一般社団法人 - 東京都日野市 の求人・仕事・採用

仕事内容総務／駅から徒歩5分の職場 年間休日125日 土日祝休み 時間休取得も可能 総務 私たちよつばは「障害者総合支援法」に基づいたグループホームを運営しております。「新しい地域社会をつくる」という理念のもと、障害のある方が安心して暮らせる場所を提供し、地域社会との共生を目指しています！ 業務拡大への対応と運営体制の強化のため、庶務業務の増員募集を行います。 ■業務詳細： ・請求に関する問い合わせ電話対応 ・利用者の請求書作成・発送準備 ・利用者の領収書作成・入金確認・発行手続き ・口座振替依頼書の回収・管理・引落手続き ・未収金がある方への架電や支払いスケジュールの確立 ・管理帳票の作成・

仕事内容総務部長候補／年収420 540万 年間休日125日 総務部長候補募集 20代・30代活躍中 当社は福祉×ベンチャー企業として急成長中であり、管理体制強化のための募集を行っております。 ●具体的な業務 (1)総務全般の管理 ・総務業務の全体設計、社内規程の整備・更新・周知 (2)法務・コンプライアンス ・契約書チェック・リスク管理・コンプライアンス教育 (3)オフィス管理 ・オフィス設備・安全衛生・備品の管理・BCP対策 (4)情報システムの管理 ・ITインフラや情報セキュリティの統括、システム導入の企画 (5)グループホームの請求・書類管理 ・国保連等への請求、利用者書類の作成・

仕事内容労務／年間休日125日 土日祝休み 労務 私たちよつばは「障害者総合支援法」に基づいたグループホームを運営しております。「新しい地域社会をつくる」という理念のもと、障害のある方が安心して暮らせる場所を提供し、地域社会との共生を目指しています。 業務拡大への対応と運営体制の強化のため、労務業務の増員募集を行います。 勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、福利厚生制度の運用など、従業員の労働条件に関する業務を統括します。 〇労務に関する法規制への対応: 労働基準法、社会保険関連法規など、労務に関する法規制を遵守するための体制を構築し、運用します。 〇従業員の労働環境の整備: 従業員が働き

勤務時間残業なし ８：３０～１５：３０（休憩４５分・実働６時間１５分） ８：３０～１２：３０（土曜日・月１～２回程度）

仕事内容ピアノなし さわらび保育園はJR中央線日野駅より徒歩５分の場所にある、小規模の保育園です。 現在、給食の調理員さんを募集しております。 見学も大歓迎です。 ぜひお気軽にご連絡ください！ 園児４０名の保育園の給食業務です。 子どもとの距離が近く、職員同士のコミュニケーションがとれる環境です。 平日の給食調理は複数の職員で行います。 土曜日の給食は園児の登園が少ないため、１人で行っていただきます。（なれるまでは丁寧に指導いたします） その他、保育園の行事や、環境整備業務などあります。 【休日・休暇】日祝休み 保育園休園日・・日祝日、年末年始（12/29～1/3） 【保育士スカウトについて】 「保

仕事内容法人内の総務・庶務の仕事です。 ・契約書作成・押印管理 ・各種規程管理 ・火災保険・損害保険手続き ・建物設備管理・修繕 ・社有車管理 ・労災手続き・その他各種手続き ・健康診断手配 ・物品発注対応 ・労災・傷病給付金関係 ・電話対応 変更範囲：変更なし

仕事内容採用担当／駅から徒歩5分の職場 採用担当 人事 〇人事（採用担当） ●採用（新卒・中途・パートタイマー） ●入社、退職手続き ●研修対応、教育制度企画 〇広報 ●会社ホームページの運営管理 ●会社・事業部パンフレットの作成、管理 職場見学、いつでも受け付けています。 お気軽にお問い合わせください。 ️よつばホールディングスについて ️ ⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* 磨かれた個性が 社会と福祉の あり方を変える。 ＼あなたも私達と一緒に／ ＼「新しい地域社会」を／ ＼ 創りませんか ／ ⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* ▷▷『よつばグループ』とは？ 1｜

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は10時00分〜16時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：主婦（主夫）の方、子育て期間の方は、時差通勤、時短勤務のご相 談をください。障害者手帳をお持ちの方も配慮事項等、気楽にご相 談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他個人の完全シフトによる。

仕事内容★★百草園駅徒歩１分★★ 新設のおしゃれで働きやすい生活介護の９時～１７時勤務の施設職 員を募集します。 残業ありません。 時差通勤も可能。ご相談も気楽にお願いします。 障害をもつ利用者さんと、体操をしたり、お散歩したり、イラスト を描き、フェスに出展をする生活介護です。 介護経験が無い方でもある方でも、ご自身の素養を発揮いただける と思います。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：8時30分〜15時00分 就業時間３：9時00分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）いずれかで選択可能 （２）は休憩４５分 （３）は土曜日の勤務時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 保育状況による。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊０～５歳児４０名程度の昼食とおやつの調理を担当していただき ます。 ＊調理スタッフ：１日２～３名のローテーション ＊土曜日は月１～２日程度の出勤あり 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：13時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：休憩時間：（１）６０分、（２）休憩なし （１）学校休業日等（２）平日などにより変動あり。＊応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容放課後等デイサービス（障がい児童の学童）の児童指導員のお仕事 です。 障がいを持った児童に対して、将来を見据えたお手伝いを行ってい ただきます。 ＊児童との遊び、宿題や工作のお手伝い。 ＊運動遊びを通じて、子ども達と体を動かす。 ＊教室の清掃業務。 ＊送迎（添乗）業務。（学校⇒事業所・事業所⇒ご自宅） ＊付随する簡単な書類業務。 ＊児童や保護者様への情報共有と伝達。 など 変更範囲：変更なし

勤務時間（1）8時30分～12時00分（休憩なし） （2）9時30分～12時30分（休憩なし）【土曜日】※月1～2日程の出勤あり ※残業ほぼなし ※所定労働日数：3日～/週（労働日数について相談可） ※扶養控除内考慮あり

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜調理スタッフ/パート＞交通費支給！施設見学OK！育児休業取得実績あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：調理師・調理スタッフ 【業務内容】： ◇調理スタッフとしての業務全般◇ ■主な業務■ ・昼食とおやつの調理（1～5歳児、40名分程度） ・食材の買出し（慣れてきたら） ※調理スタッフ：1日2～3名のローテーション ※調理場には、消毒庫・皿洗器・オーブン等全て揃っていて働きやすい職場です ※業務内容変更：なし ※就業場所変更：なし 求人ID 945916

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分又は9時00分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：９：００～１７：３０の間の４時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎訪問看護業務 ＊心身の健康維持、在宅において療養管理、生活支援が 主な業務です（メンタルケア） ＊訪問時の情報は携帯端末から報告できます。 ＊訪問看護未経験でも丁寧に指導いたします。 ＊訪問エリア：日野、多摩、府中、立川、国立 ＊訪問件数：フルタイムで１日４～６件 変更範囲：法人内の全ての業務

仕事内容★土日休み★日野市にある訪問看護ステーションです♪ ▼仕事内容 ●訪問看護ステーションでの看護業務全般 (東京都日野市) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 給与1 年収：490万円〜616万円 月給：36.7万円〜45.7万円 賞与：50万円〜68万円 基本給：250,000円〜340,000円 諸手当：117,000円 (正社員) ▼勤務時間 8:30〜17:30 (東京都日野市) ▼休日・休暇 年間休日120日 土日固定休み 年末年始休暇4日間、夏季休暇3日間、産前産後休暇、有給休暇 7連休取得実績あり、土日休み可 (正社員) ▼応募資格

勤務時間(1) 9:00～18:00 (2) 9:30～18:30 ※上記時間帯より4時間～勤務可 ※所定労働日数：週2日～ ※休憩時間は法定どおり ※残業ほとんどなし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪児童指導員/パート≫夏季・年末年始休暇あり！交通費支給あり！研修制度あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ◇児童指導員としての業務全般◇ 【主な業務】 ・運動や知育などの療育活動 ・子どもたちの直接支援 ・送迎および添乗など 子ども一人ひとりに応じたプログラムをご家族の方や関係機関と相談しながら決め、実施していきます。 求人ID 925953

仕事内容さわらび保育園は、JR中央線日野駅より徒歩５分の保育園です。 園児数は４０名と小規模でアットホームで明るい雰囲気の中、子ども達も職員もすごしています！ 異年齢が一緒に過ごす時間も多く、兄弟姉妹のような関わりをもつことで家庭的な保育を実践しています。 子ども１人１人を尊重し、大切に保育を行い、職員同士のコミュニケーションを密にとる保育園です。 見学も随時受け付けています。 ぜひお気軽にご連絡ください。お待ちしております！ ・０～５歳児の保育 ・配慮が必要なお子様の保育 ・書類作成、日々の保育準備など 【休日・休暇】シフト制/日祝休み 年末年始１２/２９～１/３はお休みです 【保育士スカウトにつ

仕事内容【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士＞＜児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ 月給230,000円- ※経験・能力に応じて相談の上決定 ［その他制度］ ・賞与 年2回（業績による） ・昇給あり（業績による） ・通勤手当 規定支給

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【サービス管理責任者】正社員/年間休日111日！ブランクありOK！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ◇障がい者向けグループホームにおけるサービス管理責任者業務全般◇ 【サービス管理責任者業務全般】 ・個別支援計画の作成に関する業務 ・利用者様との面談/ご家族への対応 ・モニタリング・記録 ・関係機関との連絡調整 ・ユニット現場の運営/管理 ・現場のサポートやスタッフの指導 ・入居者の募集活動 ・利用者様の病院、就労所への送迎 ※勤務地は日野市内にある「一般社団法人よつば」が運営する障がい者向けグ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【月給29.3万円～37.5万！】 運転免許あればOK◎他県からの応募者歓迎◎社宅完備 無資格・未経験OKの人柄採用！ 管理職採用の求人です！ 20代～30代の若手管理職も活躍中！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ◇障がい者向けグループホームにおけるユニット責任者の業務全般◇ ・入居見学対応 ・個別支援計画の推進 ・関連機関との支援会議 ・ご利用者、ご家族への対応 ・通院、買い物同行 ・現場スタッフの指導 ・ユニット現場の運営、管理 ・行政、関係機関への連絡や申請 など ※勤務地は日

仕事内容理学療法士／放課後等デイサ ビス 障がい児の学童 指導員 放課後等デイサービス（障がい児の学童）における 「児童指導員」の募集です。 【主な仕事内容】 ・理学療法の知識や経験を姉妹教室と共有。 ・子ども達に安心・安全な場所。楽しい場所であると思ってもらえる 教室を作ること。 ・子ども達と一緒に楽しみながら、運動療育や学習のサポート。 ・イベントを通じて通いたくなる空間と環境を整える。 【弊社の特徴】 運動療育プログラムを取り入れています。 運動療育を通じて、子ども達の脳を育て日常生活トレーニングや 運動能力を高めることを目的にしています。 【事業所の魅力】 ◇残業ほぼ無し！ 繁忙期で

仕事内容児童発達支援管理責任者／児童発達支援管理責任者 理学療法士資格保有者 放課後等デイサービス（障がい児の学童）における 「児童発達支援管理責任者」の募集です。 ～子ども達の自主性を尊重しつつ、将来の自立に向けた支援を提供～ 子ども達の支援について、全従業員が役職や立場に関係なくより良い支援を行うために必要な情報共有を常に行っている、風通しの良い事業所です。 【主な仕事内容】 ◇PT資格を活かした知識や経験を姉妹教室と共有（アドバイスや指導） ◇一人一人の子ども達に寄り添った支援計画の作成。 ◇子ども達の将来の自立に向けた支援 ◇送迎業務 ◇保護者対応（問い合わせ、面談等） ◇子ども達が楽し

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：8時00分〜12時00分 就業時間３：10時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（４） １５時００分 ～ ２０時００分 ＊（１）～（４）のいずれか、応相談 ＊（２）（４）は休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他施設は日曜日が定休です。そのほか、他の看護スタッフとの調整が つけば何曜日定休でも大丈夫です。

仕事内容京王百草園駅徒歩１分★★令和８年４月新設の介護施設の看護師募 集です★★ ●勤務開始：令和８年４月１日～ ●業務の内容は障害者支援施設の健康管理業務となります。 ●働きやすさ間違い無し！残業なく有休もとりやすいです。 ●９時～１５時はバイタルの測定と内服確認・記録、１５時～２０ 時は介護士が行う入浴支援の前後の処置とＰＴが行う計画にそっ たリハビリの補佐、計画会議の参加が主な業務内容となります。 ●仕事内容への質問や、労働時間の変更も柔軟に行えますので、 お問合せをお待ちしております。 お問合せ先担当者：外崎 ０８０ー５４４４ー１９０５ ※業務の変更範囲：法人の定める業務