い物など運転業務があります。 食事作りが好きな方、ぜひ一緒に働きませんか。 状況に応じてご利用者様の支援等をお願いする場合があります。 ◆当法人ホームページをご参照ください。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容グループホーム内における日常生活介護業務全般 ○食事・入浴・排せつなどの介護 ○日常生活維持支援、生活リハビリ ○健康管理、相談、援助、等 ※１ユニット：９名 入居者：１８名（全室個室） ★認知症高齢者の介護現場です。 家庭的な環境の中で、各入居者が穏やかに笑顔ある生活が送れるよ うな支援をします。 「変更範囲：会社が定める業務」

仕事内容・病院や行政との対応 ・シフトや勤怠管理 ・人材教育 ・利用者様及びご家族との調整相談業務等 ・スタッフのフォロー（現場に入っていただくこともあります。） まずは半年程度現場にて介護実務をお願いいたします。 （入居者様や施設内の把握のため） 徐々に管理者としての実務をお願いいたします。 ＊応募希望の方は、ハローワークからの「紹介状」の交付を 受けてください。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜9時00分 就業時間２：10時30分〜14時00分 就業時間３：16時00分〜20時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）（２）（３）のいずれかでも可 各就業時間の中で２時間程度でも可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 労働時間・日数の相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・入居者の食事、入浴、掃除、洗濯等のサポート・声掛け （基本的に介助はありません） ・入居者の健康管理（バイタル測定） ・入居者の服薬補助 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＜介護業務＞ 利用者様の介護等 ・食事、入浴、トイレ介助等 ・レクリエーション等 「変更の範囲：変更なし」 ＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を 受けてください。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜9時00分 就業時間２：10時30分〜14時00分 就業時間３：16時00分〜20時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）（２）（３）のいずれかでも可 各就業時間の中で２時間程度でも可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 労働時間・日数の相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・入居者の食事、入浴、掃除、洗濯等のサポート・声掛け （基本的に介助はありません） ・入居者の健康管理（バイタル測定） ・入居者の服薬補助 ●令和６年１１月にオープンした新施設でのお仕事です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＼障がいを持つ方の地域の中の「ふつうの暮らし」を支える仕事／ ★障がいを持つ方が、地域で生活するグループホームにおいて、 日常生活全般の支援を行います。 ・食事の調理（平日の朝食、夕食または土日の３食） ・ご利用者様の健康管理、相談支援 ・ご利用者様の見守り、排泄等の介護・支援 ・バックアップ施設（碧の園）との連絡調整等 ・余暇支援（散歩、外出、買い物等） ※宿直業務が、月に４～５回程度あります。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は7時15分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※週１日４時間～から ※勤務時間は応相談 ※本人の都合の良い時間で勤務可能です。 ※休憩時間は法定付与。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容〇ビジュアルビジョンが運営する「けあビジョンホーム伊東」の看 護スタッフを募集します。 〇認知症対応型共同生活介護グループホームにおける看護業務 ・利用者様の健康チェック管理、服薬管理、看護記録の作成。 ・病院の付き添い、医療機関との連絡調整など。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容＼障がいを持つ方の地域の中の「ふつうの暮らし」を支える仕事／ ★障がいを持つ方が、地域で生活するグループホームにおいて、 日常生活全般の支援を行います。 ・食事の調理（平日の朝食・夕食と土日の３食） ・ご利用者様の健康管理、相談支援業務 ・バックアップ施設（碧の園）との連絡調整等 ・余暇支援（散歩、外出、買い物等） ※宿直業務が月に４～５回あります。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜10時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 勤務回数相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容ご入居者の生活リズムに寄り添いつつ、各お部屋の安全確認・排泄 介助・更衣介助・フロア清掃・簡単な朝食準備などを行います。ま た、夜間のご様子を日勤スタッフに共有する事も重要な仕事です。 〇１ユニット９名のご入居者に対して夜勤スタッフ１名配置。 〇複数ユニットの場合、他のフロアにも夜勤スタッフが勤務。 〇業務に慣れた有資格者には、新人育成やフォローも実施します。 〇介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能です。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：時間帯相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務シフト、曜日等も相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容介護を必要とする高齢者の心身の状態を把握し、 適切な介護サービスが受けるためのケアプランを作成する 業務を担います。 また、ケアプランの内容を入居者や家族に説明して、 同意を得ることも重要な役割です。 作成したケアプランが入居者に合っていない場合は見直し、 適切な内容に変更します。 【変更範囲：変更なし】 ※業務は週１日から３日以内を希望します。

仕事内容グループホームで日常生活の介護全般業務になります。 〇食事・入浴等の生活援助になります。 ※車の運転ができる方には買い物などの外出用務をお願いする場合 があります。（社有車使用：ＡＴ車） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時15分〜16時15分 就業時間２：9時30分〜18時30分 就業時間３：16時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：※就業時間（３）は休憩２ｈ ※フルタイム勤務の場合は１ヶ月単位の変形労働制となります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 勤務回数相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容まずは名前を覚えたり交流を図ったり♪研修期間を経て慣れてきた ら趣味活動（散歩・外出・園芸など）に寄り添いつつ、認知症ケア を深め掃除や洗濯などの自立を促し日常での充足獲得をサポート！ 〇少人数に向けたケア ・原則１フロア９名のケアを、日中２～３名（早番・遅番）と 夜勤１名で担当。※イベントなどの際は日勤になる場合あり。 〇充実の研修で初心者の方も安心して認知症ケアにチャレンジ！ 〇ケアの一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事もあり。 ・調理スタッフ配置や完全調理品の利用で調理初心者も安心。 〇介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力可能。 〇無資格未経験の介護初チャレンジも大歓迎。 変

勤務時間又は9時00分〜15時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：自己申告のカレンダー制 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容認知症対応型共同生活介護（グループホーム）の計画作成担当業務 グループホームで生活されているご利用者のケアプラン作成が 主な業務です。 １ユニット９名と少人数の施設となります。 一人ひとりがその人らしい生活が送れるよう、支援しています。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容介護職としての経験を活かし、ご入居者の生活リズムや趣味活動 （散歩・外出・園芸など）に寄り添いつつ、認知症ケアを深め日常 生活の自立を支援。初心者職員へのサポートもお願い致します。 〇少人数に向けたケア ・原則１フロア９名のケアを、日中２～３名（早番・遅番）と 夜勤１名で担当。※イベントなどの際は日勤になる場合あり。 〇充実の研修で新入社員の方も安心してお仕事をスタート。 〇ケアの一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事もあり。 ・調理スタッフ配置や完全調理品の利用で調理初心者も安心。 〇介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能。 〇業務に慣れてきた有資格者・経験者の方には、業務改善

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時15分〜16時15分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時00分〜19時00分又は〜の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：（４）夜勤１６：００～翌９：００（休憩１２０分） ＊日数・時間は応相談。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容ビジュアルビジョンが運営する「けあビジョンホーム伊東」のスタ ッフを募集します。 認知症の方を対象とした「グループホーム」で介護職としてご利用 者様が安心して生活できる場になるよう、サポートをします。ご自 宅の次に安心できる場所になるよう一緒に頑張っていただける仲間 を募集します。 ※変更範囲：変更なし ＜障がい者対象求人＞

仕事内容まずは名前を覚えたり交流を図ったり♪研修期間を経て慣れてきた ら趣味活動（散歩・外出・園芸など）に寄り添いつつ、認知症ケア を深め掃除や洗濯などの自立を促し日常での充足獲得をサポート！ 〇少人数に向けたケア ・原則１フロア９名のケアを、日中２～３名（早番・遅番）と 夜勤１名で担当。※イベントなどの際は日勤になる場合あり。 〇充実の研修で初心者の方も安心して認知症ケアにチャレンジ！ 〇ケアの一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事もあり。 ・調理スタッフ配置や完全調理品の利用で調理初心者も安心。 〇介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力可能。 〇無資格未経験の介護初チャレンジも大歓迎。 変

仕事内容認知症の方を対象としたグループホーム【けあビジョンホーム伊東 】での介護職 〇未経験の方は ・洗濯、掃除、調理、等の家事を一緒に行う ・一緒にレクリエーションをしたり、お話をしたりする ・お散歩の付き添い ・夜間の見守り など、生活の援助からスタートできます 〇経験がある方、自信がついてきた方は 入浴、食事、更衣等の身体介助にも携わっていただきます。 ※変更範囲：変更なし