社会福祉 - 東京都新宿区 の求人・仕事・採用

仕事内容＊園児１７７名、職員４０名分の昼食や おやつの調理業務を主とするが、 栄養管理業務・保護者との面談あり。 変更範囲：変更なし

仕事内容≪年収500～700万円≫埼玉県・神奈川県にて介護施設を運営する法人本社にて全施設における介護部門の統括業務 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 本社にて各施設の介護業務における運営全般をサポートするお仕事です。 １．生産性向上の取組 ２．業務改善に向けた取組 ３．介護職のサポートや育成（現場業務含む） ４．スタッフの定着、サービスの質の向上に関する活動 ５．スタッフの研修企画および導入支援 ６．各種法令順守のための活動（帳票管理確認と作成の指導・助言） ７．本社各部署との連携 ８．その他付随する業務 介護部門の指導・改善業務が主なお仕事内容になります。 資格: 介護福祉士必須 介護

仕事内容臨床検査技師★【エコー経験ある方☆】日勤のみ☆賞与実績4,5ヶ月☆エコーを専門で担当していただきます☆「下落合駅」徒歩7分と通勤便利♪

仕事内容◆新宿けやき園（特別養護老人ホーム／障害者支援施設）における 介護業務・支援業務のお仕事です 《仕事内容》 ・日常生活の介助、食事、排泄、入浴等、レクリエーション運営等 ・ブランクのある方も歓迎です！ ・各種資格取得支援制度があります ・日勤のみ勤務もご相談に応じます ★特養は２ユニットに対し１．５名の夜勤職員配置、介護職員の負 担軽減に取り組んでいます。また、看護職が施設内に２４時間常 駐していることから、夜勤職員の不安低減に繋がっています 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１３：００～２２：００ （５）２２：００～翌８：００（休憩１２０分） （６）２２：００～翌９：００（休憩１８０分） ※シフトは一例です。ご希望に応じて調整いたします。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトについてはご希望を考慮いたします。 上記休憩時間は勤務６時間を超える場合の一例です。

勤務時間又は7時30分〜20時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：上記開園時間の中で１日４時間以上、週３日以上勤務可能な方。 勤務時間・曜日は相談の上決定します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

勤務時間6:00～15:00 15:00～19:00 ※週2日～応相談 労働時間制度 シフト制

仕事内容複数担任/持ち帰りなし 「東京母子」「東母」と呼ばれ地域で親しまれている歴史のある保育園でのお仕事です。 複数担任のひとりとして子どもたちの発達や個性に合わせて日常生活のサポートや活動の準備、見守りなどをお願いいたします。 ※業務の変更予定なし 子どもたちが安心・安全かつ楽しく園生活を送れるように笑顔と愛情あふれる環境を整えてください。 子どもたちひとりひとりの特性や興味を大切にし、充実した教育プログラムで知識や社会性を伸ばしながら、心身共に健やかに育んでいきましょう 子どもたちの成長を間近で感じながら自分自身も成長できるやりがいのあるお仕事です 笑顔を大切に、子どもたちにひとりひとりに

仕事内容 社員登用あり 研修あり 副業・WワークOK 【保険制度】 健康保険あり 厚生年金保険あり 雇用保険あり 労災保険あり 【福利厚生】 就業場所（変更の範囲）法人の定める事業所 業務内容（変更の範囲）法人の定める業務 ※ただし、本人の希望を考慮する 昇給：年1回（法人業績・個人評価による） 交通費規定支給 各種手当あり 資格取得支援制度 表彰制度 健康診断 予防接種 FOR優キッズサポート FOR優ケアサポート ベネフィットステーション UCゴールドカード優待 サークル活動 ★フットサル部、バスケ部、ゴルフ部 滑雪会（スキー＆スノーボード部）、卓球クラブ マラソン部

仕事内容｜年間休日120日以上｜ 【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜一般保育士＞ 保育園における保育業務および付帯する業務 ・クラス担任 ・連絡帳記入 ・登園、降園の対応 ・清掃等の付帯業務 等 ※法人内のいずれかの園に配属予定 【応募条件】 短大・専門卒以上 【給与】： ＜正社員＞ 短大・専門卒 月給235,500円- ［給与内訳］ ・基本給179,500円- ・自己研鑽手当24,000円 ・賃金改善Ⅰ24,000円 ・賃金改善Ⅱ8,000円 4大卒 月給239,500円- ［給与内訳］ ・基本給183,500円- ・自己研鑽手当24,000円 ・賃金改善Ⅰ24,000円 ・賃金改

仕事内容<仕事内容> 主任介護支援専門員 居宅介護支援事業所における高齢者の家族に対する総合的な相談や支援及び施設ケアプラン作成 <給与> 年収474万円～504万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇> 週休2日制 シフト制（４週８休） <勤務地> 東京都新宿区戸山２－４－１０１ 早稲田駅、西早稲田駅、若松河田駅から徒歩８分 <福利厚生> ◇ 交通費支給あり 月25,000円上限の実費 ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険

仕事内容臨床検査技師★【エコー経験ある方☆】日勤のみ☆賞与実績4,5ヶ月☆エコーを専門で担当していただきます☆「下落合駅」徒歩7分と通勤便利♪

仕事内容・技術動向調査 ・各種報告書作成 ・介護ロボット導入のための調査、企画案作成 ・ＩＴ機器導入のための調査、企画案作成 ・ＩＴ機器の運用と維持管理 変更範囲：当法人の定めた業務

仕事内容週2～3在宅＆フレックス【正社員×パートナーセールス】IPO予定／金融サービス業 「ビジネスを通じて、子育て世代と子供たちが希望を持てる社会をつくる」というミッションの元、 福祉はぐくみ企業年金基金や福祉業界向けSaaSシステムを複数展開している急成長企業です。 人々が「お金の心配なく」「自分らしく働ける」社会を目指しております。 本ポジションでは、当社の代理店やパートナーの銀行や税理士の先生と提携し、 顧客をご紹介いただき、提案を進めていただくポジションです。 全国への出張いただく機会が多いですが（多い人は月の半分以上が出張）、新規のテレアポや飛び込み訪問はございません。 【業務内容詳

仕事内容施設にて、栄養士業務全般をお任せします。 【栄養士業務の例】 ・給食調理 ・献立作成 ・給食だより作成 ※働く職場によって具体的な仕事内容は異なる場合がございます。 【保育士サポーターができること】 ・担当コンサルタントがご希望条件をお聞きし、求人のお探し、面接対策まで、すべて無料対応！ 転職で叶えたいことに寄り添い、丁寧なサポートを強みとしています。 ・面接前に保育園へ質問したいことなど、担当者にご相談ください。 ・非公開求人もございますので、ぜひご応募ください。 ・ご応募から内定まで最短1週間♪ すぐにお仕事を始めたい方も、4月入社に向けてお考えの方も、ぜひご相談ください。

仕事内容■保育業務（生後６ヶ月～５歳※就学前） ・基本的生活習慣のサポート ・保育園での身の回りのお世話 ・園内、園外遊びの実施及び見守り ・集団生活を通した社会性の取得支援 ・遊びを通した心身の健やかな成長支援 他 ■保護者対応支援業務 ・子育てに関する助言、支援 他

仕事内容１．利用者給食調理 １日３食、１食につき１５名～２５名分 妊産婦の食事、朝食は早番１人で、夕食は遅番１人で 調理が原則 今後常勤４人体制とし、早番・中番・遅番の３人 で回したい。 ２．利用者調理実習指導 ３．施設整備・美化、事務分担あり ※勤務開始は応相談 変更範囲：変更なし

仕事内容掲載期間：11/19（水）～11/25（火） 新宿区社会福祉事業団 かしわ苑 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 地域包括の求人です 東京都新宿区の地域包括・主任介護支援専門員・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、休み多め、未経験OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 新宿区が運営する安定した母体運営で安心して働く事が出来ます！ 地域包括の求人です 四谷高齢者総合相談センター勤務の場合、東京メトロ丸ノ内線「四谷三丁目駅」より徒歩5分！ 年間休日125日◎産前・産後休暇、育児休暇実績あり◎ 昇給・賞与あり♪頑張りをしっかり評価され

仕事内容【年間休日120日前後】【高田馬場駅徒歩1分】就労移行支援事業所ジョブステーション高田馬場でのサービス管理責任者のお仕事♪ 就労移行支援事業所のサービス管理責任者として就労を希望する障がいがある方に対し、ご本人のニーズと適性を把握しながら就労支援のサポート計画の立案等を行います。 ・就職までの訓練を明記した個別支援計画を作成し、自立生活に必要な課題を本人に提示し一般就労までのプロセスを本人とともに具体的に設定。 ・本人が必要とする様々な福祉サービスや関係機関の利用アドバイスの実施。 ・地域行政、医療機関や施設等の福祉関係機関との関係構築。 等 募集概要 職種：サービス管理責任者 雇

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：週２回程度勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（曜日固定可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日