東京都の株式会社エスプールの求人・仕事・採用

仕事内容株式会社エスプールプラス 【東京】障がいのある方の「働き続ける」を支える伴走支援スタッフ（企業×農園）／未経験OK 【仕事内容】 【東京】障がいのある方の「働き続ける」を支える伴走支援スタッフ（企業×農園）／未経験OK 【具体的な仕事内容】 【障がい者雇用の定着支援／企業人事・農園長との連携中心／社会課題解決×成長事業／30~50代活躍中！】 ■役割 企業向け貸農園「わーくはぴねす農園」において、障がいのある方の定着・活躍に向けて、企業人事担当者および農園長（現場マネジメント担当）と連携し、雇用成功を支援するポジションです。直接的に障がいのある方へ関わるBtoCではなく、定年後人材や主

勤務時間週5日 1日6時間以上 朝～昼/昼～夕/昼のみ ＜勤務時間例＞ 8:30-15:30 9:15-16:15 10:00-17:00 *完全週休2日（土日祝休み） *シフト固定 *残業なし *体調や通院にも柔軟に配慮

仕事内容【仕事内容】 屋内農園にて、野菜の栽培を行います。（水耕栽培） お野菜やハーブなどを育てることができ、やりがいを感じられます。 冷暖房完備なので、気温の変化に弱い方も安心！ <具体的には> ・種まき・収穫・袋詰めなど 【応募資格】 障害者手帳をお持ちの方（今後取得予定も可） ・療育手帳（愛の手帳） ・身体障害者手帳 ・精神障害者保健福祉手帳 ※発達障がい、自閉症スペクトラム、ADHD、うつ病、不安症、統合失調症、 後遺症による半身麻痺等その他の心身の機能の障がいを含む ＊未経験スタートOK ＊経験不問！男女不問！学歴不問！ 【給与】 時給1230円～＋交通費規定支給 【待遇

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり6時間 07:45 ～ 17:00 【平日週5日・残業ゼロの安定した働き方】 ◎勤務は月曜～金曜の固定シフト ◎土日祝は完全にお休み ◎残業は一切なし！毎日定時退勤 ◎仕事後の予定も立てやすい環境です

仕事内容＼40代、50代、60代前半の方が多数活躍中！／ 転機を迎えた時に、「何か人生経験を活かし 貢献できないか。」という想いが生まれました。 そんな時に出会ったのが、障がい者サポートのこの仕事。 【仕事の魅力】 ★夏も冬も快適！メリハリのある働き方を実現 天候や気温に左右されない「完全屋内型」の農園です。 空調完備で一年中快適なだけでなく、高所作業などの危険な業務も一切ありません。 勤務は平日の週5日・週30時間。残業は一切なく、完全土日祝休みです。 ★「ありがとう」がやりがいになる、責任ある仕事 スタッフ一人ひとりの成長に深く関わる仕事です。 「できるようになった！」という笑顔を直接受け

仕事内容株式会社エスプールブルードットグリーン サステナ・コミュニティ事業【CSマネージャー候補】★年休127日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 Boyadge・PivottAサステナを横断したカスタマーサクセス組織で、CS組織のマネジメントをお任せします。プレイングマネージャーとして戦略立案から実行までをリードします。 CS戦略の設計やKPI管理（参加率、導入数、満足度等） メンバーのマネジメント、育成、評価 アカウントマネジメント オペレーションの改善、仕組み化 経営陣との事業方針デ

仕事内容【ポジション概要】 社内向け／社外向けの各種デザイン業務を通じて、 グループ事業の魅力を“伝わる形”にしていくポジションです。 Web制作を主軸としつつ、 グラフィック制作も並行して担当いただける方を募集しています。 「紙からWebへステップアップしたい」 「Webが得意。でも、紙のデザイン感覚も手放したくない」 そんな方がフィットするバランス型の業務内容です。 【業務内容】 ▼ Web領域（全体の約6割） 新事業サービスページ、コーポレートサイトのデザイン・更新 HTML／CSSを用いたコーディング業務 UI/UX観点からの改善提案やデザイン設計（Figma・XD 等） Webデ

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜業界未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞ ■必須条件： ・何かしらの課題解決のご経験 ～職種、規模は不問です！組織、顧客など問わず 課題解決のご経験をお持ちの方はご応募お待ちしております！～ ■求める人物像： ・顧客と柔軟にコミュニケーションができる方 ・知的好奇心旺盛な方 【求める人物像】 ・環境問題に関心がある方 ・コミュニケーション能力が高い方 ・傾聴力／課題解決能力がある方 ・物事に主体的に取り組める方 ・地頭がいい方 ◎中途入社の98％が未経験で、丁寧な研修・教育環境が整っております。 [歓迎] ・コンサルティング経験 ・LCAやカーボンフットプリントに関

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 シフト自由・自己申告 1日あたりの実働時間：8時間／休憩1時間 ○シフト例○ ・9:00～18:00 ・10:00~19:00 ※開催施設に準ずる

仕事内容◤／未経験も、短期希望も大歓迎！ 20代～50代が中心に活躍中！／◢ ★週1日～勤務OK！プライベートと両立！ ★未経験歓迎！研修制度あり！ ★頑張りはしっかり評価！昇給チャンスあり ★簡単WEB面談！履歴書不要◎ ★その他キャンペーンやイベントのお仕事多数あり！ 【仕事内容】 温浴施設・フィットネスクラブ・ショッピングモールにて大手メーカー野菜ジュースをご案内するお仕事です！ ＼具体的には ・イベントブース準備や片付け（初日・最終日／スタッフみんなで協力します） ・お客様へのお声がけ ・試飲していただいたお客様へ商品のご案内 ・購入を希望されたお客様へのお申込み手続きのサポート ※経験

勤務時間09:45～17:00／09:00～16:15／08:15～15:30 週勤務日数：5日~5日

仕事内容給与： 時給1340円~ 仕事内容： 働く障がいのある方が安心・安全に勤務するために活躍する「しごとサポーター」を募集！ ……………………………………… 自らが農業をするのではなく、働いている障がいのある方に「種をここにまいてみましょう」「そろそろ休憩に入ろうか」など作業指示をしていただいたり、ちょっとした成長が見られたときは一緒に喜んだり。「人のために、何かしてあげたい」という優しい気持ちが活かされ、やりがいも感じられるお仕事です。 障がいのある方が野菜作りの仕事を行う「わーくはぴねす農園」。働く障がいのある方が安心・安全に勤務するために活躍する「しごとサポーター」を募集します。40

仕事内容株式会社エスプールプラス 【全国／40・50代活躍】未経験歓迎｜障がいスタッフの就労定着サポート×農園｜農作業ナシ｜社会貢献◎ 【仕事内容】 【全国／40・50代活躍】未経験歓迎｜障がいスタッフの就労定着サポート×農園｜農作業ナシ｜社会貢献◎ 【具体的な仕事内容】 “人に寄り添う力”を、“定着を生み出す力”へ。障がいのある方が長く働ける環境づくりを、現場リーダー（農園長）と共に実現します。 単なる支援ではなく、“仕組み”で定着率を高めるポジションです。プライム上場Gで安定的に働く◎ ■この仕事ミッション 企業・農園・障がいスタッフの間に立ち、「長く働ける状態」をつくることがミッション

仕事内容株式会社エスプールプラス（エスプールグループ） 企業向け障がい者雇用支援サービス提案／法人営業／年休124日 【求人要約】 成長事業×新規ビジネス／全国750社以上が利用 企業の課題解決を通して社会課題へ貢献できる 年休124日／土日祝休み／残業20h／福利厚生充実 【仕事内容】 【社会貢献性大×成長事業】障がい者雇用支援サービス「わーくはぴねす農園」を軸に、企業の課題解決を担う 【具体的な仕事内容】 ＼企業の課題解決を支えるコンサルティング営業／ エスプールプラスは、障がい者雇用支援サービス「わーくはぴねす農園」を展開し、企業の人材・雇用課題の解決を支援しています。 お任せするの

仕事内容株式会社エスプールプラス 未経験歓迎／障がい者の方の雇用を作るコーディネーター◆プライム上場G◆土日祝休・残業20h程◆研修◎ 【仕事内容】 未経験歓迎／障がい者の方の雇用を作るコーディネーター◆プライム上場G◆土日祝休・残業20h程◆研修◎ 【具体的な仕事内容】 【複数勤務地の中から選べる／研修1ヶ月で安心／自社運営の農園で就労支援×企業を巻き込むスタイルで定着率92%の障がい者雇用支援事業・だからこそ重度の知的障害の方も支援できる会社／20~40代幅広く活躍中／土日祝休・年休124日・残業20h・転勤無しも選べる◎】 ■ポジションの役割 企業向け貸農園「わーくはぴねす農園」において

仕事内容株式会社エスプールプラス 【農園開発・施工管理】開発の上流に携われる！／将来は大型案件統括・新規事業にも挑戦可／社会貢献◎ 【仕事内容】 【農園開発・施工管理】開発の上流に携われる！／将来は大型案件統括・新規事業にも挑戦可／社会貢献◎ 【具体的な仕事内容】 【施工管理/障がい者雇用を支える農園開発／雇用創出を支援／成長市場×社会貢献／年間休日124日】 ■ポジションの役割・ミッション 障がいのある方が安心して働ける「わーくはぴねす農園」の新規開設・拡張を担い、雇用創出という社会課題の解決をインフラ面から支えることがミッションです。単なる施工管理に留まらず、事業成長と社会価値創出を同時に

仕事内容株式会社エスプールブルードットグリーン サステナビリティ課題の掘り起こし営業（既存・新規見込み顧客）／年休127日／環境ビジネスの最前線 【仕事内容】 サステナビリティ課題の掘り起こし営業（既存・新規見込み顧客）／年休127日／環境ビジネスの最前線 【具体的な仕事内容】 《累計600社以上の支援実績／2020‐24年売上成長率1100％／平均年齢28歳・男女比50％／1食500円のビュッフェ型社員食堂完備》 企業のサステナビリティ推進を支援する当社にて、インサイドセールス業務を担当いただきます。入社後は約2週間の座学研修で基礎知識を習得し、その後はOJTを通じてシステムや業務フローを学

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社における採用経験（新卒・中途問わず）3年以上 ＜その他の業務＞ ・オンボーディング施策の企画 ・育成担当と連携した研修企画・運営 ・組織課題に対する改善提案 各事業責任者や経営層と連携しながら、採用課題の抽出・戦略立案・実行までを主導します。入社後の活躍や定着までを見据え、人材育成や組織開発領域とも連携する重要なポジションです。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 人事（採用マネージャー） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 プライム上場

仕事内容株式会社エスプールブルードットグリーン 未経験歓迎！【環境経営コンサルタント】★年間休日127日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 企業のサステナビリティ経営を支援するため、環境データの収集・分析や開示資料の作成、報告・提案業務をお任せします！顧客の経営判断を支える一歩踏み込んだコンサルティング支援を3，4名のチーム体制で行います。 【支援例】 ・温室効果ガス排出源データの収集 ・環境リスクの調査・分析 ・経営層向けの報告・提案資料の作成 ・算定結果に基づいた改善策や、戦略プレゼン ・脱炭

仕事内容【仕事内容】 派遣スタッフさんの採用業務や企業へ人材を紹介するコーディネーター業務をお任せします。 中途入社した社員のうち、半数以上が未経験からの入社。先輩のOJT指導で安心して取り組める環境です。 人と関わることや、人のために行動できる方には向いているお仕事かもしれません♪ 関わったスタッフさんから「さんのおかげで楽しくお仕事ができている」「新しいお仕事にチャレンジしてよかった」…そんな話を聞くと大きなやりがいを感じられます。 未経験でも全く問題ありません！やる気と人柄重視の採用です！新しい業界・職種にチャレンジしてみたい方にピッタリ！ 転勤はありません！キャリアとプライベートの両立が

仕事内容採用戦略の立案から実行までを担い、事業と組織の成長を牽引する採用マネージャー候補を募集します。経営層や事業責任者と密に連携し、採用を通じて社会課題の解決に貢献できるポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●採用戦略の企画から携われる ●経営層と近い距離で意思決定 ●新設部門の立上げに挑戦可能 ■具体的な仕事内容 新卒・中途採用における採用活動全般をお任せします。 ●採用計画・戦略の立案 ●会社説明会、インターンシップの企画・運営 ●求人票作成、求人媒体の選定・運用 ●ダイレクトリクルーティングの企画・運用 ●人材紹介会社との連携、関係構築 ●面接・面談の実施 ●採用データ分析、改善施策の

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 シフト自由・自己申告 1日あたりの実働時間：8時間 ○シフト例○ ・9:00～18:00 ・10:00~19:00 ※開催施設に準ずる

仕事内容◤／ 未経験も、短期希望も大歓迎！ 20代～50代が中心に活躍中！／◢ ★週1日～勤務OK！プライベートと両立！ ★未経験歓迎！研修制度あり！ ★頑張りはしっかり評価！昇給チャンスあり ★簡単WEB面談！履歴書不要◎ 【仕事内容】 商業施設、温浴施設、フィットネスクラブなどでオールインワン化粧品のご案内をするお仕事です！ 大手メーカーのオールインワン化粧品なので、知名度も高くオススメしやすい！ 実際にブースで体験できるのでお客様にも好評いただいています◎ ＼具体的には／ ・イベントブースの設営撤去（初日・最終日） ・お客様へのお声がけ ・お客様への商品説明 ・初回お試しキャンペーン

仕事内容株式会社エスプールプラス（エスプールグループ） 人事／年間休日124日／土日祝休／賞与年2回／残業少 【求人要約】 【安心×挑戦】エスプールGの安定感とベンチャー風土 【裁量大】採用業務から戦略立案まで幅広く携わる 【働きやすさ】年間休日124日／土日祝休／残業少 【仕事内容】 【採用または育成からスタート】人事として幅広いキャリアを築ける環境です。 【具体的な仕事内容】 これまでのご経験や適性に応じて、新卒・中途採用または育成・研修のいずれかの領域から担当していただきます。 採用をご担当いただく場合は、書類選考や面接、候補者フォローなどの採用実務をはじめ、求人媒体の運用やダイレ

仕事内容株式会社エスプールブルードットグリーン 【経営判断を支える】サステナビリティコンサルタント◆未経験歓迎の増員募集！リモート有/東証プライムG 【仕事内容】 【経営判断を支える】サステナビリティコンサルタント◆未経験歓迎の増員募集！リモート有/東証プライムG 【具体的な仕事内容】 ～いま求められる“サステナビリティ人材”｜その入り口がエスプールブルードットグリーンという選択/2026年6月1日までの入社もしくは9月1日以降の入社限定～ ■サステナビリティのニーズや面白さ 近年、環境への配慮は「やりたい企業」だけの話ではなく、すべての企業に求められる必須対応になっています。法律や投資家から