ハローワーク 介護 - 佐賀県武雄市 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：12時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による＊年次有給休暇は法定のとおり （表示は週４日勤務の例） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：7時30分〜16時30分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：●早出・遅出の可・不可や回数は相談可能です ●固定時間での勤務も可能です 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による：事前に休みの希望を聞いてからシフトを組みます ＊年次有給休暇は法定のとおり（表示は週３日勤務の例） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○介護業務全般 利用者（９名）の方に対する食事・入浴等の日常生活介助業務 ◆就業時間（４）：夜勤（９名を担当） 月５回程度あり（回数は相談可能です） ＊業務の変更範囲：変更なし ◎応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：11時30分〜20時30分 就業時間に関する特記事項：※（４）夜勤１６：００～９：００（２時間の休憩あり）※シフト 制 （１）～（４）は勤務例です。勤務時間・就業日数については ご相談ください 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による ＊事前の休日の希望は相談可能です ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：8時30分〜12時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による：事前に休みの希望を聞いてからシフトを組みます ＊年次有給休暇は法定のとおり（表示は週４日勤務の例） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による ＊年次有給休暇は法定のとおり（表示は週２日勤務の例） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間 就業時間１：7時00分〜11時00分 就業時間２：16時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は、固定勤務・交替勤務など相談可能です。 ７時～１１時 １６時～２０時 どちらかの勤務でも応募可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による（休日は担当者間で調整可能です） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：7時00分〜16時00分 就業時間３：9時30分〜18時30分又は7時00分〜18時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：■就業時間の相談も可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト表による ＊年次有給休暇は法定のとおり（表示は週４日勤務の例） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間240分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による ＊年次有給休暇は労働基準法上の日数（表示は週１日勤務の例） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＼ ６０歳以上シニア応援求人★性別問わず応募歓迎します！ ／ ◆若い方からシニア層まで幅広い年齢層の方の応募を歓迎します☆ ◆研修が充実していますのでブランクがある方もご安心ください！ ◆子育て中の方や介護中の方などの就業時間に配慮いたします！ 〇入院患者に対する日常生活の世話 食事、排泄、清潔、移動、更衣の介助など ＊配属先は、一般病棟または回復期リハビリ病棟 ＊夜勤可能な方、歓迎します ＊関連グループ病院への異動の可能性あり。 （ただし、ご本人の意向に沿って行います。） ◎応募にはハローワーク紹介状が必要です【変更範囲：変更なし】

仕事内容○入居者様の介護業務全般 ・食事介助、入浴介助他 ・身の回りのお世話 等 ＊早出・遅出のシフト勤務もあります （仕事内容の詳細については、面接時に説明いたします） ＊社用車（ＡＴ車）使用あり ◆施設見学も可能ですので、お気軽にお問合わせください ◆採用日は調整可能ですので、ご相談ください ◎就業場所・休日は、相談可能です ◎託児所あり◎ ＊変更の可能性：福祉関係職種 ○応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：9時30分〜18時30分又は7時30分〜18時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：◆７時３０分から１８時３０分の間の８時間で相談に応じます。 ＊勤務日数は就業時間に応じて決まりますが、希望があれば相談 に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊年次有給休暇は法定のとおり（表示は週２日勤務の例） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○デイサービス、生活介護、グループホーム等での介護業務全般 ＊夜勤は月に４～５回程度 ４０名～５０名の利用者様を３人で担当します。 （グループホームは１５～２０名を２人で担当） ＊仕事内容の詳細については面接時に説明いたします ○応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。 【変更の範囲：会社が定める業務】

仕事内容○住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 ・食事介助 ・入浴介助 ・記録観察 など ○送迎業務（範囲は遠くても片道３０分程度です） 社用車は軽自動車、普通車５人乗り（ＡＴ車） グループ２施設（風の音、えるむの杜）間の移動時、 デイサービスや通院時の送迎等 ◎ハローワークから応募の際には、紹介状を発行します。 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容●高齢者の自立を意識的に働きかけながら快適職場で就業できます ●他職種がワンチームで専門知識を学びながら就業できます ●日曜日は休日、日勤業務（土・祝は勤務シフトで休日可能です） ○高齢者の在宅復帰を目指したチームケアが主な業務 ○可能な限り利用者の自立及び機能向上の意識的な働きかけ ＊さまざまな他職種の職員から、チームケアのあり方を学ぶことが できます ＊常に職場環境の改善に心がけ、明るい職場の雰囲気作りに努めて います ◎応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容「グループホームゆっつら～と」 入所者様（９名程度）での介護業務全般 ・１ユニット（９名）を担当して頂きます ・食事介助、入浴介助、排泄介助 など ・その他行事や通院の外出介助など（軽ＡＴ社用車あり） ★未経験の方にも丁寧に指導いたしますので、安心してご応募くだ さい。 ■就職お祝い金：５０，０００円支給 ◎応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：◆就業時間および日数については相談可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による ＊年次有給休暇は法定のとおり（表示は週３日勤務の例） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○入所者への介護サービス業務 有料老人ホームで質の高い介護サービスの提供に活躍して いただきます。 ○通所介護業務による送迎業務あり（社用車はＡＴ車です） ※当社の会社概要・福利厚生等についてはホームページを ご覧ください（有給休暇取得率９０％以上です） ※質の高いサービスと、安心してご利用いただける環境作りに活躍 頂き、利用者様とスタッフが笑顔になる楽しい施設を目指しましょ う。明るく元気な職場です。 ◆勤務開始日の相談にも応じます ◎応募の際にはハローワーク紹介状が必要です 【業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務シフトによる ＊年次有給休暇は労基法上の日数（表示は週３日勤務の場合） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：8時30分〜13時30分 就業時間２：13時30分〜17時30分 就業時間３：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間（１）～（３）のいづれかで相談可 ＊就業時間（３）については休憩時間６０分 ＊勤務日数・就業時間は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による（休日の相談可能です） ＊年次有給休暇は法定のとおり（表示は週３日勤務の例） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日