奈良県五條市のキャリアカウンセラーの求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 病院内のケアプランセンターにて、居宅ケアマネージャーとして、従事していただきます。 ＊介護サービス計画（ケアプラン）の作成および相談業務 ＊介護事業所・医療機関との調整 ＊要介護認定申請および訪問調査 ＊ＰＣを使用し書類作成 ＊その他付随する業務 【給与】 月収 220000~302000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 大阪府河内長野市松ケ丘中町1453 【アクセス】 南海高野線滝谷 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休

仕事内容注目ポイントはコチラ！ さあ！始めよう！スペシャル転職応援プロジェクト第1弾！ 平日休み 土日出勤 今回～特別に用意された待遇が抜群のイベント接客と事務サポートのお仕事です 採用者全員が未経験からなのでOK！ 細かいお仕事内容は直接お仕事の説明しますのでお気軽にご応募ください♪ 働く仲間を応援してあげてサポートするお仕事です♪ ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ □高校生・大学生や社会人スタッフたちへのお仕事応援 □営業事務として売上アップに貢献してくれた方のサポート □パソコンやスマホでデータ入力 □スタッフさんの面談のお仕事 □スタッフさんのシフト管理や研修など

勤務時間◆7:00-16:00 ◆7:30-16:30 ◆11:00-20:00 <各休憩60分> ※上記勤務時間は一例です。ご希望の勤務時間をお伝えください。 1日6時間~

仕事内容病院で、看護師のサポートと患者様の身の回りのお世話を担う看護助手のお仕事です。 病院で、入院中の患者様が安心して過ごせるよう療養生活を支えます。 【お仕事内容】 1. 食事・入浴・排泄の介助 2. 病棟や検査室への移送 3. シーツ交換・ベッドメイキング 4. 備品や消耗品の補充 5. 器具の洗浄・片付け 6. 記録・申し送りのサポート 【1日のスケジュール例】 7:00~ 出勤・申し送り 7:30~ 朝食の配膳・食事介助 9:00~ シーツ交換・ベッドメイキング 10:00~ 入浴介助・排泄介助 11:30~ 昼食の配膳・食事介助 13:00~ 休憩(60分) 14:00~ 検査室や病棟

仕事内容【仕事内容】 SNS・Webを活用したサポート業務を中心に、社内外の対応やバックオフィス業務を行うお仕事です。 投稿サポートやデータ入力、簡単なWeb更新などを通して、幅広いスキルを身につけながら働けます。 【主な業務内容】 ◎SNS投稿サポート・簡単なWeb更新業務 ◎データ入力・資料作成などのオフィスワーク ◎企業からの問い合わせ対応・サポート業務 ◎社内メンバーとの連携・スケジュール調整 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎SNS・Web・AIツールなどのデジタル活用スキル ◎ビジネスコミュニケーションスキル ◎オフィスワーク・事務処理スキル ◎マルチタスク対応力・調整力 さ

仕事内容【一般営業事務】【福利厚生がさらにパワーアップ】 資格取得で最大２００万円を一時金でお支払いします【規定有】 『接客半分事務半分のハイブリット！激熱な土日イベントで平日みんなのサポートする事務スタッフ』 【事務未経験者大歓迎】 注目 ⇒♡ありがとう♡！❥褒めて❥褒めて❥育てるスタイル事務未経験の方を大募集!接客経験者必見！接客が好きで事務したい方お待ちしております！ 注目ポイントはコチラ！ さあ！始めよう！スペシャル転職応援プロジェクト第1弾！ 初めてでもとっても優しい先輩が１つずつ教えてくれます！ 説明会の時に先輩ともお話しできるのでその時に働くがどうか決めてもらうこと

仕事内容医薬品登録販売者の資格・実務経験をお持ちの方★大型ドラッグストアでワークライフバランス重視で働けます 医薬品登録販売者の資格・実務経験をお持ちの方★大型ドラッグストアでワークライフバランス重視で働けます 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～350,000円 基本給197,164円～287,648円 経験者優遇 時間外勤務手当、通勤手当、等級手当、家族手当(上限23,000円)、他 賞与年2回(前年度実績3カ月分)・ 決算賞与(業績に応じて) 【勤務地】 奈良県大和高田市神楽312-1 ※配属先は内定後に決定し、入社後異動がございます 募集情報

仕事内容'歩くことがメインのシンプルワーク。休みも給与もゆとりのある生活を。 数字を気にせず向き合える、“調査”のお仕事。 お任せしたいのは、担当エリアの個人宅を訪問し、受信契約の状況を確かめることです。ご契約をいただくための営業ではなく、調査そのものが目的ですので、厳しいノルマはありません。歩くことが中心の、どなたでも始めやすいシンプルなお仕事です。 ■毎日を健やかに過ごせるよう、環境を整えました。 未経験の方も月給30万円～33万円でスタート可能です。業務量には余裕を持たせており、残業もほぼありません。年間休日125日、有給休暇も気兼ねなく取得できるため、心身ともにリフレッシュできます。 ■

仕事内容 みんなで目標達成させたい方にむいてます 【社長の身の回りのサポート】 HELP～うちの社長！ めちゃくちゃ仕事がんばる社長をみんなで支えていきましょう～ ★弊社の社長サポートはいくつかのコースがあります★ こちらの求人はその中でも最上級のコースです！１番が好きな方に向いているかも・・・ １番の側近としても経験OK お話を聞いて自分にいちばんあうコースで楽しく輝いてくださいね！ 長く働いてくれる方を大募集しております！ ☆弊社の社長はとっても優しいのが取り柄で

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 奈良県香芝市の児童発達支援・放課後等デイサービスで、特別なサポートを必要とする児童生徒への支援業務をお任せします。勤務時間は9:00～18:00（休憩1時間）、完全週休2日制で、有給休暇や産休・育休、慶弔休暇も整っています。業務は児童への対応、保護者の方の相談業務、スタッフ間での療育内容の話し合いなどです。マイカー通勤もOKのため、通勤の負担を抑えて家庭との両

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 リンクケア河内長野ケアマネ業務全般 【給与】 月収 220000~288000円 賞与：年2回（6ヶ月） 給与その他： 資格手当：30000円〜33000円 職務手当：10000円 ＜その他手当＞ 子ども手当：小学校6年生までのお子様がいる常勤社員については、お子様一人に付き、月5000円を支給 【住所】 大阪府河内長野市西之山町10-28サンライズビル３０３号 【アクセス】 南海高野線 / 近鉄長野線河内長野 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制

仕事内容 社長秘書 × 未経験大歓迎 ×さぁやってみよう☆『！未経験大歓迎！接客経験ある方はさらに活躍度UP!社長秘書』 【♡注目ポイント♡】 人間関係バツグン◆採用の基準はみんな仲良しが条件◆社長秘書◆をやってみよう！接客×事務のやったことない仕事！イベント会社の社長秘書』 スマホで文字が打てればOK！ 接客業の経験があり、事務の仕事に挑戦したいけど未経験で不安…という方にもピッタリの環境です 数えきれないほどの福利厚生があるので、まずは一度お話ししましょう♪ 秘書未経験の方が挑戦する為に応募してこられた方が対象のキャンペーン！ 初めてでもとっても優しい先輩が１つずつ教え

仕事内容()()()()()() 助け合いって大事ですよね～？ 弊社は社員同士が本当に仲良しです！ これは！しっかり稼げるようになる営業職のお仕事です 長く働いてくれる方を大募集しております！ ☆弊社の社長はとっても優しいのが取り柄で、どんな方でもその方に合わせた優しさを見せてくれます！☆ また社員が希望の給料をいうとその金額を稼がせてあげたいと、その方に合わせ、自分のことを後回しにしても社員のために動いてくれる社長です☆ なので私はこの会社で働いております！ 『約束して約束したことはどんなことでも守る』 そこが会社の信念になっているため、約束を守ら

仕事内容【仕事内容】 《エンジンに必要な小型部品を製造するお仕事です》 サポートが充実した環境で未経験でも取り組める作業ばかりです！ 主な作業はこちら！ 【加工】 専用の機械を使用して、小さな部品を加工します。基本的には部品を機械にセットし、ボタンを操作する簡単な作業です。 【取り付け・組み立て】 加工した部品を決められた位置に取り付けます。手順書に沿って、一つずつ組み立てていきます。 【検査】 完成した製品に傷や汚れがないか、部品が正しく取り付けられているかを目視で確認します。 【測定】 測定器具を使用して、製品の大きさや寸法が基準内に収まっているかを確認します。 【梱包】 検査に合格した

仕事内容生活のバランスもやりたいことも、入社後に全てが叶う。 "「人と話すのは好き、だけど自分に向いているシゴトがわからない」というあなたへ。色々な業務を経験しながら、ピッタリ合うキャリアを探しませんか。 ――「でも、一旦働きだしたらそんな余裕、ないかも…？」と、不安になることも。当社なら、プライベートと仕事を両立させられる条件が整っているので安心です。 ★気持ちに余裕が生まれる、働きやすさ！ 残業は月3時間以下とほとんど定時で退勤できるほか、週に必ず2日はお休みです。収入も入社3年目で月収50万円を目指せます。 ★したいことを見つけて挑戦できる環境！ 入社後は人事・ラウンダー（教育担当）・人

仕事内容 【社長の身の回りのサポート】 HELP～うちの社長！ めちゃくちゃ仕事がんばる社長をみんなで支えていきましょう～ ★弊社の社長サポートはいくつかのコースがあります★ こちらの求人はその中でも最上級のコースです！１番が好きな方に向いているかも・・・ １番の側近としても経験OK お話を聞いて自分にいちばんあうコースで楽しく輝いてくださいね！ 長く働いてくれる方を大募集しております！ ☆弊社の社長はとっても優しいのが取り柄で、どんな方でもその方に合わせた優しさを見せてくれます！☆ また社員が希望の給料をいうとその金額を稼がせてあげたいと、その方に合わせ、自分のことを後

仕事内容★この求人は『クックビズ』の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 レストラン・ファストフード店を経営するサト・アークランドフードサービス株式会社が、大阪府河内長野市でとんかつ専門店「かつや」もしくは唐揚げ専門店「からやま」の店舗運営スタッフを募集しています。 ・接客や調理などホール・キッチン業務全般を担当 ・20~25名のアルバイトスタッフの育成やシフト作成などマネジメント業務を担当 ・売上・在庫管理や広告宣伝の企画など、店舗運営に関わる業務全般に携わる ・店舗の課題を自ら見つけ、改善のアイデアを積極的に試せる環境 ・関西圏での積極出店を背景に、店長からさらに上のキャリアアップも目指せる

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアプラン作成 【給与】 月収 230000~255000円 賞与：年2回（2ヶ月） 給与その他： ＜その他手当＞ 資格手当：主任介護支援専門員10000円 【住所】 大阪府河内長野市上原町４９５－１－２ 【アクセス】 近鉄長野線河内長野 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日105日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 資格手当/有給休暇/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： あり (詳細は内定時まで

仕事内容11月〜12月入社可！【20代活躍中】「人と話すことが好き！」そんな気持ちがあればぜひカジュアル面談にお越しください♪キャリアパス充実のプロモーションスタッフ！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 フリーター歓迎 学歴不問 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 履歴書不要 第二新卒歓迎 ブランクOK 長期休暇あり リモート面接OK 転勤なし 車通勤OK 長期 社会保険完備 急募 研修あり ネイルOK ピアスOK 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 プロモーションスタッフ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 204,000円〜280,000円 ※昇給・賞与年2回 ※月給＋諸手当と残業

勤務時間≪シフト≫ 週1～６日 ≪勤務時間≫ 10：00～18：00(休憩60分) 10：00～19：00(休憩60分) 11：00～19：00(休憩60分) ※日よって多少前後します。 ※時間相談OK 実働時間 ：1日あたり7~8時間 平均所定時間：1ヵ月あたり28~32時間

仕事内容 ～1~3か月間しっかり働きたい方～もちろんさらに長期の方は大歓迎です 「こどもが好きな方必見」～風神雷神CP✩とっても華やかなキャンペーン・イベント接客スタッフ・10代~30代のおんなのこが本気で働きやすい環境がモリモリ〇IONFR ️ 【イベントスタッフ】風神雷神コース！とっても子供好きの方必見！こどもを笑顔にする【IONFR】イベントスタッフ・キャンペーンスタッフ ☆子供好きな方必見☆★週1日～や週２～、もちろん週５や週６でもOK！ 月に最低６回以上働いてもらえればOKです！ ★未経験歓迎★わかりやすい昇給あり★働くためのサポートばっちり☆交通費全額支給☆あと、楽しい！

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 奈良県香芝市の児童発達支援・放課後等デイサービスで、発達が気になる子どもや障害のある子どもたちの支援を担当します。導入研修制度があるので、職場の療育の進め方を学びながら業務に入れます。ABA(応用行動分析)の考え方や個別療育も取り入れ、子どもの得意なことや好きなことを活かした支援内容をスタッフ全員で話し合いながら組み立てていきます。児童への対応、保護者の方の相談業務