社会福祉法人青葉福祉会 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：13時00分〜16時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊休憩は就業時間による ＊就業時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な緊急時の対応 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制による 週休二日制： ＊応相談

仕事内容◎「社会福祉法人 小諸青葉福祉会」が運営する ＊「障害者支援施設やまびこ園」での身体障害者の介護業務 ・食事介助 ・生活全般介助など ＊介護福祉士等の資格があれば時給は優遇します。 【変更範囲】変更なし

仕事内容☆仙台駅から徒歩10分にある幼保連携型認定こども園です。 ☆市内でも珍しい幼老複合施設で、気軽に世代間交流を楽しめる環境です。 ☆子どもが食べる時間や座席、食べる量などを自分で決めることができるランチルームの取り組みを行っています。 ☆一人ひとりの主体性を育むため、「丈夫な体」「感じる心」「生きる力」を目標として保育にあたっています。 ☆系列園 ・荒井あおばこども園（若林区） ・栗生あおばこども園（青葉区） ・八木山あおばこども園（太白区） 0歳～就学前までの乳幼児の保育業務全般にあたってもらいます。 クラス担任業務（複数担任制）もしくはフリー保育教諭 食事、排せつ、着替えなどの生活援

仕事内容★グループホーム はちまんの風★ 【具体的な仕事内容】 グループホームで高齢者の介護をするお仕事です。 ・入浴、食事、排泄等の介助、日常生活や機能訓練、介護予防、送迎等 ・レクリエーションや季節の行事等の企画・運営 ＊転勤の可能性あり：会社の定める事業所(仙台市青葉区内) ・主婦・主夫歓迎 ・女性活躍中 ・昇給あり ・有資格者歓迎 ・未経験者・初心者歓迎 ・残業少ない ・産休あり ・研修あり ・職場見学OK 【ご応募後について】 応募完了後、応募時に入力していただいたメールアドレス・電話番号（SMS）宛に、 応募企業とのメッセージのやり取りを開始するために通知をする可能性がございます。

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] ◇電話受付対応 ◇事務（伝票作成、労務書類整理） ◇施設内備品管理環境整備（事務所、フロア） ◇施設周りの整理 ◇障がい者グループホームの管理 [仕事内容の変更] あり（管理業務） [期間] 1年毎の更新 [期間の定め] あり [契約の更新] あり（双方相談の上更新） [契約の上限] あり（最大5年・以後無期雇用の申し出も可） [教育・研修について] ＜各種充実した研修をご用意＞ ◇OFF-JT研修（各月） ◇SDS制度（資格取得費用補助） メンタルヘルス、衛生管理と食中毒予防、薬の知識 認知症のいろいろ、リスクマネジメント、感染症（インフルエンザ・ノロウイルス）、倫

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１箇月について１００時間未満でなければならず、かつ２箇月から ６箇月までを平均して８０時間を超過しないこと。 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制、週２日からの勤務も可能、応相談。

仕事内容地域支援部（グループホーム・居宅支援・移動支援等） の利用者支援に関わる各種文書処理、会計処理、電話対応等 ＊変更範囲：法人が定める業務 ◆「働き方改革関連認定企業」 （奈良県社員・シャイン職場づくり推進企業）

仕事内容ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。 具体的な業務内容は以下の通りです。 ・ケアプランの作成 ・ご利用者様やご家族からの相談対応 ・介護認定に関する手続き対応 ・サービスの説明、ご紹介 ・福祉用具に関する相談対応 ・各機関との連携 など サポート体制が整っており、ブランクがある方も安心して働けます◎

仕事内容持ち帰りなし 合言葉は「たのしく・たくましく」。 日々の遊びや生活の中で、「できた！」「やってみたい！」という気持ちを大切にしながら、子どもたちの成長をみんなで見守っています。 職員同士の距離が近く、困ったときはすぐに相談できる、あたたかくて話しやすい雰囲気も自慢です。 先生たちが協力し合って保育をする、「お互いさま」の気持ちで休みもきちんと取れる文化があります。 栃木県県央にある10か所以上の姉妹園と一緒に協力し合って研修制度も充実、子育て中のママ先生も多数在籍。 「働きがい」と「働きやすさ」を両立できる園です。 保育業務全般をお任せします。子ども一人ひとりに丁寧に向き合い、遊びや

仕事内容【仙台市青葉区で介護福祉士／正社員】グループホームで働きませんか？｜車通勤可｜年間休日１１４日｜残業ほぼなし｜育休取得実績あり｜経験不問 ■ アピール ★働きやすい環境を整えています★ ・━・━・━・━・━・━・━・━・ ◎残業はほとんどありません ◎昇給・賞与あり ◎マイカー通勤OK！駐車場あり ◎育児休暇の取得実績あり ・━・━・━・━・━・━・━・━・ ～はちまんの風について～ 社会福祉法人青葉福祉会が運営するグループホームです。 「生涯福祉」を理念に掲げており、乳幼児から終末までつながりのある事業展開を行っています。 利用者様が生涯のどの時点においても、自立に向かうための環境を

仕事内容・利用者の支援業務全般(食事介助、入浴介助、排せつケア、日中活動支援等) ・外出支援(ミニバン・軽自動車) 身体に障害を持つ20代から80代の方が暮らす施設において、利用者がその人らしい生活を送れるよう支援します。入職時に専門知識は必要なく、無資格、未経験の方でも一から丁寧に指導し、少しずつできる事が増えます。長く働けるように、ノーリフティングケア(持ち上げない介護)やリフトの導入といった「あなたの身体を守る仕組み」もあり、20代～60代までの職員がそれぞれの個性や感性、人生経験を利用者支援に活かしています。 ホームページで施設を公開中！「豊見城 青葉会」で検索！職場の雰囲気がより詳しく分かり

仕事内容【仕事内容】 地域密着型特別養護老人ホーム栗生ハウスで、入居されているご利用者の暮らしを支えるケアワーカー業務です。 従来型の特別養護老人ホームとして、日常生活の介助だけでなく、外出支援、行事の企画、記録入力、ケアプランに関わるアセスメントまで幅広く関わります。 ご利用者の生活リズムに寄り添いながら、安心して過ごせる毎日を支える仕事です。 【主な業務（要点）】 ・入浴、排せつ、食事などの日常生活支援 ・通院や外出の付き添い、送迎 ・各種会議への参加、担当ご利用者のケアプランアセスメント ・行事、イベントの企画運営 ・ワイズマンシステムを使った記録入力 ・夜勤、深夜勤務を含むシフトでの生活支援

仕事内容「楽しく、たくましく」が我々の理念です ・０歳～５歳の保育を行います ・経験豊富な先生達が、しっかり丁寧にサポートします ・姉妹園全１２園で研修制度も充実しています ・有休、代休もしっかり取得できます ＊就業場所は７カ所あります。補足事項参照