給与計算 - 神奈川県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【徳洲会】★正社員！給与計算などの人事事務★駅チカ！ ◆人気の職業紹介のお仕事！交通費全額支給！制服ありの職場！私服を気にせずお仕事可能！車場無料！車通勤を希望されている方にオススメ！近くにコンビニ・飲食店があり便利です！ １月スタート！◆病院◆シフト制なので平日休みあり！富士見町駅から徒歩５分です！【正社員で就業開始】給与計算、社会保険業務、労働保険関連業務、施設管理業務、関係協力会社調整、 事務局内受付業務、監督官庁への書類申請などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（入力）・Ｅｘｃｅｌ（入力） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： ◆事務の経験が必要で

仕事内容海老名駅から徒歩2分！年間休日120日以上！賞与4.2か月分！医療法人でのバックオフィス業務。病院など医療や介護現場を支えるお仕事。他施設との接点が多く学びの多い環境です◎ 社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内 【仕事内容】 海老名総合病院や座間総合病院を運営する、社会医療法人ジャパンメディカルアライアンスの法人本部にて、給与計算をご担当して頂く職員を募集します。 【仕事内容】 給与計算業務 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [新卒モデル] 月給198,500～円 【諸手当】 通勤手当、住宅手当（支給条件有）、残業手当 【昇給】 年1回（5月） 【賞与】 年

仕事内容【主たる業務：中小企業の経営を支えるパートナー】 ・労働・社会保険手続き、給与計算業務 （データ確認、入力・チェック等） ・顧問先の人事労務担当者からの問い合わせ対応 ・各種相談対応 ※事務処理にとどまらず経営の伴走支援を担います 【スキルアップに応じてお任せする業務】 ・労務コンサル補助（契約書・就業規則作成等） ・法改正対応、助成金申請の補助業務 ・顧客管理、営業サポート（新規顧問先対応補助含む） 入社後は基礎業務かスタートし、ОＪＴを通じて専門性と主体的を 高めていきます。 変更範囲：当社の定める業務

仕事内容■おすすめポイント 【川崎市川崎区】病院の労務スタッフ◇未経験OK！給与社保・勤怠管理などをお任せします／京浜急行の最寄り駅から徒歩圏内 ■お仕事内容 人事・労務 ■お仕事詳細 【業務詳細】 病院内で労務業務をお任せします。 ◇勤怠管理： 月100名前後の勤怠管理（出退勤管理、残業時間確認、欠勤確認、勤怠修正、及び入力） ※タイムカードはありますが、確認修正作業がメインです ※給与振込は本部（親会社）が対応します ◇給与計算： 月平均100名前後（本部サポートありのため、入力・確認作業程度） ◇社保加入、脱退対応： 実際には社労士に依頼しますが、社労士へ投げる以前、以後の業務 その

仕事内容●人事労務業務：採用、教育、福利厚生業務 ●給与：給与計算、社会保険業務 ●総務全般 ●経理補助 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容<仕事内容> 【30代活躍中！】安定企業で総務人事（人事労務管理、給与計算がメイン）のお仕事！ ＼本社総務課スタッフとして活躍！／ ご経験やご希望に応じた業務をお任せしますので、ステップアップしたい方、しっかり経験を積んでいきたい方も歓迎します！ 基本は人事労務管理と給与計算をメインでお任せする予定ですが、 スキルやご経験に応じて下記業務のいずれかをご担当頂く場合もございます。 【人事・総務】 採用業務 勤怠管理 月次給与計算 労務関連業務 オフィスの管理業務 その他庶務業務 など 【働きやすさ♪】 残業は月平均10時間程。定時で帰れる日も多く、メリハリをつけて働きやすい環境です。 服

仕事内容創業63年の歴史を誇る専門商社である当社。あなたには事務として、バックオフィス業務全般を担当していただきます。業務はあなたの得意・不得意などを考慮して、できる業務から少しずつお任せ。無理のない範囲で、業務の幅を広げていってください。 ＜具体的な仕事内容＞ 下記の業務のいずれかからお任せしていきます。 ◆一般事務 お客様や、仕入れ先への受発注業務、伝票発行、Excelへの入力などのPC作業、掛かってくる電話への都度対応で、内容に応じて営業に繋げます。 ◆営業事務 営業のサポートとして、物流手配や業務補佐を行ないます。例えば、通関会社の方へ書類を渡したり、商品サンプルを手配したりなど。その都

仕事内容【ポイント】 カジュアルでの通勤OK 複数名募集 未経験歓迎 新卒・第二新卒歓迎 【年間休日127日】人事のオシゴト☆土日祝休み○ アクセス抜群◎駅チカオフィス!年間休日127日!プライベート時間たっぷり◎同期と一緒にガンバロウ↑3名募集収入もプライベートも諦めない→ほどよく残業◎ 【特徴・やりがい】 ・アットホームな雰囲気 ・質問しやすい ・チームワークがよい ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・同じ業務ではたらく人がいる ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：10～20時間/月 通

仕事内容株式会社イーカム 【相模原/第二新卒歓迎】総務人事(給与計算)/地域密着型の安定企業/土日休/転勤なし/スキルアップ◎ 【仕事内容】 【相模原/第二新卒歓迎】総務人事(給与計算)/地域密着型の安定企業/土日休/転勤なし/スキルアップ◎ 【具体的な仕事内容】 【第二新卒歓迎◇売上高290億円億円見込み！相模原の老舗住宅メーカー/土日休み/残業月5時間以内】 ■募集背景： 今回、組織拡大に合わせてバックオフィス部門をさらに強化するために総務人事を増員します。 安定感抜群の成長企業で、スキルを活かし、新しい一歩を踏み出してみませんか？ ＼この求人の魅力／ ◎神奈川県でもトップクラスの業績を

仕事内容株式会社横浜グランドインターコンチネンタルホテル 有名ホテルの【事務系総合職（マーケティング・IT・人事など）】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 みなとみらいのホテルで、マーケティングやIT、人事部門などのバックオフィス部門をお任せ。裏方から高品質のサービスを支えるお仕事です！マーケティング・広報部門 テキスト・コピーライティング HPの運用 SNSの運用 など IT部門 社内サーバーの管理 月1回のメンテナンス トラブルシューティング など 人事部門 新卒・中途採用 社内研修の実施 給与

仕事内容★正社員！賞与年２回！１７時４５分まで！給与・賞与計算など！ ◆歴史ある企業！本社勤務！制服があるので朝の準備がラクラク・更衣室利用可能！快適な分煙環境！近くにコンビニあり便利！残業ほとんどなし＊自分の時間もしっかりキープできます！ １１月スタート！屋内外サインなどデザイン・製造会社での人事事務！人気の職業紹介です！【正社員で就業開始】学校訪問、会社説明会の実施、面接アテンド、求人票の作成、適性検査の実施、 出退勤管理、残業・有給申請の管理、人事情報の管理、例月給与・賞与計算など。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏ（文章作成）・Ｅｘ（関数）・ＰＰ（プレゼン編集） 雇用形態： 正社

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】メーカー＞機械 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【部門構成】 総務1チーム 8名 【求人背景】 組織強化及び後継者として採用 【業務内容】 総務業務の中でも特に給与社保手続きの実務担当者を募集します。 次世代の中心を担っていただく実務担当メンバーを想定した募集です。 1. 給与計算 2. 勤怠管理 3. 社会保険手続 4. 福利厚生業務 5. 安全衛生管理 6. 退職金業務 7. 就業規則作成 8. その他総務業務 ※総務人事部のため上記記載内容以外の業務が突発的に発生します。

仕事内容＜主な業務＞ ・労務管理に関するコンサルティング ・給与計算、社会保険手続き ・助成金申請 ・申請書類作成 （給与計算ソフト、電子申請、Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ等） 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ・給与計算、社会保険の実務経験 ・給与計算システム操作経験＊利用システム不問 【歓迎経験・スキル】 ■給与計算、社会保険の実務経験2年以上 ■20名以上の事業会社もしくはアウトソーシング会社における 人事総務関連業務の実務経験 （業務効率化の実務経験あれば尚可） 【求める人物像】 ■コミュニケーション能力が高い方 ・様々な考えや立場があるメンバー・関係者の話を傾聴し、物事を解決していく人物 ■専門性をもって主体的に行動する方 ・批判するだけでなく自ら行動を起こし変革する人物 ■NEC Wayに共感くださる方

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事業務経験（年数・領域不問） ・コミュニケーションおよび対人スキル [歓迎] ・人事オペレーションの経験 ・給与計算業務の経験 ・シェアード会社での人事業務の経験 ・HRBPの経験 ・ITスキル（膨大なデータを扱うためExcelやAccessのスキルが高い方は大歓迎です） 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ■このポジションの魅力 ・人事業務をビジネスとして展開しているため、NECグループ関係各社のビジネスや人事制度など幅広く学ぶことができます ・NECグループ全社

仕事内容◎タクシーの営業所での事務のお仕事です。 ・乗務員の労務管理（勤怠管理・給与計算・健康管理など） ・点呼・配車（乗務員の担当車両の割り振り）などの運行管理 ・乗務員の募集・採用活動 ・接客サービス向上や安全運行に関する指導など ・タクシー配車業務サポート ※「働きやすい職場認証制度」認証企業です。 ※運行管理者資格（国家資格）の取得にかかる費用は会社が負担 します。 ※未経験の方でもしっかりとサポートしますので安心して働けます ※社内研修を通じて経営管理のスキルアップを目指します。 「変更範囲：会社の定めるすべての業務」

仕事内容経理業務をメインに、総務・人事などの事務業務を総合的に対応 してくださる方を歓迎します！ ＊伝票処理、出納、会計ソフトへの入力 ＊給与計算に係る確認業務、年末調整 ＊社会保険・雇用保険手続き ＊総務・人事業務 ＊接客、電話対応 など ＊経験に応じて・・・Ｂ／Ｓ、Ｐ／Ｌ試算表の作成、会計業務・ 税務上の書類作成、税理士対応など ※免許をお持ちの方は市役所等へ書類提出のため車の運転をお願い する場合があります【普通車／藤沢市内】 ☆将来的には経営の一端を担って頂ける方を歓迎 【変更の範囲】会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■事業会社や社労士事務所での給与計算経験が2年以上ある方 ■一定のエクセルスキルがある方 （VLOOKUP関数などでデータを抽出できる、ピボットテーブルでデータ分析が行える） 【求める人物像】 ■正確性と責任感を持ち、コツコツと業務に取り組める方 ■ルーティンワークの中で、ミスなく業務を遂行することにやりがいを感じられる方 ■チームワークを大切にし、周りの人と協力しながら業務を進められる方 ■変化にも柔軟に対応できる方 【職種名】 【人事部／給与担当】◎経験者募集／125日休み※みなとみらい 【仕事内容】 【業務内容】 給与計算業務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 人事労務担当者【正社員】募集中！◇従業員数3,000名を越えるグループ全体の給与計算・労務業務を担当していただきます。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：事務・受付・管理 【業務内容】： 労務業務（給与計算、年末調整、社会保険、労働保険、安全衛生など）を担当していただきます。 リビングプラットフォームグループ各社における労務関連の業務をご担当いただきます。 求人ID 892659

仕事内容ヱトー株式会社 【みなとみらい＆自由が丘】人事総務(アシスタント業務からお任せ)※土日祝休／福利厚生副業OK 【仕事内容】 【みなとみらい＆自由が丘】人事総務(アシスタント業務からお任せ)※土日祝休／福利厚生副業OK 【具体的な仕事内容】 【創業110年以上・960社を超えるサプライヤーと取引のある安定／豊富な教育制度・キャリアパス／プライム上場極東貿易株式会社のグループ会社／転勤・残業ほぼ無し／アジアをはじめとしたグローバル展開】 ■担当業務： 人事総務職として、給与・社保などの労務関連業務から採用業務、そのほかの総務業務など幅広くご担当いただきます。入社後はアシスタント業務からお任