キャリアカウンセラー ハローワーク の求人・仕事・採用

仕事内容法務省に属する国家公務員（法務技官（就労支援専門官）として １．刑務所に収容中の受刑者に対するキャリアコンサルティング （受刑者との接触あり） ２．公共職業安定所、事業主及び更生保護観察所等関係機関との連 絡調整 ３．就労支援担当職員等への助言指導、所内研修等の実施 ４．矯正部内外における研修参加，就労支援関係の協議会等への出 席 ５．その他就労支援に関連する業務に携わっていただきます。 ［将来の業務内容の変更範囲：変更なし］ ※前日の勤務から翌日８時３０分までの当直勤務が月１回程度あり ます。 ※採用予定日 令和８年１０月１日（相談に応じます）

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）は勤務例 ※ご都合の良い時間に勤務可能です。ご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇、会社カレンダー有り 有給休暇は法定通り

仕事内容ウェブデザイン、こども英語講師養成科の職業訓練校でのキャリア カウンセラーとなります。※国家資格キャリアコンサルタントの資 格が必須となります。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容当社は、医療機関・福祉施設などの“人手が必要な現場”と“働き たいスタッフさん”を繋ぐお仕事をしています。 ・既存取引先への訪問、関係構築、ニーズのヒアリング ・求人票の作成、募集手配、条件調整 ・登録スタッフとの面談、求職者の面接、希望条件のヒアリング ・就業先の提案、マッチング、見学同行 ・就業後のフォローアップ（就業定着支援、定期的な面談等） ・新規取引先の開拓 ※営業エリアは福井県全域 【変更範囲：変更なし】 ◎応募の際には、ハローワークで紹介状を受けてください。

勤務時間 就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊週３日の勤務が可能な方 曜日は応相談（ご希望をお聞かせください） ＊就業時間の相談可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：＊繁忙期において、１年間６回を限度とし、１カ月４５時間、年間 ７２０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容キャリアコンサルタントとして、下記業務を担当いただきます。 ○職業訓練業務・求職者支援業務 ○キャリア形成支援 ○ＩＴビジネススクール運営支援業務 ○人材紹介支援業務 ○その他関連業務 等 変更範囲：新規事業ならびに会社の定る業務 ※必須スキルを有していれば６０歳以上の方も応募歓迎です。 嘱託社員 ※昼食付き（規定あり）

仕事内容【人材コーディネーター】 〇求職者と企業を「結ぶ」お仕事を行っていただきます。 ・各業種の求人開拓、取引先企業との打ち合わせ ・各書類作成（フォーマットへ打ち込み） ・入職後のスタッフフォロー、サポート ◇個人ノルマ一切なし！ ◇営業経験や知識は一切不要！ 【変更範囲：会社の定める全ての業務】

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊派遣会社での人材コーディネーター業務 ・新規登録スタッフサポート ・稼働スタッフサポート ・求人提案、ヒアリング（法人営業） ・その他 ※未経験者歓迎 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：９：００～１８：００の間 １週間２０時間未満のみ ※週１日や２日の勤務もＯＫ ※１日当たり２時間以上の勤務もＯＫ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・人材コーディネーター お仕事を探す求職者の方をサポートするお仕事です。 コーディネーターとして、求職者へのお仕事紹介をお任せします。 一人ひとりの希望に叶うお仕事をご紹介しましょう。 ＜主な内容＞ 求職者の転職や就職のコーディネート業務をお願いします。 ・求職者の対応 ・求職者のキャリアサポート ・お仕事のご紹介 ・書類作成と面接準備 ・就業までの各種フォロー 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）は休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容県委託事業「みやざきシニア就業支援センター」の運営業務、及び 「みやざきシニア人材バンク」の登録者等を対象に、相談窓口にお いて伴走型個別支援を行います。 変更範囲：変更なし

仕事内容人材不足でお困りの企業様に対して、当社の人材サービスを企画提 案し、人材採用・面接・雇用管理・教育訓練等の実施などに携わっ ていただくお仕事です。 業界未経験の方、丁寧に指導いたします。 人とお仕事を繋ぐとてもやりがいのあるお仕事です。 ＊個人車使用（油脂燃料手当別途支給） ＊社用携帯電話 貸与 【変更範囲】変更なし

仕事内容人材派遣・人材紹介を行う当社にて、ＡＩではなくスキルを 磨いた人材として、「自分の理想に合った仕事がしたい」と いう求職者と「こんな人を採用したい」という企業様とを、 よりベストな形でつなぐお仕事です。 コーディネーターとして、下記のお仕事を担当していただきます。 ●求人原稿の作成、求人サイトなどへの掲載 ●応募者とのコンタクト、面接設定 ●応募者との面接 人と企業の繋がりにやりがいを感じられるお仕事です。 会社が費用を全額負担して、国家資格の取得も目指せますので キャリアアップを目指したい方、お待ちしております。

仕事内容＊お休みがしっかりとれるので、仕事とプライベートのメリハリを つけられる♪家族イベントや趣味に時間をつかえます。 ・取引先企業への定期訪問（課題やお困りごとなどのヒアリング） ・新規取引先の開拓（無理なノルマなどはありません） ・登録スタッフへのお仕事提案 ・求職者のカウンセリング、企業とのマッチング ・派遣社員の勤怠管理（事務：ＰＣ・データ入力） 先輩スタッフが丁寧に仕事をお教えするので安心してご応募くださ い！ 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容新たな派遣先クライアント獲得（法人営業） 派遣スタッフの採用や管理（人事・採用）など 派遣事業部でのトータル的なお仕事を得意分野で切り盛りして頂き ます。 ＊手当や待遇面など詳細は面接時にご説明いたします。 ・営業職ならではのインセンティブなどあり（成績による） ・賞与年２回（業績・成績による） ・社会保険完備 ・駐車場もあるので車通勤ＯＫ ・交通費支給（規定内） 【変更の範囲】業務全般

仕事内容・富山県内の大手製造メーカー様がクライアントになります。 ＜主な業務＞ ・派遣・契約社員の採用と労務管理 ・取引先様との折衝業務 ・新規営業 など （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容客先常駐中のエンジニアと面談し、相談対応や営業担当との情報連 携を行うキャリアカウンセラー業務です。 横浜初の専任担当としての配属を予定しており、入社後約２ヶ月間 は東京本社にて業務習得や引継ぎを実施します。 面談は原則対面で行うため、就業先や近隣カフェへの訪問も発生し 、東京／神奈川／千葉／埼玉等への外出も伴います。 登録処理や日程調整等の事務業務も含まれ、柔軟かつ主体的な対応 が求められるサポート職です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容企業と求職者様の架け橋となる人材コーディネーター業務です。 ・マーケティング、市場の調査 ・企業様への求人ニーズの確認 ・企業様へ訪問し求人内容のヒアリングや企業情報を確認 ・求職者様へのキャリアカウンセリング ・お仕事ご紹介（求人と求職様のマッチング） ・人材のご提案、採用活動をサポート ※飛び込み営業やノルマなどはありません。 自分も求職者だからこそ、相手の立場に立って対応ができます。 求職者と、人材を欲している企業様のマッチングをお願いします。 （従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容キャリアコンサルタントの知見を活用し企業の人材の提案、最適化 ・再配置による課題解決に貢献して頂きます。 ■クライアント企業から業界・企業・組織上の課題のヒアリングし 、求める人物像を顕在化 ■自社ＤＢや独自のネットワークを活用しクライアント企業のニー ズにマッチした候補者様をサーチ・スカウティング ■候補者様と直接お会いし、現状の把握と、候補者様が気づいてい ない課題と可能性を顕在化させる ■転職ありきではない、長期視点でのキャリアプランをご提案 ■転職をご希望の方へは、経歴書の作成指導～面接対策などの転職 活動全般のサポート ■内定後のサポート、中長期にわたるフォローアップなど

仕事内容大手企業を中心に抱える人材課題を伺い、課題解決に向けた ＩＴエンジニアの人材提案やＩＴソリューションの提案を していただきます。 ・営業活動（顧客案件に対するＩＴエンジニアの提案） ・システム開発案件、ＩＴエンジニアの確保 ・ビジネスパートナーとの折衝 ・開発現場およびＩＴエンジニアのフォロー 会社の成長と自分の成長の両方を感じながら、 お仕事をすることができます。 ゆくゆくは営業部門のマネジメント職など、 自分のキャリアプランを形成することができます。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容■人材派遣営業サポート業務 ・求人票の作成、更新 ・入社手続きのサポート ・応募者・取引先との電話・メール対応 ・専用ソフトへの入力作業 ・その他付随する事務作業（請求書作成、労働時間集計等） 人材コーディネータをサポートしていただく軽業務になります。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容外国人人材の紹介業務において、法人営業（新規開拓、既存顧客対 応）、求職者対応、書類作成、入力業務をしていただきます。 ・法人営業 ・求職者対応 ・書類作成業務 ・請求書作成業務 ・電話応対 など 変更範囲：変更なし

仕事内容顧客への提案・交渉・面談・エンジニアとの打ち合わせなど、エン ジニアと顧客との橋渡し的な役割をお願いいたします。 また、新規開拓などの営業的な部分も担当していただきます。 電話・メール対応が多く、対面でのやり取りもありますので、コミ ュニケーション能力が求められるお仕事となります。 変更範囲：変更なし