タレント の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容自社が運営しているタレント教育事業の運営と、その受講生のマネジメント・育成を担当していただきます。 【業務内容】 ・カリキュラム作成や外部企業との連携など、アカデミーの運営業務 ・動画配信、SNS運用のサポート ・その他タレント教育事業に関わる業務全般

仕事内容タレントグッズの仕分け・梱包作業 △教育サポート〇 段階的にスキルを習得できます。 一歩ずつ力をつけられます 【仕事内容】 ゴムゴムのゴム 作るお仕事です ～仕事内容～ 1同じ大きさや色の輪ゴムを仕分けます。 2箱を用意して、輪ゴムが収まるように中に 紙を敷きます。 3輪ゴムを箱に詰めます。 一定数に達するまで同じ大きさや色の 輪ゴムを重ねて詰めることができます。 4箱輪ゴムを詰め終わったら、箱を閉じます。 5品質に問題がないかを確認するために、 箱詰めされた輪ゴムを検品します。 6品質に問題がなければ箱詰めされた 輪ゴムを出荷します。 本的に単純な作業の 繰り返しになりま

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ■営業組織でのマネジメント経験またはリーダー経験 ■数字に対して責任を持ち、目標達成に向けて粘り強く取り組んだ経験 ■メンバーの育成・管理経験 【職種名】 【タレントサクセス（歌い手部門）/マネージャー】タレント志望者を支える 【仕事内容】 芸能事務所と提携し、タレント志望者に対してコーチングサービスを提供。目標設定支援やSNS戦略立案を行いながら、チームメンバーのマネジメントも担当します。プレイヤーとしての業務も行います。 【業務内容】 各事務所に同社が提供しているスクールのカリキュラムの日程調整やTikTokをはじめとするSNSでのフォロ

仕事内容タレントグッズの仕分け・梱包作業 ◇努力を応援◇ 頑張りをしっかり評価 前向きに働ける環境 【仕事内容】 タレントグッズの梱包作業の お仕事をお任せします。 ?仕事内容? ・梱包準備 ・梱包 ・出荷準備 商品も軽量なので力仕事はありません。 空調も完備されているので 1年を通して働きやすい職場環境です 屋内は禁煙です。 受動喫煙を防ぐため、 屋外に設けられた喫煙所をご利用いただくようお願いします。 ・－・－・－・－・－・－・－・ 本求人は職業紹介会社 株式会社土の 紹介求人となります。 株式会社土 有料職業紹介業27-ユ-304088 ・－・－・－・－・－・－・－・ 【給与

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会人経験3年以上 ・下記いずれかのご経験を有している方 ・営業経験1年以上 ・プロジェクトマネジメントなどの進行管理業務のご経験1年以上 ・タレントマネジメント経験1年以上 ・営業やプロジェクトマネジメントなど、対人折衝の実務経験をお持ちの方 ・円滑なコミュニケーション力と傾聴力をお持ちの方 ・日常的にエンターテイメントの最先端に触れていること 【求める人物像】 ・当社のMISSION/VALUEに共感いただける方 ・エンタメが好きで、どのような企画を実現すればユーザーが喜ぶかをビジネス視点で考えられる方 ・チームワークを大切にできる方 ・傾聴力のある方 ・

仕事内容【仕事内容】 声優・タレントプロダクションのタレントマネージャー（リーダー候補） 本社 - 正社員 - 経営戦略部 ・採用背景 現在、zowieQ では部門マネージャーのもと、5名体制で声優・ナレーター・吹き替え・VTuberなど音声領域に特化した複数のプロダクションを運営しています。その中で、案件数の増加と今後の事業戦略の実現に向け、体制強化が急務となっています。 事業拡大を見据え、チームの中核を担う【タレントマネージャー（リーダー候補）】を新たにお迎えすることになりました。 本ポジションでは、所属タレントのマネジメントに加え、クライアントとの折衝やプロモーション支援、キャリア設計など、タレ

仕事内容タレントマネージャー／「PC入力ができればOK」はじめてのタレントマネージャー職 ＼ 土日祝休み×オフィスワーク！ ／ 夢を追うタレントをプロデュース。未経験からステップアップできるマネージャー職！ タレントマネージャーってどんな仕事？ 当社に所属するタレントやインフルエンサーのスケジュール管理から、企業へのプロモーション、お仕事の条件交渉までをトータルで担当するポジションです。 「営業や交渉なんてやったことない…」という方も大丈夫！ 当社の営業は、いわゆる「テレアポ」や「飛び込み営業」のような力技ではありません。 基本的には、タレントに興味を持ってくださった企業からの問い合わせ対

仕事内容【仕事内容】 VTuber事業 中途 VTuberクリエイター・タレントマネージャー 本社 - 正社員 - 経営戦略部 ・採用背景 弊社所属のVTuberプロダクション「あおぎり高校」のタレント(クリエイター)マネージャーを募集いたします。 viviONは、2023年4月1日よりVTuberプロダクション「あおぎり高校」の運営を開始しました。長年にわたり2次元コンテンツ事業で培ったノウハウと、グループ会社の音響・動画制作、声優・タレントマネジメントの知見を活かし、「あおぎり高校」の活動を加速・充実させるため、新たな分野へも積極的に挑戦しています。 現在、総勢42名のチームでプロダクションを運営

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記のいずれかのご経験がある方 ・複雑性が高い、または当社と親和性のある領域のシステムにてプロジェクトマネジメントのご経験がある方 ・プロダクトマネージャー（PdM）のご経験がある方 [歓迎] ・人事・タレントマネジメントのシステムを扱った経験、または、導入支援してきた経験 ・事業成長を牽引するための仕組みづくり、業務改善の経験 ・チームマネジメントの経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 プリセールス【社内版ビズリーチ/タレントマネジメント】（年収700万円～1200万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】同社では、202

仕事内容【応募資格】 [必須] ※職種・業界未経験OK！ ＜こんな方におすすめ＞ ・所属タレントの後押しをしたい方 ・裏から支える仕事が好きな方 ・編集やSNS投稿のご経験がある方 ・イベント運営の経験がある方 [歓迎] ・プロダクション、レコード会社などでリアルFCの運営経験のある方 ・雑誌などの編集経験のある方 ・ライター経験のある方 ・写真が趣味な方 ・ホテル・宿泊施設などでの受付やコンシェルジュ業務の経験のある方 ・校正、校閲経験のある方 【フィットする人物像】 ・ファンクラブ運営のご経験はもちろんのこと、紙の印刷物を制作した経験のある方や、雑誌・フリーペーパーなどの編集経験のある方も「素

仕事内容チームの勝利をデザインする。戦略立案とマネジメントで組織を次へ 仕事内容 私たちは学歴やSPIなど表面的な基準で学生を一律にスクリーニングし、本来活躍できる人材を見逃している現状、さらには採用ミスマッチが増え、早期離職率は年々上昇している日本の新卒採用市場の現状に危機感を持っています。 にもかかわらずこの業界は変わらないなぜならそれが、早期離職が第二新卒・中途市場を活性化させる構造が根付いているからです。 私たちABABAは、累計10万人以上の選考結果データを収集・解析し、スカウト型就活サービス「ABABA」とAI面接対策サービス「REALME」を通じて、学生の能力・価値観・経験を多角的

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社における人事教育関連の実務経験 【職種名】 【ＤＤＨＤ】人材開発・タレントマネジメント担当（東京） 【仕事内容】 自動車事業やアクティビティ事業など、人と幸せをモビリティでつなぐ事業を幅広く展開しているD＆Dグループの人材開発・タレントマネジメントなどを担って頂きます。 ■人材開発戦略の策定 会社のビジョンや目標に基づく人材開発戦略の策定、効果的な人材育成体系の再構築 ■研修・教育プログラムの実施 新入社員研修や階層別研修、専門研修など、必要な研修プログラムの企画と実行 ■キャリア形成支援 従業員のキャリア形成ならびに成長を支援 ■その他、タレントマネジメン

仕事内容【仕事内容】 仕事についての詳細 仕事内容 新しく立ち上げるVTuber事務所のVTuberタレントマネージャー職の募集です。 所属タレントと真剣に向き合い、育て、売り出していく為の重要なポジションをお任せ致します。 ・業務内容（一例） ・VTuberタレントのスケジュール管理やメンタルケア ・イラストなどの素材制作進行管理 ・担当タレントの商品・イベントの企画立案・実行 ・タレント含む社外関係者との調整業務 求める人物像 ・このキャリアを通じて更にエンタメの仕事を広げて行きたい方 掲載企業名：AnyKan株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ■営業組織でのマネジメント経験またはリーダー経験 ■数字に対して責任を持ち、目標達成に向けて粘り強く取り組んだ経験 ■メンバーの育成・管理経験 【職種名】 【タレントサクセス/マネージャー】タレント志望者を支えエンタメ業界へ貢献 【仕事内容】 芸能事務所と提携し、タレント志望者に対してコーチングサービスを提供。目標設定支援やSNS戦略立案を行いながら、チームメンバーのマネジメントも担当します。プレイヤーとしての業務も行います。 【業務内容】 各事務所に同社が提供しているスクールのカリキュラムの日程調整やTikTokをはじめとするSNSでのフォ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・下記いずれかのご経験を有している方 ・営業経験1年以上 ・プロジェクトマネジメントなどの進行管理業務のご経験1年以上 ・タレントマネジメント経験1年以上 ・営業やプロジェクトマネジメントなど、対人折衝の実務経験をお持ちの方 ・円滑なコミュニケーション力と傾聴力をお持ちの方 ・日常的にエンターテイメントの最先端に触れていること 【求める人物像】 同社のMISSION/VALUEに共感いただける方 エンタメが好きで、どのような企画を実現すればユーザーが喜ぶかをビジネス視点で考えられる方 チームワークを大切にできる方 傾聴力のある方 主体的にものごとを考え、自ら行動

仕事内容【応募資格】 [必須] ・Excel、PowerPointの実務経験 ・事業会社において何らかの企画経験をお持ちの方（人事企画、営業企画、業務改善企画など） [歓迎] ・部下教育・育成経験をお持ちの方 【職種名】 【ＤＤＨＤ】人材開発・タレントマネジメント（未経験） 【仕事内容】 自動車事業やアクティビティ事業など、人と幸せをモビリティでつなぐ事業を幅広く展開しているD＆Dグループにおいて、人材開発やタレントマネジメントを担っていただきます。 D&Dグループ全体の人材開発施策の事務作業から、将来的には人材開発戦略の策定、各種研修の企画・実施までキャリアを広げられるポジションです。 【具体

仕事内容【応募資格】 [必須] HR領域（特にタレントマネジメント）の実務経験5年以上 または人事制度改革、ジョブ型雇用企画・運用の経験 プロジェクトリーダー経験 関係者との信頼関係構築力と高いコミュニケーション能力 【職種名】 タレントマネジメント戦略企画／日立製作所本社人事部門【主任】 【仕事内容】 日立グループ全体を対象としたタレントマネジメント施策の企画・推進を担当。ジョブ型人財マネジメント深化を支援します。 配属先は「人財統括本部 人事勤労本部 タレントマネジメント部」。日立製作所およびグループ各社の人事担当者と連携し、タレントマネジメント領域における課題解決をリードします。 主な業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ◇必須条件 ・タレントマネジメントシステムの導入、運用の経験がある方 ・人事制度(等級/報酬/評価/教育等）の構築もしくは改定の経験がある方 【職種名】 【大阪】人事(タレントマネジメント推進） 【仕事内容】 ”人”を会社の中心に置いた人財戦略を共に推進できる仲間を募集します！ 西菱電機がさらなる発展と拡大をしていくためには、人財力の競争優位性が必要です。 それを目指すべく、「人的資源管理（HRM）」からの脱却、「人的資本経営（HCM）」への変革を進めております。 「個」の自己実現と「人財」の成長を、付加価値創造・企業成長に繋げていく人財戦略を推進していく

仕事内容【応募資格】 [必須] ■IT業界での中途採用経験（3年以上） ■10名程度のマネジメント経験（3年以上） ■年間50名以上の中途採用のご経験 ■採用KPIの設計・運用・改善をデータに基づいて実行した経験 ■経営陣・事業責任者と対等に議論し、採用を経営課題として推進した経験 [歓迎] ・外資系企業や急成長スタートアップでの中途採用のご経験 ・年間100名以上の中途採用のご経験 ・ビジネス/エンジニアを問わず、エグゼクティブ層まで幅広いレイヤーの採用にコミットし、成果を出してきた経験 ・PE出資先企業またはIPO準備企業での採用・組織づくりの経験 ・主要エージェントとの強固なリレーション構築をし

仕事内容【アピールポイント】 【安定性抜群＆高需要】のお仕事 V ️教育体制完備：徹底した研修あり ️残業なし 私生活の充実度もup 抜群の好条件が整っている求人 キャリアチェンジに最適な職場です♪ あなたもここでドライバーデビューを ︎ 【仕事内容】 ◎ドライバー未経験者の方が多数在籍 ◎”普通自動車免許”のみで始められる◎ ◎高月給＋昇給・賞与◎高収入をGet ◎入社1年目で年収500万円～の方も 完全未経験からスタートできる職場 安心の教育体制はもちろん、周りの サポート体制も充実しています☆彡 さらにさらに 当求人は”隔日勤務”のため 1日しっかり働いた次の日は”