生活相談員 - 埼玉県所沢市 の求人・仕事・採用

仕事内容＊特養の入所・ショートステイの相談業務 ＊居宅ケアマネージャー、家族等との連携・調整 ＊行政への申請書類作成 ＊苦情・事故報告書作成 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 夕勤スタッフを募集！ 【所沢市上安松】 入居者が生活する上でのお手伝い全般をお任せします。 ・食事の提供、掃除・洗濯・健康管理・服薬の援助 ・日常生活に必要な相談・援助の実施 ・夜間の安否確認及び緊急時の対応(管理者に連絡) ・利用者の状況に応じ、就寝準備の確認、支援等 ・サービス提供記録の記入 等が主なお仕事内容です。 障害度は軽度で自立度が高い利用者様が多いので、身体介護はないです。 【一日のお仕事の流れ】 1730～ ご利用者様にご挨拶 洗濯入れ ↓ 食事作り ↓ 内服確認 ↓ 洗濯確認 ↓ 20:00～ 片付け・掃除・記録 終了 【お仕事のPO

仕事内容マイカー通勤OK！各種手当充実◎「思いやり」を理念とした家庭的な雰囲気の介護老人保健施設です♪生活相談員（社会福祉士）として働きませんか？ 募集職種: 生活相談員 仕事内容: ・老健施設の入所対処の相談、契約、手続き他 ・医療機関との連携、送迎業務の手伝い等 資格: 社会福祉士 年齢制限：59歳以下（定年を上限とするため） 経験・学歴不問 勤務時間: 8:30～17:30（通常勤務） 休憩60分 休日・休暇: 4週8休 シフト制 年間休日111日 福利厚生: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 マイカー通勤可（駐車場あり） 退職金制度（勤続3年以上） 定年制あり（一律60歳） 再雇用制

仕事内容地域密着型の特別養護老人ホーム「飛鳥野の森」にて、生活相談員としての業務をお任せいたします。 利用者様のケアマネジメントを行うほか、ご家族との相談対応や、地域との連絡調整、苦情受付対応など、幅広い業務に取り組んでいただきます。 利用者様の生活を支える中心的な役割を担う生活相談員として、福祉に興味をお持ちの方を歓迎いたします。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/主任ケアマネ募集中☆★育休取得実績あり！昇給&賞与あり！ブランクありOK！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： ◇地域包括支援センターでの主任介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務内容】 ・関係各機関等との連携、調整など ・総合相談業務など ・その他付随する業務 求人ID 826444

仕事内容＜月9日休み！連休OK！夏・冬季休暇あり＞★車通勤OK★ISO取得の安心環境★資格を活かして新しいスタートを切りませんか？入職日に即日有給付与で安心！残業少なめ、連休も取得できるのでプライベートも充実！ 【職種】 生活相談員 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 安心会グループの デイサービスでの募集です！ ◆ご利用者様やご家族の相談援助 ◆スタッフ・施設間の調整 ◆周辺コミュニティとの連携 など

仕事内容介護付き有料老人ホーム「なかとみ悠生苑」にて生活相談員を募集しています。 ご利用者様やご家族様の相談にあたり、その方の生活をより豊かにするための支援を行います。また、ご入居前の事前面談やご利用調整などのお手伝いもさせていただきます。 介護業界で活躍中の方、お客様対応に自信のある方、ぜひご応募ください。

仕事内容＊特定施設入居者生活介護の指定を受けたケアハウス （定員１２０名）での生活相談業務 ＊入退居相談、見学案内業務、入退居手続、契約業務 ＊関係機関（行政、病院、介護施設等）との連絡・調整 「変更範囲：変更なし」

仕事内容老人保健施設の相談員・職場雰囲気明るくとてもいいです・オンオフしっかり・社会福祉士・ 募集職種: 生活相談員 仕事内容: ◇支援相談員としての業務全般◇ ・入退所に関する相談・調整業務（ご入所15件前後／月間） ・医療機関やケアマネジャー、行政との連携 ・必要書類の準備・管理 ・入所前の面談・契約手続き ・ベッドの空き状況の把握と調整 ・医師・看護師・介護職・リハビリスタッフとの連携、カンファレンス参加 ・積極的な在宅復帰支援とその調整 ・その他記録業務及び関連書類の作成 ・地域の事業所等との連携業務 ・医療・介護連携の強化に向けたネットワークづくり ・入所や通所のご利用者様を紹介いただける

仕事内容生活相談員/ブランクOK/社会保険完備/交通費支給/所沢市/ST0167_14 【働きやすさが魅力！介護職で安定収入♪】介護施設での生活相談員 ☆年間休日120日 ☆分業制なので相談援助業務に専念！ 【施設の人員状況】 ● 従業員数 40人 ● 平均年齢 44歳 ・10代 2人 ・20代 6人 ・30代 8人 ・40代 5人 ・50代以上 21人 ● 女性 11人 ● 男性 29人 ● 正社員 20人 ● パート 20人 【働きやすさを常に追求！】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率 70％以上 （パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間 10時間／月 （パート職は残業ほぼ

仕事内容・入所者の処遇に関する計画の作成 ・入所者又はその家族に対する相談、助言その他の援助 ・入所者の自立のために必要な指導及び援助、軽微な介護サービス ・入所者の余暇活動支援 ・入所者の金銭管理や外出支援 等 変更範囲：法人の定める業務