キャリアカウンセラー ハローワーク の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・年末年始１２／２９～１／３ ・原則土曜日は休みですが年６回 程度の勤務あり ※振替は同週平日に休暇取得 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容官公庁より委託された就労支援事業でのオシゴトです。 対象者の生活支援を含むキャリアカウンセリングをお任せします。 ▼就労への意欲喚起、キャリアカウンセリング ▼日常生活に関わる相談支援 ▼就職活動計画の策定 ▼職場体験先の提案、アフターフォロー ▼就労準備・求人の紹介 ▼就職決定後の職場定着支援 など 【支援対象者】障がいをお持ちの方 ※状況に応じてグループワークの実施もお願いします 資格をお持ちであれば、実務未経験でもご応募可能です。 ＊変更範囲：変更なし 〈兼業可〉

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜21時00分 就業時間２：14時00分〜21時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他（土）は月１日以上出勤 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・顧客企業で働く人からの各種相談への電話及びメール対応 （職場の人間関係、ハラスメント等） ・経験により、企業内の相談窓口担当者の支援 その他コンサルティングも希望できます。 ＊相談業務経験がない方も応募可。 ＊研修対応マニュアルが充実しています。 ＊先輩カウンセラーからのサポートも受けられます。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容キャリアカウンセラーとして、弊社エンジニアとの面談や相談、 アフターフォローを担当していただきます。 この仕事を通して、多様な人々との出会いや、社会貢献ができる 充実した内容です。 【主な業務内容】 ＊弊社エンジニアとの面談 ＊営業担当者との情報連携およびサポート 本選考前にカジュアル面談も実施可能です ※変更範囲：変更なし

仕事内容各企業が抱えている人材に関する問題を中心にヒアリングして、問 題解決に向けてお客様と同じ立場に立ち、ベストな対策を自社メデ ィアや商材の中からご提案して頂きます。 研修専任のスタッフが丁寧に時間をかけて行いますので、業界や営 業未経験の方でも安心して就業できます。 ＊未経験者大歓迎です。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間応相談 ３～４日／週 ＊休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏期休暇（７～９月の連続５日間）・年末年始（１２月２８日～１ 月３日）

仕事内容企業からの求人に対して求職者のマッチング、コンサルティングを 行い書類選考と面接がスムーズに行われるよう段取りを組み、最終 的に入社交渉がまとまるよう調整していただきます。 ・報酬は時給＋インセンティブ（成果に応じた） ※コミュニケーション力、交渉力、調整力、営業マインドが必要な 業務です。 変更範囲：なし

勤務時間 就業時間１：13時30分〜15時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容就職支援セミナーの講師 テキストに従いセミナーを行う業務です。 ・基礎コース１ ・書類の書き方コース２ ・面接コース３ ・中高年コース４ ・若年者コース５ コースは全て２時間です。 各会場で実施します。 ※就職活動をしている方向け

仕事内容キャリアカウンセラーとして、弊社エンジニアとの面談や相談、ア フターフォローを担当していただきます。 この仕事を通して、多様な人々との出会いや、社会貢献ができる充 実した内容です。 【主な業務内容】 ★弊社エンジニアとの面談 ★営業担当者との情報連携およびサポート 本選考前にカジュアル面談も実施可能です！ ※変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間２：11時15分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：土曜日は（１）のみ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時的に通常の業務量を超えて事態が発生する場合等は、６回を限 度として１ヶ月８０時間、１年７２０時間までできる。 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月曜～土曜のシフト制 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・就労困難を抱えた方へのキャリアカウンセリング、職業紹介及び 報告書の作成等 ・支援対象者の課題解決のための情報提供 ・プログラムのファシリテーター、講師業務 ・その他付随する業務 ※指示的なカウンセリングではなく、対象者の気持ちに寄り添った 支援が求められます。 ※さまざまな角度から就労支援する社会貢献度の高い仕事です。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間 就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊週３日の勤務が可能な方 曜日は応相談（ご希望をお聞かせください） ＊就業時間の相談可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：＊繁忙期において、１年間６回を限度とし、１カ月４５時間、年間 ７２０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容キャリアコンサルタントとして、下記業務を担当いただきます。 ○職業訓練業務・求職者支援業務 ○キャリア形成支援 ○ＩＴビジネススクール運営支援業務 ○人材紹介支援業務 ○その他関連業務 等 変更範囲：新規事業ならびに会社の定る業務 ※必須スキルを有していれば６０歳以上の方も応募歓迎です。 嘱託社員 ※昼食付き（規定あり）

仕事内容お仕事を探している求職者様と、人材を求めている企業様を繋ぎ、 ご入社～その後のフォローまでサポートするお仕事です。 ・求職者様との面談でヒアリング及びお仕事紹介 ・履歴書・職務経歴書の作成や面接のサポート ・求職者様の入社後フォロー ・求人広告の作成、管理 など 売上に応じてインセンティブ制度あり！ 業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間２：9時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：＊１日６時間３０分勤務。年間２４０日（月平均２０日） ＊シフト制 ＊就業時間を超える勤務は原則無いが、窓口対応の状況等により超 える可能性あり。超えた場合は超過勤務手当を支給。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始（１２／２９～１／３） ＊年数回、土曜日出勤あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○生徒・学生等、及びフリーター等に対する担当者制による就職 支援に関する業務及び就職後の職場定着等の援助に関する業務。 ○学校との連携による就職状況等の迅速な情報把握に関する業務。 ○職業意識形成、職業意識啓発に関する業務。 ○企業に対する新卒・既卒者、フリーター等の採用についての 相談、助言に関する業務。 ○高校中途退学者に対する支援に関する業務。 ○各種セミナーの開催、就職面接会等の準備・運営に関する業務。 ○新卒者、既卒者の新卒応援ハローワーク等への誘導、 フリーター等のわかものハローワーク等への誘導に関する業務。 ○学卒求人（中卒・高卒・大卒等）に関する業務。 ※その他、職員の指示に基

仕事内容人材紹介のキャリアカウンセラー・リクルーティングアドバイザー になります。キャリアに悩む方に対する支援の仕事になります。 両面型の人材紹介コンサルタントとしての業務を担って頂きます。 １ 求職者との面談 ２ 職務経歴書や履歴書の添削や面接対策 ３ 企業への推薦や面接調整 ４ 法人の新規開拓 などやることは多いですが その分やりがいのあるお仕事になります。 ＊業務の変更範囲：会社の指示する業務

仕事内容当社の「リモートワーク特化型の人材サービス：Ｒｅｍｏｇｕ」の キャリアコーディネーターを募集しています。人材派遣など『人』 に関わるサービスに携わっていた方のご応募をお待ちしています！ ＜業務内容＞ 当社サービスに登録いただいている、フリーランスや副業を希望さ れているＩＴエンジニアの方々に向けての業務です。 １．エンジニアの方へのキャリア相談・面談・案件紹介 ２．フリーランスサービスの事業戦略立案 マネジメント経験者は、チームメンバーの実績管理とマネジメント もお願いします。 ※従事すべき業務の変更の範囲：すべての業務への配置転換あり

仕事内容■人材派遣営業サポート業務 ・求人票の作成、更新 ・入社手続きのサポート ・応募者・取引先との電話・メール対応 ・専用ソフトへの入力作業 ・その他付随する事務作業（請求書作成、労働時間集計等） 人材コーディネータをサポートしていただく軽業務になります。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容企業様の「人手が足りなくて困った」と、 登録スタッフさんの「働きたい」をマッチングさせるお仕事です。 ・派遣社員を導入したい企業の新規開拓営業 ・企業様へ採用情報のヒアリング ・登録スタッフさんへのお仕事紹介、就職後のフォロー面談 ・既存のお取引先様のフォロー ＜インセンティブについて＞ ノルマなし！ あなたの頑張り次第で毎月２０万円～６０万円の 歩合給が付きます！（実績あり） ＊業務内容の変更範囲：変更なし ※応募の際には、ハローワーク紹介状が必要となります

勤務時間又は9時30分〜16時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：月、火、水、木、金のうち１から３日勤務予定。 （勤務日・勤務地については応相談。） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容キャリアコンサルタント業務をお願いします １コマ５０分 個別相談対応 応募書類の指導 模擬面接の対応 再就職相談の対応 キャリア支援ガイダンス 再就職調査 電話相談 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容新たな派遣先クライアント獲得（法人営業） 派遣スタッフの採用や管理（人事・採用）など 派遣事業部でのトータル的なお仕事を得意分野で切り盛りして頂き ます。 ＊手当や待遇面など詳細は面接時にご説明いたします。 ・営業職ならではのインセンティブなどあり（成績による） ・賞与年２回（業績・成績による） ・社会保険完備 ・駐車場もあるので車通勤ＯＫ ・交通費支給（規定内） 【変更の範囲】業務全般

仕事内容当社で働く建設・土木スタッフの採用活動を行って頂きます。 具体的には ・求人会社との折衝、打合せ ・求人原稿やパンフレットの作成 ・作業スタッフとの面接 ・当社運営寮への作業スタッフ送迎 ・作業スタッフとの入社後の面談 等 ２０２２年に新しく創設された部署で、部員も全員初めての業務を 行っているので、与信者の方でも大歓迎です。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容主に介護関連の人材（海外人材及びシニア層中心）に対する、 就職あっせん・コーディネーターの役割を行っていただきます。 ・外国人（特定技能・技能実習・留学生など）及び 地域シニア層への就業サポートや 介護事業所等への提案、顧客開拓等をお任せします ・登録者との面談・仕事選びのアドバイス （希望条件を伺いマッチする企業を提案） ・定期フォロー・相談対応 ・介護事業所の課題ヒアリング・提案 ・採用戦略の立案・人材紹介 ・新規顧客企業開拓 ※エリア：関西エリア 変更範囲：なし

仕事内容成長中の人材紹介会社である当社において、企業と求職者を結びつ ける重要なポジションを担って頂きます。主に以下の業務が担当に なります。求職者との面談を通じてキャリアの希望や課題を深掘り 、 適切なキャリアプランを提案します。転職市場や企業の動向を共有 し、意思決定をサポートします。求人紹介、応募書類のアドバイス 、 面接準備などを行い、選考通過率を向上させ、転職活動をフォロー します。内定から入社までサポートし、転職後のフォローアップも 実施します。業界トレンドを提供し、企業との連携を強化します。 変更範囲：変更なし