鳥取県の社会保険労務士の求人・仕事・採用

仕事内容社会保険労務士事務所において、顧問先企業への手続き、給与計算 、相談業務等を行います。 個人の希望に応じて仕事内容の相談が可能です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【社会保険労務士法人サトー】正社員＊給与計算などの労務事務！ ◆質問しやすく、先輩社員が教えてくれる環境♪残業少なめでプライベートも充実ＯＫ！ウレシイ土日祝休み！駅チカで通勤ラクラク！複数路線・駅の利用可能！交通費の一部支給もあります！ ★人事・労務関係のコンサルティング会社★見逃せない職業紹介♪人気企業の本社での勤務です！【正社員で就業開始】▼労働保険・社会保険関係書類の手続き、各種書類の作成、 関連機関への申請、▼給与計算（勤怠チェック、計算）▼必要な情報や書類の整備、関連するお客様・官公署への問い合わせなどをお願いします。◆正社員として直雇用です。 雇用形態： 正社員 必要な資格・

仕事内容既存のクライアント様に労務管理の重要性、従業員満足度向上が生 産性向上に繋がることを提案している社会保険労務士事務所で、ク ライアント様からの労務相談や給与計算業務を行っていただきます 。具体的には、パソコン（ワード、エクセル、パワーポイント）の 打ち込み作業、資料作成等、電話応対、郵便物の発送業務、官公庁 への書類の届け出などです。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜15時45分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は御相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容＊社会保険労務士業全般です。 ＊年金、労務相談、給与計算、助成金申請、社会保険各種手続き等 ＊官公庁へ提出する書類の作成・提出。（労働局、市役所等向け） ＊お客様とのコミュニケーション・電話対応等です。 ＊事務所は９時～１５時４５分 フルタイムが６時間勤務です。 ＊８月からの勤務予定です。 社会保険労務士の有資格者、社会保険労務士を目指している方歓迎 します。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：※上記の他、社保加入が必要な週３０時間以上の勤務もご経験等に より検討可能 ※一定の時間帯だけ調整が必要な場合には応相談 ※扶養内勤務ＯＫ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＧＷ・夏季休暇・年末年始（年間休日日数１２８日）

仕事内容・給与計算業務 タイムカードの集計、勤怠データのチェック 専用ソフトへの給与データ入力 ・手続き・申請業務 労働・社会保険の加入・喪失手続き（電子申請がメイン） 役所への提出書類作成、進捗管理 ・その他 電話・メール対応（一次対応が中心） 来客対応などの庶務 業務変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：１日４～７時間程度で相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週２～５日勤務で相談可 ６ヶ月後の有給休暇日数は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・給与計算事務、労働保険、社会保険手続き 中心 ・ＰＣによる書類作成・データ入力 その他、行政官庁への書類提出、電話・来客対応、事務所の清掃等 関連業務も補助業務としてお願いします。 法務、労務管理対応事務や各種助成金、広告宣伝に関する業務も広 く行って頂くので得意な能力を幅広く活かせます。 ＊わかりやすくていねいに指導させて頂きます。 （変更の範囲：その他当法人が指定する業務）

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間はご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容社会保険労務士事務所において事務全般を担当していただきます。 【主な業務】 ・パソコンによるデータ入力 ・社会保険、労働保険関係の書類作成補助 ・給与計算補助 ・書類整理、ファイリング ・郵便物の発送・受領 ・その他事務所内の一般事務 ※従事すべき業務の変更範囲：事業所の定める業務 ※未経験の方でも業務は一つずつ丁寧にお教えします。 ※専門知識は入社後に身につけていただけます。

勤務時間フレックスタイム制 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：コアタイム１０時から１５時。フレキシブルタイム ５：００～２ ２：００ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常の業務量を大幅に超える受注が集中し、納期がひっ迫した場合 、６回を限度とし１か月８０時間迄１年７２０時間迄延長可能。 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 フレックスタイム制で休日は日曜、１２／２９～１／３・８／１３ ～８／１５・４／２９・５／３～５／５の他は清算時間による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容社会保険・労働保険の手続き、給与計算処理にて業務を理解して 頂き、習熟度をあげていただき、人事労務の専門家としてお客様に 向けて提案サポート業務を行って頂きます。 又、勤怠・給与システム導入サポートも行って頂くこともできます ＊基本的にパソコンを使って業務を行い、移動は自動車になります 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：※勤務時間、日数はご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務日・勤務日数のご希望は お気軽にご相談ください

仕事内容主に社会保険労務士補助業務や事務所内のサポート業務をご担当い ただきます。 ＜具体的には…＞ ◇ 社会保険・労働保険関係の事務手続き ◇ 各種入力業務 ◇ 顧問先対応（電話、来客対応、チャットでの伝達など） ◇ その他サポート業務 【変更範囲：変更なし】 職員のほとんどが未経験からのスタートでした。わからないことが あっても仲間が丁寧にサポートしますので、ご安心ください。仕事 と家庭の両立を応援する事務所ですので、時間の制約や学校行事等 があってもチームで助け合いながら業務を進められます。

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間１２：００～１３：００ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 夏期休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容記帳入力 パソコン入力（社労士専用ソフト） 電話対応 変更範囲：変更なし

勤務時間9：00～15：00(週４日勤務) 実働時間:1日あたり6時間

仕事内容【アピールポイント】 未経験から専門事務にステップアップ！ 【働きやすい環境で社労士アシスタント】 ️平日のみ・週4日勤務 ️プライベートしっかり確保 ️未経験者育成に自信あり ️駅チカ通勤便利 【仕事内容】 当社は、企業の社会保険手続きや会社設立、営業許可申請を専門に行っています。 高い信頼性から、多くの依頼に対応するため、今回新たに社会保険労務士の補助スタッフを募集いたします。 専門的な業務を扱う職場ですが、堅苦しい雰囲気はなく、明るく楽しく働ける環境です。未経験の方にも、当社の社員が丁寧に指導しますので、安心してご応募ください。 【PRポイント】 ️週休3日制・有給取

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：本人と相談の上決定 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、お盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・小規模事業所（従業員２０名程度）の給与計算 その他、事務補助 変更範囲：変更なし 業務繁忙のため《急募》 ＊ハローワークの紹介状を同封してください。

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：原則１０時００分～１６時００分（勤務５時間、休憩１時間） ＊前後１時間の時差勤務も可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月２９日～１月３日）

仕事内容社労士のアシスタント業務を担っていただきます 顧客から依頼された給与計算、申請書類作成等の委託業務について 社労士やコンサルタントが行う業務を補助します 『変更範囲：変更なし』 ＊勤怠管理・給与計算に関する事務 ＊労働保険・社会保険に関する申請・届出・報告書の作成 ＊雇用・労働分野の助成金（※）に関する申請書類の作成 等 （※）キャリアアップ助成金、両立支援等助成金 等 ◆顧客対応は、電話・メール等の方法で行います ◆社労士資格は必須ではありませんが、資格保有者は優遇します ◆社労士事務所や人事・労務部門での実務経験者を歓迎します

仕事内容広島総合社会保険労務士法人 【社会保険労務士・補助】資格者または給与・社保手続き経験者 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《業種・業界問わず幅広い顧客をサポート！》クライアントの社会保険手続きや給与計算・労務相談など社労士業務、社労士業務補助を担当します労働・社会保険手続き 給与計算 就業規則の作成 助成金申請 社員教育・研修講師 人事労務相談 人事制度・企業年金制度の構築 等 入社後は先輩社員がメンターとしてつくため、 困ったことは何でも相談可◎ M&Aに伴う労務デューデリ等 中

仕事内容同事務所において、顧客先よりご依頼をいただいた社会保険労務業務の補助を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■給与計算 ■労働保険、社会保険手続業務 ■官公庁への書類提出（使用車両：乗用車・軽四車） ■会計記帳代行 ■確定申告 等 ※パソコン（エクセル・ワード）の基本操作があります。 ※稀ですが、顧客先担当者に同行のため外出することがあります。 ※月の平均残業時間は約15～20時間程度です。 《入所後の教育体制》 未経験の方でも業務は、経験豊富な先輩社員がOJTで丁寧に指導致します。 安心してお仕事できるよう教育しますので是非ご応募ください。 【組織構成】 事務員：4人（女性/30～40

仕事内容（主な業務内容） 顧客企業から受託する社会保険・労働保険業務の補助（各種の届出 を申請すること・顧客とのメールや電話連絡、来客される顧客への 対応など）をご担当いただきます。 チームによる業務体制、２次チェック体制があるため未経験から安 心して仕事を覚えられます。 経験や知識に応じて難易度の高い業務の担当者や品質管理者などの 責任ある役割を担うキャリアパスが整備されています。 未経験者可。 変更範囲：変更なし

仕事内容・労働、社会保険手続事務 ・給与計算事務 ・各種書類の作成 ・関与先への対応（電話、訪問等） ・官公庁への書類提出 ・所内庶務業務 上記業務について、補助的業務から始めていただきます 採用は令和８年９月～１０月頃を予定しております。 入社時期についてはご相談可能です 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容１．労働・社会保険手続 ２．給与計算業務 ３．顧問先訪問、顧客管理 ４．助成金申請書類の作成、届出 変更範囲：変更なし

仕事内容■社会保険労務士の基本的な業務全般に ついて行って頂きます。 ・給与計算代行業務 ・各種保険事務 ・顧客先への訪問 ・人事コンサル補助 ■将来的に事務所管理職として 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：希望の働き方を確認後、雇用契約書にて締結します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・書類作成・申請補助 ・法務局・官公庁への書類提出、オンライン申請 ・電話・来客対応、データ入力 ・その他、補助業務全般 ※週２日～３日の勤務可能、勤務時間は相談可能 ※ハローワークを通じてご応募ください ※変更範囲：変更なし