キャリアカウンセラー ハローワーク の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時45分〜17時15分 就業時間２：11時30分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：【残業】月５～１０ｈ程度を想定 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時的に通常の業務量を超えて事態が発生する場合等、６回を限度 として１ヵ月８０時間まで、１年７２０時間までできる。 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊その他休日：年末年始 ＊週２日勤務（土曜勤務は月２回以上＋平日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【働く女性の総合相談窓口でキャリア相談員のお仕事】 ・キャリア相談希望者とのキャリアコンサルティング ・実施報告書作成 ・予約システムの操作 ・ワークショップ・イベント運営サポートの可能性も有 ・事業の安定運営、事業目標達成に係る業務協力等 ※東京都からの受託プロジェクトでのお仕事です ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間応相談 ３～４日／週 ＊休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏期休暇（７～９月の連続５日間）・年末年始（１２月２８日～１ 月３日）

仕事内容企業からの求人に対して求職者のマッチング、コンサルティングを 行い書類選考と面接がスムーズに行われるよう段取りを組み、最終 的に入社交渉がまとまるよう調整していただきます。 ・報酬は時給＋インセンティブ（成果に応じた） ※コミュニケーション力、交渉力、調整力、営業マインドが必要な 業務です。 変更範囲：なし

仕事内容お仕事を探している求職者様と、人材を求めている企業様を繋ぎ、 ご入社～その後のフォローまでサポートするお仕事です。 ・求職者様との面談でヒアリング及びお仕事紹介 ・履歴書・職務経歴書の作成や面接のサポート ・求職者様の入社後フォロー ・求人広告の作成、管理 など 売上に応じてインセンティブ制度あり！ 業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【概要】 客先常駐中のエンジニアと面談し、相談対応や営業担当との情報連 携を行うキャリアカウンセラー業務です。 【詳細】 ●面談は原則対面で実施し、就業先会議室や近隣カフェ等への訪問 対応を含むため、内勤にとどまらず東京／神奈川／千葉／埼玉等へ 外出があります。 ●登録処理や日程調整等の事務も担当し、エンジニアの悩みや不安 を受け止め、必要に応じて営業へ連携する伴走型のサポート業務で す。 ●柔軟かつ主体的な対応が求められます。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容京都本社にて派遣スタッフさんへお仕事紹介やご状況確認を行う コーディネーターを募集しています。 【具体的な業務内容】 ＊派遣登録を希望される方への対応（ご希望やご経歴確認等） ＊スタッフさんの現状確認とその要望に沿った求人提案 ＊スタッフさんに対する業務説明やアフターフォロー ＊ヒアリング内容などのＰＣ入力 等 スタッフさんの登録からお仕事の紹介までを担当いただきます。 未経験入社の方も多く、サポート体制抜群です！ １５名程度のチームで転職支援のサポートをお願いします。

仕事内容・新規の派遣先の開拓や、求人のヒアリング ・スタッフの登録面接、職場見学 ・スタッフへお仕事紹介 ・契約の締結 ・入社の立会い ・就業後のフフォロー ・勤怠管理を行っていただきます。 決められた仕事だけでなく、あなたがあったらいいと思う人材サー ビスの提案等を行っていただきます。 急成長中の会社なので、新しいことに常にチャレンジできる環境が 整っております。 （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容人材コーディネーターとして採用から携わっていただきます。 ・案件アサイン ・エンジニアフォロー ・採用面接 など 【変更範囲：変更なし】

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他創立記念日〔２月１０日〕 年末年始〔１２月２８日から１月４日〕 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・学生の就職相談およびキャリアカウンセリング ・履歴書・エントリーシートの添削、面接指導 ・キャリア関連イベントの運営補助 ・その他、キャリア支援に関する業務 【変更範囲：変更なし】

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇あり 土曜日は月に数回出勤いただく可能性がございます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容弊社が厚生労働省から受託する就労支援事業 地域若者サポートス テーションにて ・若年者や就職氷河期世代の方へのキャリアカウンセリング ・セミナー、イベント企画、運営 ・各種事務作業、電話対応 ・各種支援機関との連携や開拓 ・新規利用者獲得に向けた開拓 などを行っていただきます。 《重要》 ※通知はメールにてお送りいたしますので、【メールアドレス】の ある方は書類にご記載ください。 〈変更範囲：変更なし〉

勤務時間 就業時間１：9時30分〜18時15分 就業時間に関する特記事項：業務の状況により、ご相談の上、始終業時刻を調整させていただく ことがあります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務繁忙期 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休日：１２／２９～１／３ 業務内容により土曜出勤有り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容津市より受託している「三重短期大学生の就職支援（津市一身田中 野の大学構内）」および三重県より受託している「おしごと広場み え（アスト津３階）」での若者（大学生～３４歳位）の就職支援な どを行う業務。 ・個別相談業務 ・各種就職支援セミナーの企画・運営等 ・就職支援業務の事務全般 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容若年無業者等に対する、就労に関する様々な支援 （１）行政受託事業の運営、管理、電話対応 （２）合同企業説明会の開催、留学生向けセミナー等の実施 （３）行政・大学等に出向いて営業・商談活動 （４）企画立案、積算等 【変更範囲：変更なし】 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容人材派遣業の全般の業務をお願い致します。 ・営業（新規開拓、既存顧客へのフォロー） ・人材コーディネート（スタッフ募集、登録説明会実施、スタッフ 面接、企業のニーズに合わせてお仕事紹介、派遣後のアフターフ ォロー） ・事務作業（作業依頼書の入力、電話対応、資料作成） 等 →入社後は、フォローアップ研修、先輩同行などのＯＪＴ、研修 担当のサポートのほか、メンター制度もあり、困った時はすぐに 相談出来る環境を整えています。 →未経験スタートでも入社１年で支店長を目指すことが可能です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容法務省に属する国家公務員（法務技官（就労支援専門官）として １．刑務所に収容中の受刑者に対するキャリアコンサルティング （受刑者との接触あり） ２．公共職業安定所、事業主及び更生保護観察所等関係機関との連 絡調整 ３．就労支援担当職員等への助言指導、所内研修等の実施 ４．矯正部内外における研修参加，就労支援関係の協議会等への出 席 ５．その他就労支援に関連する業務に携わっていただきます。 ［将来の業務内容の変更範囲：変更なし］ ※前日の勤務から翌日８時３０分までの当直勤務が月１回程度あり ます。 ※採用予定日 令和８年１０月１日（相談に応じます）

仕事内容＜キャリアアドバイザー＞ ◇営業さんと連携を取りながら、求職者の就職、転職をお手伝い ◇未経験ＯＫ！できることから少しずつ丁寧にお教えします ・求職者の就職、転職支援 （お仕事紹介、応募書類の添削、面接準備、職場見学同行等） ・求人情報の作成 等

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時45分〜17時15分又は11時30分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：※土曜日は（１）のみ ※就業時間相談（７．５時間） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日 週休二日制：その他 シフト制：月～土曜日のうち週４日勤務 年末年始休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容東京都の就労支援施設である東京しごとセンター多摩女性応援 テラスにてキャリアカウンセラーのお仕事です。 ・就職支援のための個別相談（オンライン相談含む） ・データ入力作業（相談記録、日報等） ・応募書類等の作成アドバイス ・求人情報の提供、面接対応 ・職場定着支援 ・就職支援セミナーの講師（小規模セミナー） ・面接会、セミナー等の案内 ・外部イベント運営、ファシリテーター業務 その他、付随業務 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間 就業時間１：9時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：事前申請により勤務時間の変更が可能です。 例）午前中に用事がある日は１３時～１６時勤務など 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

仕事内容求職者へのお仕事紹介業務に携わっていただきます。 ・派遣従業員の勧誘 ・電話やメールでお仕事案内 勧誘方法や話し方のコツはイチから教えていきますので、未経験で も安心のお仕事です。 ◎服装自由 ◎時短勤務制度あり 変更範囲：変更なし

仕事内容メイン業務は、求職者の登録面談から仕事紹介です。 ・登録希望者との面談、ヒアリング ・登録スタッフの希望や条件、特性を踏まえて紹介先案件の選定、 マッチング ・紹介先案件の提案から希望獲得まで ※その他付随する業務 ・登録スタッフへの連絡対応、応募者対応 ・データ入力など ※状況により関わる可能性のある業務 ・求人原稿作成、求人媒体の選定、商談 ・媒体、採用費管理 ※業務については先輩社員が丁寧に教えますのでご安心下さい。

勤務時間 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）は例です。 就業時間は９時００分～１８時００分の間の４時間以上で相談に応 じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大規模なクレーム対応、急な顧客対応 １日８時間、１ヶ月７５時間、年６回、１年７２０時間の範囲内 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他休日や勤務日数については相談可／年末年始、ＧＷ、夏季休暇あり 年次有給休暇は法定通り付与

仕事内容企業と求職者をつなぐお仕事のサポートです！ 【主な業務内容】 ・派遣職員の勤怠管理や連絡 ・求人案件のデータ入力（雛形あり） ・取引先への電話・メール対応、アポイント調整 ・慣れてきたら求職者との面談や施設見学のサポート ◎業界未経験でも充実した研修＆先輩のサポートで安心！ ◎事務経験を活かしつつ、人と直接関わる仕事に挑戦可能。 ◎年齢を問わず活躍できる環境です。 ◎社有車利用ＯＫ、外出業務も安心。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容人材派遣会社でコーディネーターとして、企業と人材の架け橋にな っていただくお仕事です。派遣先となる企業に対して、新規開拓や 巡回業務などの外回り、スタッフと企業とのマッチング、派遣スタ ッフのフォロー等。 他の営業職や事務職と連携しながらのお仕事ですので、コミュニケ ーションを取りやすい職場環境です。求人広告の作成にもアイディ アを出したりと、意欲があればどんどん仕事の幅を広げられる環境 です。外国人特定技能生の受け入れなどにも携わっていただきます 。「日本で働いてみたい！」という方々を受フォローし、日本の医 療や介護業界などの深刻化する人手不足の解消へ。通訳さんがいら っしゃるので、外国語が

勤務時間 就業時間１：9時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：月６日～１０日勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他第二・第四・第五土曜日休み 年末年始、夏季、産休・育児、慶弔 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容働くことに不安や悩みを抱える方に寄り添って就職までを支援する お仕事です。 ・キャリア相談（相談４５～５０分） ・セミナー講師（就職活動に関する内容のもの１～２本、テキスト 有、１．５ｈ／１セミナー） ・相談記録、業務報告、日報等の書類作成 ・講演会や研修会の企画又は補助 ・その他団体に関する業務 等 ※変更範囲：変更なし