役員 - 栃木県 の求人・仕事・採用

勤務時間08時30分～17時30分 / 月火水木金祝 / 土曜出勤：出勤なし

仕事内容大手自動車メーカーの総務関連部門に所属し、役員に基本マンツーマンで就いてスケジュール調整をメインに事務をお願いします。 秘書のご経験や資格をお持ちの方は大歓迎ですが、秘書のご経験がなくてもチャレンジ可能です！ ●役員・執行職のスケジュール調整 ●役員・執行職の秘書業務（会議室・交通／宿泊手配・各種費用処理・会食等の手配など） 【会社の主力商品・サービス】 輸送用機器メーカー 【勤務時間】 フレックスタイム制 標準勤務）8:30 ～ 17:30・実働8時間（休憩時間 11:30 ～ 12:30） コアタイム）なし フレキシブル始業）6:30 ～ 11:00 フレキシブル終業）15:30 ～

仕事内容【応募資格】 [必須] （１）大手繊維メーカーでの研究または製品開発経験（20年以上） （２）研究開発部門の管掌役員、本部長、所長などのトップマネジメント経験者 【職種名】 日本繊維研究所設立予定/グローバルコングロマリットの初代研究所長候補/～3000万円 【仕事内容】 外資系化学品メーカーの日本繊維研究所所長候補として、日本における繊維研究所の立ち上げ責任者を担い、拠点設立に伴う企画全般業務、繊維及び産業資材領域の事業計画に即した研究開発、製品化の推進を担当します。 【ポジション】日本繊維研究所所長候補 【業務内容】 （１）日本における繊維研究所の立ち上げ責任者 （２）拠点設立に伴うヒト

仕事内容Ｙｏｏｍ株式会社 【全国からフルリモ可】インハウスマーケター／SaaS事業・AI活用◇オウンドメディア構築・役員直属◎ 【仕事内容】 【全国からフルリモ可】インハウスマーケター／SaaS事業・AI活用◇オウンドメディア構築・役員直属◎ 【具体的な仕事内容】 ～場所もキャリアも自分らしく／フルリモート×全国可／業務自動化・効率化に貢献◎～ ■業務概要： ハイパーオートメーションSaaSの「Yoom」のリード獲得全般を役員直下でご担当いただきます。Yoomというサービスを世の中の多くの人に届け、業務の自動化や効率化を実現することがミッションです。Yoomでの仕事を通して日本国内のみならず世

仕事内容株式会社平和マネキン 空間デザインの企画営業／未経験歓迎／年休120日／土日祝休み 【求人要約】 【取引先多数】DIOR・GUCCIの店舗演出も企画 【未経験歓迎】サポート体制＆研修充実／定着率◎ 【働きやすさ】土日祝休・年休120日以上・転勤なし 【仕事内容】 【20代～30代活躍中！】人気アパレルや商業施設などの店舗空間プロデュースをお任せします 【具体的な仕事内容】 アパレルメーカーや商業施設など、あらゆる商空間にてディスプレイ商材（マネキン・ショーケース・演出備品など）を用いた空間デザインの企画・提案を行います。 季節や各テーマに合わせた提案で、お店のイメージアップや売上に

仕事内容・日勤のみ／残業多め ・年間休日124日 ・家族手当／昇給／賞与などライフスタイルサポート充実 ・鉄道信号業界大手の日本信号株式会社のグループ会社 ・プラスチック成形オペレーターの経験者 ▼仕事内容 鉄道関連のプラスチック部品を中心とした、 熱硬化性樹脂及び 熱可塑性樹脂の成形機オペレーター 【勤務先までのアクセス目安】 （最寄駅：JR野木駅） ・野木町役場より車で6分 ・古河市より車で10分 ・板倉町より車で30分 ・小山市より車で30分 ・久喜市栗橋より車で30分 【問合せ】 担当者：山田 TEL：090-5821-4763 【選考プロセス】 （１）応募 ↓ （２）工場見学・面談

仕事内容【福祉業界企業の統括ポジション経験者】県全体の取りまとめに携われる！さらなる飛躍を目指し40～50代も活躍中〇 業界経験・民間企業経験・役員経験も活かせる！ ◆グループホーム日本１の施設数◆ 【お仕事内容】 障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアの統括マネージャーとして、埼玉県西部エリア・東京都エリアの取りまとめをお任せいたします。 【具体的には】 ・各エリアのマネージャーを通じて、運営部分(グループホームにて管理者を通じて利用者の支援)の業務マネジメント全般 ・各種行政対応(関係性構築、リスク管理・対応、コンプラ・事故対応等） ・ホームの支援品質管理、改善 ・自社職員

仕事内容「ホテルニューイタヤ」にて、総務部 担当者の業務をお任せいたします。 ――【具体的な業務内容】 シティホテルの管理部門での担当者のお仕事です 管理部門では総務、経理、人事、購買・設備などの業務を総務部長等の管理・指導の元で行います。 総務：役員従業員向の庶務的な業務 経理：財務・管理会計を行うための入力作業・ファイリング等 人事：募集、採用、勤怠管理、給与、社会保険のための入力作業・ ファイリング等 購買：食材・飲物等の購買管理。材料率管理のための入力作業・ファイリング・社外の取引先と連絡等 ＊パソコン操作や電話応対も必要です ＊ホテルという業態からレストランや宴会場の多忙時にサービ 【従

仕事内容<仕事内容> 年間休日120日以上！宇都宮エリアでの建築士／宇都宮市で建築の仕事をお任せ！インセン有 ＜今後の業務拡大を見据えて増員募集！＞ "頑張りは給与で返していく"会社だから 年収880万円も可能！ 高月給＋賞与あり －－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 「業務を通して人として成長したい」 「自身の頑張りが会社の利益に繋がること にやりがいを感じる」 方を歓迎しています。 【仕事内容】 〇ボリューム設計、基本設計 〇標準仕様策定 〇外注設計事務所の管理 など [具体的には] 土地に対してボリューム設計を行い、どのくらいの素質があるか判断します。 事業性があると判断した際には基本設

仕事内容ニデックコンポーネンツ株式会社 機械設計（センサ・新製品）※企画～構想設計/ニデックG/他社が真似できない高い技術力でシェアトップ 【仕事内容】 機械設計（センサ・新製品）※企画～構想設計/ニデックG/他社が真似できない高い技術力でシェアトップ 【具体的な仕事内容】 ～超上流工程/要素技術開発にも携われる/産業機器向けの市場でトップクラスのシェア/プライム上場グループ/電子部品やスイッチ・圧力センサのプロフェッショナル～ ■業務内容 トルクセンサ・力センサ等のセンサ製品の新製品開発に伴う機械設計 ■具体的な職務内容 （1）開発企画（・要素技術開発） 開発すべき新製品の要求仕様を実現する

仕事内容[募集背景・北関東の事業者からの相談が増加傾向であり、各エリアを管掌する役員（マネージャー）が現地対応している状況のため、当社体制面強化の観点で今回募集に至っております。事業の専門以外に財務の専門人員を増員し、マネージャーが現地対応している現状の改善を図ります。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社にて、経営＆財務コンサルタント職をお任せします 【具体的には…】 ・事業再生支援 ・M＆Aコンサル ・財務・事業デューデリジェンス ・事業計画策定支援 ・事業承継支援 ・補助金コンサル ※銀行や国の機関から依頼を受けた案件に従事します。 ※1案件3名程度のチームで調査→計画→提案までを３か

仕事内容株式会社ウェブ 結婚カウンセラー*未経験OK*30代・40代活躍中*ブランクOK*週休2日 ＊幸せをつなぐ仕事は、自分も大切にできる働き方から＊ そのおせっかいを一生モノの仕事にしませんか？ 人の気持ちに寄り添う仕事です -未経験でも大丈夫。「あなた」にしかできない縁結びがあります― 会員様の結婚活動を支えるこの仕事。 お相手紹介や活動相談、悩みのヒアリングを通じて 前向きに婚活できるようサポートします。 ★100％未経験スタートの職場です 前職は保険(営業)・アパレル・事務など多彩。 「人と話すのが好き」「人の役に立ちたい」 そんな想いがあれば、経験は問いません。 会員様がご成婚

勤務時間16:00〜22:00（実働: 1時間〜） ※1日の勤務時間が6時間を超える場合は45分以上、 8時間を超える場合は1時間以上の休憩あり 【勤務時間補足】 通常期は16:00-22:00の間 講習時期は10:00-22:00の間 1授業は、小学生50分。中学生80or100分。講習は100分。 週68日から勤務可能です。

仕事内容学習塾講師 ＜未経験OK＞生徒の成長がわたしの成長につながる。 【解答を見ながら答えに導いてあげる】 ●キャリアアップの速さ 新卒からでも責任ある ポジションに就くことができます。 教室長として1年目から 教室運営を任されることも ●生徒一人ひとりの成長を感じられる 生徒の目標達成や高校受験の合格など、 生徒一人ひとりの成功を 目の当たりにできることが、 講師にとって大きなやりがいです。 ●社員のサポート体制 WITSの社内文化は 社員同士が支え合い、 困ったときには 上司や役員も現場に積極的に足を運び、 直接サポートを行うことが特徴です。 ●未経験でも安心 研修

仕事内容【長距離輸送最大手で将来性抜群】あなたの経験をフルに活かせる大型ドライバーのお仕事です！ 未経験でも安心／昇給・賞与年２回／特別賞与あり／定着率高め／休みをとりやすい環境／安全な新車を大量導入／徹底した労務管理 大型トラックに乗務し、長距離輸送をお任せします。夜間帯の業務が中心で、ほとんどが高速道路の走行です。取引先は大手企業を中心に全国800社以上！大半が定期便が業務も安定しています。業務拡大のため、積極採用中！車両全台に自動ブレーキ付きで安心です。運転支援システムも搭載で快適に長距離運転ができます。 【お客様より従業員を大切に】 当社は「お客様よりも従業員を大切にする」という経営方針

仕事内容※入社後まずは、当社および所属部署の業務内容を理解していただ き、営業部で管理者としての経験と意識を持って、渉外業務、業務 管理、顧客管理をしていただきます。 ※部下の仕事の内容や進捗状況を把握し、部下が目標を達成できる ようにサポートし、評価やそのフィードバック、動機づけを行って いただきます。 ※部下とのコミュニケーションにも気を配り、チームの能力を最大 限に引き出すよう努めていただきます。 ※経営者および役員の意思を部下に適切に伝達し、理解させ、組織 の目標の実現に向かって一丸となっていくよう統率していただきま す。 【業務変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容［おせんべいの生産・仕上げ・チーム管理］ 【具体的に】 ・おせんべいの生地を焼き、味付けをする ・機械の動作・温度確認、製品の品質確認 ・チーム内のスタッフ管理・教育指導など 【まずは作業の流れを覚えていただきます】 入社半年程で覚えられるくらいの単純作業！ 覚えたら、機械が自動で完成してくれます！ ＜お任せするのは｢機械の補助｣的な役割！＞ 【先輩の指導の下、腕を磨いてください！】 機械の自動生産でも、都度の微調整は必須！ これは、製造時の室温・機械温度などにより 完成したときの味に変化が出るから。人力の こまめな温度確認が、とても重要なんです！ 入社後、約2年程度で適正温度・環境な

仕事内容<仕事内容> あなたの経験が活きる◎紹介案件メイン × 年休125日！働きやすさ重視の建築営業 40代代表が創業し、役員も30～40代と若く柔軟な社風が特徴。 社員の働きやすさを第一に、効率的な業務フローやITツールを積極的に導入しています。 営業として成果を追いながらも、プライベートと両立しやすい環境です。 ◆ 仕事内容 既存顧客を中心とした施設・建物の各種提案営業をお任せします。 飛び込み・テレアポはなく、顧客との関係構築に集中できるポジションです。 ・施設・設備の修繕工事、改修・改装工事の提案 ・取引先からの依頼対応、業者手配、進行管理 ・現場確認および状況把握 ・新規案件の受注対

仕事内容[募集背景現在受注が増加しており、人員不足による機会損失を減らすために、経営コンサルタントを3名採用します。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 経営コンサルタントとしてご活躍いただきます。 顧客の多くは栃木県内の中小企業経営者および経営幹部となります。 【具体的には…】 ・M＆Aのアドバイザリー業務、事業承継支援業務 ・書類作成（ＰＣ入力業務） ・経営計画の策定支援補助 ・経営相談補助 ・コンサルタント業務 ・お客様への提案及び対応 ※栃木県内及び営業所間の出張があります。また、業務上車を運転する場合があります（AT限定社用車使用） ※詳細は面談時にお伝えします 【コメント】 同社は

仕事内容＼アピールポイント／ ＜安定企業で長く働ける＞ 設立65年以上！ 地域密着の税理士法人として 安定経営を続けています。 ＜働きやすい職場環境＞ 基本土日祝はお休み＋長期休暇あり！ 特別な資格は必要ないので未経験者も歓迎 産休･育休取得実績もあるので、 女性スタッフも長期で活躍中！ ＜スキルアップ可能＞ グループ会社との連携もあり、 事務スキル＋調整力が身につけられます！ 【主な業務内容】 役員を支える 「事務スタッフ（役員秘書）」として、 社内外の調整業務や 書類作成などをお任せします。 まずはできる業務からスタートし、 徐々に仕事の幅を広げていきます。 【具体的には】 ・来客

勤務時間08：30～17：30 【残業】有 月20H

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 ■業務内容 ［1］役員・執行職のスケジュール調整 （基本的には、”1対1”の体制） ［2］役員・執行職の秘書業務（会議室・移動/宿泊手配・各種費用処理・会食等の手配など） ■依頼業務の割合 ［1］ 60％、［2］ 40％ （合計100％） 【お仕事のポイント】 マンパワースタッフさんも活躍中！フレックス勤務可能、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業月20時間未満、土日祝休み 【働き方・環境】 大手企業、ブランク有OK、産休・育休取得実績あり、車通勤

仕事内容[募集背景組織強化のため [転勤の有無有り [仕事内容]： 食品原料メーカーである当社にて、総務・人事業務を担当いただきます。 【具体的には…】 ＜総務業務＞ ・月次給与計算業務 ・賞与計算※役員報酬など ・社会保険手続き業務 ・入社時、退社時の手続き ＜人事業務＞ ・採用（新卒・中途） ・人材育成 ・人事制度企画・運営 ・給与、賞与、社会保険など 等 【特徴】 ・能力、実績を適正に評価する人事制度であり、高いモチベーションをもって業務に従事できる環境です。 ・部全体のコミュニケーションは良く、全員が気さくな人柄であり、働きやすい環境です。 ・明るい職場、若手でもどんどん発言できる、