社会福祉法人十愛療育会 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容★賞与4.6ヶ月★残業月6h★子どもと里親をつなぐ架け橋に★ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 交通費支給 有資格者歓迎 ブランクOK 残業月20時間以内 住宅手当あり 社会保険完備 研修あり 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 子どもサポーター 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 267,254円〜 上記の詳細 基本給：217,100円～ 給与に含まれる一律手当： ・特殊業務手当：9,000円 ・地域手当：31,654円～ ・処遇加算：9,500円～ 【その他手当・昇給・賞与】 ・扶養手当: 規定に拠る ・通勤手当（車可）: 規定に拠る ・住居手当（自

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者／退職金あり☆週休2日制☆賞与３ヶ月【正社員】放デイ／住宅手当あり／扶養手当あり／残業ほぼなし 【jb582647】 ■コメント 児童発達支援管理責任者／退職金あり☆週休2日制☆賞与３ヶ月【正社員】放デイ／住宅手当あり／扶養手当あり／残業ほぼなし 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【職務内容】 ☆児発管募集☆ 定員10名の放課後デイサービス♪ 療育プログラムのお手伝いや食事 トイレ等の日常の生活動作のお手伝い 遊びを通して集団生活のルールなどを 身

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/週休2日制育休取得実績あり 福祉施設を複数展開する法人/個性・発達・成長に寄り添った療育支援月給32.3万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 323,280円～328,280円 【月給】323,280円～328,280円 <内訳> 基本給 233,280円 役職手当 35,000円 資格手当 5,000円～10,000円 処遇改善手当 50,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 家族手当 配偶者10,000円、子1人目10,000円、2人目以降7,500円

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【業務内容】 人事・労務に特化する業務をお任せいたします。 まずは労務管理に関する業務からお願いし、ゆくゆくは適性に合わせて採用や人事設計、経理などをお任せしたいと考えております。 【具体的には…】 ・労務管理 勤怠管理、給与・賞与計算、年末調整 ・人事企画 適切な部門構成や人事配置、採用戦略の計画、人事政策制度設計 ・安全衛生に関する業務 メンタルヘルス対策、職員の健康調査、労働環境調査 ・その他人事に係る業務 各種給付金、助成金など 入社後2～3ヶ月ほどは先輩社員がメンターとして業務や業界に関して説明いたします。 【配属部署について】 約20名の部署

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 日勤のみのお仕事！さらに完全週休二日制のためしっかり休めます♪そろそろ新しい職場で働きたいなとお悩みの方必見！今までのご自身の経験や知識を活かして新しい職場でチャレンジしてみませんか？こちらの求人にご興味がございましたら面接のポイントもお伝えしますので是非ご応募お待ちしております。 【職種】 児童発達支援管理責任者 【仕事内容】 ■個別に設定した療育プログラムのお手伝い ■食事、トイレ等の日常の生活動作のお手伝い ■遊びを通して集団生活のルールなどを身につけるお手伝い等 【アクセス】 ＪＲ総武線 【雇用形態】 正社員（正職員） 【応募

仕事内容 仕事内容 ・受付業務：患者様の対応や診療予約の管理 ・レセプト業務：医療費の請求に関する事務作業 ・会計業務：診療後の精算、領収書の発行 ・データ入力：電子カルテや患者情報の管理 ・病棟クラーク業務：入院患者様のサポート、入退院の手続き、病棟内での連絡調整 ＜ポジションについて＞ 医療事務にはさまざまな業務があり、受付、レセプト、会計、データ入力、病棟クラークなど、多岐にわたります。 経験に応じて、担当するポジションを決定いたします。

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 長崎県内5地区（諫早市・雲仙市・島原市・長崎市・佐世保市）で、さまざまな障がい者福祉サービスを提供します。 幼児教育から、就労・生活支援まで、障がいのある方の「～したい！」という声を聴き、障がいがある方の選択肢を増やします。 ◆「暮らし」を支える 日常生活支援（食事・入浴）のサポート、休日の余暇活動支援 ◆「働く」を支える 就職を目指す方への、必要な知識・スキルの向上のサポート ◆「楽しむ」「育つ」を支える 重い障がいのある方や障がい児への療育活動（ホースセラピー）、芸術活動など 入社後半年間は若手先輩職員がプリセプターとしてつき、業務を1からサポー

仕事内容グループホームの世話人募集！年間休日120日＆無資格OK！月給25.3万円～｜福利厚生に自信あり◎ 【人気施設】重度障害者向けグループホームの支援スタッフの募集！経験重視♪社宅制度など福利厚生しっかり◎昇給・賞与あり/手当充実 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～344,200円 ※一律手当を含む ※スキルや経験によって異なります ◆夜勤手当：7,000円(回) なお、この夜勤手当には、労働基準法に基づく22時～翌5時の深夜割増賃金相当分が含まれております。 深夜勤務時間帯に対する割増賃金を個別に算出・支給するのではなく、手当として一括でお支払いする

仕事内容【前年度賞与4.4ヶ月＋年度末賞与！】★団体職員★療育センターでのお仕事◎経験者優遇◎住宅・扶養手当など福利厚生充実◎横浜・川崎・東京エリアの40ヶ所以上で福祉事業を展開する「社会福祉法人同愛会」◎2,000名の職員が働く安定感も魅力です♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/日祝休み/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 【業務内容】 川崎市中央療育センターでのソーシャルワーカー業務 川崎子ども発達・相談センターでのソーシャルワーカー業務 障害児童支援・通所施設での相談支援業務 ■0歳～18歳までの発達に気になる点や

仕事内容・土日祝休みの年間休日125日。 ・昇給制度もあります。 ・勤務時間は10:00-18:30まで ・各種手当充実（資格手当・家族手当・住宅手当・通勤手当） 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 等 【給与】： ＜正社員＞     月給183,750円-287,000円  ※面接後決定、経験前職等考慮あり ［その他手当］ ・家族手当 ・資格手当 ・住宅手当 ・通勤手当…実費支給（上限月額55,000円） ※家族手当…22歳まで扶養している子ども（1,030,000円以内の収入）1人に