愛知県名古屋市中区の課長の求人・仕事・採用

仕事内容新規開設する名古屋支店にて、 施工および立ち上げメンバーとしての業務をお任せします。 ＜具体的には＞ 新築マンション・戸建て住宅でのフロアコーティング施工全般 現場のリーダー業務・進行管理 メンバー（未経験者等）への技術指導・サポート 現場管理、品質チェック ※これまで培ってきた技術や知識を存分に発揮していただける環境です。 ※業務に慣れてきたら、リーダーとして組織づくりにも携わっていただけます！ ＜1日の流れ（例）＞ 09:00 資材を車に積んで現場へ 10:00 現場到着・作業準備・施工開始 12:00 お昼休み（しっかり休憩♪） 13:00 コーティング作業・仕上げ 17:00 最終

仕事内容SaaSプロダクトの提案営業・クロージング、顧客の業務・組織課題のヒアリングおよび提案ストーリーの設計、受注・失注要因の分析に基づく営業オペレーションの改善、および将来的な営業の型化・メンバー育成を一気通貫でお任せします。 ■1. 経営インパクトをもたらす、提案ストーリーの設計 × クロージング（フロント営業工程） インサイドセールスが獲得した商談に対する、現場担当者・責任者・決裁者を巻き込んだ的確な提案活動。 顧客の古い業務内容や属人的な運用課題をロジカルに可視化し、導入意義を整理した提案資料の作成とクロージングの推進。 ■2. 再現性を組織に宿す、営業プロセスの「型

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須要件＞ ・外食業界における購買調達経験、または物流管理経験 ・組織またはチームのマネジメント経験 【職種名】 購買・物流担当（課長候補）＜名古屋＞東海エリアで長く愛されるスガキヤの運営企業 【仕事内容】 ■ポジションの役割 同社の外食事業における食材の購買調達から物流管理までを担い、サプライチェーン全体の最適化を推進するポジションです。予算策定や仕入れ戦略の立案、取引先との折衝を通じて、全店舗の安定運営と収益性向上に寄与していただきます。 ■業務概要 外食店舗で使用する食材の購買業務および物流管理を一気通貫で担当していただきます。取引先選定や価格交渉、物流体制の

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須経験・スキル ・損害保険会社の自動車営業部門にて、営業部内の業績向上に寄与し、 自動車ディーラーへの指導・支援経験をお持ちの方(課長代理クラス以上のポストを想定) ・最新の保険業法に関する知識を有し、比較推奨販売など新制度への理解がある方 [歓迎] ■歓迎要件 ・現役の方はもちろん、役職定年後や嘱託としての勤務を希望される方も歓迎 ※60歳以上での雇用となる場合、嘱託社員としての採用 ・指示を待って動くのではなく主体性をもって素早く行動し、積極的に多様な方々とコミュニケーションを行える方 ・常に向上心を持って会社がより良くなるための提案ができ、自らもチャンスを掴む

仕事内容【アピールポイント】 【「経営を動かす経理」になるチャンス！】 これまでの経験を活かして、 仕事の幅を広げてみませんか？ ■介護・保育・障害福祉の事業を支える経理 ■スタッフ〜課長候補まで経験に応じて決定 ■土日祝休み、リモート・時短勤務相談OK 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームを中心に、保育・障害福祉など幅広い事業を展開している当社。事業が広がるにつれて、経理の仕事も「数字をまとめる」だけではなくなってきました。 予算と実績を比べたり、事業所ごとの数字を見たり、ときには新しい事業やM&Aに関わったり。数字を通して、会社の動きを見られる仕事です。 今回は、当社の経理スタッフとして、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・損害保険会社の自動車営業部門にて、営業部内の業績向上に寄与し、自動車ディーラーへの指導・支援経験をお持ちの方（課長代理クラス以上のポストを想定） ・最新の保険業法に関する知識を有し、比較推奨販売など新制度への理解がある方 ◎現役の方はもちろん、役職定年後や嘱託としての勤務を希望される方も歓迎します。 （60歳以上での雇用となる場合、嘱託社員としての採用になります） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ‐ 【職種名】 【愛知】保険業務（品質推進） ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【年間休日12

仕事内容【応募資格】 [必須] 【学歴】高卒以上 損害保険会社の自動車営業部門にて、営業部内の業績向上に寄与し、 自動車ディーラーへの指導・支援経験をお持ちの方（課長代理クラス以上のポストを想定） [歓迎] 最新の保険業法に関する知識を有し、比較推奨販売など新制度への理解がある方 【職種名】 保険業務の品質推進責任者【名古屋市中区】 【仕事内容】 以下の業務を中心に、自動車保険代理店の業務品質向上プロジェクトを企画・推進 ■ グループ会社・ディーラー店舗への訪問 各店舗へ訪問し、保険業務の運営状況を確認します。「保険説明が適切にできているか」「法令違反リスクがないか」などをチェックします。 ■ 保険

仕事内容【応募資格】 [必須] マネジメント経験がある方（3名以上）で下記いずれかに該当する方 ・人事領域での業務経験がある方(業界は問いません) ・人材紹介営業など人事領域に携わっていた方 【職種名】 人事企画（課長候補）／ランドマーク名古屋栄／平均有給取得13.5日 【仕事内容】 従業員数約400名の社員満足度／定着／生産性向上などに資する人事施策の企画および運営をお任せします。グループ全体の人事施策を通じて、組織づくりと企業戦略の実現に携わることのできるポジションです。 ▽業務詳細 【人事制度の構築・運用】 ・人事制度の企画立案 ・既存制度の改定 ・適正運用の促進 ・M&Aした企業との制度統合

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理経験5年以上 ・日商簿記検定2級 ・マネジメント経験 【職種名】 【名古屋/転勤無】経理管理職候補（課長代理）/NEXCO中日本G/年休123・福利厚生 【仕事内容】 NEXCO中日本グループの一員として、 当社の経理業務を中心に、数値管理・分析および業務改善を担っていただきます。 実務を行いながら、将来的には経理部門の中核人材としての活躍を期待しています。 ■経理・決算業務 決算業務（取りまとめ、決算整理仕訳） 財務諸表（貸借対照表・損益計算書）の作成 勘定残高の確認、内訳管理、数値チェック 会計基準・社内ルールに基づく経理処理の運用 税務申告に係る資料作成等

仕事内容【応募資格】 [必須] ・Excel関数を用いた実務経験がある方 ・管理部門（総務・人事など）での実務経験がある方 ・法務・労務に関する相応の知識または実務経験がある方 [歓迎] ・契約書確認、就業規則・社内規定整備、労務相談対応のご経験がある方 ・社労士事務所・法律事務所・管理部門（総務・人事）での勤務経験がある方 【職種名】 法務・労務（名古屋市中区／年収500～600万円） 【仕事内容】 東海・関西エリアを中心に光回線販売事業や通信関連サービスを展開する企業グループです。法務・労務のスペシャリストとして、契約書管理や就業規則・社内規程の整備、労務相談など専門性の高い業務をお任せします。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・Webアプリケーション開発におけるプロジェクトマネジメント（PM/PjM）またはディレクションの経験（目安:3年以上） ・外部開発ベンダーのコントロール経験（要件定義、進捗管理、クオリティコントロール） [歓迎] ・AWSを用いたサーバーの構築、運用、保守の実務経験 ・GCP（BigQueryなど）を用いたデータ基盤・マーケティング環境の構築・運用経験、またはデータ分析への興味 ・マーケティングツール（MAツール、GA4など）とWebサイトの連携・実装経験 ・レガシーなシステムのモダン化やリファクタリングの経験 ・セキュリティを意識したインフラ設計・運用の知識

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】■総務・労務・法務の全ての分野に携わったご経験 ■マネジメント経験 【歓迎】■他拠点の統括経験 ■何らかの制度設計経験 【制度設計イメージ】例えば、社員の資格取得補助制度について負担割合の検討や該当条件(勤続年数など)の草案を作成し、管理本部長(役員)に提案を実施したご経験がある等。 【入社後のキャリア】入社後早期(1年～2年以内を目標)に責任者ポジション(課長)を担って頂くことになります。 【職種名】 【名古屋/総務】※管理職候補※リネンサプライ業日本最大手 【仕事内容】 福利厚生制度の運用/社内機材・備品の管理や手配/イベントの企画運営など総務業務を

仕事内容キャリアリンク株式会社 【プライム市場】 愛知募集／官公庁事務プロジェクトの運営／年間休日125日 【仕事内容】 【未経験入社8割◎サービス業の経験を活かす】官公庁・自治体案件の事務スタッフの管理業務 【具体的な仕事内容】 ☆業種未経験でも事務リーダーへと挑戦できます！ ◆ミッション 官公庁（市役所・区役所）などのプロジェクトにて、事務スタッフのマネジメント業務をお任せします。現場で実務にも携わりながら、スタッフ育成や業務改善、マニュアル作成など、組織づくりに取り組んでいただきます。 ◆主な業務内容 ――――…・・ ・スタッフの指導、育成 ・シフト作成、勤怠管理などの労務管理 ・業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ※下記全て必須 ・職務経歴10年以上ないしそれに準ずるキャリアをお持ちの方 ・PCスキルがある方（特にPowerPoint：自らコンテンツを作成する機会が多いため） ・社内外の人材マネジメント全般、組織開発（活性化、風土改革）に対して、強い情熱と意欲をお持ちの方 ・以下のいずれかを一つ以上満たしている方 - 事業会社等で管理職（課長級）または監督職（係長級、チームリーダー級）としてマネジメント業務経験を持つ方ないしそれに準ずるキャリアをお持ちの方 - コンサルティング会社、または事業会社等で研修講師の経験をお持ちの方 -「人材・組織開発コンサルタントとし

仕事内容株式会社コプロ・ホールディングス 【ランドマーク名古屋栄】経営企画・予算管理／課長★プライム上場/創業20年・拡大期★年休125日 【仕事内容】 【ランドマーク名古屋栄】経営企画・予算管理／課長★プライム上場/創業20年・拡大期★年休125日 【具体的な仕事内容】 ★経営戦略本部 経営管理部にて、経営計画策定から実行管理までを担うポジションです。社内外の情報を結節し、意思決定を成果へつなげる推進力を発揮していただきます。 ■採用背景： 会社の意思決定を絵に描いた餅に終わらせず、具体的な成果へと繋げるための全社推進の旗振り役であるとともに、投資家・株主に対して自社の価値を正しく伝える資本

仕事内容ナトコ株式会社 【名古屋オフィス or 本社勤務】経理 (課長候補）◆創業以来無借金経営の上場化学メーカー◆ 【仕事内容】 【名古屋オフィス or 本社勤務】経理 (課長候補）◆創業以来無借金経営の上場化学メーカー◆ 【具体的な仕事内容】 ～残業10H／将来的に連結決算や海外子会社管理にも携われるポジション／創業以来赤字なし～ ■業務内容： 塗料・インキ・合成樹脂・ファインケミカル製品の製造・販売を手がけている当社にて、経理財務業務の全般をお任せします。 ■業務詳細： ・日次業務、月次会計処理、決算業務（個別・連結）、税務申告書作成、決算短信・有価証券報告書の作成 など 経験に応じ

仕事内容■賃貸物件を開発する不動産会社様や賃貸物件をお持ちのオーナー様に対し、当社のプロパティマネジメントサービスの提案を行う新規案件獲得業務をお任せします。（課長ポジション予定） ■新規案件獲得：不動産会社に営業を行い、開発するための土地や収益物件などに関してプロパティマネージャーとして収支を組み、事業として成り立つかご提案いただきます。物件の取得～開発まで伴走できるポジションです。金融機関向けの営業もあり、新規の不動産オーナー様に当社のサービスをご紹介し、管理受託契約に繋げます。また、担当する不動産会社様の入居率向上のために、定期フォローも行います。

仕事内容愛知県名古屋市中区の【名古屋市】ハウスメーカーの営業課長※管理職候補 (正社員) | 株式会社日本ハウスホールディングス 名古屋支店 ▼仕事内容 【課長職採用：モデル年収１，０６８万円】新築戸建住宅の提案からアフターまでのお客様窓口を担当、前職のご経験やスキルを存分に発揮した、管理職をお任せします。 成果がしっかりと給与 ・賞与に反映される評価制度。 一生に一度の家づくり、夢を形にするやりがいのある仕事です。 ・住宅展示場や訪問活動での接客、資料作成など。 ・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。 ・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。 ・営業エリア

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理経験5年以上 ・日商簿記検定2級 ・マネジメント経験 【職種名】 【名古屋/転勤無】経理管理職候補（課長代理）/交通インフラ事業・年休123日/残業月平均10時間 【仕事内容】 交通インフラグループの一員として、 当社の経理業務を中心に、数値管理・分析および業務改善を担っていただきます。 実務を行いながら、将来的には経理部門の中核人材としての活躍を期待しています。 ■経理・決算業務 決算業務（取りまとめ、決算整理仕訳） 財務諸表（貸借対照表・損益計算書）の作成 勘定残高の確認、内訳管理、数値チェック 会計基準・社内ルールに基づく経理処理の運用 税務申告に係る資料

仕事内容【応募資格】 [必須] ・Excel関数を用いた実務経験がある方 ・事務の実務経験がある方 ・後輩指導またはリーダー経験がある方 [歓迎] ・総務、人事、経理補助の業務経験がある方 ・契約書管理、社内ルール整備、業務フロー改善の経験がある方 【職種名】 事務管理部門リーダー候補（名古屋市中区／年収500～600万円） 【仕事内容】 東海・関西エリアを中心に光回線販売事業や通信関連サービスを展開する企業グループです。管理部門のリーダー候補として、各種事務処理や契約書管理、データ集計、業務フロー改善などに携わっていただきます。 実務を担いながら後輩育成やチーム運営のサポートも行い、将来的には管理部