社会福祉法人郡山福祉会 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：17時30分〜8時30分 就業時間に関する特記事項：監視・断続的労働従事者に該当 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間480分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（本人の希望をお伺いします） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・軽費老人ホーム采女の里やすらぎの夜間宿直業務で、巡回等の実 業務の他、電話対応等の手待ち時間が勤務内容です。 勤務拘束時間１５時間、手待ち時間７時間、仮眠時間８時間 ※シニア世代の方、未経験の方でも業務を行いながら指導致します ので安心して働けます。 ※就業時間や日数については、相談に応じます。 ◎施設見学随時受付いたします。 若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業 変更範囲：変更なし

仕事内容事務局職員 【移住支援金対象求人】事務局職員の募集 ＜小規模多機能ホーム あいおい＞ 【移住支援金対象求人】 入所定員29名の特別養護老人ホームと、令和2年5月に小規模多機能ホームを新設しました。 明るく、家庭的な雰囲気で、地域や家族との結びつきを重視した運営を行います。 令和元年度より特定処遇改善加算(1)を算定。 キャリアパス制度の導入により、自らのスキルを伸ばし、経験を積み、昇進を目指すことができます。 短時間正社員制度を導入。 福利厚生 ①資格取得支援： 介護福祉士、ケアマネージャー、社会福祉士、精神保健福祉士などの資格取得のための受験料等全額法人負担。職員のスキルアップを応援

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：9時00分〜17時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の7時間以上 就業時間に関する特記事項：＊曜日・時間帯応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ご希望をお伺いいたします。

仕事内容保育園での事務・庶務全般 ・来客、電話、メール対応 ・郵便物、宅配物対応 ・本部との連絡（電話／メール） ・資料作成（Ｗｏｒｄ／Ｅｘｃｅｌ）、ファイリング ・経費精算管理 ・備品発注管理 ・保育補助 など 変更範囲：変更なし

勤務時間・7:00～21:00の間で1日4時間～OK！ ・週3日～5日勤務（希望の勤務日数をお伝えください） ・お休みや勤務時間は相談に応じます。 ・短時間からフルタイム近い勤務まで、幅広く歓迎します。

仕事内容▼介護職 パート▼ならコープが母体の介護施設▼ブランクOKまずは職場見学からでもOKです！ 「あすならホーム郡山」（デイサービス、グループホーム、ショートステイ、小規模多機能型ケアなど）での日勤帯の介護のお仕事です。 ＊配属サービスは相談の上決定します＊ 【業務内容】 〇食事介助 〇入浴介助 〇トイレ誘導 〇衣類の着脱や移動 〇送迎等 最初はフロアの 見守り から！経験等に合わせて少しずつ ステップアップ ！ 【あすならのケア】 「あすなら10の基本ケア」という生活リハビリを取り入れた、自立支援を行っています。 あたりまえの生活（オムツなし、機械浴なし、拘束なし）を送っていただくよう、取

仕事内容【保育業務全般】 子どもたちの成長を間近で支える、やりがいのあるお仕事です！ ・日常のサポート： 登降園の対応、食事・お昼寝・お着替え・排泄などの生活介助 ・遊び・活動： お散歩の同行、季節の行事やレクリエーションの企画・実施 ・コミュニケーション： 保護者様との情報共有、お迎え時の対応 ・事務作業： 連絡帳の記入、週案・月案などの書類作成（ICT導入園多数！） ※具体的な業務内容は、配属される園の規模や方針によって柔軟に対応していただきます。

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容１、特別養護老人ホームの入居者の受診等における社用車の運転業 務（入居者の乗降時における介護職員の補助程度の作業あり） ２、ショートステイ利用者の送迎時における社用車の運転業務（利 用者の乗降時における介護職員の補助程度の作業あり） ３、上記、１、２以外の時間は特別養護老人ホームの建物内外の清 掃業務 ＊変更範囲：変更なし ＊使用車両はキャラバン・ハイエースなど ＊送迎範囲は須賀川市・郡山市 「６０＠」

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間の相談：可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 原則日曜日は休日となるが、農繁期やイベント開催時等は出勤の場 合もある。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容障害福祉サービス事業である就労継続支援Ｂ型事業所「ワークコス モス」で管理する圃場で、就労訓練の場として農業や農福連携事業 に取り組んでいる。主な業務は以下の通り。 １農作業全般（出荷、納品等含む） ２利用者への作業支援 ３農場への引率（事業所の車両を使用） ４他の農家や農場等へ出向いての受託作業 （従事すべき業務の変更範囲：法人の定める業務）

仕事内容ならコープ（生協）が母体／私服勤務／マイカー通勤可／賞与年２ 回／最大１０連休取得可／平均年齢４２歳／まずは見学からでОＫ ◆オムツゼロ、機械浴ゼロなどの『あすなら１０の基本ケア』をも とに寝たきりを防ぎ、利用者さん一人ひとりの《人間らしい生活》 を支えます（食事・入浴・トイレ介助・見守り、地域貢献活動等） ＊利用者宅への訪問・送迎業務もあります。 ◆配属事業所／サービスは相談のうえ決定します。 ◆あすなら苑、あすならホーム郡山・筒井のいずれかに配属 ◆展開サービス：デイサービス、ショートステイ、小規模多機能型 ケア、看護小規模多機能型ケア、特養、グループホーム、定期巡回 ・随時対応型訪問介護

仕事内容【仕事内容】 福祉施設での介護事務業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容▼介護職 正社員▼無資格未経験OK▼ならコープが母体の介護施設▼まずは職場見学からでもOKです！ 『あすなら苑』や、その他大和郡山エリアの各事業所での正規介護職を募集します。 ＊勤務地はご希望を踏まえ、相談の上決定します。 【提供サービス】 デイサービス、ショートステイ、グループホーム、小規模多機能型ケア、定期巡回・随時対応型訪問介護看護、特別養護老人ホーム 【仕事内容】 ＊食事介助、入浴介助、トイレ誘導、送迎、見守り等のお仕事 ＊地域貢献活動（ランチ企画・買い物バス）への参加 【あすならのケア】 10の基本ケアという生活リハビリを取り入れた、自立支援を行っています。 あたりまえの生活

仕事内容介護職員 【移住支援金対象求人】介護職員の募集 ＜小規模多機能ホーム あいおい＞ 【移住支援金対象求人】 入所定員29名の特別養護老人ホームと、令和2年5月に小規模多機能ホームを新設しました。 明るく、家庭的な雰囲気で、地域や家族との結びつきを重視した運営を行います。 令和元年度より特定処遇改善加算(1)を算定。 キャリアパス制度の導入により、自らのスキルを伸ばし、経験を積み、昇進を目指すことができます。 短時間正社員制度を導入。 福利厚生 ①資格取得支援： 介護福祉士、ケアマネージャー、社会福祉士、精神保健福祉士などの資格取得のための受験料等全額法人負担。職員のスキルアップを応援して