熊本県熊本市東区の施設長の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:特別養護老人ホーム画図重富苑 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長・介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 社会福祉法人善隣会画図重富苑での介護および副チーフとしてのお仕事です ・ユニット型特別養護老人ホームでのご入居者様60名、ショートステイご利用者様10名、デイサービスセンター25名の生活介助全般、食事介助、入浴介助等 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格す

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:特別養護老人ホーム画図重富苑 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長・介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 社会福祉法人善隣会画図重富苑での介護および副チーフとしてのお仕事です ・ユニット型特別養護老人ホームでのご入居者様60名、ショートステイご利用者様10名、デイサービスセンター25名の生活介助全般、食事介助、入浴介助等 ※本求人は社会福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※社会福祉士の資格を取得するためには、「国家試験」に合

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社千広 ここぷらす日赤通り 【児童指導員】月給20万円～/日曜休み＆月9日休み 正社員 充実の研修・キャリア支援・安心の評価制度＆休暇制度スタッフも幸せになれる施設児童発達支援/正社員/資格必須 ◆多彩な取り組みを通じて将来の自立＆成長をサポート♪ 当施設は、運動やコミュニケーション活動、音楽、創作活動など、多彩な取り組みを通じて子どもたちの将来に向けた自立支援、成長支援をおこなっています。 ほかにも、農作業を通して「体験・挑戦・学び」を経験する独自のプロジェクトや保護者茶話会、個別教材やタブレットソフトを使用した療育、言語聴覚士の定期

仕事内容週休2日制♪管理マネージャー募集◎調理師の資格と経験を活かせるお仕事です 募集職種: 調理師/調理スタッフ 仕事内容: 受託先の介護施設へ出向き調理業務をメインとし、当社スタッフとの良好な関係性の構築、契約内容や各現場の特性を理解していただき、各得意先様との打ち合わせ（施設長、事務長、管理栄養士様）、会議の出席、行事食の企画・立案等から当社従業員との定期的なヒアリング、情報の吸い上げの業務 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 資格: 調理師免許 調理経験がある方 基本的なワード、エクセルスキル（文字入力、文章作成、表作成、数値入力） ～59歳（定年年齢を上限として募集するもの

仕事内容【賞与：年3回（前年度実績）】訪問介護管理者兼サービス提供責任者の募集！桜十字グループの求人です◎福利厚生も充実♪＜マイカー通勤OK＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 入居者数43名の住宅型有料老人ホームでの管理職業務 【主な業務】 シフト作成 管理や新規入居者の状態確認 訪問介護のサービス内容の見直しなど ※サービス提供責任者の経験は不問です。施設長と一緒に入居者や職員の過ごしやすい環境の維持や管理を担います。 職員は20代から70代の約40名が在職しています。 感染症など突発的なことがない限り、現場業務を行うこ

仕事内容■メインキャッチ 保育士/児童指導員/☆土日休み☆/固定時間勤務で家庭との両立サポート体制充実正社員 【jb662855】 ■コメント 保育士/児童指導員/☆土日休み☆/固定時間勤務で家庭との両立サポート体制充実正社員 【必要な資格】 保育士 or 児童指導員任用資格 or 幼稚園教諭第一種 or 幼稚園教諭第二種 or 小学校教諭普通免許 or 中学校教諭普通免許 【活かせるスキル】 保育士/幼稚園教諭/教員免許など 眠っている資格を活かして働けます♪ ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 or 児童指導員任用資格 or 幼稚園教諭第一種 or 幼稚園教諭第二種

仕事内容熊本市東区御領にある有料老人ホーム・デイサービスでの管理者の求人です。 施設には約100名の方が入居されています。 ＜仕事内容＞ 住宅型有料老人ホームでのリーダーor施設長業務全般をお任せします。入居者様やご家族の対応・スタッフの管理や行政とのやりとりなど、運営に関する業務全般を取り仕切っていただきます。 【具体的な業務】 ・人事業務（採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等） ・施設運営業務（業績管理、スタッフ管理、行政対応、実地指導対応、苦情対応、報告書作成、事故対応、書類整備、設備備品管理等） ・定例ミーティングへの参加 ※試用期間中は、通常の介護もしくは看護業務（シフト勤務）に従

仕事内容熊本市で新たな挑戦を！ケアステーション SOWAKA長嶺での管理職兼生活相談員募集 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 デイサービスの運営を支える管理者として、日勤中心で活躍できるお仕事 ◆ お仕事内容 デイサービスの管理者として、事業所の運営を支える役割をお任せします。 ・デイサービスにおける管理業務 ・利用者様が安心して過ごせる環境づくり ・スタッフと連携しながら行う事業所運営 ・日々の業務が円滑に進むよう調整する管理者業務 ◆ 働き方の特徴 日勤専従の勤務形態で、生活リズムを整えながら働きやすいお仕事です。 管理者として現場を支え、利用者様へのサービス提供とス

仕事内容熊本県熊本市で新しいキャリアを始める！『有料老人ホーム 颯真』で管理者候補として働きませんか？ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支える管理者として施設運営を担うお仕事です ◆ 管理者としての役割 住宅型有料老人ホームで、管理者として施設全体の運営を担っていただきます。 ・入居者様が安心して生活できる環境づくり ・施設運営に関わる業務の管理 ・スタッフが連携して働ける体制づくり ・現場状況の把握と、より良いサービスに向けた対応 ◆ 入居者様に寄り添う施設運営 日々の暮らしを送る入居者様の様子を把握し、安心して過ごしていただけるよう施設運営を進めます

仕事内容東区長嶺南／50代活躍／教育・研修制度充実／住宅型有料老人ホーム／管理者兼介護職 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 管理者兼介護職としての勤務です。 管理者としての業務 ・スタッフが安心して働けるように、シフトの調整や相談対応などのサポート ・入居費用の計算や資料作成業務 介護職としての業務 ・入居している高齢者への必要な支援（薬の管理、食事の配膳、ナースコールへの対応） ・シフトにより、介護スタッフとして介護保険対象サービス（入浴、掃除、洗濯、買い物など）の提供 ・入居者に関する日々の記録など 資格: ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上 ・介護職

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給31万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師<経験年数>25年<配属先>病棟 ┗ <給与の詳細>基本給:246,100円 調整手当:15,800円 夜勤手当:20,000円 早・遅番手当:10,000円 住宅手当:1,000円 扶養手当:18,000円 【業務内容】 障がい児入所施設における看護業務および付帯する業務 【施設形態】 その他 【休日・休暇】 2交替 【待遇・福利

仕事内容現場をまとめる手応えを、次の一歩に ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支える施設運営を担う管理者として活躍 ◆ 管理者としての役割 住宅型有料老人ホームの管理者として、施設全体の運営を担うポジションです。 ・入居者様が安心して過ごせる環境づくり ・施設運営に関わる業務の管理 ・スタッフと連携した現場運営 ・施設全体を見渡しながら、より良いサービス提供を目指す業務 ◆ 働き方について シフト制での勤務となります。 施設の運営状況や現場の動きを把握しながら、入居者様に寄り添った環境づくりと、スタッフが働きやすい職場づくりを進めていきます。 ◆給与・

仕事内容経験を活かして、管理者として次へ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入居者様の安心とスタッフの働きやすさを支えるグループホーム管理者 ◆ 具体的な業務内容 グループホームの運営を担う管理者として、日々の現場が円滑に進むよう、幅広い管理業務に携わっていただきます。 ・入居者様の生活を支えるケアの確認、調整 ・スタッフ間の連携や業務の進行管理 ・施設運営に関わる各種管理業務 ・入居者様やご家族様とのコミュニケーション ・スタッフが安心して働ける環境づくり ・必要に応じた現場のサポート 管理業務だけでなく、現場の状況を把握しながら、入居者様一人ひとりに寄り添ったサービスの実

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 看護の相談するなら株式会社ファスト！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社ファストのいいところ！／ ■看護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■正看護師、准看護師で働きたいやクリニックで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 《日勤のみ＊残業少なめ＊定年70歳＆再雇用勤務延長制度あり＊》企業主導型保育所あり♪子育て中の方も安心して働ける特別養護老人ホームです！ ●入所者

仕事内容【東区佐土原】グループホームで新たな仲間と共に輝く未来を創る管理者を求む！誠実と笑顔、安全と安心、地域社会の信頼を大切に、あなたと一緒に利用者の日々を光り輝く舞台にしませんか？" 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: ■『グループホームレクエルド佐土原』の運営を担当していただきます。具体的な業務は以下の通りです。 ・スタッフの教育と労務管理：スタッフの成長を促し、日々の業務の管理、勤怠管理、シフト調整など、チーム全体が円滑に動くための全般的な管理を担当します。 ・入居状況の管理：施設の運営に欠かせない、入居者の数や状況を一元的に管理します。 ・営業渉外：施設と利用者、または利用者

仕事内容経験者歓迎♪昇給あり☆OJTあり☆デイサービスセンターで活躍しませんか？ 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: デイサービスセンターの運営管理全般業務 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし 資格: 普通自動車運転免許（AT限定可） 勤務時間: 8:30～17:30 休憩60分 月平均時間外労働時間 10時間 休日・休暇: 日曜日 4週8休制 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度あり(勤続年数3年以上) マイカー通勤可（無料駐車場あり） 制服貸与 定年制あり 一律 60歳 特徴: デイサービス / 4週8休以上 / 社会保険完備 / 車

仕事内容【児童指導員】月給20万円～/日曜休み＆月9日休み 充実の研修・キャリア支援・安心の評価制度＆休暇制度スタッフも幸せになれる施設放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～240,000円 【月給】200,000円～240,000円 <内訳> 基本給 135,000円～175,000円 職務手当 50,000円 資格手当 10,000円 その他手当 5,000円 ※心理学卒の方は上記金額より上がる可能性あり <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限8,500円/月 扶養手当 昇給あり(人事考課制度

仕事内容【心理学科卒の方歓迎！】月給20万円～/日曜休み＆月9日休み 充実の研修・キャリア支援＆休暇制度スタッフも幸せになれる施設放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～240,000円 【月給】200,000円～240,000円 <内訳> 基本給 135,000円～175,000円 職務手当 50,000円 資格手当 10,000円 その他手当 5,000円 ※心理学卒の方は上記金額より上がる可能性あり <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限8,500円/月 扶養手当 昇給あり(人事考課制度による

仕事内容あなたの意欲を重視します！管理職（管理者）の正社員求人 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支える居宅介護支援の管理者として、事業所運営をリードするお仕事 ◆ 管理者として担う役割 居宅介護支援事業所の管理者として、事業所全体の運営を支えていただきます。 ・スタッフが安心して働ける環境づくり ・事業所運営に関わる管理業務 ・利用者様を支えるサービス提供体制の整備 ・関係機関との連携を含めた業務全体の調整 これまでの経験や知識を活かしながら、現場とスタッフを支える中心的なポジションです。 ◆ 日勤専従で働きやすい勤務スタイル 勤務は日勤専従のため、生

仕事内容管理者として、地域の小規模多機能を動かす。 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 通い・泊まり・訪問を支える管理者として、事業所全体のケアをリードするお仕事です ◆ 小規模多機能型居宅介護での役割 「通い」「泊まり」「訪問」を組み合わせ、住み慣れた地域で暮らす利用者様を支える小規模多機能型居宅介護。 管理者として、利用者様へのケアとスタッフの働きやすい環境づくりを支えながら、事業所全体の運営を担っていただきます。 ◆ 具体的な業務内容 ・スタッフの勤務管理、業務調整などのマネジメント ・事業所内で提供する介護サービスの管理 ・利用者様への介護業務の補助 ・「通い」