インドネシア語 - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用

仕事内容所属部署と職種 viviONの海外事業部は、「ユーザーとクリエイターが、楽しみながら生きていける社会にする」というパーパス達成のために、国内最大級の二次元コンテンツプラットフォーム「DLsite」をはじめとする自社サービスを世界中に届ける役割を担っています。現在14カ国語に対応し、海外からのアクセスが4割を超える中で、「世界のviviON」を目指してさらなるグローバル展開を加速させています。 【インドネシアエリア担当マーケター】 は、特に二次元/同人文化の親和性が高く市場規模の大きいインドネシア圏において、ユーザー獲得と売上最大化をミッションとするポジションです。現地の文化やトレンドを熟知し

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 プライム上場グループ会社という安定した基盤を誇る当社が新規事業として運営する「Stepjob」は、「人材不足に悩む企業」と「特定のスキルを持つ外国籍人材」を繋ぐ 人材紹介サービスです。 外国人材の就業支援を行っている第四事業部にて、キャリアアドバイザー（CA）として、人材募集やサポート、採用管理などを行っていただきます！ 中国語、ミャンマー語、ネパール語、インドネシア語、ベトナム語、いずれかの言語でネイティブレベルのコミュニケーションが可能な方を求めています。 語学力などを活かしながらキャリアアップを目指したい方へオススメのポジションです！ 【具体的な業務内容】 企業に

仕事内容人材コーディネーター／母国と日本の未来のために 日本で働くインドネシア人材のコ ディネ タ 年間休日125日 東京支店 ◎年休125日、勤務半年以上で平日5日間のリフレッシュ休暇あり♪ ◎事業基盤が安定、昇給年2回・賞与年2回！ ◎腰を据えて長く働き、年収を上げたい方にピッタリです！ ◎「東南アジアの若者」と「日本の製造業界」ふたつの未来を支える仕事です。 ＜事業の強み＞ ・東証プライム市場上場企業のグループ会社で基盤◎ 売上も640億円超。基盤がしっかりしているからこそ、 腰を据えて安心して働ける環境です。 ・抱えている登録者は93万人×業界大手の集客力×製造特化 業界に特化したサービ

仕事内容ポールトゥウィン株式会社 【秋葉原】キャリアアドバイザー（外国語語対応あり）◆業界未経験歓迎／プライム上場G／土日祝休み 【仕事内容】 【秋葉原】キャリアアドバイザー（外国語語対応あり）◆業界未経験歓迎／プライム上場G／土日祝休み 【具体的な仕事内容】 【外国人採用サービス"Stepjob社会貢献度プライム上場G会社／語学力などを活かしながらキャリアアップを目指したい方へ】 ■業務概要： プライム上場グループ会社という安定した基盤を誇る当社が新規事業として運営する「Stepjob」は、「人材不足に悩む企業」と「特定のスキルを持つ外国籍人材」を繋ぐ 人材紹介サービスです。 外国人材の就業

仕事内容【カスタマーサクセス】成長企業2025入選／5年連続成長中の新規HRサービス 仕事内容 顧客の採用成功に向けて、自社サービス「エージェントネットワークサービス」の プロジェクト管理や顧客折衝業務をお任せいたします。 「エージェントネットワークサービス （ANS ）」は、弊社が提携している全国5000社以上のエージェント（人材紹介会社）のデータベースからマッチ度の高いエージェントを選定し、顧客の求人情報を展開することで短期間で良質な母集団形成に寄与する弊社独自のサービスです。 また、提携先エージェントからの声を集約し、顧客の選考フローや会社紹介資料、採用設計そのものを改善につなげるコンサル

仕事内容株式会社ロピア 【物流企画／SCM】国内で基盤作り、将来は海外物流を担うコア人材募集◆台湾・タイ等アジア圏に積極展開 【仕事内容】 【物流企画／SCM】国内で基盤作り、将来は海外物流を担うコア人材募集◆台湾・タイ等アジア圏に積極展開 【具体的な仕事内容】 ~急成長企業（成長率業界No1）の物流ポジション／年115％成長を11年連続達成中／2031年に売上2兆円を目指す・裁量「人」を強みにし、大切にしている文化です～ ■ミッション： ・・スーパーロピアを展開し、グループとしても積極的なM＆Aを通じて食品の製造・流通・小売を一気通貫で展開する当社にて、本国内での事業拡大に加え、海外展開（既

仕事内容◤採用コンサルタント／営業からコンサルへキャリアUP◢成長企業2025入選／創業以来8年連続で黒字成長中のRPOベンチャー 仕事内容 各業界を代表するエンタープライズ企業を主な担当顧客として、 採用成功のためのコンサルティング業務全般（新卒採用・キャリア採用支援の両方）をお任せいたします。 ＜具体的な業務内容＞ ・採用課題の抽出や全体設計 ・母集団形成 ・オペレーション構築 ・デリバリー業務 ・PDCA業務 ・予算・スケジュール・施策の進行 ・KPI、オペレーターマネジメント ・継続受注のための改善提案 など ・顧客の課題解決に営業経験が欠かせません・ 当社の採用コンサルタントは、採用を

仕事内容「東南アジアの若者」と「日本の製造業界」ふたつの未来を支える仕事です。 日本の製造業界は、人手不足が深刻化しています。 こうした労働力不足を補うために、多くの企業が外国人労働者の採用を進めています。 今後は、外国籍人材が安心して日本の工場や倉庫で働き、 充実した生活を送れる土壌を作っていくことが必要不可欠です。 私たちは製造業界に関わるプレーヤーの先頭に立って 製造や物流業界とグローバル人材を支えていきます。 目指すはGlobal Chance-Making Companyです！ 業務詳細 在留資格「特定技能」で作業員として働きたいという外国人の方々の就職支援や就職後のフォローアップまで伴走